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县财政局自查自纠报告(15篇)

发布时间:2023-09-09 21:41:01 查看人数:53

县财政局自查自纠报告

第1篇 xx县财政局新农村建设涉农资金自查自纠报告

xx县财政局新农村建设涉农资金自查自纠报告

*县财政局关于新农村建设涉农专项资金自查自纠报告

根据**州财政局财监发[20xx]377号文件精神,**县财政局迅速组织学习,认真领会文件精神,并组织自查自纠工作专班,于20xx年9月15日至20日,对文件要求的6项新农村建设涉农资金进行了自查自纠,现将自查情况予以报告.

一、基本情况

根据上级文件要求,6项涉及社会主义新农村建设财政专项资金检查年限为20xx年1月至20xx年12月,我局接到文件后,迅速组织学习并予以落实,县财政局组建了以党组书记、局长唐斌同志为组长,副局长黄长德、覃遵成、尹进华、刘伟为副组长,农财股、企业股、预算股、农综办、财监办、农村财政管理局负责人为成员的自查工作专班,由财监办牵头衔接。截止9月23日,各涉农资金管理股室已将6项涉农财政专项资金自查表交财监办,财监办进行了整理汇总后,形成专题自查自纠资料予以汇报。

上级要求的6项涉农财政专项资金名称为:粮食直补资金、良种补贴资金、农资综合直补、农业综合开发土地治理项目资金、农业综合开发产业化项目资金、农村综合改革“以钱养事”资金。

二、自查情况

(一)资金计划情况

20xx、20xx两个年度我县6项财政专项资金计划总数为2594万元(20xx年816万元、20xx年1777万元);其中:国家安排1219万元(20xx年447万元、20xx年772万元)、省级安排820万元(20xx年337万元、20xx年483万元)、县市配套554万元(20xx年32万元、20xx年522万元)。

20xx年我县良种补贴资金211万元为省级安排,粮食直补资金132万元为国家安排,农业综合开发土地治理资金248万元有165万元为国家安排、66万元为省级安排、县市配套17万元,农业综合开发产业化经营资金225万元有150万元为国家安排、60万元为省级安排、县市配套15万元。20xx年度,我县无综合直补资金和“以钱养事”两项财政专项资金。

20xx年我县良种补贴资金214万元为省级安排,粮食直补资金222万元为国家安排,综合直补资金269万元为国家安排,农业综合开发土地治理资金242万元有161万元为国家安排、64万元为省级安排、县市配套17万元,农业综合开发产业化经营资金180万元有120万元为国家安排、48万元为省级安排、县市配套12万元,以钱养事资金650万元有157万元为省级安排、县市配套493万元。

(二)资金拨付到位情况

20xx、20xx两个年度州拨我县6项财政专项资金总额2039万元(20xx年784万元、20xx年1255万元),县财政局拨各乡镇1698万元(20xx年343万元、20xx年1355万元,不含农业综合开发2项资金),各乡镇拨项目单位1484万元(20xx年343万元、20xx年1141万元,不含农业综合开发2项资金),实际到位资金2291.6万元(20xx年774万元、20xx年1517.6万元,含农业综合开发2项资金)。

20xx年**州财政局拨我县良种补贴资金211万元,我县已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);粮食直补资金132万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);农业综合开发土地治理资金231万元已拨付使用到项目中去,余10万元待拨;农业综合开发产业化经营资金210万元已全部拨付使用到项目。

20xx年**州财政局拨我县良种补贴资金214万元,我县已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);粮食直补资金222万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);综合直补资金269万元已全部拨付到各乡镇并实施到位(一折通);农业综合开发土地治理资金225万元,由于资金拨付是按项目进度分期拨付,当年只拨付到项目使用42.6万元,余182.4万元待拨;农业综合开发产业化经营资金168万元,也是按项目进度分期拨付资金,当年实际拨付项目使用120万元,余48万元待拨;以钱养事资金157万元(属20xx年指标,结转到20xx年使用),加上我县配套493万元,共计650万元已全部拨付到各乡镇并实际使用到位(具体数据见附表)。

从自查的情况来看,20xx年、20xx年除农业综合开发土地治理资金、农业综合开发产业化经营资金2项资金有剩余资金待拨外,其余4项资金均已拨付使用到位。资金都专款专用,没有发现擅自改变资金用途和投向、贪污挪用、虚报套取资金等问题;财务管理较为规范,能够按照有关政策、法规和制度办事;项目实施规模与申报规模能够相符,不存在因配套资金不落实影响工程建设问题。

三、存在问题和建议

通过本次对新农村建设财政专项资金自查,我们也发现存在一些问题。

(一)部分惠农资金发放不够及时,有的上级资金当年已经下拨,由于主客观等方面的因素,到农民朋友手中已经是第二年了,时间跨度较大,不排除影响农民生产生活的因素存在(资金的迟拨上级、本级、下级均存在)。

(二)由于惠农资金的发安放采取“一折通”的形式发放,基层财经所和基层信用社也存在衔接协调不到位的情况,有的是财经所已经将资金拨付到信用社了,但信用社有很多理由没有及时将惠农资金进行上折发放(如网络升级、名称有误等),还存在信用社将部分农民的“老贷款”、“自愿”购买的种木钟苗未付款抵交应得国家发放的惠农资金。由于我县山大人稀、交通不便,很多农民为取应得的惠农资金,所花的费用甚至高于所得资金,建议以后发放的方式怎样多一些,主要是考虑到农民朋友的利益。

(三)农业综合开发土地治理和产业化经营资金的管理使用,要严格招投标制,程序到位,节约资金、严把质量关,充分发挥国家项目资金对我县“三农”建设的效益。

(四)“以钱养事”资金要严格按照合同、工作量和工作成效来严格考核发放,对那些工作不细致负责,农民不满意、还有“衙门作风”服务组织的工作人员,严格奖惩挂钩。

(五)建立长效机制,湖北省委、省政府于20xx年开展的财政与编制政务公开工作就是一个很好的措施。我县自20xx年以来,已将上述6项财政专项资金的拨付、使用、发放和管理政策的具体情况在互联网上全部予以公开,并采取了各种手段进行宣传发动,在各乡镇设立了免费查询点,热情为前来查询的农民朋友服务,让农民朋友充分行使知情权、参与权和监督权,取得了很好社会效果。另外,财政局分配管理涉农资金的股室,不仅要从财政财务政策上管理使用好涉农资金,更要随时实地进行监管,不断进行跟踪问效,掌握解决资金运行过程中出现的问题,总结经验教训,而不是一拨了之。

20xx年x月x日

第2篇 3月县财政局科室负责人述职报告范文

大家好,我是财政局农财股股长**。

农财工作在局领导班子重视和各股室、农口单位、部门的大力支持下,全股同志团结协作,努力工作,坚持以“科学发展观”为指导,重点围绕县委、县政府农村工作和农业产业化发展思路,与时俱

进、开拓创新,进一步规范和强化农业专项资金监督与管理,较好地完成了各项工作任务。现就重点工作和廉政建设情况做如下述职:

一、农财股工作职责

负责全县农口单位财务管理与监督工作;财政扶贫资金、以工代赈资金的管理、项目验收和监督工作;农业综合开发资金的报帐管理、项目验收和监督工作;农业产业化资金管理、项目验收和监督工作;农业专项资金的管理、拨付、监督、检查工作;农业专项、农业产业化项目的申报工作。

二、管好用好财政支农资金

(一)配合、参与涉农单位和部门农业产业化工作,深入各乡镇、村及农口项目区检查验收工程项目 一、配合政府农口单位和部门做好农业产业化工作。从项目的考察、立项、申报、引进新技术全过程参与,保证全县农业产业化进程的如期进行,取得了较好的经济效益。二、积极参与涉农部门和单位农业产业化工作。11个月以来,管理财政扶贫(以工代赈)项目资金1524.17万元,拨付资金741.43万元;中央彩票公益金扶贫项目资金2125万元,拨付资金562万元;巩固退耕还林成果工程项目资金4546万元,拨付资金693.5万元;良种补贴资金310万元,补贴工作正在进行中、生态家园建设45万元、农业技术推广273万元, 拨付资金30万元;奶牛规模养殖场30万元,已全部拨付到位;牲畜口蹄疫、动物防疫体系45.8万元,项目正在建设;拨付xx、xx年度补贴资金2705.56万元到退耕户,xx年退耕还林粮食补贴2458.96万元、现金补贴351.29万元,林业局验收工作正在进行;中央森林生态效益补偿415.35万元,全部拨付到位;森林植被恢复费30万元,项目正在实施;xx年果品产业项目建设资金80万元,已拨付50万元,应急度汛80万元、水利闸桥91万元,工程完工拨付资金55万元;拨付xx年三、四季、xx年第一季水库移民资金121.8万元,全部通过一卡通到移民户、拨付移民工程资金46万元;农村安全饮水工程286.2万元,工程仍在实施,还有其它涉及资金项目均在紧张实施当中,我们对所有项目实地验收检查,并认真组织农口单位和部门做好专项资金报帐工作,确保财政支农资金落到实处,发挥财政资金的更大效益。

(二)做好农开资金的管理工作 圆满完成xx年农开资金679万元报帐工作 ,积极配合县农开办做好xx年农开存量资金800万元,增量资金453万元农业综合开发工程资金监督管理工作,在工程立项、施工质量上严格把关,在工程竣工验收、资金报账上全方位参与。对农开资金使用上强化规范管理,充分发挥农开资金的使用效益。在xx年省、市农业综合开发验收领导小组对**县xx年度农业综合开发工程土地治理项目工程实施和资金拨付的验收审计中,经过验收领导小组认真核实,我县农业综合开发工程获得可喜成绩,资金管理和工程管理全市排位第三名。

(三)积极争取项目,为县域经济服务 做好农业财政专项资金申报工作,积极向上级财政部门争取项目资金。除大型项目外,我们特别是对一些资金需要量小,又能解决燃眉之急的小项目,做到了多跑勤问,得到上级领导的理解与支持,对我县农业生产条件的改善起到了一定的促进作用。

(四)监督检查 积极配合上级财政、审计部门、纪检部门对财政支农专项资金、扶贫(以工代赈)资金、农业综合开发资金进行监督检查。认真核实扶贫贴息资料真实性,积极参与市、县财政涉农惠农资金专项检查工作,不走过场,发现问题及时整改,确保财政支农资金安全运行、专款专用,为进一步规范财政监督与管理,打下良好的基础。

三、廉政建设情况

积极参加 “三提升”活动和局内组织的政治、业务学习;参加中央福利彩票扶贫项目业务知识培训,到优秀县区学习农业综合开发、农业专项、财政扶贫和以工代赈资金管理的先进经验,结合我县实际情况,进一步完善我县农业专项资金管理制度。

财政局虽然是服务机关,在某种程度上具有一定的权力,如何处理好服务与权力的关系,是摆在我们每个财政干部面前的一大课题。几年来,我们一直坚持服务第一的工作宗旨,坚持做到按原则、

按程序办事,不以权谋私。工作中奉行人人平等,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为党工作、为群众服务。想群众之所想,急群众之所急,农财每年支出数千万,由于我们操作因素,一笔资金可能发挥出超越本身价值的效益,也可能将有限资金白白浪费。因此,我们身居其职,绝不能做对不起人民群众的事。在接待上我们有严格的原则,凡有业务关系往来的部门在必要时可以接受就餐,也可以请别人就餐,但绝对不能由于给别人办事接受答谢宴请,对涉及财政业务往来的个人宴请不论任何理由一律拒绝。这些不成文的规定已被农财人员接受和遵守,同时也得到对方的认可。

尊敬的各位领导: 我叫xxx,于6月25日加入xx海产这个大家庭,现在分部人事行政部实习。不知不觉中,为期两个月的试用期已接近尾声,回顾这段时间的工作,本人在个人成长方面和工作能力方面都有所成长。...

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今年在区委、区政府和街道党工委、办事处的正确领导下,自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定有关要求。现将自己一年来学习工作情况汇报 一、注重理论学习,努力提高政策理论水平。

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尊敬的各位领导,各位同志:大家好! 我是横泉村大学生村官李鹏军,担任主任助理职务。横泉村环境优美,社会和谐,各项工作走在全镇前列。任职以来,在领导的关心下,在村委会同事的帮助下,我取得了不小的进步,现将全年学习工作情况向大...

我于去年参加了学校中层副职干部竞聘上岗,一年过去了,今天我仍清晰地记得也是在这个会场,就是在座的老师们为我投下了您神圣的一票,给了我为xx实小师生服务的机会,在此,我要对在坐的老师们说声谢谢。

我叫xx, xx年12月入伍,xx年4月加入中国共产党,自转改士官以来,虽然在工作中没有英雄壮举或是辉煌业绩,但始终是在平凡的工作岗位上实践着自己的入党誓言,默默无闻,尽职尽责的奉献着。

第3篇 县财政局稳增长保稳定促和谐工作报告

20xx年,全县财政系统以“17大”精神为指导,忠实践行 “三个代表”重要思想,始终坚持党的路线、方针、政策,全面贯彻县委、县政府的工作部署和发展战略,紧紧围绕我县经济和社会发展目标,以科学发展观统领财政工作全局,充分发挥财政的宏观调控职能,与时俱进、开拓创新,求真务实、扎实工作,财政收入实现了跨越式发展,公开、科学、规范的分配机制明显形成,财政保障功能不断增强,财政支持经济发展和促进社会事业进步的效果更加显现,财政管理改革取得了突破性成就,财政监督职能不断强化,财政干部队伍建设和党风廉政建设迈出了坚实步伐。现将具体情况汇报如下:

(一)20xx年来,我们始终不渝地以经济建设为中心,强化宏观调控,财政经济发展实现了稳固增长。

截至今年8月30日, 我县完成财政总收入39468万元,为年度预算40956万元的96.37%,较上年同期增加10533万元,增长36.40%,其中:累计完成地方一般预算收入26530万元,为年度预算26530万元的100%,较上年同期增加7695万元,增长40.85%;累计完成上划中央“两税”收入8225万元,为年度预算9806万元的83.88%,较上年同期增加1509万元,增长22.47%;累计完成上划中央所得税2297万元,为年度预算2xx1万元的108.28%,较上年同期增加656万元,增长39.95%;累计完成上划省级所得税459万元,为年度预算424万元的108.28%,较上年同期增加131万元,增长39.95%;累计完成上划省级增值税685万元,为年度预算816万元的83.91%,较上年同期增加xx5万元,增长22.39%;累计完成上划省级营业税1102万元,为年度预算1116万元的98.75%,较上年同期增加353万元,增长47.11%;累计完成上划省级资源税169万元,为年度预算141万元的119.34%,较上年同期增加63万元,增长60.13%。

地方一般预算支出累计完成147894万元,增支24549万元,增长19.9%。

以上成果,是全市经济稳定、快速、健康发展的结果,是各级征收部门共同努力的结果,同时也是财政部门放眼大局、充分发挥综合职能的结果。

1、促进全县经济持续快速健康发展有了新作为。20xx年1-8月期间,我们支持经济发展的思路越来越清,宏观调控举措越来越新,成效也越来越明显。

从观念上实现了转变:一是实现了支持方式的转变,由直接向企业注入资本金为主向实行贷款贴息,以引导银行贷款为主转变,由单纯的资本支持向提供融资信用担保服务转变;二是实现了支持对象的转变,由支持国有企业为主向支持各类经济组织转变,由支持传统产业和存量财源为主向培植优势产业和新增财源转变;三是实现了支持行业的转变,由国有工业为主向第三产业等领域辐射。

,全县各征收部门围绕财政收入目标,依法加强收入征管,挖潜补缺,确保各项收入及时征收入库,实现了收入按任务进度完成、收入质量优良、收入总量持续稳步上升。全年税收收入实现29473万元,同比增收7010万元,增长31.21%,占财政总收入的65.78%。其次加强了对煤矿、石膏矿等资源性领域的税收统征力度,对邵阳南方水泥厂等一批规模企业进行重点扶植和服务,使其成为我县纳税的龙头企业。另外还推行了“房地产税收征管一体化”,取消了河砂砂石统征政策;重点发展了“生猪、油茶、烤烟”等领域的持续创税能力;改善了对微型企业及工商户等行业的税收征管方式,从而使各个行业的税收收入齐头并进,财税收入结构较为合理,有力拉动和保持了一般预算收入的持续稳定增长,基本实现了财税体制改革的预期目标。

2、发挥综合职能,不断推出强化收入监管的新举措。

一是强化对收入征管的组织协调。几年来,领导组切实加强对“一财两税”征收工作的领导和协调。通过召开会议等方式,集中协调解决收入过程中存在的问题,为完成收入目标提供了组织保证。

二是完善监督监控机制。针对我县实际情况,加大了重点领域和重点环节财政收入的查补堵漏力度,增强了政府对同级财政收入征管的主动性。

三是开展税源调查,全面掌握税收结构,为政府决策提供了翔实的参考依据。

四是建立非税收入目标考核机制,加大了考核和奖惩力度,欠征漏征现象明显减少。与此同时,各乡镇根据自身特点,出台了符合当地实际的财税征收奖励办法,有效调动了各乡镇强化税收征管,大力组织收入的积极性。

(二)20xx年来,我们始终不渝地坚持科学发展、保稳定、促进和谐的理念,各项事业取得了前所未有的新进步

财政在保证政权运转、公教人员工资发放和法定支出稳定增长的基础上,社会保障、教育、卫生、基础设施建设等重点领域都得到了有力支持。

我们牢固树立以人为本、为民理财的思想,优化支出结构,支持重点向弱势群体倾斜,财政的社会保障能力空前增强。截至11月30日,共从县级财力中拨付“三农”专项经费56000万元,较去年同期同口径增长 23.7%(下同);教育经费22924万元,增长54.51%;社会保障经费31602万元,增长13.84%;医疗卫生事业经费23900万元,增长55.29%;拨付县环境综合整治经费1663万元,道路交通专项经费3942万元。落实家电下乡和家电以旧换新补贴政策,截止11月底,用户购买下乡家电共48262 件,已兑付补贴资金xx65万元,用户购买摩托车4853 台,已兑付补贴资金600万元。同时,切实抓好汽车以旧换新财政资金补贴和及以旧换新到期后的政策持续工作,完善资金管理制度,从源头上、制度上堵塞了管理漏洞,防止了“骗补”行为的发生。

在我县民生工程取得较大跨越的同时,县城的建设也如火如荼地向前推进。截至11月30日,共从县级财力安排通乡通村项目经费300万元,省道s317公路建设300万元,邵塘207一级公路建设资金3000万元,水利规划设计经费200万元,基本医药改革400万元,人民医院搬迁400万元,工业发展资金和支持金融事业1000万元,未进财政反应的国土收入7000余万元投入新区开发。

(三)20xx年来,我们始终不渝地坚持解放思想,开拓创新,全面推动各项财政改革,财政的宏观调控职能得到了新拓展。我们紧紧围绕“规范财政资金分配、提高财政资金使用效果”这一主线,在预算编制和预算执行环节进行了深层次、全方位的改革创新,财政行为明显规范、财政资金使用效果明显提高、财政的履职能力明显增强。

一是推进部门预算改革。改变非税收入征收部门的项目经费保障方式,将非税收入征收部门的项目支出纳入部门预算管理,改变过去以收核拨的方式,完全实现收支脱钩。同时,积极推进部门预算公开,全县186家县直部门中,有36家按统一格式在县政府门户网或其部门网站上公开本部门预算信息,其中有15家单位就其预算信息公开情况函告我局。

二是探索国库集中支付、公务卡等项目的改革。在总结7个单位纳入国库集中支付经验的基础上,组织相关人员先后到省内株洲、郴洲及外省7个市县考察学习,结合我县实际制定了切实可行方案,已上报县委县政府。

三是推进政府采购改革。引入竞争机制,促进政府采购代理活动的良性竞争;加强政府采购协议供货监督管理,采取措施降低采购成本;规范政府采购预算编制,提高政府采购执行力和约束力;推进政府采购信息化建设,提升监督管理水平;建立健全管理制度,促进政府采购工作健康发展。截至11月30日,共接采购计划xx840万元,实际采购金额11380万元,节约财政资金1460万元,节约率11.4%。

(四)20xx年来,我们始终不渝地加强财政监督和基础管理工作,有力地促进了全县经济秩序的健康运行

围绕经济发展大局和财政中心工作,我县财政监督和基础管理工作在维护财经秩序、严肃财经纪律、保障财政政策实施等方面发挥了积极的作用。一是财政监督机制不断完善、监督职能不断强化。

一是开展会计信息质量检查。从年初起,由我局牵头,会同县纪委监察局、县审计局、县国税局、县地税局等单位,在全县范围内组织开展了会计信息质量检查。对各县直属行政事业单位(含非税收入执收执罚单位)和涉及交通运输、公用事业、资源能源、医药卫生、房地产、建筑安装等行业企业度的会计信息质量进行专项检查。

二是深入开展“小金库”专项治理工作。从4月份开始对全县14个行政事业单位、7个社会团体和7个国有控股企业共178个单位实行全面排查,重点查处交通下属公路管理所存在管理松懈,违规收取测取费18万元。

三是对社保、三农等专项资金进行检查。为确保财政资金安全有效使用,8月13日起,我局相继完成了惠农资金发放、水利项目资金实施、新型农村养老保险资金和农业综合开发资金等项目的专项检查。

(五)20xx年来,我们始终不渝地开展法制建设,不断推进政务公开,“依法行政、依法理财”水平不断得到新提升

一是大力开展财政法制宣传教育,不断提高干部职工法律素质。“四五”普法中,通过举办法制讲座、固定学法日、参加法制培训等形式,积极推进财政法制宣传教育活动。重要法律法规做到了全面学、深入学。宣传教育取得明显成效,干部职工的权利与义务对等、权力和责任统一的现代法制观念明显树立,权力与利益脱钩、权力与责任挂钩的现代行政意识显著增强,法律素质和依法行政、依法理财的能力极大提高。

二是坚持公开、透明的理财方式,政务公开工作迈出了坚实步伐。通过版报上墙、印发文件、会议部署、媒体宣传、电子显示屏公示等丰富多样的形式,力求使政务公开做到重点突出、兼顾全面,内容涉及到了财政管理、改革和队伍建设等各个方面。目前,我们已初步形成了全方位、多渠道、深层次、高效率的政务公开格局。

(六)20xx年来,我们始终不渝地坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,创新管理机制,增强廉政意识,干部队伍建设不断取得新成效。

一是积极开展学习培训。今年以来,我局结合工作实际, 鼓励干部职工参加各种形式的业务培训和学历教育。组织全局科级领导干部参加了省厅集体培训,组织17名中层骨干赴省财政学院参加了开展领导力提升培训,进一步提高了干部职工的综合素质。组织46名乡镇财政业务骨干到县计算机学校参加财政精细化管理培训。从机关办公经费中单独设立职称奖金,凡当年获得会计师职称的工作人员,学习和考试费用全部报销,年内报考会计师的同志有17人。

二是抓好廉政建设。以建党九十周年为契机,组织机关二支部党员赴井冈山、延安等革命圣地参观学习,进行革命传统教育;邀请县检察院的相关人员讲解如何依法办事,预防职业犯罪,提高财政干部办事能力,组织全局xx7人次观看了廉政教育辅导录像,出版廉政板报,编印了《邵阳县财政局廉政知识手册》,全局人手一册。

三是严格管理,有效督查。为确保各项工作落实到位,我局加大政务督查、督办力度,按季度部署任务并通报上一季度工作任务完成情况,狠抓工作落实,进一步增强了财政干部做好工作的自觉性、主动性。

今年来的成就和光辉历程,铭刻着广大财政干部团结奋进的跋涉足迹,我们要倍加珍惜;积累的经验是我们今后工作的宝贵财富,我们要永远记取。

实践证明,必须以科学发展观统领财政工作全局。科学发展观是做好各项工作的重要指导思想,我们近年来的工作能够取得一些成绩,重要的一条就是始终把科学发展观作为了行动指南。必须坚持求真务实,解放思想,与时俱进的思想路线。我们在许多管理和改革方面能够取得实效,关键的一条就是坚持从晋城的实际出发,不断创新工作思路,敢于闯别人没有走过的路。如果机械地照抄书本或照搬外地的经验和模式,是难以解决我县实际问题的。

实践证明,必须树立起胸怀大局、立意高远的全局意识。只有跳出就财政论财政的小圈子,站在全县经济社会发展全局的高度考虑财政问题、研究财政工作,才能提高财政管理的层次和水平,才能不断开创财政工作的新局面。

实践证明,必须把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,实现对上负责与对下负责相统一,财政事业才能获得最广泛的群众基础。

实践证明,必须紧紧抓住干部队伍建设这个龙头,不断推进工作作风建设和党风廉政建设,不断提高干部队伍的整体素质,我们的事业才能永葆纯洁,才能永葆昂扬的生机和活力。

过去成绩的取得,是各级党委、政府正确领导的结果,是相关部门和单位理解和配合的结果,是广大财政干部奋力拼搏的结果,更是经济社会良好发展环境推动的结果。辨证地看,我们工作中还存在许多不足,主要是:第一,我县财源结构相对单一的现状依然严峻。第二,财政收支矛盾依然突出。尽管财政收入大幅度增长,但仍难以满足经济社会发展和广大人民群众日益增长的物质文化生活需要。特别是在项目建设、企业改革与发展、建设社会主义新农村、维护社会稳定、提高人民群众生活水平等方面,任务非常艰巨。第三,工作作风不尽扎实,浮在上面多,深入下去少,衙门习气在少数人身上仍有不同程度的表现。第四,在推进财政改革进程中,由于受到利益调整的影响,加之我们宣传力度不够等原因,阻力仍然较大。第五,财政支出管理和资金运作程序还有待进一步探索创新。对这些问题,我们将认真研究,切实加以解决。

第4篇 关于县财政局综治工作述职报告

在县委、政府的的正确领导下,在综治委的统一部署下,紧紧围绕中心工作,深入开展平安建设,进一步加强社会治安防控体系建设、大力加强社会秩序管理工作,为全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会提供了良好的社会环境和法治环境,现将xx局20xx年社会治安综合治理工作总结如下:

一、切实加强领导,落实综合治理目标责任制

为把社会治安综合治理工作落到实处,财政局切实加强社会治安综合治理工作的领导,及时调整了社会治安综合治理工作领导小组,明确了领导责任制,各项工作落实了人员具体抓,把综合治理工作摆上重要议事日程。

领导小组经常深入调查研究,掌握单位内部的治安动态,对治安热点、难点问题及时妥善处理,把问题和矛盾处理在萌芽状态,坚决不留隐患。及时组织干部职工学习上级有关社会治安综合治理工作意见和要求,统一思想,提高认识。同时,领导小组与单位内部职工签订了治安目标责任书,落实了内部防范责任制,做到管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事。

二、强化治安管理,落实治安防范措施

为做好安全防范工作,我局设专职警卫人员常年值班,节假日领导亲自带班,并形成制度。

一是值班制度坚持不懈,每天24小时轮流值班无间断,领导带班;

二是来访人员必须登记,经检查通过后方可进入办公大楼办事;

三是投入资金安装全球眼监控设施,从技术上保证办公场所的安全;

四屎置部分安全自卫防护设备,如橡胶棒、电击棍等,加强安全警戒;

五是组织全体干部职工学习相关政策,加强对干部职工的政治思想教育,提高干部职工安全意识,坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动,反对xx等邪教组织,坚决与“黄、赌、毒”作斗争,认真做好“讲事件真相,讲民族团结,讲政策法律”教育活动,切实加强安全防范。

三、认真做好宣传教育,提高干部职工的综合素质

一是加大普法宣传教育工作力度,在法律、法规和规章的学习和应用上下功夫。年初制定了普法依法治理工作要点,利用“六五”普法等开展了形式多种、内容丰富的切实加强了干部职工的法律知识学习教育,尤其是加强领导干部的学法用法自觉性,提高依法办事水平,严格依法行政;组织全体干部职工认真学习《xx》、财务等法律、法规,增强了学法用法和依法行政的意识和自觉性。

二是加强民族团结教育,维护社会稳定,认真开展了第xx个民族团结教育月活动。使全体干部职工擦亮眼睛,明辨是非,站稳立场,坚决做到不信谣、不传谣、不参加违法活动。使我局各族职工和睦相处,团结互助蔚然成风。

三是结合第xx个“综合治理宣传月”活动,认真组织干部职工开展了纪念中共中央、国务院和全国人大会《关于加强社会治安综合治理的决定》颁布xx周年的活动,通过悬挂条幅、知识竞赛、制作展板等多种形式的深入学习宣传“两个决定”,综合治理工作深入人心,进一步增强了全体干部职工的安全防范意识。

四是认真开展“平安单位”创建活动。在组织干部职工开展创建“安全文明户”、“无毒家庭”、“五好文明家庭”等各种创建活动的基础上,结合本部门的实际情况,从落实各项综合治理措施入手,我局把创建“平安单位”活动作为维护单位安全稳定的重要内容来抓,积极强化单位的安全工作,把创建活动的各项措施具体落到了实处。

四、充分发挥财政职能作用,做好经费保障工作

加快社会保障体系建设和确保机关事业单位职工工资按时足额发放,对维护社会稳定具有重要意义,财政局从讲政治的高度,严格按照“保工资,保民生,促发展”的原则,在资金缺口很大的情况下,采取增收节支,多渠道争取资金:

一是确保了全县机关事业单位职工工资按时足额发放和社保资金拨付到位;

二是按要求及时足额拨付了公、检、法、司、政法和县人武部、县中队等部门经费。为县经济发展、社会稳定提供财力保障。

总而言之,在20xx年的社会治安综合治理工作中,我们取得了一些成绩,但面对目前xx的破坏活动,维护社会稳定、民族团结还是一项长期的、艰巨的任务,需要我们在今后的工作中警钟长鸣、提高警惕,切实将社会治安综合治理工作扎实有效的开展下去,为自治县的安定、和谐献出自己的一份力量。

县财政局综治工作

第5篇 县财政局局长述职述廉报告

担任县财政局局长13年来,我牢记肩负的使命,认真履行岗位职责,尽最大努力做了一些工作,取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足,需要改正和提高。现作如下述职:

一、自觉加强理论学习、努力提高自身政治素养

我注重把加强理论学习、提高理论素养做为增强自身执政能力的重要手段。近来年,相继学习了中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系等中心理论,基本掌握了中心理论的科学内涵和主题精髓。

根据县委的总体部署,认真组织开展了学习实践科学发展观活动,努力用科学发展观的理念推动全县财政发展。在加强中心理论学习的同时,我还借助“三会一课”等学习时机,学习了不同时期党和国家领导人著作;结合学法普法,学习了《宪法》、《行政许可法》等法律法规;结合财政改革,钻研了公共财政管理等系列财政新理论、新政策;结合落实党风廉政责任制,学习了领导干部反腐倡廉教程和党风廉政建设系列设立投诉举报电话和举报箱,受理举报投诉。

建立违纪违规责任追究制,在廉政上出了问题,不仅严肃处理当事人,还要追究股室负责人及分管领导连带责任。同时不断规范政府采购和产权交易行为,自觉抵制商业贿赂。

三是不断健全机关内务预防腐败机制。加强内务管理不仅是确保机关正常运转的需要,也是预防腐败的有效途径。

在机关内务管理上我从抓制度建设入手,突出民主决策和规范管理。一方面,不断强化民主决策。

局内重大决策的制定,人事任免,机关基建,大额资金调度使用等重大事项要通过党组集体研究,有的还要经过全局投票表决,我个人不搞特权,不随意乱表态。另一方面,建立良好的有用人机制。

在局班子成员选拔上,严格按照“德能勤绩”向组织部门推荐,不搞亲嫡派系,不论资排辈。对股室中层干部任免尽力做到因材施用。

从财政所调人到机关,由乡财局先纳意见,再经局党组集体讨论决定,新招人员基本上是逢进必考,努力营造风清气正的人事之风。第三,严格机关三是财政政策的执行力度还有待进一步加强,管理水平有待进一步提高。

近几年来,我们采取多种措施加强对专项资金的管理,也开展了专项检查,总体效果不错,但专项资金挤占挪用的现象还一定程度上存在,还有少数专项资金游离在财政的监管之外,出了一些问题,有的甚至还较严重。虽然主要责任不在财政部门,但也反映了我们管理上的缺位,说明我们管理的深度和广度还不够。

今后,我们将严格按照县委、县政府和纪检、监察部门的要求尽快出台全县专项资金管理办法,并严格按照要求,将所有专项资金纳入财政监管,杜绝类似事件再次发生。局机关的内务管理还存在一些漏洞。

由于局机关人员多,工作量大,牵涉面广,尽管出台了一系列财务

第6篇 县财政局副局长述职报告范文

回首过去的一年,作为刚刚走上财政局领导岗位的我来说,是一次考验。我努力践行科学发展观,努力提高自已的水平和能力,在自己的岗位上,兢兢业业,脚踏实地,埋头苦干,勇于创新,为我县财政的改革和发展做出自己应尽的贡献。

对待工作高度负责。我始终以高度负责、勤奋刻苦的态度忘我工作,不论是分管的工作,还是协管的工作,我都以认真的态度和高度负责的精神,尽心尽力做好,同事们有目共睹的。我始终以工作为重,认真履行职责,完善国有资产处置监管措施,规范国有资产管理;强化专项资金监管,争取上级财政支持;强化监管措施,确保社保资金安全运行。特别是与领导一起通过协调上下关系,争取项目资金,创新工作方法,不断拓展资金来源渠道,为推动城市基础设施建设作出了较大贡献。一年来,我没有请过一次假,有时休息时间还在办公室查资料,写材料,埋头工作,从没有说一句怨言。

对于改革勇于创新。我遇事总是勤于动脑,静于思考。 我出于对本职工作的热爱和对工作质量的不懈追求,在工作上、学习上始终坚持勤于思考,常常能提出解决问题的独特办法措施,开创工作新局面。xx年是县财政面临困难、压力和挑战的一年。特别是规范津补贴政策的出台,能否实现将标准的规范性津补贴统一纳入财政统发,实现与工资同步发放,事关全县每一位吃财政饭的人的切身利益,反响很大。**同志在此问题上勤于动脑,积极向政府领导汇报和建议,制定了不既符合政策又切合本县实际的方案,通过多方筹集可用财力,科学调度,确保了全县工次及政策性津补贴及时足额发放到位。为了强化社保资金征缴管理,通过制定征缴计划,完善目标考核措施,强化责任,使我县社保基金征缴力度得到增强,xx年全年超额完成基金征缴任务,为养老金的发放打下了坚实基础。

对待百姓倾心尽力。积极落实新型农村合作医疗地方配套资金,建立和完善基金财务监管制度,使这一利民的重大举措,真正让百姓受益。坚持把低保工作做实做细,将符合条件的人员及时核实为为保障对象,并结合我县实际,及时调整城市低保标准,xx年月人平补差达到了**元,农村低保月人平补差达到了**元,有效地保障了困难居民的基本生活需求。为了加强资金管理,堵塞资金漏洞,严把资金关,xx年对城乡低保资金发放全部按月通过银行实行存折社会(!)化发放,确保了低保资金的及时足额到位。积极组织开展水稻、油菜为主要的农作物保险和能繁母猪、农户住房保险。xx年,共筹集资金****元,水稻投保****亩,油菜投保****亩,能繁母猪投保****头,农户住房****户。现以理赔水稻**x亩,金额****元;能繁母猪投保**x头,金额****x元;农户住房**户,金额****元。

我在自己的岗位上,兢兢业业,脚踏实地,埋头苦干,勇于创新,为我县财政的改革和发展做出自己的贡献。

第7篇 莒县财政局会计核算中心创建省级“青年文明号”自查报告

莒县财政局会计核算中心创建省级“青年文明号”自查报告

根据省创建青年文明号活动组委会《关于开展全省青年文明号大检查活动的通知》(鲁创青文字[2022]12号)通知要求,我们组织全体干部职工进行了认真的学习,并进行了自查,现结合会计核算中心工作实际,将自查情况汇报如下:

一、必要条件:

1、核算中心全体干部职工中35周岁以下青年占集体人数的100%,主要负责人年龄33岁。

2、团组织机构健全,设有团支部,规范有序的开展了团的各项活动。

3、自核算中心成立以来,集体成员无违法违纪现象。

二、创建氛围:

1、财政局和中心领导高度重视文明号创建活动,成立创建领导小组,中心主任任领导小组组长。制订了明确的创建目标、计划和岗位创优标准,创建成效显著。

2、①在核算中心大厅显著位置公示了争创省级“青年文明号”主要创建内容;②有“积极争创省级青年文明号”宣传口号及标语;③公布山东省青年文明号咨询监督热线(16802000),山东省青年文明号监督电话(0531-86617000),市青年文明号监督电话(0633-8781418),县青年文明号监督电话(0633-6222054)县财政局监督电话(0633-6222553)。

3、建立了创建台帐,内容齐全,文字资料和图片资料都能反映创建的经过与效果。

三、主题活动:

1、开展文明礼仪实践活动。有具体的实施方案、培训计划和具体的培训时间和内容,开展了适合本单位的文明礼仪活动。

2、在全县积极开展“青年文明号集体信用建设示范行动”。在中心大厅设置了意见簿和征求意见卡,自觉接受社会各界的监督。核算中心全体成员熟悉全国“青年文明号”信用公约和服务承诺内容。兑现服务承诺,没有群众投诉现象。

3、开展团员意识教育活动。团组织健全,团的活动规范,有制度,有会议、活动记录;活动阵地、园地规范有行业特色;团员青年能够积极发挥模范带头作用,了解本单位青年文明号创建过程,上岗团员佩戴团徽。集体负责人参加过由市级以上团委组织的青年文明号负责人培训班,集体成员熟悉团的基本知识、历史和青年文明号基础知识,了解“青年文明号”创建活动的意义和宗旨,熟悉行业生产、管理、服务规范。

4、开展了“青年文明号与困难青工一助一”活动。核算中心全体职工不仅有一流的职业道德,还积极遵守社会公德和倡导家庭美德;中心对1名下岗失业青年进行了资助和扶持,帮助其实现了再就业。

四、创建措施:

1、有明确完整的创建目标、计划、具体措施及创建口号和行业创优标准,创建理念充分体现青年文明号特点、共青团特色、行业特色。

2、政治思想工作开展得力,集体成员思想稳定,有较强的凝聚力。

3、创建过程中有记录,有图片,涌现出的典型事迹有证书,经媒体报道的事迹有剪报及音像。

4、管理制度健全,分工明确合理,工作机制健全;有历年创建“青年文明号”的档案材料和实物资料。

5、积极开展青年创新创效活动、岗位练兵、岗位成才活动、定期开展业务技能培训,青年岗位能手培养措施得力。

五、工作业绩

1、集体成员注重学习,钻研技术,掌握本职工作必需的知识和技能,在生产、经营、管理、服务中体现出高度的职业素养和职业文明并取得突出成绩;有牢固的信用、质量、安全、效益观念;在精神文明建设中发挥积极作用。

2、服务大局:围绕党政中心工作,出色完成上级下达的各项工作任务,工作成效显著,得到党政领导的重视、支持和肯定,受到周围群众和服务对象的赞誉和好评。

3、服务青年:积极开展创新创效活动和岗位练兵、岗位成才活动,取得较好的人才、经济效益。

4、特色服务:根据核算中心业务特点,制定了优质服务制度、规范管理机制、竞争措施落实到位并取得良好的社会效益和经济效益;其经济效益、管理水平、职工素质在财政系统中具有先进性、示范性和导向性。

一年来,我们在青年文明号创建活动中虽然取得一些成绩,但是与上级要求相比,仍然存在一定的差距。今后,我们将在县财政局的正确领导下,在团县委的指导帮助下,认真贯彻落实上级工作部署,团结一致,奋力开拓,争取更大的成绩。

9月24日

第8篇 县财政局年度述职报告2000字

20xx年,我县财政顶着最为困难的经济形势,奋发图强、负重前行。我局紧紧围绕服务改革发展大局,积极施为。截止10月31日,全县完成财政总收入72049万元,同比增收8358万元,增长13.12%,其中地方财政收入37837万元,同比增长15.70 %;完成财政总支出270321万元(含上年结转和上级专项支出),同比增支96232万元,增长55.28%,较好地实现了保工资、保基本运转、保稳定、保民生、促发展的工作目标。概括地讲,工作中突出了重点,创新了方法,攻克了难点:

(一)狠抓财源建设。

紧紧围绕县域经济发展“3+2战略”和各项经济工作重点,认真落实支持产业发展的各项财政措施。合理调度,统筹安排,开辟财政融资和投资绿色通道,全力支持重点项目前期工作,促进项目早启动、早投产、早见效,努力培植新的财税增长点。进一步完善税收协控联管资料,按基本建设项目财政投入资金额的6%预留纳税保证金。

(二)加大向上争资立项的力度。

抢抓国家财政政策,及时收集信息和与有关部门密切配合,科学选择项目,明确争资重点,积极立项争资,到10月31日止,共争取上级资金达20.31亿元,其中:一般性转移支付11.71亿元,专项转移支付8.6亿元。为我县经济发展提供了有力支持。根据省财政厅关于开展一事一议财政奖补集中连村建设试点工作的通知(湘财综改〔2022〕2号)文件精神,我县已成功争取了xx县东部新区田庄乡集中连村建设项目;并组织申报了省级储备粮4000吨、xx县乳酸厂为我县省级环保专项资金申报单位、中茶湖南安化茶厂有限公司为我县民族特需商品生产补助资金实施单位、利用亚洲开发银行贷款建设xx县低碳优质高效农业工程建设、现代农业生产发展等项目。

(三)加强支出管理。

受金融危机深层次的影响,我县财政形势将更加严峻,新增可用财力少而新增刚性支出多,全年收支平衡压力将十分突出,从严从紧安排支出,努力搞好增收节支。一是从紧有序安排各项支出。根据实际情况,分清轻重缓急,统筹安排支出,集中财力优先保障工资、民生、稳定等重点支出。二是严格控制新增支出。严格执行年初财政预算,除中央、省、市、县有政策规定的重要支出外,原则上不新开支出口子。三是严格控制行政成本。严控党政机关公用经费开支,继续加强对全县公务购车、会议费、学习考察费和接待费的管理,大力压缩非生产性支出,严禁铺张浪费行为,在较低财力水平下确保基本运转。

(四)深化改革。

按照省厅“三年行动计划”的要求,结合“金财工程”,整合资源,完成财政应用支撑平台建设工作,实现办公自动化和业务一体化。继续搞好“国库集中收付制度改革、公务卡结算制度改革、预算绩效管理改革”。我县国库集中收付制度改革于启动,成功试点了10家单位,6月,已将全县预算单位的会计业务退原单位;公务卡结算制度改革已于年底在全县预算单位铺开,目前,76个县直预算单位,有76个预算单位进行了公务卡的数据维护,46个单位有刷卡记录,其他单位的公务卡银行正在制卡中;预算绩效管理改革是省、市新增的一项改革,我县的预算绩效管理工作尚处于起步阶段,已印发《xx县人民政府关于全面推进预算绩效管理的实施意见》(安政发[2022]6号)。第六轮乡镇财政体制,已经县政府常务会议、县委常委会议研究,县第十六届人大常委会第四次会议审议通过,已由县政府最后审定印发,第六轮乡镇财政体制的出台,进一步理顺县乡财政分配关系,提高了县级财政调控能力和乡镇财政基本保障水平,缩小地区发展差距,促进全县经济和社会事业协调发展。

(五)强化财政监管。

加强项目支出预算和预算追加管理。健全部门预算审查批复的控制机制,进一步提高预算的严肃性和约束力。建立预算执行动态监控机制。充分利用国库集中支付系统透明度高、信息反馈快的优势,加强对预算单位用款情况的审核和监督,建立预算执行监控信息披露和报告制度,逐步实现对财政资金运行的全程动态监管。强化财政专项资金管理,特别是救灾扶贫资金、社保资金、农业专项资金的分配、拨付、管理,做到按制度办事、按程序分配、按权限审批。进一步健全国有资产管理制度,制定科学合理的行政事业单位固定资产配备标准,规范办理有关权属证明,严格国有资产处置程序,完善产权交易运行机制,加大对行政事业单位经营性资产的监管力度;根据需要依法监督检查,确保国有资产的安全。为积极配合省市监督局的中心工作,我县财政监督检查局已开始对30个单位进行财务收支监督检查。其中:8个乡镇、19个县直单位、3个局机关内部股室。

(六)加大强农惠农投入。

坚持城乡统筹发展,加大“三农”投入,推进城乡一体化进程,大力实施美好乡村建设。到10月,全县“三农”公共预算支出约17亿元,推进了农业和农村发展建设,有效改善农村生产生活条件。扎实实施农业综合开发项目,全年投入1389万元推进仙溪镇高标准农田项目建设,促进现代农业发展。深入实施农村综合改革,扎实推进村内公益事业建设,全年计划完成365个行政村“一事一议”项目建设365个,总投资2900万元,农村生活基础设施进一步改善。投入2313万元支持农户开展政策性农业保险,为32万农户提供农业生产风险保障。拨付金融机构涉农贷款增量奖励170万元,支持金融机构加大对农业发展投入。及时通过“一卡通”发放各项涉农补贴2.4亿元。投入2513万元推进村容风貌整治、农村危房改造和农村清洁工程,有效改善了村居环境和村镇功能。

(七)民生支出保障有力。

,全县民生支出预计达19亿元,占财政总支出的60%。一是社会事业协调发展。坚持促进教育优先,教育已投入50775万元。预计新建、改建中小学、幼儿园校舍4万平方米,发放各类助学金2358万元。二是社会保障体系不断健全。已拨付社会保障和就业资金、医疗卫生资金71241万元。新型城乡社会养老保险改革稳步推进,发放养老金9168万元。兑现医疗保险金34350万元、再就业资金2849万元,城乡低保、五保供养标准进一步提高,困难群众基本生活得到有效保障。拨付1.656亿元推进保障性住房建设,新建保障性住房3962套(其中:改建132套)350602平方米。居民住有所居、病有所医、老有所养的社会保障体系日渐完善。

(八)继续加强行风建设。

组织学习了习近、平同志在党的十八届中央纪委二次全会上的重要讲话精神。开展了以“为民务实转作风,勤廉办事树形象”的作风建设主题月活动。组织全局干职工认真学习并深刻领会中央“八项规定”、省委“九项规定”和市委“十项规定”精神实质,严格落实省纪委等五部门“八条禁令”xx县纪委等六部门“八个严禁”的规定,以整治“慵、懒、散、奢、玩”为重点,从严整治违反上班纪律、工作日中餐饮酒、打牌赌博以及酒后驾车等突出问题,促进干部作风根本好转,进一步增强了服务意识,提高了服务水平。

一、20xx年主要工作成绩

今年以来,我局在县委县政府的正确领导下,认真落实省市局工作部署,围绕年初确立的“六个确保”工作思路,着力强征管、提素质、促规范、优服务、激活力、转作风,各项工作保持稳中求进、稳中有为态势。

(一)组织收入稳中有增。

在深入开展税源调查测算、准确掌握税收增减变动情况的基础上,通过内强征管来挖潜增收稳收入,依靠外紧协控来围网堵漏补收入,确保了收入稳步增长。截至10月底,累计组织入库各项税费收入31123.5 万元,同比增收5258.89万元,增长20.33%;其中完xx县政府计划口径收入29453.63万元,同比增收4372.11万元,增长 17.43%,剔除去年地方教育费附加因素影响后增长20.42%,为市、县政府年计划44760万元的65.8%。

(二)依法治税稳步推进。

进一步完善协控联管机制,综合治税合力明显增强。通过以地控税来加强土地使用税征收;及时掌握工商股权转让信息12条,涉及股权转让资金7757万余元;联合县国税局开展了茶叶行业税收清理;落实县委县政府建安房地产领域“打非治违”专项整治活动部署,密切与国土、住建、房产等部门配合联系,开展了小产权房税收清理,截至10月底,共清查纳税人18户,入库税收454629元。大力开展税法宣传。与县城步步高超市联合开展了“税收知识有奖问答”、“税收联合咨询”、“纳税服务问卷调查”等“税收宣传进超市”系列活动,受到纳税人欢迎。

(三)队伍素质显著提升。

注重学习型团队建设。深化“好书荐读”活动,将读书会员由中心组成员扩大至30岁以下干职工,每月确定一个学习主题,每季开展一次读书心得交流活动,营造了好读书、读好书的浓厚氛围。在今年7月份组织了“责任地税”主题演讲、组队参加了市局“贯彻十八大、传递正能量”诗歌朗诵赛,获得了二等奖。加强队伍梯队建设。今年元月份通过竞争上岗选拔了5名积极肯干、业绩突出的年轻干部担任中层副职,其中“80后”就有3名,较好地发挥了年轻干部的“鲶鱼效应”,增强了干事创业活力。

(四)作风建设明显改观。

落实县委县政府“三访三化促发展解民忧”主题实践活动,服务民生促发展。今年7月,县局局长成大春多次深入民情直达联系村实地了解旱情、慰问灾民,并为两个村各解决5000元抗旱经费。倡导成立地税义工队,有25名地税干部成为注册义工。强化外部监督机制,聘请人大代表、政协委员和纳税人代表等10名特邀监察员,定期召开座谈会,广泛征求意见和建议,进一步推进了党风廉政建设。

二、20xx年主要工作经验及启示

的地税工作能保持稳中求进态势,得益于“三个坚持”:一是坚持紧紧依靠党委政府的坚强领导,发挥好地税工作职能,自觉服务安化经济社会发展大局;二是坚持 “依法治税、从严治队”这根工作主线不动摇,着力强化税收征管,不断完善税收协控联管机制,构建内外联动、齐抓共管的综合治税格局;三是坚持优化服务树形象,转变工作作风,夯实办税平台,推进政务公开,树立责任地税、阳光地税良好形象,不断优化经济社会发展软环境。

三、存在的主要问题

存在的主要问题:

一是收入质量不够高。

滚雪球般的预缴包袱严重透支了收入增长后劲,如何消化预缴包袱、挤水分和缩小收入缺口、保增长是组织收入工作必须应对的难题。

二是征管质效不够高。

“征管查”的无缝对接还不够紧密,税源管理的精细化程度和信息管税水平还不高,转理念、打基础、提质效的任务还很艰巨。

三是队伍整体素质不够高。

受干部年龄老化、人才资源流失等因素影响,后备人才不足与事业发展支撑的矛盾凸显,重点岗位人才青黄不接、复合型专业人才匮乏、人员素质差参不齐、整体素质不高的问题影响了事业发展后劲。

四、20xx年工作安排

20xx年全县地税工作的总体要求是:全面贯彻落实党的十八大以及省市局工作、县委经济工作会议精神,以科学发展观统揽全局,牢记为国聚财、为民收税的神圣使命,围绕服务科学发展、共建和谐税收的工作主题,坚持信息管税、制度管人的工作主线,牢牢把握稳中求进的工作总基调,提高收入质量,深化依法治税,强化税收征管,优化纳税服务,推进干部队伍和党风廉政建设,努力开创安化地税事业发展新局面。根据这一总体要求,20xx年要重点突出 “五个确保”:

(一)顶压力保增长,确保组织收入有新跨越。

大力组织收入任务,明确收入目标和责任,强化督查考核和收入调度,消化预缴包袱,减少组织收入的波动性,做到收入总量、增量和质量“三量”并重,确保完成全年收入任务。

(二)聚合力强征管,确保依法治税有新进展。

坚持依法治税的总体要求,找准薄弱环节,夯实征管基础,强化信息管税,推进协控联管,提升征管质效。

(三)激活力提素质,确保队伍建设有新气象。

大力实施人才兴税战略,着力加强班子建设,广泛开展岗位练兵,不断激发干部干事创业的积极性和创造性。

(四)强内力促规范,确保内部管理有新成效。

大力倡导规范管理的治局理念,加强制度建设,加大绩效考核和行政问责力度,进一步完善行政事物管理、政工人事管理和财务管理。

(五)蓄动力优服务,确保作风建设有新变化。

以作风建设为抓手,认真落实省局九项便民措施,着力优化办税服务,以作风建设的成效提升服务质效,树立良好形象。

在县委、县政府的正确领导下,在县人大、县政协的监督下,我局坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以对党和人民事业高度负责的态度,履职尽责,尽心尽力,认真完xx县人大、县政协交办的工作任务,基本实现了各项工作目标。现将履职情况汇报如下:

一、当好“参谋长”,切实履行安委办工作职责

积极发挥沟通协调作用,为县委、县政府安全生产工作决策服务。督促安委会各成员单位进一步落实监管主体责任,形成各司其职,各负其责,齐抓共管的安全生产监管格局。

(一)完善安全生产考核机制。根据我县实际情况科学制定年度安全生产目标管理考核细则,印发《xx县安全生产工作目标管理考核办法》(安安委发〔2022〕17号),在以往的基础上大刀阔斧进行了修改,要求更加严格,内容更加具体,方式更加严谨,操作性更强。通过督促检查、暗访和年终全面考核相结合的考核方式,提高各地各部门的安全生产意识,落实安全生产责任,夯实安全生产基础,为年度安全生产工作稳定发展提供了有力保障。

(二)发挥综合协调职能。今年以来,共组织召开全县性安全生产工作会议3次、县安委会重点成员单位会议5次、相关单位负责人会议10次。及时总结前段情况,传达上级精神,分析安全形势,查找存在的问题,部署安排工作,加强各地各部门协调配合,互相通报工作进度,并组织开展一系列联合执法行动,加大事故查处力度,落实“一岗双责”制度,确保安全生产工作有计划、有目标、有措施、有效果。

(三)落实安全生产大检查活动。7至 9月安全生产大检查“百日行动”期间,组织各乡镇及有关部门单位以高度负责的态度开展安全生产大检查,对发现的安全隐患和突出问题下达整改通知,落实责任单位,开展专项督查,组织多部门联合会诊、联合执法。全县共计检查企业、单位1180家,发现安全生产隐患221处,发放整改责任书180份,整改到位 201处,切实提高了我县的安全生产监管水平。

二、种好“责任田”,全力做好直属领域安全监管工作

非煤矿山领域:全面掌握了解全县100多家非煤矿山企业的安全生产状况。对无证非法矿山保持高压态势,做到及时发现,及时制止,及时查处,依法取缔。对采矿许可证到期矿山进行定期清理,依法关停已不具备生产条件的非煤矿山3家。对全县14座尾矿库定期进行安全检查,并申报了8座无主尾矿库隐患综合治理项目,可争取中央财政资金1200万元。9月中旬举办了全县矿山企业特种作业人员培训班,对93名企业负责人和特种作业人员进行了安全知识教育培训。

危险化学品领域:通过明查暗访的方式对全县78加油站和56家农药、油漆门店进行检查。下发现场检查记录232份,整改指令书35份,排查出各类安全隐患130处,将安全隐患消除在萌芽状态。

烟花爆竹领域:规范颁证烟花爆竹门店800多家,责令退出经营的门店35家,取缔非法门店18家,严控新增门店,逐步促使门店由兼营型向专营型转变,提升本质安全水平。加强对全县的8家烟花爆竹生产企业和4家经营公司的业务指导和定期检查,严格落实高温季节生产企业停产整顿的规定,切实加强了复产前的检查验收。

职业安全健康监管领域:启动了职业病危害申报工作,加强了职业卫生许可、建设项目职业卫生“三同时”审查。通过6月安全生产月大力宣传新修订的《职业病防治法》及相关法律法规,督促企业建立职业病防治档案和从业人员个人职业健康体检档案。

今年,我局积极争取上级支持,我县安全生产应急救援队伍和装备不断得到充实。9月,我局会同市安全生产应急救援指挥中心有关领导现场指导湘安钨矿开展了应急救援演练,提高了应急救援人员的熟练程度及应急水平,检查了应急救援能力,为今后的应急救援工作提供了宝贵经验。10月,我局组织局队、渣矿小队、湘安小队和金诺小队4支队伍51名队员及1辆矿山救护车开展矿山救护冬训拉练活动,矿山救护队员在快速出动、规范动作、保持队列以及体力耐力上都有不同程度的提高。

三、打好“攻坚战”,深入推进“打非治违”行动

“打非治违”是今年安全生产工作的重头戏,县委、县政府对此高度重视。年初,两办下发了《xx县度“打非治违”集中行动方案》(安办字〔2022〕4号),列举了10类非法违法行为和12类安全隐患,对16项重点领域“打非治违”整治工作进行了责任分解。我局按照要求,扎实推进此项工作:

(一)精心组织,制订方案。根据行业领域特点,我局制定印发了《xx县危险化学品和烟花爆竹专项整治行动方案》、《xx县非煤矿山专项整治行动方案》、《xx县烟花爆竹市场整顿方案》等文件,明确了行动时间、行动重点、责任人员。

(二)广泛发动,营造声势。充分利用“安全生产月”活动,张贴悬挂有关宣传标语1500多条(幅),发放安全生产明信片10000多份,发送“打非治违”短信8000多条,通过县电视台对“打非治违”工作进行了宣传通报10余次,特别是针对个别单位和企业的安全生产工作存在的问题和安全隐患进行了爆光。

(三)严格执法,力求实效。在非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、冶金等重点行业领域开展“打非治违”行动30余次,出动工作人员200人次,检查企业180家,安排专项经费30余万元,关闭取缔非法生产经营户11家,责令停产整改16家,现场处罚5家,立案查处6家,经济处罚30万元,有力打击了非法违法生产经营的嚣张气焰,有效遏制了安全事故发生。

四、勤当“服务员”,为群众和企业提供最优质服务

(一)积极推进“三访三化”活动。制定并下发了《“三访三化促发展解民忧”活动具体实施方案》(安安监发〔2022〕8号),成立了由局长任组长的“三访三化”领导小组,制作公布了“三访三化”宣传栏,悬挂了征求意见箱,印制发放了500多张便民联系卡,每个联系工作的干部都配备了专门的民情手册,严格按照“三个一律、三个必须”到村开展活动,共接访3次,下访走访15次,共接待访问群众220人次,收集具有代表性的问题20个,解决17个,3个暂时无法解决的问题正在协调处理中,力争今年年底解决。同时,从有限的局办公经费中挤出20000元,支援每个村10000元工作经费,并在今年7至8月旱灾期间向联系的2个村分别赠送2台电泵,缓解旱情。

第9篇 县财政局科室负责人述职报告

大家好,我是财政局农财股股长**。

今年以来,农财工作在局领导班子重视和各股室、农口单位、部门的大力支持下,全股同志团结协作,努力工作,坚持以“科学发展观”为指导,重点围绕县委、县政府农村工作和农业产业化发展思路,与时俱

进、开拓创新,进一步规范和强化农业专项资金监督与管理,较好地完成了各项工作任务。现就重点工作和廉政建设情况做如下述职:

一、农财股工作职责

负责全县农口单位财务管理与监督工作;财政扶贫资金、以工代赈资金的管理、项目验收和监督工作;农业综合开发资金的报帐管理、项目验收和监督工作;农业产业化资金管理、项目验收和监督工作;农业专项资金的管理、拨付、监督、检查工作;农业专项、农业产业化项目的申报工作。

二、管好用好财政支农资金

(一)配合、参与涉农单位和部门农业产业化工作,深入各乡镇、村及农口项目区检查验收工程项目 一、配合政府农口单位和部门做好农业产业化工作。从项目的考察、立项、申报、引进新技术全过程参与,保证全县农业产业化进程的如期进行,取得了较好的经济效益。二、积极参与涉农部门和单位农业产业化工作。11个月以来,管理财政扶贫(以工代赈)项目资金1524.17万元,拨付资金741.43万元;中央彩票公益金扶贫项目资金2125万元,拨付资金562万元;巩固退耕还林成果工程项目资金4546万元,拨付资金693.5万元;良种补贴资金310万元,补贴工作正在进行中、生态家园建设45万元、农业技术推广273万元, 拨付资金30万元;奶牛规模养殖场30万元,已全部拨付到位;牲畜口蹄疫、动物防疫体系45.8万元,项目正在建设;拨付xx、xx年度补贴资金2705.56万元到退耕户,xx年退耕还林粮食补贴2458.96万元、现金补贴351.29万元,林业局验收工作正在进行;中央森林生态效益补偿415.35万元,全部拨付到位;森林植被恢复费30万元,项目正在实施;xx年果品产业项目建设资金80万元,已拨付50万元,应急度汛80万元、水利闸桥91万元,工程完工拨付资金55万元;拨付xx年三、四季、xx年第一季水库移民资金121.8万元,全部通过一卡通到移民户、拨付移民工程资金46万元;农村安全饮水工程286.2万元,工程仍在实施,还有其它涉及资金项目均在紧张实施当中,我们对所有项目实地验收检查,并认真组织农口单位和部门做好专项资金报帐工作,确保财政支农资金落到实处,发挥财政资金的更大效益。

(二)做好农开资金的管理工作 圆满完成xx年农开资金679万元报帐工作 ,积极配合县农开办做好xx年农开存量资金800万元,增量资金453万元农业综合开发工程资金监督管理工作,在工程立项、施工质量上严格把关,在工程竣工验收、资金报账上全方位参与。对农开资金使用上强化规范管理,充分发挥农开资金的使用效益。在xx年省、市农业综合开发验收领导小组对**县xx年度农业综合开发工程土地治理项目工程实施和资金拨付的验收审计中,经过验收领导小组认真核实,我县农业综合开发工程获得可喜成绩,资金管理和工程管理全市排位第三名。

(三)积极争取项目,为县域经济服务 做好农业财政专项资金申报工作,积极向上级财政部门争取项目资金。除大型项目外,我们特别是对一些资金需要量小,又能解决燃眉之急的小项目,做到了多跑勤问,得到上级领导的理解与支持,对我县农业生产条件的改善起到了一定的促进作用。

(四)监督检查 积极配合上级财政、审计部门、纪检部门对财政支农专项资金、扶贫(以工代赈)资金、农业综合开发资金进行监督检查。认真核实扶贫贴息资料真实性,积极参与市、县财政涉农惠农资金专项检查工作,不走过场,发现问题及时整改,确保财政支农资金安全运行、专款专用,为进一步规范财政监督与管理,打下良好的基础。

三、廉政建设情况

积极参加 “三提升”活动和局内组织的政治、业务学习;参加中央福利彩票扶贫项目业务知识培训,到优秀县区学习农业综合开发、农业专项、财政扶贫和以工代赈资金管理的先进经验,结合我县实际情况,进一步完善我县农业专项资金管理制度。

财政局虽然是服务机关,在某种程度上具有一定的权力,如何处理好服务与权力的关系,是摆在我们每个财政干部面前的一大课题。几年来,我们一直坚持服务第一的工作宗旨,坚持做到按原则、

按程序办事,不以权谋私。工作中奉行人人平等,不拉帮结派,不搞亲亲疏疏,做到心口合一,秉公办事,切实通过自己的一言一行、一举一动,为党工作、为群众服务。想群众之所想,急群众之所急,农财每年支出数千万,由于我们操作因素,一笔资金可能发挥出超越本身价值的效益,也可能将有限资金白白浪费。因此,我们身居其职,绝不能做对不起人民群众的事。在接待上我们有严格的原则,凡有业务关系往来的部门在必要时可以接受就餐,也可以请别人就餐,但绝对不能由于给别人办事接受答谢宴请,对涉及财政业务往来的个人宴请不论任何理由一律拒绝。这些不成文的规定已被农财人员接受和遵守,同时也得到对方的认可。

四、存在的问题

虽然今年农财股在各方面工作均取得了一定成绩,但仍然存在一些不可忽视的问题。主要表现在:一、业务学习多,坚持政治理论学习少;二、忙于业务工作多,缺乏理论学习自觉性;三、运用理论指导工作实践不够。

五、今后努力的方向

一、不断加强政治、业务学习,努力提高自身素质;用所学到的理论知识指导实践工作;二、按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率;讲政治,顾大局,始终保持清醒的政治头脑;三、牢记宗旨意识,强化监督服务,全心全意为人民服务,接受人民群众的监督;四、加强廉政意识、防微杜渐,遵守纪律,恪守职业道德,模范遵守社会公德;五、忠于职守,勤勉尽职,服从和执行上级依法作出的决定和命令,圆满完成领导交办的各项任务。

综上所述,从主观上,我是重视的,对待问题是认真的,但毕竟我的思想觉悟和工作程度有限,可能会有疏漏和不妥之处,恳请批评指正。

第10篇 ##县财政局领导述职报告

##县财政局领导述职报告 回顾一年来的工作,由于受宏观经济低位运行以及一系列政策性减收增支因素的影响,我县财政面临着收入难增、支出难保、收支难平的严峻形势。面对这一复杂局面,一年来,我带领全局干部职工,紧紧依靠县委县政府的正确领导,负重奋进,开拓进取,创造性地开展各项工作,较好地完成了年初确立的目标任务,为全县财政收入任务的圆满完成,各项重点支出的保证以及财政系统两个文明建设作出了应有的贡献,可以说,过去的一年是我县财政工作不平凡的一年,同时也是我在财政领导岗位上经受住各种严峻考验,不断完善自我、超越自我的一年。

一、加强自身建设,不断提高财政工作的“驾驭力” 财政作为经济的综合管理部门,肩负着组织收入分配,调控经济运行以及实施财政监督等重要职能。在市场化改革不断深入,各种矛盾互相交织的今天,财政促改革、求发展、保稳定的任务越来越重,为了适应不断变化的新形势,解决好财政工作不断面临的新问题,谋求财政工作的新发展,我始终注重在提高自身综合素质和驾驭能力上下功夫。一是坚持*理论学习,着力提高*素质,正确处理好工作与学习的关系,克服各种繁杂事务,认真学习了邓小平理论和江总书记关于“三个代表”的重要理论,并做好学习笔记,联系个人思想,写好心得体会,着力在把握思想体系上下功夫,在领会精神实质上作文章,并积极参加在县级领导干部中深入开展的以“讲学习、讲*、讲正气”为主要内容的党性党风教育,把学习理论与改造主观世界、增强党性修养结合起来,深入剖析自身存在的问题,自觉接受群众监督,不断提高自己的领导水平和*素质。

二是加强财经知识学习,着力提高业务素质。重点学习了市场经济理论、现代经济管理、财税法规以及《领导干部财政知识读本》等一批理论专著,开拓了理财视野,自身的专业水平理论素质和依法行政能力有了进一步提高。与此同时,我注重把勤于学习与勇于实践相结合,积极开展各种有针对性的财政调研,所撰写的《加大结构调整力度,提高财政运行质量》一文获全市、全县财税建设征文三等奖和一等奖,并被《郴州通讯》和《嘉禾通讯》刊载。

三是强化工作使命感和责任感,着力提高思想素质。能始终以党的纪律和党员标准来严格要求自己,认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策,在*上、思想上、组织上与党中央与县委保持一致,把思想统一到党的精神和决议上去,把自身工作融入到县委、县政府关于建设经济强县的一系列战略举措中来,以高度的责任感和事业心全身心地投入本职工作。针对当前财政部门外部管理难度大,内部管理困难多的现实,我首先从自我做起,注重以身作则和率先垂范,在学习、工作和生活方面,充分发挥模范带头作用,凡是要求同志们做到的首先自己做到,凡是要求同志们不做的自己首先不做。

为了搞好本职工作,我几乎牺牲了所有的双休日和节假日,时常起早摸黑加班到深夜,同时,经常性地深入到各乡镇和基层站所,了解入库进度,分析财税形势,督促税收入库,平均每月下乡天数均在10天以上,以至完全疏忽了家庭事务,疏忽于丈夫、孩子和年迈的母亲。

二、坚持民主集中,切实增强领导班子的“凝聚力” 领导班子是

龙头,是全局工作的核心力量,为了充分发挥领导班子的群体效应和核心作用,我突出抓了四项制度建设。一是理论学习制度。继续成立中心学习小组,每季至少安排3天的学习时间,结合“三讲”教育的开展,采取组织自学与集中学习的方式,狠抓*和业务理论学习,做到有计划、有制度、有要求、有考核,领导班子思想*建设进一步提高,工作事业心和责任感进一步增强。

二是分工负责制。在工作格局上,我十分注重调动班子成员的积极性和创造性,全局10名班子成员每人都有明确的分工和权限划分,承担相应的责任和义务,我负责全盘工作,对一般性事务真正做到放手、放胆、放心,特别是在收入任务上,领导成员实行包片、包项目、包入库,有效地形成了工作合力。三是民主集中制。

在研究工作时,能做到广泛地听取意见,民主集中,求同存异。经常性召开民主生活会、局务会和局长办公会,对人事任免和奖惩,资金安排、住房分配等重要事项由集体协商决定,不搞“一言谈”、“家长制”。在共同处事中,相互交心通气,相互关心支持,不搞阳奉阴违、团团伙伙。

四是勤政廉政制度。不管是收入任务的完成还是规章制度的执行,我始终要求班子成员模范带头,并根据中纪委有关规定,制定了不收人情税,不拨关系款等一系列廉政措施。在监督机制上,实行公开办事,自查自纠,民主评议和民主监督,领导班子整体素质明显提高。

真正发挥了排头兵和领头雁的作用。

三、狠抓队伍建设,充分调动干部队伍的“战斗力” 我始终把造就一支*强、业务精、作风硬的干部队伍作为财政工作的着力点来抓。一是用规范的制度管理人,先后建立健全了一系列行之有效的规章制度,除正常的学习、考勤、卫生、财务制度和岗位责任制外,还针对具体工作任务,分别制订完善了办事制度和工作纪律。如在今年财税督促攻坚战中,明确规定“财税督收十不准”,在社会上树立了良好财政干部新形象。

二是用严格的标准教育人。积极鼓励干部职工参加各种形式的业务培训和学历教育,做到时间、人员、经费“三落实”。结合“三比三看”活动的开展,实行重罚制度,大力整顿干部队伍思想作风。

同时,在系统内部建立能上能下的科学用人制度,大胆启用作风硬、业务精、事业心强的能人,优化干部结构。今年新提拨7名年轻干部担任财政所领导,选送2名建党积极分子进党校培训,发展预备党员3名,预备党员转正2名。对财经纪律松弛、组织纪律涣散的财政所负责人相应给予了调离或撤职处分。

三是用真实的情感关心人。先后从省市争取资金100多万元用于局机关建设,改善办公和生活条件。对干部职工子女入学、就业、参军等问题,在力所能急的情况,想方设法协调各方矛盾,千方百计帮助解决,在七小时之外,我常跟干部职工们交流思想,了解他们的思想动态,做彼此贴心的朋友,有效地调动了干部职工的工作积极性,全局上下真正形成了“心往一处想,劲往一处使”的良好氛围。

四、突出改革创新,勇于发挥业务工作的“创造力” 当前,县级财政正步入一个新的发展阶段,面临着结构不优、体制不顺、财源不足等一系列新问题,而破解这些难题的关键

在于改革创新,建立与市场经济相适应的理财新思路。一是抓重点。为了加快收入进度,确保财税均衡入库。

年初,请示县委、县政府将全年收入任务进行细化、量化,层层落实到部门单位和个人,并实行严格的督促考核机制。对财政工作中出现的一些新情况和新问题,及时向领导请示汇报,并提出建设性意见,供领导决策。如10月份,针对全县财政收入完成不理想的严峻形势,我建议在全县开展一次财税综合督收攻坚战,对本年度正常财税收入、各部门各单位的各种欠交漏交税款、乱收费等九项内容进行督收清收。

这项工作迅速得以开展并取得显著成效,有效地确保全年财税任务的圆满完成。二是抓难点。当前各类财政周转金由于管理不善,回收不及时,大量的逾期财政贷款,形成了呆滞帐,使得财政面临沉重的兜底压力。

发现这一问题后,今年,我把财政有偿资金回收纳入财政工作的重要议事日程。请示县委、县政府下发了工作文件,并将回收任务与财税任务同部署、同安排、同落实,协同各部门力量,采取行政、经济、法律手段予以清收,全年回收各类周转金350万元。确保了资金安全运作,缓解了财政供需矛盾。

三是抓薄弱点。积极适应税源结构的变化,把契税作为财政新的收入增长点来抓,多次组织专门力量,对新契税出台的本单位和个人的房屋转让、出售及房改超面积契税进行专项清理,全县契税收入入库115万元,同比增长59.7%。四是抓热点。

保工资、保运转、保重点支出是当前财政工作的热点问题。为了确保各项支出到位,一方面克服各种困难和压力,积极推进支出管理改革,先后实施了政府采购制度和财政统发工资,着力提高资金使用效益,另一方面,积极向上跑资金、跑项目,争取上级部门的大力支持,一年来共争取预算周转金1300万元,争取财源建设资金40万元,争取财政建房资金和业务经费100多万元。

五、严格依法行政,大力增强拒腐防变的“免疫力” 领导的廉洁奉公是搞好财政工作的关键。作为一名财政局长,无论是在工作、学习还是生活中,我能始终绷紧廉政这根弦,用一个优秀党员干部的标准来要求自己、约束自己,时时自重、自醒、自警、自律。一是秉公办事,不徇私情。

在收入征管方面,坚持按照法律、法规办事,依率计征,依法理财,从不乱开减免税口子和随意缓税。在今年的契税大清理中,不少纳税对象是自己的亲朋好友,有的甚至是上级领导及其亲戚,要求减免税收的条子、招呼很多。对此,我一一作了“冷处理”,并大力支持征税人员执法,维护了税法的公正性。

在支出方面,能严格按《预算法》办事,严格遵循财经规章和纪律,从不乱拨一笔款,乱批一张条。二是以身作则,廉洁奉公。财政是管钱的部门,每年通过自己掌管的资金上亿元,但我始终能正确对待手中的权力,坚持做到“常在河边走,就是不湿鞋”。

个人电话费、医药费均按规定报销,来人来客招待严格标准限额,杜绝铺张浪费和大吃大喝。对于一些不正当的请客、送礼能一一回绝。对局机关的基建项目和零星工程,坚决实行公开招标,提高透明度,并实行多人把关,对工程价格反复测评,真正做到公正、公平、公开。

三是坚持任人唯贤,不搞任人唯亲,建立科学公正的用人机制。 &nbs

p; 过去的一年,我在财政工作岗位上尽职尽力,扎实工作,取得了一定成绩。这些成绩的取得归功于县委县政府的正确领导,归功于全局干部职工的共同努力。与此同时,自身工作存在着许多不足和问题,一是对市场经济理论学习不够,研究不深,驾驭全局工作的能力有待提高。

二是在新旧体制转轨的今天,面对财政运行积累下来的一些深层次矛盾和问题,缺乏强有力的改革措施和解决办法。三是局机关两个文明建设仍需进一步加强。所有这些问题,都需要在今后工作中认真对待,并切实加以解决。

是“十一五”计划的开局之年,财政工作面临着更新的任务和更高的要求,我决心在县委县政府的领导下与广大职工一道,进一步抢抓机遇,求实创新,不断开创我县财政工作的新局面。

第11篇 县财政局局长述职报告

今年以来,由于受农业税免征以及一系列政策性减收增支因素的影响,我县财政面临着收入难增、支出难保、收支难平的严峻形势。面对这一复杂局面,一年来,我牢固树立科学发展观,坚持以人为本,带领全县财政系统干部职工,紧紧依靠县委县政府的正确领导,负重奋进,开拓进取,创造性地开展各项工作,较好地完成了年初确立的目标任务,为全县财政收入任务的圆满完成,各项重点支出的保证以及财政系统两个文明建设作出了应有的贡献。可以说,过去的一年是我县财政工作不平凡的一年,全县累计完成地方财政一般预算收入xxxx万元,同口径比上年增长xx%,为我县财政多年来增幅最高的一年,同时也是我在财政领导岗位上经受住各种严峻考验,不断完善自我、超越自我的一年。

回顾一年来的工作,作为县财政局的一班之长,我主要抓了以下几个方面:

一、加强自身建设,不断提高财政工作的“驾驭力”

财政作为经济的综合管理部门,肩负着组织收入分配,调控经济运行以及实施财政监督等重要职能。在市场化改革不断深入,各种矛盾互相交织的今天,财政促改革、求发展、保稳定的任务越来越重,为了适应不断变化的新形势,解决好财政工作不断面临的新问题,谋求财政工作的新发展,我始终注重在提高自身综合素质和驾驭能力上下功夫。一是坚持政治理论学习,着力提高政治素质,正确处理好工作与学习的关系,克服各种繁杂事务,认真学习了邓小平理论和江总书记关于“三个代表”的重要理论,并做好学习笔记,联系个人思想,写好心得体会,着力在把握思想体系上下功夫,在领会精神实质上作文章,并积极带头参加以学习“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,把学习理论与改造主观世界、增强党性修养结合起来,深入剖析自身存在的问题,自觉接受群众监督,不断提高自己的领导水平和政治素质。二是加强财经知识学习,着力提高业务素质。重点学习了市场经济理论、现代经济管理、财税法规以及《领导干部财政知识读本》等一批理论专著,开拓了理财视野,自身的专业水平理论素质和依法行政能力有了进一步提高。与此同时,我注重把勤于学习与勇于实践相结合,积极开展各种有针对性的财政调研,所撰写的《提升财政公共服务能力》一文被《湖南日报》和《xx日报》刊载。三是强化工作使命感和责任感,着力提高思想素质。能始终以党的纪律和党员标准来严格要求自己,认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策,在政治上、思想上、组织上与党中央与县委保持一致,把思想统一到党的精神和决议上去,把自身工作融入到县委、县政府确定的“打造江南名镇,构建和谐xx”的总体目标上来,以高度的责任感和事业心全身心地投入本职工作。针对当前财政部门外部管理难度大,内部管理困难多的现实,我首先从自我做起,注重以身作则和率先垂范,在学习、工作和生活方面,充分发挥模范带头作用,凡是要求同志们做到的首先自己做到,凡是要求同志们不做的自己首先不做。为了搞好本职工作,我几乎牺牲了所有的双休日和节假日,同时,经常性地深入到税务部门、各乡镇和基层站所,了解入库进度,分析财税形势,督促税收入库。

二、坚持民主集中,切实增强领导班子的“凝聚力”

领导班子是龙头,是全局工作的核心力量,为了充分发挥领导班子的群体效应和核心作用,我突出抓了四项制度建设。一是理论学习制度。坚持党组中心组学习制度,每季至少安排一次集中学习时间,结合保持共产党员先进性教育活动的开展,采取组织自学与集中学习的方式,狠抓政治和业务理论学习,做到有计划、有制度、有要求、有考核,领导班子思想政治建设进一步提高,工作事业心和责任感进一步增强。二是分工负责制。在工作格局上,我十分注重调动班子成员的积极性和创造性,全局7名班子成员每人都有明确的分工和权限划分,承担相应的责任和义务,我负责全盘工作,对一般性事务真正做到放手、放胆、放心,特别是在收入任务上,领导成员实行包项目、包入库,有效地形成了工作合力。三是民主集中制。在研究工作时,能做到广泛地听取意见,民主集中,求同存异。经常性召开民主生活会、局务会和局长办公会,对人事任免和奖惩,资金安排等重要事项由集体协商决定,不搞“一言谈”、“家长制”。在共同处事中,相互交心通气,相互关心支持,不搞阳奉阴违、团团伙伙。四是勤政廉政制度。不管是收入任务的完成还是规章制度的执行,我始终要求班子成员模范带头,并根据中纪委有关规定,制定了不收人情税,不拨关系款等一系列廉政措施。在监督机制上,实行公开办事,自查自纠,民主评议和民主监督,领导班子整体素质明显提高。真正发挥了排头兵和领头雁的作用。

第12篇 县财政局综治工作述职报告范文

【篇一】

x年以来,财政局认真贯彻县综治委、县财办创安工作精神,坚持预防为主方针,加强组织领导,明确目标责任,完善基础建设,健全治安网络,在财政部门营造了一个安定团结的治安环境,确保了我县财政工作的顺利开展。

一、夯实基础,抓好“四个到位”

(一)组织领导到位。

为了加强对社会治安综合治理工作的领导,我局成立了以局长为组长,分管机关副局长、纪检组长为副组长的社会治安综合治理工作领导小组,由监察、人教、办公室等单位相关人员组成工作专班,负责协调、督导、检查工作,并对楼栋民调小组、治保小组、矛盾纠纷调处小组人员进行了相应调整和充实,为我局社会治安综合治理工作的顺利开展提供了强有力的组织保证。

局领导高度重视社会治安综合治理工作,经常深入基层调查研究,对工作中出现的新情况、新问题及时进行指导、解决;2次到综治联系点检查指导工作,促进了综治工作的顺利开展。

(二)目标责任到位。

按照全县统一部署,根据自身实际,以[xx年]36号文件制订印发了切实可行的《某财政局xx年年社会治安综合治理工作计划》,进一步明确了目标任务和方法步骤。单位一把手与二级单位负责人、基层所所长签订年度工作目标责任状时,将社会治安综合治理工作纳入考核范畴,做到与财政主要工作同时规划、同时部署、同时考核、同时奖惩、同时查检督办,并将干部工资发放与工作完成情况挂钩,每月只发放80%,20%在年底实行奖惩兑现;各单位根据责任状制订本单位职责,将社会治安综合治理目标任务分解落实,细化到项,责任到人,局办公室也与办公楼、家属院门卫、水电工分别签订了责任状,形成了上下联动、一级带一级、一级抓一级、一级督一级、一级对一级负责的的责任管理机制。

(三)宣传发动到位。

凡机关综合性会议,局领导必讲综治工作,统一认识,增强防治观念;社会治安综合治理工作领导小组定期召开专题会议,研究部署综治工作。并有计划、有步骤地举办各类宣传教育,组织学习有关综治文件及领导讲话精神,切实加强财政“四五”普法教育和综治专题教育;采取出墙报、贴标语、办公开栏等形式大力宣传创安政策法规,使之深入人心,不断增强财政干部职工法制意识、综治工作参与意识和创安达标意识。在此基础上,做到“五上墙”。

即综治方面固定标准上墙,创安领导小组名单上墙创建治安模范单位的标准和目标上墙,治保小组成员名单和工作职责上墙,民调小组成员名单和工作职责上墙,进一步突出了创安工作位置,为创安工作顺利开展营造了良好的氛围。

(四)督办落实到位。

没有有效的监督检查,社会治安综合治理工作就容易流于形式,很难收到实效。为此,我们采取得力措施,加强督办落实。

一是实行定期汇报制度,要求各单位每季度汇报一次社会治安综合治理工作,及时总结经验、查找不足;

二是开展经常性检查,督办综治工作落实情况,将隐患消灭在萌芽状态;及时纠正工作中的不良倾向,制定改进措施,督促整改落实;

三是实行责任追究制和一票否决制,规定对整改落实不到位、弄虚作假、欺上瞒下的一律取消单位评先资格,并对单位负责人进行严肃处理。

二、规范管理,加强“三项建设”

(一)加强制度建设。

完善门卫制度、水电管理制度、小车管理制度、值班制度、调解治保制度和日常管理制度,进一步规范机关管理,确保安全无事故。对机关大院、家属楼大院由门卫担任监督员,常日值班,对独立办公单位,由职工24小时轮流值班,并坚持小车进库制度,确保机关、车辆安全无事故。加强矛盾纠纷排查调解,今年共调解各类纠纷3件,调解率100%,调解成功率100%。在“春节”、“五一”、“十一”等重点节假日,做到早安排,早防治,各单位现金不库存,票据集中管理,确保不断岗、不缺人。

(二)加强队伍建设。

一是加强流动和暂住人员管理,立卡建档,随时掌握变化;

二是加强财会人员管理,严格执行《财务集中核算制度》,坚持“四统一”,即:统一帐户,统一核算,统一审批,统一采购,确保无违纪违规事件发生;

三是加强原xx练习人员管理。继续实行包保责任制,巩固xx练习者教育转化成果,使系统内的一名原xx练习者从思想上、行动上与xx彻底决裂。

(三)加强基础建设。

加大投入力度,完善安全设施基础建设,具体做到“五个落实”:

即落实办公楼、家属楼总栅门,对损坏、锈蚀的铁栅栏进行了修补;

落实重要股室防盗门及有关安全设施;落实自行车、小车库;

落实办公楼消防设施,添置更新了灭火器、消防栓;

落实安全用电设施,对局配电房进行了维修,扩大变压器容量,添置散热空调,更新已老化线路,及时消除了安全隐患。同时加强环境建设,建成苗莆、绿化带,落实“门前四包”,“六有八无”,确保庭院管理规范,机关环境绿化、美化、净化、亮化。

三、注重实效,做好“三个结合”

(一)与文明创建工作相结合。

始终坚持将社会治安综合治理作为文明创建的一项重要内容来抓,促进了文明创建工作的深入开展。截至目前,在系统内18个单位中,有2个创建成省级文明单位,1个创建成某县文明单位,11个创建成某级文明单位,4个创建成某级文明单位,创建面达100%,被县委、县政府命名为“文明系统”。

(二)与党风廉政建设相结合。

坚持民主集中制原则,定期召开民主生活会,对系统内党员干部建立了廉政建设档案,其内容主要包括党员干部每年的述廉报告、廉政勤政考评记载、个人及家庭重大事项报告等;定期对独立核算单位实行经费审计,对拟离任单位负责人实行经济责任审计。

(三)与财政各项工作相结合。

根据财政工作实际,强化措施,维护稳定发展大局。充分发挥财政部门职能作用,积极参与和支持企业破产改制,努力构建社会保障体系,及时拨付困难补助资金、安置费等,确保了某等一批企业破产改制的顺利进行;在税收入库不均衡的情况下,多方筹措资金,确保了农业、教育、科技等重点支出的需要,并根据社会治安综合治理工作的需要,对政法和社会治安综合治理等部门所需的经费,给予财力上的支持和保障;积极开展《会计法》执法大检查,开展财政监督检查,规范会计管理,维护财经秩序;积极推行部门预算、国库集中收付、政府采购、收支两条线等财政四项改革,规范财政管理行为;严格政府债务管理,加大农金会借款、财政周转金及干部个人借款清收力度,实行常年征收,取得了初步成效。

回顾今年来的工作,我们虽然取得了一定成效,但同时也存在着一些不足,主要表现在工作不平衡、软硬件设施有待加强等方面,我们将再加领导,再加措施,再加力度,将我县财政系统综治工作进一步完善,抓紧抓实,抓出成效,推动财政工作全面发展,为全县经济发展和社会稳定作出更大的贡献!

【篇二】

xx年来,我局的社会治安综合治理工作,在县委、县政府的领导和县综治办的指导下,认真贯彻落实中共中央、国务院全国人大会和省委、省政府《关于加强社会治安综合治理的决定》,把维护社会稳定,落实各项综治措施当做大事来抓,切实负起“保一方平安”的政治责任,紧密结合本局实际制定计划,分解任务,完善制度,加强队伍,使局机关社会治安保持了稳定祥和的良好局面。同时,作为x区维稳工作前线,在财政预算安排上加大维稳及社会综合治理资金的投入,确保全区社会政治安定和治安大局稳定,为建设“和谐新会、平安”作出努力。

一年来,主要抓了以下几个方面的工作:

一、领导重视,切实加强组织领导

我局领导班子高度重视,切实加强组织领导,把维稳社会治安综合治理工作摆上重要议事日程。由局一把手领导为本单位社会综合治理工作的第一责任人,分管综治工作的领导为直接责任人,并建立工作责任制,纳入领导班子成员职责分工中与其他工作一起部署、一起落实,形成了一把手亲自抓,分管领导具体抓,办公室、人事股具体分工协助抓的格局。定期研究部署工作,制定综治工作方案,切实把打击、防范、教育、管理、建设、改造等各项综合治理措施真正落到实处,完成综治主要责任任务和工作目标,维护社会政治和社会治安稳定。

二、加大维稳及社会综合治理资金的投入,确保社会政治安定和治安大局稳定。

建设“和谐xx、平安xx”是我县部署的重点中心工作,我局对此项工作历来十分重视,充分发挥财政职能作用,把维稳及社会综合治理资金作为财政预算支出保障的重点资金之一,在年初财政预算盘子较紧的情况下,仍积极加大其专项投入。

xx年初预算安排突发应急及维稳经费200万元,截止目前已拨付123万元。其中:县公安局“平安城县”建设经费50万元;县武警中队建设经费10万元;县公安局维稳经费8万元;县公安局购置装甲驱散车部分资金50万元;从上级专项转移支付中安排县委办维稳工作经费5万元。为确保全县社会政治安定和治安大局稳定,建设“和谐xx、平安xx”提供资金的保证。

三、加强局直属机关的综合治理工作

(一)认真抓好人员教育和制度建设

为搞好维稳及社会综合治理工作,我局历来重视抓好人员教育和制度建设这二个根本。

1、抓好人员宣传教育,齐抓共管,群防群治。

一是加强法制宣传教育,提*部职工的法律素质。印发法制宣传资料60多份。通过普法宣传教育,有效地提*部职工的法律知识水平,增强法制观念。

二是组织全体工作人员观看禁毒、禁赌宣教片。

三是对局干部、职工子女进行法制教育。通过局工会组织有教育意义的文体活动。

四是加强安全和防范教育。利用局域网、宣传栏、张贴标语等宣传工具和知识竞赛等多种形式宣传国家社会治安综合治理法律、法规和方针、政策,重点抓好防火、防盗、交通等的安全教育,增强干部、职工的安全防范意识。

2、建立健全各项管理制度。

在财政局老办公区工作时根据我局安全保卫工作形势的需要配备了一名门卫,同时建立和健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,如安全保卫工作领导责任制和责任追究制、门卫值班制度、节假日值班制度、防火安全管理制度、车辆管理制度、健康体检制度等。

不断完善充实贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。对涉及本局安全保卫的各项工作,都做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

(二)加强检查,及时整改

在“五一”“国庆”、“春节”等重大节假日,安排包括局领导班子成员在内人有关人员24小时值班。每逢节假日前后,局办公室组织有关人员对局本部各股室电线、电路、防盗设施进行全面的安全检查,发现问题及时整改。

虽然我们在社会治安综合法理工作上做了一定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题,主要表现在:法制宣传深度广度还不够,一些干部职工的法律意识还不够强,对干部职工的安全教育抓得还不够。

在今后工作中,我们将严格按照年初工作计划和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在问题差缺补漏,制定措施。重视“打防控”体系建设,抓好社会治安防范各项措施落实,在工作中不断创新;有针对性地开展法制宣传,全力维护社会稳定,使我局社会治安综合治理工作取得更大的成绩。

第13篇 县财政局科室负责人述职报告范文

大家好,我是财政局农财股股长_____。

今年以来,农财工作在局领导班子重视和各股室、农口单位、部门的大力支持下,全股同志团结协作,努力工作,坚持以“科学发展观”为指导,重点围绕县委、县政府农村工作和农业产业化发展思路,与时俱进、开拓创新,进一步规范和强化农业专项资金监督与管理,较好地完成了各项工作任务。现就重点工作和廉政建设情况做如下述职:

一、农财股工作职责

负责全县农口单位财务管理与监督工作;财政扶贫资金、以工代赈资金的管理、项目验收和监督工作;农业综合开发资金的报帐管理、项目验收和监督工作;农业产业化资金管理、项目验收和监督工作;农业专项资金的管理、拨付、监督、检查工作;农业专项、农业产业化项目的申报工作。

二、管好用好财政支农资金

在实施,还有其它涉及资金项目均在紧张实施当中,我们对所有项目实地验收检查,并认真组织农口单位和部门做好专项资金报帐工作,确保财政支农资金落到实处,发挥财政资金的更大效益。

第14篇 县财政局长供职报告

根据县委常委会推荐,方才,县长xxx同志提名我为县财政局局长候选人,我感到很荣幸,更深感责任重大。这既是党和人民对我的信任,又是对我提出更高的要求和考验。

参加工作以来,我一直在财政部门工作,对财政工作有一定的了解,也十分热爱这项工作。面对新的考验和职责要求,我深知按拟任职务要求来衡量,自己的业务能力、政策水平、工作经验都有一定的距离,唯恐有负重托,难孚众望。以往的印象和一个多月来的接触,使我了解到:xx是一个资源丰富、人杰地灵、民风淳朴、潜力巨大的好地方;县几大班子成员素质高、能力强、经验多,以县委为核心已经形成了继往开来、顽强拼搏、通力协作的整体合力;全县广大干部群众,在几个班子的带领下,开拓进取,勇于创新,全县经济建设和各项事业有了长足的发展,呈现出了新的喜人的局面。我对的明天充满信心,置身和工作在这样好的环境之中,更增加了我干好工作的决心。因此说,我愿意把这里作为我的第二故乡,我更愿意为第二故乡的繁荣昌盛贡献自己的全部力量。但尽管如此,如果县人大常委会能够通过我的任职,我将不负党和人民的重托,紧紧依靠县委和县政府的领导,主动接受监督,认真覆行好自己的职责,迎接新的挑战,接受新的考验。

一、不断加强学习,提高自身素质。适应形势发展需要,把坚持学习、更新观念、与时俱进作为修身之本。深入学习马列主义、***思想、邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想以及“5.31”重要讲话精神,武装头脑,指导实践,努力提高理论水平,培养良好的党性修养。深入学习市场经济、现代科技、法律以及有关专业知识,特别是wto规则,加速知识积累和更新,增强驾驭工作的能力。在学习上,不仅要向书本学,而且要向实践学,向老领导、老同志学习,向班子成员学习,向人民群众学习,认真汲取他们的宝贵经验,增长才干,少走弯路。坚持正确的学风,把所学的理论知识用于具体工作之中,结合财政工作,找准、抓住关键环节,研究新情况,解决新问题,使决策水平和工作能力,达到新的岗位要求,更好地、创造性地开展工作。

二、树立宗旨观念,强化公仆意识。坚持全心全意为人民服务的宗旨,把对党负责和对人民负责统一起来,努力践行“三个代表”重要思想,当好人民公仆。牢固树立群众观点,把一切为了群众,一切依靠群众,作为义不容辞的责任,诚心诚意做群众的贴心人和知心朋友,尽心竭力为群众办实事、谋利益。按照江总书记提出的“体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力”的要求,想群众之所想,急群众之所急,积极帮助其解决生产生活中的困难和问题。增强公仆意识,以对党和人民高度负责的精神,正确行使手中的权力,把对理想和事业的追求,把对人民群众的真情实感,融入到生活的每一天,倾注于正在做的每项工作,兢兢业业做好工作。

三、立足本职工作,认真履行职责。根据我县财政工作实际,进一步增强依法行政的观念,切实加强财政管理,坚持开源节流的基本原则,做到抓收入、抓支出两手都要硬。一是按照“加强征管,堵塞漏洞,清缴欠税”的方针,进一步完善“以自行申报和优质服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收,重点稽查”的税收征管体系。积极探索市场经济条件下税费征管新办法、新措施和新机制,在组织税收上达到既不多收,也不少收,更不能漏收,做到应收尽收。二是加强财政自管收入征管。进一步加强预算外资金管理,全面落实“收支两条线”规定,强化对预算外资金预算管理,提高预算内外资金统筹使用水平。进一步稳定农业四税收入,加强农业四税收入征管工作力度,积极探索适应新形势的征管机制和措施,促进农业四税稳定增长。三是全力抓好向上资金争取工作,围绕我县财源建设的重点项目,想方设法、千方百计做好向上争取工作。四是加强财政支出管理,严格界定财政支出范围,继续推行零基预算,强化预算约束;全面推行政府采购制度,提高财政资金使用效益;推行国库集中支付、工资统发和国库单一帐户的办法,从源头控制财政支出;加大财政财务检查力度,严肃财经纪律,对财政资金实行全方位、全过程的监督,使有限的财政资金用在刀刃上,保工资、保运转、保“三条”社会保障线,维护社会稳定。

四、讲政治讲大局,坚持勤政廉政。认真贯彻党的民主集中制原则,坚决执行党的路线、方针、政策,以及上级和同级党委、政府的各项决议、决策和部署,识大局,顾整体,积极发挥主观能动作用,独立负责高效地抓好工作落实。在重大问题决策上,认真听取各方面的意见和建议,增强决策的科学化、民主化。坚持深入调查研究,切实转变作风,努力在求真务实、狠抓落实上下功夫。紧密联系自身思想工作实际,认真开展批评和自我批评,找准差距,认真整改,弥补不足。注重廉政建设,严格遵守、坚决执行中央和省市委关于党员领导干部廉洁自律的各项规定,按照规定要求规范自己的言行,真正做到自重、自警、自省、自励,严以律己,廉洁从政,勤勤恳恳干事,清清白白做人。

五、主动接受监督,认真履行职责。牢固树立人大意识,自觉接受人大及其常委会的法律监督,认真执行人大通过的各项决议、决定,及时主动地向人大报告工作,时刻把工作置身于人大的监督之下。认真办理和及时采纳人大代表提出的建议、批评和意见,不断改进工作,高质量、高效率抓好工作落实。加强与人民政协、各民主党派及社会各界的沟通联系,重大问题及时通报情况,认真听取各方面的意见和建议。积极维护财政工作,注重班子建设,发扬“团结、务实、开拓、创新”的优良传统,与班子成员搞好协调配合,戮力同心,步调一致,全力做好各项工作。

尊敬的主任、各位副主任、各位委员,以上是我的供职汇报,有不当之处,恳请批评指正。如果我的任职被通过,我将不辜负党组织和人大常委会对我的期望,言行一致,尽职尽责,克己奉公,勤勉为人,全力做好本职工作。如果没有通过我的任职,我也将愉快地接受组织的考验,做好其他工作。

谢谢!

第15篇 县财政局长述职报告五年来

同志们:

近五年来,我们紧紧依靠县委县政府的正确领导,负重奋进,开拓进取,创造性地开展各项,较好地完成了财政的各项目标任务,为确保社会稳定、支持地方经济发展、各项社会事业协调发展和人民安居乐业作出了应有的贡献,可以说,过去的五年是我县财政工作不平凡的五年,同时也是我在财政领导岗位上经受住各种严峻考验,不断完善自我、超越自我的五年,是我县财政实力逐步增强的五年,是财政保障程度明显提高的五年,是财政改革不断深化的五年,是财政监督管理不断加强的五年,是财政事业取得突破性进展的五年。按照上级安排,我在这里向大家汇报近几年的财政情况,同时,交流一些观点,谈一些想法和体会。今天,很高兴,还有领导前来光临指导。回顾几年来的,作为财政一班之长,我主要抓了以下几个方面。

一、加强自身建设,不断提高财政的驾驭力

财政作为经济的综合管理部门,肩负着组织收入分配,调控经济运行以及实施财政监督等重要职能。在市场化改革不断深入,各种矛盾互相交织的今天,财政促改革、求发展、保稳定的任务越来越重,为了适应不断变化的新形势,解决好财政不断面临的新问题,谋求财政的新发展,我始终注重在提高自身综合素质和驾驭能力上下功夫。一是坚持政治理论学习,着力提高政治素质,正确处理好与学习的关系,克服各种繁杂事务,认真学习了邓小平理论和江总书记关于“三个代表”的重要理论,学习党的方针、政策,并做好学习笔记,联系个人思想,写好心得体会,着力在把握思想体系上下功夫,在领会精神实质上作文章,并积极参加领导干部党性党风教育,把学习理论与改造主观世界、增强党性修养结合起来,深入剖析自身存在的问题,自觉接受群众监督,不断提高自己的领导水平和政治素质。二是加强财经知识学习,着力提高业务素质。重点学习了市场经济理论、现代经济管理、财税法规以及《领导干部财政知识读本》等一批理论专著,开拓了理财视野,自身的专业水平理论素质和依法行政能力有了进一步提高。三是强化使命感和责任感,着力提高思想素质。能始终以党的纪律和党员标准来严格要求自己,认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策,在政治上、思想上始终与组织保持一致,把思想统一到党的`精神和决议上去,把自身融入到县委、县政府关于建设经济强县的一系列战略举措中来,以高度的责任感和事业心全身心地投入本职。

二、坚持民主集中,切实增强领导班子的凝聚力

领导班子是龙头,是全局的核心力量,为了充分发挥领导班子的群体效应和核心作用,我突出抓了四项制度建设。一是理论学习制度。成立中心学习小组,结合“三讲”、“三个代表”、“系统作风建设”、“机关效能建设”的开展,采取组织自学与集中学习的方式,狠抓政治和业务理论学习,做到有计划、有制度、有要求、有考核,领导班子思想政治建设进一步提高,事业心和责任感进一步增强。二是分工负责制。在格局上,我十分注重调动班子成员的积极性和创造性,班子成员每人都有明确的分工和权限划分,承担相应的责任和义务,我负责全盘,对一般性事务真正做到放手、放胆、放心,领导成员之既分工负责又协调配合,有效地形成了合力。三是民主集中制。在研究时,能做到广泛地听取意见,民主集中,求同存异。经常性召开民主生活会、局务会和局长办公会,不搞“一言堂”、“家长制”。在共同处事中,相互交心通气,相互关心支持,不搞阳奉阴违、团团伙伙。四是勤政廉政制度。不管是任务的完成还是规章制度的执行,我始终要求班子成员模范带头,并根据有关规定,制定了不办人情事,不拨关系款等一系列廉政措施。在监督机制上,实行公开办事,自查自纠,民主评议和民主监督,领导班子整体素质明显提高。真正发挥了排头兵和领头雁的作用。

三、狠抓队伍建设,充分调动干部队伍的战斗力

我就任以来,始终把造就一支政治强、业务精、作风硬的干部队伍作为财政的着力点来抓。一是用规范的制度管理人,先后建立健全了一系列行之有效的规章制度,除正常的学习、考勤、卫生、财务制度和岗位目标责任制外,还针对具体任务,分别制定完善了办事制度和纪律。二是用严格的标准教育人。积极鼓励干部职工参加各种形式的业务培训和学历教育,并结合“机关作风建设”、“机关效能建设”等活动,大力整顿干部队伍思想作风。同时,在系统内部建立能上能下的科学用人制度,大胆启用作风硬、业务精、事业心强的能人,优化干部结构。对财经纪律松弛、组织纪律涣散的财政所负责人相应给予了调离或撤职。三是用真实的情感关心人。对干部职工子女入学、就业、参军等问题,在力所能急的情况,想方设法协调各方矛盾,千方百计帮助解决,在八小时之外,我总是尽可能地跟干部职工们交流思想,了解他们的思想动态,做彼此贴心的朋友,有效地调动了干

部职工的积极性,全局上下真正形成了“心往一处想,劲往一处使”的良好氛围。

四、突出改革创新,勇于发挥业务的创造力

我就任之初,县级财政正步入一个新的发展阶段,面临着结构不优、体制不顺、财源不足等一系列问题,而破解这些难题的关键在于改革创新,建立与市场经济和地方经济相适应的理财新思路。一是坚持不懈地贯彻保稳定、保发展、保偿债的协调平衡的财政理念。针对西充经济的现状,我始终清醒地认识到“发展、稳定、偿债”三者在地方经济建设中的辨证关系,并坚持把正确处理好三者之间的关系贯穿于财政始终,既大胆创新,又保证社会稳定,既确保偿债需求,又保证发展投入。发展、稳定、偿债三者关系的协调平衡,为西充各项稳步推进奠定了坚实的基础。二是坚定不移以地方财政脱困为已任,使西充财政逐步走出了困境。近几年,我县财政状况的巨大变化有目共睹,当然,这中间有财政体制改革的成果,但是,这巨大的变化中更多的是饱含了我们全县财税系统干部的汗水和心血,在这里,我不敢将功劳归集到我个人身上,但从内心来说,通过近几年的艰辛努力,能够带领西充财政逐步走出困境,能够使县、乡,单位、部门的财力保障水平有较大的提高,这的确让我感到骄傲和自豪。三是不遗余力地支持地方经济发展。二十多年的财政经历使我对支持地方经济发展有了更深切的体会,不发展就意味着落后、吃苦、受穷,只有发展了,地方经济水平才能提高、经济质量才会增强、经济状况才能改善。所以,身为财政局长,我始终坚持支持经济发展的观点不动摇,千方百计压缩各项非生产性支出,从有限的财政资金中挤出一部份钱来支持企业改制重组、组建工业园区、扶持企业技改、支持农业产业建设和城市公益设施建设。近四年,累计投入工业发展、农业产业建设、社会公益事业建设、四大机构建设的资金近两亿元之巨,为我县地方经济发展搭建了一个功能较为完备的平台。四是始终把争资引项作为重点,确保我县转移支付资金连年上台阶。为了争取我县转移支付资金有较大突破,我注重认真研究上级财政政策,把准争资引项关键,并多次向上级领导当面汇报,在做好各项基础的同时,通过积极争取、真情感化,使我县转移支付资金从2000年的5837万元猛增到的23272万元,五年内翻了两番多。人均财力从2000年的7659元猛增到的17310元,增长了126。五是基本理顺了县乡财政经济秩序。在近几年的财政中,我主导按“乡努力、区尽责、县帮助”原则确立实用型县乡财政体制;改革粮食入库“三统一”办法;推行非税收入银行代收款和票款分离制;实施会计核算单位告知制,对财务活动和资金运行联合共管;坚持农发专项工程公开招投标和县财政直接报帐双管齐下;规范各部门各行业上报项目程序、上报口径和办法;改革乡镇差额事业人员工资补助办法;推行乡镇财政资金“乡财县管”和“村帐乡管”制度;采取归并银行帐户,实施印件分离;撤并调整股室,整合利用资源;实施岗位责任,完善目标考核;严格财政资金审批拨付程序;清理财政供养人口,防止虚报冒领财政资金;重新清理锁定县乡债务;对“五费”实行定额管理,严控非生产性支出;强化政府采购和拍卖,节约财政资金,防止国有资产流失;加强财政监督等。这一系列管理办法和改革措施的有效实施,为西充的创新理财探索出了一条成功之路,切实理顺了财政资金分配秩序,确保财政资金分配更加科学,资金效益有效发挥,使一些实际困难和问题用创新和发展的办法得到了解决。六是努力强化县乡债务管理,千方百计筹措资金偿还县乡债务。长期以来,债务问题一直是严重桎梏西充各项社会事业协调发展的结症,作为财政局长,我深知,强化县乡债务管理、大力控制县乡债务新增、并积极筹措资金尽力消化债务,是当前乃至今后一个时期内财政最迫切需要解决的问题,也是西充财政面临的一个巨大难题。在我的极力建议下,县委、县政府2002年全面锁定了乡镇债务;去年又重新清理锁定乡镇债务;今年,全面清理村级债务。这些,虽然难度大,又得罪人。但是,我总认为,这是一种责任和态度的问题,既然身为财政局长,我就要力所能及地为西充66万人民摸清家底、当好家、理好财。在全县上下的共同努力下,五年间,县财政共化解县乡村各类债务39674万元,巨额债务的偿还,为西充的稳定和各项社会事业的和谐发展作出了积极贡献。

五、严格依法行政,大力增强拒腐防变的免疫力

领导的廉洁奉公是搞好财政的关键。作为一名财政局长,无论是在、学习还是生活中,我能始终绷紧廉政这根弦,坚持用一个优秀党员干部的标准来要求自己、约束自己,时时自重、自醒、自警、自律。一是秉公办事,不徇私情。坚持按照法律、法规办事,从不乱开减免税口子和随意缓税;能严格按《预算法》办事,严格遵循财经规章和纪律,从不乱拨一笔款,乱批一张条。二是以身作则,廉洁奉公。财政是管钱的部门,每年通过自己掌管的资金上亿元,但我始终能正确对待手中的权力,坚持做到“常在河边走,就是不湿鞋”。对局机关的基建项目和零星工程,坚决实行公开招标,提高透明度,并实行多人把关,对工程价格反复测评,真正做到公正、公平、公开。三是坚持任人唯贤,不搞任人唯亲,建立科学公正的用人机制。

过去的几年,我在财政岗位上尽职尽力,扎实,坚持以人为本,为民理财,取得了一定成绩。这些成绩的取得归功于县委县政府的正确领导,归功于全局干部职工的共同努力。与此同时,自身存在着一些不足和问题,我将在今后的中认真对待,并切实加以解决,在不断完善自我的过程中,以最完美的姿态为西充经济发展作出更大的贡献。

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县财政局自查自纠报告(15篇)

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