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街道书记述职报告(4篇)

发布时间:2023-05-01 11:48:02 查看人数:16

街道书记述职报告

第1篇 xxxx年街道书记党纪党建述职报告范文

去年以来,在区委的正确领导下,我坚持领班子、带队伍、抓党员、保稳定的基层党建工作思路,以积极负责的工作态度认真履行基层党建工作责任制,扎实推进了社区党建工作。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点

一是落实党建领导责任制。认真贯彻落实市、区委党建工作会议精神,进一步完善党建工作目标管理制度。全年召开党委会议14次,对党建和社区重点工作进行认真谋划和部署。主持召开以社区发展和民生问题为主题的座谈会5次,走访党员、居民群众100余人次。

二是夯实党建基础建设。加大了为民服务的措施与力度,为网格党支部配齐了4台电脑和打印机等办公设备。完善了11项服务居民长效机制,筹措资金35000元用于走访慰问贫困党员和群众,切实提升了党员群众对党组织的认可程度和党组织的凝聚力。

三是创建党建服务品牌。作为履行党建“第一责任人”,我根据社区实际,积极探索志愿者服务方式方法。集中社区力量,整合社会资源,形成社区党建的整体合力。邀请爱心志愿者qq群、休闲车友俱乐部群、圣贤文化群、人大代表志愿者和移动公司志愿者五支强有力的域外志愿者队伍加盟社区党建工作,成员共94 名。以“团队帮”、“一助一”、“结对子”、“党员助学”和“青年志愿者助残”等多种形式,开展了扶贫帮困、扶弱助残、爱心助学等各具特色的志愿服务活动。全年共做好事30余件,捐款捐物30000余元,帮助辍学儿童3名,修路5.5公里。辽源电视台“说事”栏目曾先后6次对志愿者活动进行了跟踪报道。

二、存在的主要问题及原因

一是党建工作重视不够。对党建工作投入精力不足,深入调查研究少。在工作人员的分工上,从事专职党务工作的只有1名年纪大的老党员,年轻有活力的党员则安排在其他岗位,致使党建力量薄弱,党务干部后备力量不足。

二是党建工作指导不到位。工作中对网格社会事务要求的严,对党建工作要求的松,缺少行之有效的指导,使社区党建工作思路不宽、办法不多,找不准党建工作与社区社会发展和服务民生的最佳结合点。

三是网格党支部缺乏战斗力。年初为更好地促进网格党支部各项工作有序开展,制定了3项相关制度,但在具体工作中,总是以网格工作忙,支部党员年纪大为理由,对网格党建工作没有进行严格的检查验收,使制度形同虚设,致使一些党内活动没有得到很好地开展,支部战斗堡垒作用发挥不明显。

四是党员模范作用发挥的不好。对居民党员思想政治工作抓的不实,每年仅对居民党员教育培训1—2次,致使一些党员党性观念逐渐淡化,有的甚至把自己混同于普通群众。还有少数党员只缴纳党费不参加组织生活,没有真正发挥党员的先锋模范带头作用。

五是党的组织生活流于形式。“三会一课”制度坚持不够好,特别是作为“一把手”,每年讲党课仅2次且质量不高。社区各网格党支部虽然能够召开1—2次组织生活会,也能够开展批评与自我批评,但由于没有对其进行有效的跟踪问效与问责,致使党内政治生活流于形式,各网格党支部间党内活动开展的不均衡。

产生以上问题的原因主要有:一是对党建工作认识不到位,没能把党建工作放在重要位置。社区事务繁杂,千头万绪,在日常工作中哪项工作要求的严和紧,就重点抓哪项工作。有时认为只要把服务民生的实事办好,让群众满意就是胜任工作了,完全没有把党建工作作为社区中心工作来抓,忽略了做好党建工作对指导和引领社区各项工作的重要意义。在年终面对党建考核时,也只是纸上文章做得多,切合实际的少。二是创新意识不强,分析问题解决问题的能力不足。面对上级的部署和要求,面对社区党建工作的现状和问题,我没有进行认真分析,没有积极探索解决问题的有效办法,只是得过且过,致使社区党建工作按部就班,裹足不前。三是缺乏勇于负责,敢于担当的责任意识。在抓党建工作中,没有真正尽职尽责,没有真正履行好“第一责任人”的责任。在思想上存在畏难情绪,担心创新不好会弄巧成拙,往往用老方法应对新任务,认为这样放心保险,不会出差错、不会捅娄子、不会影响自己的业绩。

三、下步工作思路和主要措施

一是树牢党建“第一责任人”意识。不断加强党的理论学习和党性、党纪的锻炼,提高党建工作对于指导社区实际工作重要性的认识,树立“党委管党建、书记抓党建”责任意识,真正把党建工作作为书记的中心工作来抓,配齐配强专职党务干部,把年轻优秀党员充实到党务工作中。

二是加强党员教育培训工作。针对社区党员流动性大的特点,利用现代网络技术的优势,通过开通党员电子信箱、重大信息短信提醒等手段和微信群、qq群等沟通平台推进基层党务、民主评议等方面的工作。针对社区党员年纪大身体弱的实际,采取上门送学的形式,及时传达党的各项方针和政策,把党员教育培训工作真正落到实处,不留死角。

三是抓好社区网格党支部书记队伍建设。坚持开展业务培训,不断提高支部书记业务知识能力。组织外出学习参观,拓宽工作视野。组织党建工作大讨论,倾听居民、党员对支部、支部书记的意见和建议。开展“学创评比”活动,激发网格党支部比业务、争上游的工作热情。通过系列活动的开展,让网格书记真正做党务工作的“明白人”、“带头人”、“示范者”,真正在工作实践中发挥基层党支部的战斗堡垒和先锋模范作用。

四是注重加强和完善党内组织生活。坚持“三会一课”制度,结合各网格党支部实际,组织和开展好党内各项活动,不断丰富活动内容,创新活动载体,提升活动质量。每年至少召开一次民主生活会,运用好批评与自我批评的武器,及时发现和解决党内存在的不良倾向和问题。确保党组织的凝聚力、向心力、战斗力不断提高。

五是扎实推进服务型党组织建设。新建300平方米党员活动场所,在上级划拨专项党建活动经费的基础上,社区再投入不低于10%的经费保障,用于满足党员学习教育和文体需求。设置党员、群众网络交流平台,组织社区在职党员和居民党员为群众做好事、办实事,切实发挥党员先锋模范作用。积极打造以“党群互动楼院、邻里和谐楼院、环境整洁楼院、敬老爱幼楼院、文体娱乐楼院”为内容的党建工作模式,激发和带动社区广大党员和群众积极参与到“幸福社区”建设中。

第2篇 街道书记党纪党建述职报告范文

去年以来,在区委的正确领导下,我坚持领班子、带队伍、抓党员、保稳定的基层党建工作思路,以积极负责的工作态度认真履行基层党建工作责任制,扎实推进了社区党建工作。现述职如下:

一、履职工作特色和亮点

一是落实党建领导责任制。认真贯彻落实市、区委党建工作会议精神,进一步完善党建工作目标管理制度。全年召开党委会议14次,对党建和社区重点工作进行认真谋划和部署。主持召开以社区发展和民生问题为主题的座谈会5次,走访党员、居民群众100余人次。

二是夯实党建基础建设。加大了为民服务的措施与力度,为网格党支部配齐了4台电脑和打印机等办公设备。完善了11项服务居民长效机制,筹措资金35000元用于走访慰问贫困党员和群众,切实提升了党员群众对党组织的认可程度和党组织的凝聚力。

三是创建党建服务品牌。作为履行党建“第一责任人”,我根据社区实际,积极探索志愿者服务方式方法。集中社区力量,整合社会资源,形成社区党建的整体合力。邀请爱心志愿者qq群、休闲车友俱乐部群、圣贤文化群、人大代表志愿者和移动公司志愿者五支强有力的域外志愿者队伍加盟社区党建工作,成员共94 名。以“团队帮”、“一助一”、“结对子”、“党员助学”和“青年志愿者助残”等多种形式,开展了扶贫帮困、扶弱助残、爱心助学等各具特色的志愿服务活动。全年共做好事30余件,捐款捐物30000余元,帮助辍学儿童3名,修路5.5公里。辽源电视台“说事”栏目曾先后6次对志愿者活动进行了跟踪报道。

二、存在的主要问题及原因

一是党建工作重视不够。对党建工作投入精力不足,深入调查研究少。在工作人员的分工上,从事专职党务工作的只有1名年纪大的老党员,年轻有活力的党员则安排在其他岗位,致使党建力量薄弱,党务干部后备力量不足。

二是党建工作指导不到位。工作中对网格社会事务要求的严,对党建工作要求的松,缺少行之有效的指导,使社区党建工作思路不宽、办法不多,找不准党建工作与社区社会发展和服务民生的最佳结合点。

三是网格党支部缺乏战斗力。年初为更好地促进网格党支部各项工作有序开展,制定了3项相关制度,但在具体工作中,总是以网格工作忙,支部党员年纪大为理由,对网格党建工作没有进行严格的检查验收,使制度形同虚设,致使一些党内活动没有得到很好地开展,支部战斗堡垒作用发挥不明显。

四是党员模范作用发挥的不好。对居民党员思想政治工作抓的不实,每年仅对居民党员教育培训1—2次,致使一些党员党性观念逐渐淡化,有的甚至把自己混同于普通群众。还有少数党员只缴纳党费不参加组织生活,没有真正发挥党员的先锋模范带头作用。

五是党的组织生活流于形式。“三会一课”制度坚持不够好,特别是作为“一把手”,每年讲党课仅2次且质量不高。社区各网格党支部虽然能够召开1—2次组织生活会,也能够开展批评与自我批评,但由于没有对其进行有效的跟踪问效与问责,致使党内政治生活流于形式,各网格党支部间党内活动开展的不均衡。

产生以上问题的原因主要有:一是对党建工作认识不到位,没能把党建工作放在重要位置。社区事务繁杂,千头万绪,在日常工作中哪项工作要求的严和紧,就重点抓哪项工作。有时认为只要把服务民生的实事办好,让群众满意就是胜任工作了,完全没有把党建工作作为社区中心工作来抓,忽略了做好党建工作对指导和引领社区各项工作的重要意义。在年终面对党建考核时,也只是纸上文章做得多,切合实际的少。二是创新意识不强,分析问题解决问题的能力不足。面对上级的部署和要求,面对社区党建工作的现状和问题,我没有进行认真分析,没有积极探索解决问题的有效办法,只是得过且过,致使社区党建工作按部就班,裹足不前。三是缺乏勇于负责,敢于担当的责任意识。在抓党建工作中,没有真正尽职尽责,没有真正履行好“第一责任人”的责任。在思想上存在畏难情绪,担心创新不好会弄巧成拙,往往用老方法应对新任务,认为这样放心保险,不会出差错、不会捅娄子、不会影响自己的业绩。

三、下步工作思路和主要措施

一是树牢党建“第一责任人”意识。不断加强党的理论学习和党性、党纪的锻炼,提高党建工作对于指导社区实际工作重要性的认识,树立“党委管党建、书记抓党建”责任意识,真正把党建工作作为书记的中心工作来抓,配齐配强专职党务干部,把年轻优秀党员充实到党务工作中。

二是加强党员教育培训工作。针对社区党员流动性大的特点,利用现代网络技术的优势,通过开通党员电子信箱、重大信息短信提醒等手段和微信群、qq群等沟通平台推进基层党务、民主评议等方面的工作。针对社区党员年纪大身体弱的实际,采取上门送学的形式,及时传达党的各项方针和政策,把党员教育培训工作真正落到实处,不留死角。

三是抓好社区网格党支部书记队伍建设。坚持开展业务培训,不断提高支部书记业务知识能力。组织外出学习参观,拓宽工作视野。组织党建工作大讨论,倾听居民、党员对支部、支部书记的意见和建议。开展“学创评比”活动,激发网格党支部比业务、争上游的工作热情。通过系列活动的开展,让网格书记真正做党务工作的“明白人”、“带头人”、“示范者”,真正在工作实践中发挥基层党支部的战斗堡垒和先锋模范作用。

四是注重加强和完善党内组织生活。坚持“三会一课”制度,结合各网格党支部实际,组织和开展好党内各项活动,不断丰富活动内容,创新活动载体,提升活动质量。每年至少召开一次民主生活会,运用好批评与自我批评的武器,及时发现和解决党内存在的不良倾向和问题。确保党组织的凝聚力、向心力、战斗力不断提高。

五是扎实推进服务型党组织建设。新建300平方米党员活动场所,在上级划拨专项党建活动经费的基础上,社区再投入不低于10%的经费保障,用于满足党员学习教育和文体需求。设置党员、群众网络交流平台,组织社区在职党员和居民党员为群众做好事、办实事,切实发挥党员先锋模范作用。积极打造以“党群互动楼院、邻里和谐楼院、环境整洁楼院、敬老爱幼楼院、文体娱乐楼院”为内容的党建工作模式,激发和带动社区广大党员和群众积极参与到“幸福社区”建设中。

第3篇 街道书记综治述职报告范文

街道书记综治述职报告

近年来,在上级党委的正确领导和有关部门的指导下,我始终坚持以人为本、构建平安和谐社区的科学发展观和责任感狠抓治安工作,通过落实责任风暴,切实加强了本社区综合治理各项工作,确保了xx社区的平安和谐,开创了文明效益的新局面。下面作简要汇报:

一、今年的治安状况

今年以来,我们通过开展'打防结合、预防为主'的社会治安综合治理,多管齐下整治治安秩序,收到了良好的效果。今年发生刑事案件13宗,其中盗窃案3宗(其中1宗案发地点在捷德厂内宿舍,不属我治安队巡逻范围),抢劫案7宗,破坏电力设备案3宗,总体同比去年(14宗)下降了7。6%。这些案件基本发生在院区外公路面,发生于小区内的仅有1宗;今年发生治安案件8宗,殴打他人案2宗,偷窃少量财物案3宗,扰乱公务秩序案1宗,赌博案1宗,其他治安案1宗,与去年基本持平。特别是夏季旅游旺季,历年多发案的大湾泳场今年零发案。同时,我们积极配合上级用各种方式阻止海上走私活动,使本辖区沿海走私活动得到有效控制。

二、主要措施及成效

(一)做到'三个到位',打造平安社区

1、教育到位。我始终把提高队伍素质放在治安工作的第一位,通过会议和各种形式不断加强治安队伍的思想教育工作,严肃纪律作风,使每位队员明确自身职责,逐步建立起一支有素质的治安队伍。

2、管理到位。完善了《xx社区治安队规章制度》,实行'谁当班,谁负责'的责任奖罚制和责任追究制,队员分三班巡逻,如当月当班时间内无发案,则当班每人奖励200元,如有发案,则取消200元奖金,且每发一案,当班班长当月工资扣减120元,队员每人扣减100元。下半年来,通过实行这种奖罚分明的责任追究制度,大大提高了队员治安巡逻的积极性,增强了社区巡逻防控力度,发案率明显下降。

3、资金到位。今年共投入治安经费60多万元,同比去年增加了20多万元,超额完成了年初我社区承诺的25万元治安经费保证。具体用在:

(1)改建治安办和警务室。今冬,股份公司投入近30万元把原村委楼重新装修,并配备各项办公设备,给治安队提供了新的、现代化的办公场所社区综治述职报告5篇工作报告淘宝精品

(2)主动支持派出所的辖区防控建设,在隧道口新建1个岗亭。

(3)更新和完善设备。全面更换治安员服装,并购进一批高质量的对讲机及完善各项设施。

(4)扩充队伍,增员加薪,提高待遇。目前,队员已增加至15人,平均月薪提高到一千多元,壮大了治安力量,调动了队员积极性。

(二)化解各种矛盾,构建和谐社区

在矛盾排查调处上,我们坚持'预防为主,教育蔬导,依法处理,防止激化'的原则和'调防结合'的方针,发现一宗,排解一宗,早发现,早处理,及时把矛盾纠纷消灭在萌芽状态。在今年'五一'、'国庆'长假及社区多项重要工作中,如换届选举、转地、城中村整治、'清无'等,均派出了治安维护人员,即时处理现场突发事件,做到部署周密,措施到位,确保了各项工作的顺利开展。一年来,共排查、调解大小矛盾纠纷30多宗,涉及人员80多人,全部事件均得到妥善解决,无一宗激化。

今年调解工作的重点难点是本社区居民与捷德厂环境污染的矛盾。在街道党工委的正确领导下,本支部充分发挥核心作用,通过先后召开五次协调会,层层反复讨论研究,并与捷德厂方沟通协商,再与部分群众代表座谈,历时半年多,终于使双方达成共建和谐社区的共识,捷德厂将继续改善环境并资助社区福利教育等公益事业,化解了双方十多年的矛盾,使得上级领导放心,捷德乐意,群众满意。

(三)加强各项综合整治,全面推进综治工作

1、继续抓好禁毒工作,巩固无毒社区成果。本社区于20xx年创建了市无毒社区,至今已连续5年无出现新的吸毒人员。我们重视帮教、转化工作,主动为戒毒人员解决就业,解决率达到70%以上。今年10月份,新安排一名戒毒返乡人员到社区城管所工作。

2、落实'清无'工作,积极配合工商部门完成清理无牌无照经营,协助办理牌照14户,使办理牌照率达到100%,同时,配合区文化部门清查黑网吧1间,缴获电脑20多台,圆满完成了'清无'工作任务。

3、加强出租屋综合管理,今年6月、9月、11月,由治安队配合社区民警对全社区出租屋进行了三次地毯式清查,全年无发生一起出租屋恶性案件,出租屋综合整治管理得到进一步加强。

4、继续抓好法制宣传教育工作,充分利用宣传栏、电教室等向群众宣传法律科学知识等。今年6月,配合街道司法部门在本社区开展法制宣传工作,进一步增强了群众法制意识。总之,一年来,我对综治工作是尽心、尽力、尽责的,方法是对头的,所取得的成效,群众是满意的。

三、存在的主要问题

1、治安防范宣传力度仍不够大,社区居民自我防范意识有待提高;

2、治安队员整体素质不够高,特别是法律知识、业务能力及判断处理突发事件的能力仍待加强。

四、明年工作思路

1、元旦后春节前搬进新的警务治安大楼后,以新环境树立新形象、新作风,全面加强治安管理,

2、狠抓治安队伍建设,强化职能训练,建立一支能战善战的素质过硬的治安队伍

3、保证全年40万元治安专项经费的落实。(含工资及车辆维修)

4、抓好禁毒工作,明年本社区将有2名劳教戒毒人员期满返乡,我们将进一步加强对帮教对象的思想引导和转化工作。

5、加大法制宣传力度,增强居民的治安防范意识。

6、加强院区式小区后续管理工作,以'小区内零案发'为目标,力创平安和谐社区。在新的一年里,我将继续以饱满的工作热情,锐意创新,顽强拼搏,努力抓好基层社会治安综合治理工作,促进我社区综治工作水平再上一个新台阶,为创建平安和谐、繁荣、美丽的xx海滨新城奠定坚实的基础。

第4篇 街道书记述职报告

街道书记述职报告

本人年8月调入街道团工委工作,任职街道专职团干。一直以来工作过程中自觉遵循:遵章守纪、规范服务、热情高效、团结诚信、无私奉献五项准则,充分发挥积极性,兢兢业业,任劳任怨,并能开拓进取勇于创新。努力做好团建和义工工作,今年主要做法如下:

一、积极参与团的基层建设,推进团建工作

今年会城团工委围绕团中央提出的“两个全面覆盖”的要求,加强团建工作,建阵地、强队伍、精活动:一是以非公企业团建为重点组建团支部,经过上半年到企业走访和调查摸底,先后促成新胜日用工业品厂、恒隆塑料制品厂、七堡食品城建立团支部,还有托幼中心、百佳摄影、原野美发、清华书城、龙之会、冈州监理等9个非公和“两新”组织团支部亦已完成筹备工作,将于近期组建。二是以社区青年中心建设推动青年阵地建设,社区、社区、城东社区、北门社区等4个社区青年中心投入使用,在上级的支持下,今年15个社区的义工服务站的经费亦得以保障;12月份组织15个社区义工站负责人到义工联汇报义工站建设情况,得到上级领导的好评。三是积极组织和参与各类培训班,提高自身和基层团干素质,今年对学校的少先队大队辅导员进行换届聘任,同时组织义工骨干进行义工理念和后台操作培训,强化团干部队伍,创新中学团委等团组织完成换届选举,一批优秀的青年进入团的.工作岗位。另外11月份参加市基层团干培训班,增长了见识,提高团管理的理论知识。

二、积极组织团的活动,焕发团组织的生机和活力

今年团委继续以活跃青年氛围为宗旨着力打造特色品牌活动,今年的活动主要以文艺类为主,在4月至5月期间,团工委与中心小学合作举办“传承希望,放飞梦想”中小学生文艺汇演和会城街道青少年读书月。

通过中小学生文艺汇演,丰富中小学生的课余生活,提高青年教师组织文艺活动的能力,5月27、28日,进行小学声乐类、小学语言艺术类、中学语言艺术类、中学声乐类四个专场70多个节目的比赛。精彩的表演得到市民的好评。

在团员青年和中小学生的积极参与下,五四期间组织举办青少年读书月活动,各团支部也纷纷举办“青少年与读书”主题团日活动;“我最喜欢的一本书”读后感征文比赛共收到作品450多份,由评委老师分小学、初中、高中、公开四组评出8获奖作品;“捐赠好书,共献爱心”捐书活动,共收到捐书5000多册,为社区、农村书屋筹得一大批的书籍;“齐读书,为进步;齐买书,为公益”书籍义卖活动,为聋人协会一名患红斑狼疹的聋人筹得15000多元的捐款。

组织辖下各基层团组织也开展形式多样的团日活动和交流活动,使团员青年欢度青年的节日,增长见识,例如维达公司团支部开展“五四”足球赛,东区幼儿园开展“六一”儿歌比赛等等。

三、参与义工活动,增强自身活力和统筹能力

在做义工过程中,除了有一颗“热心”之外还需具备多方面的知识,遇到很多问题,需要自己提升的知识层面,如:如何与孤寡老人、单亲人士、孤儿等各方面的人沟通;大型活动如何去筹划、组织人员分工协作、活动过程中遇筹划外事件处理、活动完成分享等。每次义工联举办各项活动都参加,如:今年3月举办万名义工走进城西社区志愿服务活动,助残日义工服务活动、环保登山活动、麻风村探访活动、关爱长者活动、11月举办的义工理念培训等。通过参加义工活动和培训班,基本掌握了一些基本知识。平时还不断阅读有关心理学、沟通方面的书籍,使自己多掌握沟通的技巧。

四、以“信息直通车”工作为落脚点,抓好农村青年工作

在上级部门的支持下,今年“信息直通车”的工作力度进一步加大,会城街道现所有的村和社区都已建起信息直通车服务站,设有信息员,电脑和数码相机等设备具备,28条村建起了信息发布栏,长期进行更新,还组织信息员参与市、区两级的信息直通车工作会议和各类培训和知识竞赛,多名信息员受到市、区级的表彰。为进一步提高信息员的操作水平,今年还组织信息员参与者召开两次信息员会议,明确工作要求,落实目标任务。截止12月,44名信息员共发布信息4289条,下载信息4343条,公布信息3987条。另一方面积极和其他单位交流,7月份组织大学学生到群胜村调研信息直通车工作情况,让学生了解农村经济发展状况。

今年的工作,我虽然做出了一定的成绩,但离上级团委和街道党工委、街道办的要求还有距离。我将加倍努力,围绕党、团的中心工作,争取各方的重视支持,把握机遇,党建带团建、创新创实效地开展工作,努力把会城团工委打造成为党放心、青年拥护、社会关注、充满生机和活力的群众团体。

街道书记述职报告(4篇)

去年以来,在区委的正确领导下,我坚持领班子、带队伍、抓党员、保稳定的基层党建工作思路,以积极负责的工作态度认真履行基层党建工作责任制,扎实推进了社区党建工作。现述职如下…
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