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教育局年度报告(15篇)

发布时间:2023-01-17 14:54:02 查看人数:63

教育局年度报告

第1篇 县教育局全年度信息公开报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》),特向社会公布度县教育局政府信息公开年度报告。报告内容包括,概述,政府信息公开的组织领导和制度建设情况,主动公开政府信息以及公开平台建设情况,政府信息公开申请的办理情况,政府信息公开的收费及减免情况,因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况,政府信息公开保密审查及监督检查情况,政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况.

一、概述

我局高度重视信息公开工作,指定专门科室和专人负责本单位政府信息公开工作,具体组织工作由局办公室负责,各业务科室在职责范围内提供信息公开各项业务资料,办公室审核报请局领导同意后,统一发布。将政府信息公开工作与日常档案管理、信息工作、网站更新工作相结合,确保工作有专门机构,责任到岗,责任到人。

二、政府信息公开的组织领导和制度建设情况

(一)组织机构建设情况

我局设立了政府信息公开工作领导小组,由张国华局长为组长,党委委员杨文治同志为副组长,局办公室具体负责处理政府信息公开工作。

(二)落实和制定相关配套措施情况。我局充分发挥局网站的主渠道作用,主动公开教育各项事业工作信息,并结合实际,利用各种新闻媒介快速、形象、准确以及覆盖范围广的特点,向社会公开我局的职能职责、政务动态、行政执法等政府信息。

(三)建立健全工作机制、制度规范情况。我局严格按照《中华人民共和国政府信息公开工作条例》,以及《县教育局政府信息公开指南》和《政府信息公开目录》对政府信息进行公开,截止目前,我局还未收到群众书面主动要求公开政府信息的申请,未发生就政府信息公开提出复议、诉讼和申诉的情况。

三、主动公开政府信息以及公开平台建设情况

(一)主动公开政府信息的数量

主动公开政策法规类政府信息44条。

第2篇 教育局度党风廉正建设自查报告

一、加强管理,在落实党风廉政建设责任制方面有了新举措

学校认真贯彻市纪委和局纪委的要求,学校校长分别与各处室负责人、班主任签订了《党风廉政建设责任书》,并结合实际工作,坚持“谁主管谁负责”的原则,认真制定党风廉政建设目标任务,抓好党风廉政建设责任制的落实,主要体现在以下三个方面:

一是健全组织,明确责任。学校成立了以校长组长,副校长、副书记、各部负责人和纪检委员为副组长,全体党员和领导班子成员为成员的校党风廉政建设责任制领导小组,全面负责部署、协调、指导学校各项反腐倡廉工作,将专项工作的目标分解到各科室和各岗位,落实到每一个人,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。

二是作出承诺,接受监督。学校在组织分析本单位党风廉政建设的工作状况和主要任务的基础上,确定了年度的党风廉政建设重点和计划,确保了党风廉政建设工作的有效开展。并要求全体教师作出廉洁从教承诺,并以《党员目标明白卡》为载体,对全体党员领导干部的廉洁自律承诺进行公示,接受党组织和群众的监督。在民主生活会上,全体党员对落实党风廉政建设责任制情况进行对照检查,开展批评与自我批评。

三是加强监管,全息考核。学校始终坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为重点,按照局纪检要求,认真抓好责任考核。首先是做到按每季度进行自检,要求全校党员干部每季度进行自查自检;其次是做到半年阶段考核,学校组织专班对党员干部履行党风廉政建设责任制情况进行考核,结果作为绩效考核、评先选优的重要依据;再次是做好年终的全面考核,从“一岗双责”、“廉政承诺”等方面,对全体党员干部和处室负责人进行综合考核,考核由学校党风廉政建设领导小组和教职工代表大会联合组织,办求通过考核,促进学校反腐倡廉工作的持续推进,为学校的健康发展、为创办人民满意学校创造良好的环境。

二、健全机制,在党风廉政建设制度建设方面有了新突破

为了进一步建立反腐倡廉、依法治校、依法执教的长效机制,达到标本兼治、重在治本的目标,我们大力探索新时期学校党风廉政建设的工作机制,努力使其成为是维护学校稳定,促进学校繁荣的根本保障之一。

一是建立领导责任机制。首先是确立了校长是党风廉政建设第一责任人的地位,在学校教职工代表大会的监督下,全面负责学校的党风廉政建设工作,当好表率,把好方向,管好事,用好人,领好路;其次是确立了全校党员领导干部的管理者地位,要求领导在党风廉政建设上要做到必须按党风廉政建设的要求严格要求自己,必须深入广泛听取师生意见,必须定期检查各处室的党风廉政情况,必须认真落实重大责任的追究,以此来确保学校党风廉政建设责任制的落实,形成齐抓共管的良好局面。

二是建立量化考核机制。我们以义务教育学校实施绩效工资为契机,将党员干部和全体教师在执行党风廉政工作纪律方面的表现纳入到考核内容之中,并作为评模评优晋级的先决条件。在制度建设的原则上,我们坚持做到注意“五性”,即围绕中心,服务大局,注重针对性;抓住要害,严格规范,注重约束性;适应形势,与时俱进,注重创造性;细化量化,具体实用,做到操作性;关口前移,未雨绸缪,注重超前性。

四是建立校务公开制度。我们对教职工关注的热点焦点问题均实行了校务公开,做到公开公平公正办事,达到阳光透明操作。在校务公开领导小组主持下,学校进一步完善了有关校务公开工作制度、办法、方案,使学校工作能做到始终处于教职员工的监督之下,防止了管理上的漏洞,做到了预防腐败,关口前移。如职评工作、干部聘任工作、评先评优工作、招生就业工作、学生评优、扶助贫困生工作、基建维修工作、大宗物资采购工作、干部民主评议考核工作等等,均置于群众监督之下。由于我们狠抓了校务公开的项目、内容、范围,努力使校务公开落到了实处,这样既落实了党风廉政建设责任制,做到依法治校,又创造了一个和谐向上的校园环境,教职工真正体现了主人翁地位,保障了知情权、参与权、选择权、监督权。

五是建立常态化的工作机制。首先是完善民主生活会制度。我们充分利用民主生活会和沟通作用,再次是按照“三严”和“四自”的要求,围绕学习、思想、作风、廉洁自津、遵纪守法等方面的问题汇报思想状况,进行对照检查,开展批评和自我批评。对党风和廉政建设中出现的有关问题,召开专题民主生活会,及时解决。其次是定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主,保障党员在党内行使表决权和选举权,支持他们对党的工作提出意见,认真对待他们所提出的意见。再次是集体决策制度。凡涉及重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用,都必须通过学校支委会集体讨论决定。

三、加强教育,在筑牢拒腐防变的思想防线上取得新成果

党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。一年来,我们结合过去的经验,从源头上抓起,全面加强党风廉政建设的宣传教育力度,坚壁清野,构筑牢固的

第3篇 教育局局长度基层党建工作述职报告

根据会议安排,现就本人履行基层党建工作责任制情况述职如下,请予评议。

一、履职工作特色和亮点

1.落实党建工作责任。主持召开6次工委会议,研究部署党建工作,建立完善贯彻执行民主集中制。与x所学区(校、园)负责人签订党建责任书,组织安排11名县直校园主要负责人开展述职、述廉、述作风活动,带头转变作风。下半年,深入全县x所中小学、幼儿园现场办公3次,协调解决各类突出问题25件,为基层党组织上党课2次,协调解决信访案件1起。

2.发挥先锋模范作用。制定出台了《瓜州县学区(校、园)长管理办法》。从下半年开始,全县x所中小学、幼儿园校(园)长、学区区长全部亲临教学第一线带头上课,形成了抓教学、抓管理、抓纪律、抓作风的浓厚氛围。校(园)长转变观念、率先垂范、亲力亲为、以上率下的工作作风在广大教师中引起强烈的反响和震撼。广大教职工积极投身全县教育发展的信心空前高涨。创新基层党组织阳光服务模式,向社会公开师德教风、服务收费等敏感事项。拓宽党员干部联系服务群众渠道,组织x名党员干部深入x个乡镇,x户农户家摸底调查,劝返47名辍学学生返回校园重新就读。组织机关干部开展“五个一”优质服务竞赛,创建“五型”机关。在学校开展“家访千人行”、“教育恳谈会”。收集整理各类意见建议x条。

3.强化党员教育管理。将5名优秀中青年教师培养成中共党员。开展“三课一岗”竞赛,树立党员先锋模范作用,组织x个基层党支部,x名党员参加组织生活会和民主评议。落实党建工作保障,为x个直属单位落实党建工作经费x万元。落实党风廉政责任制,集体廉政谈话x次,个人廉政谈话3人次。落实工作纪律、教育教学巡查制度。制定出台《教育机关干部深入学校听课上课及督查教育教学工作实施意见》。开展教育教学、工作纪律大巡察x次。下半年,全县通报批评校长x名,x名校(园)长作了书面检讨,x名校长停岗待职学习,3名教师因师德师风问题在全县教育系统通报并给予记过处分,从第一中学向农村学校调出教师3名。

4.提升问题整改实效。采取3项措施,完成班子查摆的4个整改任务,规范了教辅资料的选用,清理查处了公办教师在民办机构兼职的情况,处理了违反职业道德体罚和变相体罚学生的教师,根治了“搭车收费”现象,制定出台《教育局公务接待实施办法》《财务管理实施细则》等8项方案细则。

二、存在的问题及原因

一是投入的时间和精力与履职尽责要求有差距。没有把党建工作列入考核目标。重行政轻党务,重教学轻党建,党建工作思考深度与调研力度不够,工作与实际结合不紧密,没有充分调动基层党组织书记抓党建工作的积极性、创造性,部分基层党组织书记工作不能进入状态。二是党建工作保障与服务型党组织有差距。基层党组织带头人队伍建设有待加强,少数基层书记抓党建工作原则性不强,存在不想管、不敢管、不会管的现象。党建工作主动性不够,凭经验办事。三是党员教育管理与作用发挥有差距。一些基层党组织制度不完善,管理松懈,支部组织生活不健全,“三会一课”制度坚持不好,个别支部存在行政会、业务会与支部会兼顾开,支部大会不规范不严肃。少数支部党员教育管理失之于宽、失之与软,对党员干部的教育监督缺位,少数党员党性意识淡薄,没有起到模范带头作用,甚至出现违纪违规问题。四是作风建设与从严从实有差距。少数单位负责人对党建工作思想上不够重视,有所放松,存在等待观望情绪,个别单位的整改疲于应付,流于形式,有些问题整改还没有真正落到实处,改到深处。五是抓党建与实际推动工作有差距。抓党建工作没有创新,一陈不变,按部就班,只重于形式,没有把抓党建同推动日常工作紧密结合起来,没有把党建变成推动实际工作的动力。

产生以上问题主要有三方面原因:一是思想上认识不够。认为党建工作是虚功,是软指标,短期内难以产生看得见摸得着的政绩。二是创新精神不强。满足于以会议落实会议,以文件贯彻文件,缺乏一抓到底、追究问责的狠劲。三是督促落实不力。考评时看记录、查资料、听汇报较多,看现场、查实情较少,导致一些支部党建工作图形式、走过场,奖罚机制不健全,没有真正起到鼓励先进和鞭策后进的作用。四是对党建工作的管理上失之于软。对党建工作中出现的消极怠慢情况不能及时予以纠正处理,没有在工作过程中形成一定的震摄作用。

三、下一步推进党建工作打算

1.全面担负党建工作的第一责任。牢固树立抓好党建就是最大政绩的理念。定期召开工委会议,研究和部署党建重点工作,协调解决重点问题。完善党建工作考核细则,抓好基层支部书记履行党建工作责任述职评议的整改落实。建立完善局机关、直属学校党组织书记党建工作述职评议制度。

2.全面改进党员干部的工作作风。紧紧围绕全县教育工作制定的围绕一个中心,即:以提高教育教学质量为中心;抓好两个基本点,即:促进教育公平,确保师生安全;推进三项改革,即:学区校园长交流,城乡教师交流,农村幼儿园改革;打造四个提升,即: 学校园管理水平大提升,教师整体素质大提升,教育教学质量大提升,办学理念思路大提升;创建六大校园,即:书香校园,智慧校园,人文校园,阳光校园,美丽校园,安全校园的工作思路,全面推进各项工作纵深发展。同时组织党员干部参加“五进五访、志愿服务、教育恳谈会、家访千人行活动”,组织2期经典诵读、2期道德讲堂、2期文化讲坛。举办2期党建工作培训班,培训20名党务工作者,开发一批优质微党课,征集一批党员教育创新案例。

3.全面提升基层组织的服务水平。制定《教育局直属学校基层服务型党组织建设规划》,配齐基层党组织负责人,加大基层党建工作保障力度,将党建工作经费列入年初预算,完善“三会一课”、民主评议党员、领导干部组织生活等制度。

4.全面落实问题整改。整改工作实行“一周一小结,半月一报告,每月一通报”,成立督导组,开展定期督查与随机抽查相结合,重点督查和单位自查相结合,定期公布整改落实情况,接受社会监督。

第4篇 教育局长年度述职报告

主任、各位副主任、各位常委:

现在,我向区一届人大常委会第12次会议报告本人任现职以来履行职务的情况,请予评议。

2001年10月,区一届人大常委会第一次会议任命我为区教育局局长。任职以来,在上级教育行政部门和区委、区政府的正确领导下,在区人大常委会的监督和支持下,我恪尽职守,廉洁奉公,锐意创新,务实奋进,把发展作为“执政兴教”的第一要务,致力于“强素质,创示范,升品位,办特色,育人才”的工作目标,与班子成员和广大教职员工一道,推进了xxx教育的全面进步。

一、认真贯彻落实教育法律法规和各级人大常委会的决议决定,多元办学格局初步形成,师生权利得到保障

作为一名教育管理者,我十分注重教育法律法规的学习和宣传,把认真贯彻《教育法》、《义务教育法》、《职业教育法》、《教师法》等教育法律法规作为首要任务,不断强化教育执法行为,促进了我区教育的改革与发展。

(一)、深入贯彻《教育法》、《义务教育法》,巩固了“普九”成果

一是大力开展送法下乡、送法到校、送法进户活动,全面宣传教育法律法规,指导各校举办教育法律法规讲座活动10余次,增强了人民群众、教职员工的法律法规意识;二是指导教育科完善了控流保学双线目标责任制,层层签订控流保学目标责任书,组织、开展“普九”控流专项执法检查,有效地保障了学生享受义务教育的权利;三是深入实施助学帮困“阳光工程”,参与起草、出台了《xxx区关于开展“助学帮困”阳光行动实施方案》,落实“阳光行动”基金5万元,年争取助学资助款2.8825万元,资助学生307人,挽救濒临失学儿童少年30余人。目前,全区适龄儿童少年入学率、小学在校学生巩固率、直升初中率均为100%,初中在校学生巩固率不断提高,由2001年的99.23%提升到今年的99.5%,位于全市前列。

(二)、大力宣传《教师法》,强化师德师风,维护了教师的合法权益

一是加强师资培训,提高教师业务素质。在全体教师学历达标的基础上,鼓励广大教师参加脱产、函授和自修进行学历提升教育,立足“校本培训”进行教师基本功、普通话、计算机操作等各项教育技能和“十大基本能力”培训,深入实施“名师导引”工程。目前我区小学专任教师有专科学历的312人,占总数的57%,初中专任教师有本科学历的163人,占总数的33%,高中教师中有研究生学历的19人,占总数的16%;1068名教师取得了“二乙”以上普通话等级证书,440名文科教师取得了“二甲”以上等级证书,合格率达98%,822人通过了计算机初级考试,440人通过了计算机中级考试;委派86名干部教师参加省市级各类骨干培训。

二是加强师德师风教育,提高教师思想素质。先后指导人事师训科组织优秀教师先进事迹巡回报告会、师德师风专题讲座3次,坚持正面引导与惩戒处罚并重,以市教育局“教师队伍建设年”为契机,大力开展各项选评活动,推荐上报市级学科带头人7名,市级教育科研学术带头人11名,模范班主任1名,市级名师5名,在全区树起了一批“爱学校胜过爱家庭、爱事业胜过爱生命、爱学生胜过爱子女”的德艺双馨的好教师。

三是大力开展教育人事改革。近两年来,我们成了机关人事改革,撤销了镇、街办教育组,核定了全区中小学学教师编制1285名,全方位开展教师竞争上岗,逐地逐校核编定员。全区共申请离岗退养教师65人,下岗5人,自费学习1人,待岗21人,辞退临时代课教师18人、辞退了全部民办教师。2002年3月16日,全区1244名教职工全部实行了工资直达。《荆门日报》、《荆门开发区报》先后报道了我们的成功作法。今年暑期,我们正在进行第二轮教育人事改革,各项工作正在如火如荼地进行。

四是积极为教师办实事,解忧愁,经请示汇报后,在区委、区人大的关注与区政府的大力支持下,投入86.46万元解决了全体教师的医疗保险,解除了全体教师的后顾之忧。我自己还亲自到基层摸排特困教职工及“大病号”教师,组织成立了“吴天祥青年志愿者行动小组”,带头捐资、筹资近2万元,累计帮助贫困教职工16户次,慰问生并离退休教师50余人次,使他们感受到了组织的温暖。

(三)、积极鼓励社会力量办学,发展成人职业教育,多元化办学格局初步形成

大力发展成人职业教育,鼓励全区青年自学成才,先后组织培训班50个,培训各种经济实用人才2000人次。鼓励社会力量多元化办学,审批合法私立学校20所,并在教育教学上给予了有力指导和有效监管。严肃查处非法办班、随意办班行为,查处了中南武校,取缔违法办班、随意办班11个,净化了我区的教育市常

二、认真办理人大代表提出的建议、批评和意见,广泛接受群众和社会监督,做到了限时办结取信于民

自区一届人大三次会议以来,我们共收到市、区人大代表的建议六件,具体为:区一届人大一次会议第09号建议《白石坡中学学生宿舍改造》、第28号建议《修建xxx石小学综合楼,缓解就学压力,落实义务教育法》、区一届人大二次会议第12号《关于认真做好民师退养工作的建议》、第14号《关于审核联村办校财务的建议》、区一届人大三次会议第008号《关于解决白庙中学运动场建设资金问题的建议》、市五届人大三次会议第69号《关于解决白庙中学体育运动场建设的建议》。

为认真做好区人大代表建议、批评和意见的办理工作,我在局党委会上提出、制定了《xxx区教育局人大代表建议、政协委员提案办理方案》,成立了工作专班,明确了办理程序和要求。

根据代表意见和建议,我们采劝学校出地、政府减免配套费、开发商投资修建、返还校方1800平方米共14套学生用房”的办法,建起了白石坡中学学生公寓。按照“引资100万,新建1900平方米的综合楼”的思路,建起了xxx石小学综合楼。坚持民师工作政策,自2001年起,退养民师已开始领取退养金。针对被辞退民师要求比照周边地区补发辞退金的问题,我和人事师训科的同志多次下基层、到周边地区进行调查,在请示区政府批准后,筹资8.6935万元,于今年5月底全额补发到位。安排计财科的同志对谭店、交通、双泉、杨店四所村联办学校1998—2001年的经费收支情况进行了全面审计,形成了审计报告,一些突出问题得到处理。在白庙中学运动场的建设问题上,自己多次跑市局寻求资金支持,争取市局资金20万元,并全额拨付到学校,目前该校的运动场建设正按计划进行施工。

同时主动接受人大代表的监督。聘请了12名区依法治教义务监督员,多次上门征求代表们的意见和建议,受到了人大代表和人民群众的好评。

三、认真履行职责,推动了教育新体制的健康运行,各项工作取得了阶段性成果

(一)、认真贯彻各级基础教育工作会议精神,义务教育管理新体制基本理顺

全国基础教育工作会议召开之后,我组织局机关各科室依据会议与文件精神,先后提请区政府出台、印发了《关于xxx区“十五”期间中小学布局结构调整方案》、《关于xxx区中小学危房改造工程实施方案》、《关于xxx区教育人事制度改革实施方案》、《关于教师工资实行区级统一管理的实施办法》、《xxx区农村教育附加费征收管理办法》,拟定了《xxx区关于进一步深化农村义务教育管理体制改革的实施意见》等政策法规性文件,为我区义务教育管理新体制的健康运行奠定了基础;同时,明确办学责任,落实责任目标,进一步理顺了我区教育行政部门、镇(街办)、各级各类学校的管理关系,明确了区、镇(街办)、村三级办学责任,明确了各教育干事、教学辅导员和各中小学校长的职责。

第5篇 度县教育局工作报告

主任、副主任、各位委员:

现将县教育局度工作向县人大常委会报告如下:

一年来,我们在县委、县政府的正确领导下和县人大及上级教育行政部门的指导下,以党的“十七大”精神为指针,全面贯彻落实科学发展观,坚持以教育均衡化推进教育现代化,健全政策,完善规划,加强管理,创新突破,普及十五年教育,提升教育质量,不断满足人民群众日益增长的教育需求,使教育更好地为经济社会的全面、协调、可持续发展服务。

一、认真贯彻落实教育法律法规,维护师生合法权益,推进各类教育协调发展

强化思想政治教育,深入学习贯彻十七大、十七届四中全会精神,注重教育法律法规和教育理论业务知识的学习,通过中心组理论学习和“周一夜学”等活动,把深入宣传和贯彻《教育法》、《义务教育法》、《职业教育法》、《教师法》、《民办教育促进法》等教育法律法规作为首要任务,不断强化教育执法行为,促进了我县教育的改革与发展。

(一)深入贯彻《教育法》、《义务教育法》,提高教育普及程度

一是大力开展教育法律法规学习宣传活动,通过多渠道宣传教育,增强教职员工的法律法规意识,营造全社会关心支持教育的良好氛围;二是积极实施义务教育“免费”政策,保障适龄少年儿童公平、公正接受义务教育的权利;三是深入开展贫困生救助工作,完善贫困生助学机制,积极开展结对助学活动,确保我县适龄少年儿童不因贫困而失学。

第6篇 教育局领导班子年度述职报告

教育局领导班子年度述职报告

20xx年,我市教育局领导班子在市委、市政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻省、市教育工作会议精神,深入实施“科教兴市”战略,团结带领大家尽心竭力干工作,一心一意求发展,取得了比较好的成绩。现将工作情况汇报如下:述职报告

一、突出重点,全面提高办学水平

策应我市发展的新目标、新定位、新要求,从我市教育发展的实际出发,在年初全市教育工作会议上,提出了今年的主要任务:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以优先发展、协调发展、加快发展为主线,以促进教育均衡、教育公平为突破口,以实施人才强教战略、加强教师队伍建设为根本,以全面实施素质教育、提高教育质量为中心,以推进依法治教和强化行风建设为抓手,加快建设教育强市,促进教育事业又好又快的发展,更好地为建设小康淮安、和谐淮安服务,以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。本年度,我们较好地完成了各项目标任务,我市教育继续持续健康发展。

1.统筹协调教育发展,提高事业水平。

坚持义务教育、素质教育、职业教育、民办教育、农村教育“共同发展,着力抓好幼儿教育、特殊教育、社区教育、成人教育,积极为高等教育创造良好条件,建立了较为完整的现代国民教育体系。全市在校生总数达103万人,教育事业总体规模进一步扩大。学前三年幼儿入园率88.07%;义务教育入学率达100%,巩固率达99.5%;初中毕业生升学率达91.9%;残疾儿童入学率达95%。普通高中在校生12万人。新创建三星级高中2所。职业高中在校生10万人,普职比例趋于合理。正在建设8个实训基地;10个省示范专业通过验收。全市有各类学历教育的民办学校58所,在校生7.8万人,占地3037亩,建筑面积70.1万平方米,总投资10.38亿元。全市共有非学历教育机构176个,其中民办幼儿园111个,年培训3.6万人次。

2.加快学校建设步伐,改善办学条件。

加快基础设施建设。农村寄宿制学校扩容至8.5万人。全面启动“

十、百、千”工程,积极建设素质教育实践基地和农村劳动时间场所。“四项配套”工程总体完成,农村中小学基本达到合格学校标准。农村中小学现代远程教育工程扎实推进,校园网覆盖率达75%。职教办学条件不断改善。投入6000多万元对实训基地设备设施进行改进和配置;生物工程学院投入20xx多万元、淮阴卫生学校投入8000万对基础设施和仪器设备实施改造工程。

3.稳步推进素质教育,提高教育质量。

坚持德育为首。切实加强和改进未成年人思想道德建设。开展了形式多样,内涵丰富的各类主题教育活动。做好心理健康教育工作。加强心理健康咨询室建设;创建了10所心理健康实验学校。本年度,全市刑事作案人员中在校生比例继续保持在万分之四以下。

深化课程改革。努力提高高中阶段新课程实施水平。普通高中方面,举办了推进课程改革系列活动;职教方面,制定实施课改方案,重新修订实施性教学计划;加强职教教材建设,建立职教教学资源库。深入开展推进素质教育的青少年科技创新大赛、六个一”现场观摩会等活动。进一步加强体育、卫生、艺术教育,深入开展“阳光体育”运动,实行大课间制度。

强化教育督导。组织开展了对各县(区)政府教育工作目标完成情况、义务教育阶段中小学课程设置和“减负”情况等7项专项督查,进一步促进了“以县为主”管理体制的贯彻落实,推动了学校教育管理法制化进程。

质量持续提升。20xx年高考取得突破性成绩,本科达线8558人,与20xx年相比增加了1067人,达线生数、达线率居苏北五市前列。万人口上线数达到16.2,完成学年初提出的教育教学质量目标。

4.加强教师队伍建设,提高整体素质。

加强师德建设。创新师德监督考评机制,加大师德在教师考核重的权重;注重培育先进典型,表彰师德模范。加强师能建设。组织教师参加各级各类培训。今年,我市小学教师大专率达61.3%,初中教师本科率达40.5%,高中教师本科率达87.8%,分别比上一年提高了7.9%、6.2%、4.9%。加大“双师型”教师培养力度。全市职业学校本科学历达标增加3个百分点,研究生学历比例增加1.2%个百分点。组织专业教师200多人参加各种专业资格考核的教师。实施名师战略。加强骨干教师队伍建设,成立了全市基础教育专家指导组;为优秀骨干教师发放130万元的特殊津贴。;加大职教“名师”培养和聘用力度。建立培养档案,制定并实施市、县、校三级联合培养计划。加强农村教师队伍建设。全市共212所学校、1049名教师参与“三百工程”;192所学校参与“千校万师支教计划”,共选派251名教师下派支教,选拔208名农村骨干教师上挂进修,有力地推动了城乡基础教育水平的整体提升。

5.不断深化教育改革,增强办学活力。

改革教育保障 机制,全年教育总投入达27.03亿元,基本实现“三个增长”。农村义务教育保障机制进一步健全,全市共免收学杂费1.83亿元,惠及65.6万名学生。改革教育评价机制,进一步完善中考方案,修订中考考试课程、分值,引导素质教育深入实施。改革办学模式。以强带弱的形式,组建教育集团,有效扩大优质教育资源,迅速提升薄弱学校的办学水平。

6.狠抓热点问题不放,保障健康发展。

深入开展济困助学工作。筹措资金3260万元,资助各类贫困生12.1万人次,育才助困工程覆盖率达14.2%。深入开展治理商业贿赂和预防职务犯罪工作,进一步强化监督,注重从源头上预防商业贿赂案件的发生。深入开展治理教育乱收费工作。严格实行收费申报审批制、公开承诺制和公示制,对全市城乡义务教育阶段免杂费和“一费制”执行情况进行了专项检查,对乱收费重点县(区)实行重点监控。深入开展行风软环境建设活动。深入推进政(校)务公开;继续开展“校长接待日”活动;进一步做好信访稳定工作,严肃查处违纪案件。今年,共受理各类信访146件,办结率100%,查处各类案件6起,处理责任人6人。

二、凝心聚力,全面加强班子建设

为充分发挥局领导班子核心作用,我们把班子自身建设作为工作的第一要素,常抓不懈,不断提高领导班子分析问题、解决问题的能力,增强班子的凝聚力和号召力。

1.加强学习,提高理论素养。理论素养是领导干部必备的素质。我们注重班子成员的理论学习,把“三个代表”重要思想和党的十七大精神作为学习的基础内容,把市委、市政府下发的各类文件作为班子成员必学内容,同时,订阅必读的报刊,强调人人有读书笔记。

2.科学分工,健全议事规则。根据班子成员的特点和特长,合理分工,各司其职,相互配合,形成合力。完善并坚持执行工委议事规则,确定局务会制度。对大额支出、大活动的确定及干部人事的安排和调整,视情况分别由工委会和局务会研究确定。多次召开班子民主生活会,开展批评和自我批评。

3.求实创新,提高决策水平。班子成员注重调查研究,特别是事关中心工作、发展规划、重点项目、规章制度等方面的工作,都要深入基层,听取各方意见,在此基础上,清醒地分析我市教育的现状和发展趋势,做到思路清晰,措施有力,工作落实。

4.廉洁自律,保持良好形象。一年来,我们把廉洁自律作为保持自身良好形象的先决条件。从抓学习和制度入手,从班子成员做起,无论是日常生活与工作,八小时之内与之外,工作圈、生活圈与社交圈,我们班子集体始终严格自律、注重人格修养,把党性与人格结合起来,使个人的行为始终与中央《关于党风廉政建设责任制的规定》及《党员干部廉洁自律十不准》的要求保持一致。特别是在人、财、物的管理上,始终坚持原则,严格按政策、按程序办。经常教育“四种人”,使大家都能自觉地摆正自己的位置。一年来,本系统没有发生重大违法违规案件。

三、正视问题,全面开创教育新局面

一年来,全市教育系统各项工作都在向规范化和更高水平迈进,取得了比较好的成绩,同时也存在一些不足。比如,思想解放不够、主动抢抓机遇还不够,对教育改革和发展等重大问题还需要进行深入和超前的思考与谋划;教师队伍建设、师德师风建设有待进一步强化,行风建设还不容放松等。

针对上述问题,今后我们领导班子将努力加强以下几个方面的工作:一是积极谋划新一轮的发展,全面推进办学体制、教育管理改革,逐步形成同经济社会发展要求相适应的教育体制;二是进一步加强队伍建设,加大骨干教师培养力度,提高教师队伍整体素质;三是进一步加强机关作风建设,重点抓好领导班子建设,抓好勤政廉政,加强干部经常化教育。

一年来,我们领导班子所做的工作,取得的成效,主要得益于市委、市政府的正确领导,得益于市人大、市政协的监督和支持,得益于各部门的大力配合,得益于局工委一班人和全市广大教育工作者的鼎力支持。我们将以这次述职评议为新的起点,依法履行工作职责,切实改进工作作风,进一步解放思想,开拓创新,真抓实干,努力开创我市教育工作的新局面,为我市经济和社会发展做出新的更大的贡献。

第7篇 区教育局局长年度述职述廉报告

_____区教育局局长

,在区委、区政府的正确领导下,在区人大、区政协的关心支持下,我和班子成员一道带领全区广大教育工作者坚持以科学发展观为指导,以'做学生爱戴的老师、建家长信赖的学校、办人民满意教育'为宗旨,突出'促均衡、强队伍、提质量、创特色、树形象'工作重点,开拓进取、真抓实干,全区教育事业实现健康快速发展。现将自己一年来的学习、工作和廉政建设情况汇报如下:

一、坚持学以致用,推进教育事业科学发展

二、认真履行职责,推进教育事业跨越发展

1.增优质资源,调整教育布局。

2.抓规范办学,严格依法治校。

我坚持依法治教,不断加强常规管理,切实规范办学行为。一方面强化监管力度。与全系统各级8类共61所学校(幼儿园)签订《学校重点工作目标责任书》,全面实施督学责任区制度,对学校进行重点工作目标责任考核和教育工作督导检查。一方面全方位提升学校管理力度。以《教师廉洁从教八项规定及责任追究办法》《教育乱收费责任追究办法》《_____区中小学师德师风管理办法》为准则对全区教师的从教行为进行严格约束,认真执行绩效考核制度、加强师德师风建设、完善安全体系、聘请师德师风监督员、进行教育教学常规管理检查、开展校长接待日活动、实施'四评'(学生评教师、教师评领导、家长评学校、学校评机关)民主评议,不断提高学校常规管理水平,促进了办学行为的有序规范。

3.抓队伍建设,打造一流师资。

三是在各类教学比赛和观摩研讨活动中提升教师专业水平。成功举办全区中小学市教学标兵选拔赛、小学思品、综合实践活动、科学学科的课堂教学大赛以及_____区'成长杯'课堂教学大赛,并从中选拔优胜者参加国家、省、市课堂教学比赛,屡获特等奖、一等奖殊荣。在_____市首届中小学教师'成长杯'课堂教学团体赛中,我区获小学组一等奖,并记'集体一等功'(_____市有五个单位获'集体一等功'),三名小学教师获'个人一等奖',其中两人记'个人一等功'(_____市小学有三人记一等功);获初中组二等奖。

组织全区中小学教师参加省市组织的'名师课堂教学观摩课'活动、课堂教学观摩研讨活动等,积极强化师资队伍建设。

4.抓素质教育,彰显学校特色。

高度重视德育工作,继续强化班风、校风建设;小学教育教学质量稳居全市领先地位,初中教学质量稳步提升。积极推进课程改革,规范开设体卫艺、科技、信息技术课程,认真落实'全国亿万青少年学生阳光体育运动',组织开展'阳光下成长'_____区中小学生文艺汇演、科普'五小'竞赛、国学经典诵读大赛、'理想点亮人生'读书演讲比赛等活动。周三'无作业日'制度为学生留出充足的课外时间,切实培养学生的个性特长。

5.抓统筹发展,完善教育体系。

6.抓惠民实事,解民所急所需。

7.抓德育工作,陶冶师生情操

一是以市、区开展的'向人民汇报,请人民评议'、教师节表彰'模范校长''模范教师''师德标兵'、为人民群众'办实事、解难事'等活动为契机,以全国各地发生的幼儿园'虐童'事件及违反教师职业道德的典型案例为反面教材,紧紧围绕'爱与责任'这一主题,大力开展师德大讨论、师德建设座谈会、师德标兵巡回演讲、教师公开承诺、'关爱师生'活动、开门评议等'六大系列活动',扎实搞好教育行风建设和师德师风集中教育活动,不断加强德育队伍建设,全面提升全区教师师德素养和专业水平。

二是建立健全学校德育管理机制,坚持'严、实、细、小'的原则,发挥课堂教学主渠道作用,并充分结合法定节日、重大纪念日开展形式多样的主题教育活动,将禁毒、安全、法制、国防、未成年人道德建设等专项教育落到实处;在全区推广《_____市学校养成教育精细化评估标准(试行)》,加强行为习惯的养成教育;创新校园文化建设,优化育人环境;加强家校沟通,多管齐下,使德育更上一个台阶。

8.抓安全稳定,促进教育和谐。

健全了教育系统安全工作网络,高度重视'三防建设'和安全教育及演练,以学校自查、教育局督查、相关部门联合检查、学初视导等形式多次组织中小学安全检查和回头看工作,不断强化校园保安、食品卫生、大型集体活动、课外活动、交通等方面的安全防范措施和师生安全意识,全年无重大安全责任事故。坚持日研判、周例会、零报告和每天的信访值班接待工作,形成了统筹安排、齐抓共管的维稳局面。

三、坚持廉洁自律,推进教育事业健康发展

努力提高自身廉政意识。通过观看反腐败宣传教育片,参加多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育活动,我进一步树立了正确的权力观、地位观和利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性和廉洁自律的必要性,提高了在新形势下拒腐防变和自我约束能力以及自我警省能力。按照省、市、区纪委规定和关于党风廉政建设责任制的要求,我自觉遵守党纪党规,努力做到廉洁自律,严格管好家属和身边工作人员,不以任何形式为个人谋私利,不搞特殊化,做到了管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事。

不断加强系统廉政建设。对上级关于党风廉政建设的各项规定和关于领导干部廉洁自律的要求,不仅坚持自己带头执行,而且注意用自身的表率行动和制度规范来影响和管好班子、带好队伍。在往来接待中不搞超标准接待,不吃请,不收礼;凡到学校检查工作不收受任何礼品,为干部职工树立了榜样。同时加强监督检查,严格责任考核,组织机关科室负责人分组下学校检查、调研,了解各校党风廉政建设情况,做到奖惩分明,措施得力,使教育系统党风廉政建设得到稳步发展。围绕勤政廉政,坚持实行群众信访首问责任制、限时办结制、领导信访接待日制度,提高机关工作人员的责任意识。深化政务公开,加强民主监督,机关设立政务公开栏、意见箱、监督电话,对教育局重大决策、财务收支、重大事项等社会关注的热点、焦点和难点问题置于广大教职工和社会各界的监督之下,增加了工作透明度。

四、坚持自省自警,推进教育事业和谐发展

回顾一年来的工作,虽取得了一些成绩,但离上级领导的要求、基层干部群众的期望还有一定差距。在工作上,虽然能认真履行职责,但是创新的方法还不够多;在学习上,虽然能做到长期坚持,但是也还存在因工作忙而缩短学习时间的现象,思考的深度、理论联系实际的能力还需进一步加强。在今后工作中,我将进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步坚定正确的政治方向和理想信念,进一步强化安全意识、责任意识和服务意识,自觉当好人民的公仆,切实履行好党和人民赋予的职责,励精图治,恪尽职守,在办实事、解难事及提高工作执行力上多下功夫,为全区教育事业的发展做出应有的贡献。

最后,诚恳地欢迎大家对我的述职述廉提出宝贵意见,对我的工作进行批评指正。

二〇一三年一月

第8篇 某区教育局局长、党委书记度述职报告

某区教育局局长、党委书记度述职报告一年多来,在上级党委、政府、人大的正确领导、监督和上级教育行政部门的指导下,在全局干部和各中、小学、中心校的支持配合下,本人坚持以***思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在教育局长的工作岗位上做了一定工作,取得一定成绩。现将本人的工作情况作简要汇报。

一、认真贯彻执行国家法律、政策及人大决议、决定 (四)贯彻《民办教育促进法》,发展我区民办教育。我重视落实《民办教育促进法》,积极抓好民办教育,依法办学,依法管理。今年下半年又将增加一所民办学校(新时代学校)。我局根据国务院办公厅《关于幼儿园教育改革与发展的指导意见》,按照茂名市教育局《关于清理整顿我市民办幼儿园的通知》,在4-8月分四个阶段开展了清理整顿幼儿园工作。我亲自动员布置对全区社会力量办的幼儿园重新进行了评估考核,考核合格才发证,不合格的则进行整改,经整改仍不合格的则责令停办。通过清理整顿,规范了学前教育管理,提高了学前教育质量,受到市教育部门及社会各界好评,最近我局成功举办了“六一”幼儿园文艺汇演,获得社会的一致好评。 学校的布局调整正在进行第三次研究制订之中,规划以山阁镇为试点全面实施,其它各镇先搞一至二个点,逐步推进(全省布局调整资金区级均未到位)。 二、积极发挥所长,全面履行岗位职责

我认真履行岗位职责,想方设法力求把本职工作做得更好,取得了一定成绩。

(一)完善规章,科学管理。我认真履

行对全区教育系统廉政反腐工作所负职责。主持完善和坚持实行一系列规章制度,有力地推进我区教育系统党风廉政建设和反腐败斗争工作深入开展。制订完善了财务、人事、教师管理、局机关工作等制度,局财务实行每月、每季由财务监督小组核帐并公布,规定超编的近郊镇不再调进教师,缺编的近郊学校采取听课考核的办法择优调入教师。结合实际实行了中学和中心学校月计划交流、局机关月工作计划总结制度、中学校长和中心学校校长年终述职制度,力求向管理要效益。 (三)加强教师队伍建设,师资队伍素质不断提高。狠抓教师职业道德建设,在我主持下,我局于下半年,制订了《关于进一步加强我区中小学教师职业道德建设的决定》和《茂南区教师职业道德考核实施办法(试行)》,对中小学教师职业道德进行严格考核,在全区中小学开展师德师风考评。认真抓好教师的继续教育工作。积极举办各类教师培训班,加大实施“一、十、百”工程的力度,对名教师名校长重新确认,对名校长、名教师实施定期培,我亲自讲课。探究学校管理和教研教改问题。认真做好教师调配和录用新教师工作。在我的提议和局领导的努力下,首次采取笔试和面试相结合的做法,择优录用了79人到我区远郊学校任试教教师。我提议和起草的秋季起教师调入近郊学校的考核办法,得到了区委、区府同意并以区府办发文实行评课择优调入;同时从近郊学校选派了80名教师到边远学校支教。近年来,我区师资队伍素质不断提高,在教师学历达标率方面,小学专任教师合格率已达99.4,初中专任教师合格率已达87.9,高中专任教师合格率达39.6。达到全市的中等水平。我区评选出市级优秀校长2人、优秀教师5人、优秀班主任3人,区级优秀校长5人、优秀教师30人、优秀班主任20人。 (五)维护学校稳定工作效果好。建立和完善学校安全管理责任制,想方设法解决学校欠债,妥善解决近郊学校教师到边远学校支教以及当前影响学校稳定的突出问题,排除学校不稳定因素,切实维护学校稳定。元旦期间,有教师因我区教师工资待遇与市直教师的差距太大,要到市政府集体上访,我获悉后,即及时了解情况,作好化解工作。假日我都不休息,与局有关领导和局机关部分人员坚持值班,组织中学、中心学校领导向教师讲明政策,做好解释、说服等教育疏导工作,曷制了教师集体上访、游行的现象出现。今年3月,经我们多方努力,又兑现了久拖不决的部分教师的职称工资,进一步促进了教师队伍的稳定。

三、严于律已,勤政廉政

本人力求做到勤勉务实,廉洁守纪,作好榜样,努力确保全区教育系统成为一块净土。

(一)勤政。工作中我重实际、说实话、务实事、求实效,反对形式主义和官僚主义。平时多下学校了解情况,多作调查研究。我每天上班都坚持早上7:30到,出席各级会议提前到达会场,以自己的言行举止,努力树立区教育局的良好形象。

(二)以身作则,廉洁从政。其一,坚持民主集中制,团结合作。对人事安排、经费拨付等群众关注的热点问题,我坚持领导集体研究决定,严格按规定办,不搞个人说了算,如经费开支3000元以上均由班子集体研究决定。同时管好班子,做到分工合作,友好共事。其二,严于律己。以郑培民等同志为榜样,自觉保持艰苦奋斗的优良作风。对《廉政准则》、《廉政守则》、《八项规定》、《领导干部31个不准》等廉政法纪规定,我都能自觉遵守,没有大吃大喝、“卡、拿、要、报”、利用公款出国出境旅游等以权谋私行为。工作中能坚持原则,办事公开、透明,对经费、人事、基建工程等敏感问题,都坚持公开公平原则,接受群众监督。管好家属、子女和身边工作人员,不以权为他们谋取利益。 (四)加强作风建设,局机关和学校作风明显好转。局机关实行值日、考勤、会议申报、政务公开、热情接询、行风评议制度,促使机关干部工作作风大大好转。我把局政务、财务公开作为一项重要内容来抓,并在中小学、中心学校广泛推广政务、财务公开经验,促进了学校作风的转变,受到区政务公开检查组好评。

四、努力为经济建设服务 (二)狠抓职业与成人教育,力促地方经济发展。通过抓高山、新坡二所省级示范性技校迎接省市复查之机,促使全区成人技校在硬件、软件建设更上一个台阶。全区成人技校共举办各种长短培训班达628期,其中种养培训班368期,培训了42691人次;乡镇企业技能培训班296期,共培训了2861人次,为我区经济发展培养了一批技术人才,促进了经济效益的提高。我们还通过抓合格职中验收,改变了金塘职中的面貌。争取了区财政拨款支持建好了该校建了几年都未建好的综合楼,添置了一大批教学设备,总值达138万元,使该校的办学条件得到较大的改善,通过了省、市合格职中的验收,提高了学校的办学水平,从而为我区培养较高素质的劳动者创设了较好的基地。该校高考上线率达68。

一年多来,虽然取得一定成绩,但也存在一些问题,如全区教育系统教育欠债大,局办公经费极端紧张,学校校舍欠缺,“改危”资金缺口大,学位紧张,教学设备跟不上,教育信息化水平低,我区高中教师学历达标率偏低等。

成绩是属于大家的,成绩只能说明过去。我决心在今后的工作中,解放思想,与时俱进,为我区的教育工作再创佳绩。

如有不对的地方请大家批评指正。谢谢!

第9篇 县教育局度工作报告

主任、副主任、各位委员:

现将县教育局度工作向县人大常委会报告如下:

一年来,我们在县委、县政府的正确领导下和县人大及上级教育行政部门的指导下,以党的“十七大”精神为指针,全面贯彻落实科学发展观,坚持以教育均衡化推进教育现代化,健全政策,完善规划,加强管理,创新突破,普及十五年教育,提升教育质量,不断满足人民群众日益增长的教育需求,使教育更好地为经济社会的全面、协调、可持续发展服务。

一、认真贯彻落实教育法律法规,维护师生合法权益,推进各类教育协调发展

强化思想政治教育,深入学习贯彻十七大、十七届四中全会精神,注重教育法律法规和教育理论业务知识的学习,通过中心组理论学习和“周一夜学”等活动,把深入宣传和贯彻《教育法》、《义务教育法》、《职业教育法》、《教师法》、《民办教育促进法》等教育法律法规作为首要任务,不断强化教育执法行为,促进了我县教育的改革与发展。

(一)深入贯彻《教育法》、《义务教育法》,提高教育普及程度

一是大力开展教育法律法规学习宣传活动,通过多渠道宣传教育,增强教职员工的法律法规意识,营造全社会关心支持教育的良好氛围;二是积极实施义务教育“免费”政策,保障适龄少年儿童公平、公正接受义务教育的权利;三是深入开展贫困生救助工作,完善贫困生助学机制,积极开展结对助学活动,确保我县适龄少年儿童不因贫困而失学。

(二)深入贯彻《教师法》,加强教师队伍建设

(三)深入贯彻《职业教育法》、《民办教育促进法》,大力发展职业教育和民办教育

一是大力发展职业

教育,推动职业教育稳步协调发展。认真学习贯彻《职业教育法》、教育部度职业教育与成人教育工作会议暨中等职业学校招生工作会议精神,采取有力措施,推动我县职业教育持续健康发展。加强职业学校招生工作的宣传力度,加强对招生工作的管理,完善职业学校资助体系,增强职业教育的吸引力,确保更多的青少年学生就读职业学校;加强“双师型”教师队伍建设;启动县职教中心创建在校生2000人以上的重点品牌职业学校工作,推动职业教育进一步发展。今年职校在校生1497名,职业高中招生人数与普通高中招生人数比率1:1.1,比上年提高9.78%;全县153名职高教师学历合格率达到91.5%,其中61名教师获得高技能培训证书,比上年提高18.3%。职业教育逐步成为与其他教育相互沟通的、支撑县域重点产业和区域发展的教育体系,步入全面发展时期。

二是积极扶持民办教育,促进民办教育健康有序发展。大力扶持民办学校做活、做大、做强、做优,为社

会提供充足优质的教育资源。今年,在我们指导和支持下,树人学校通过市示范学校验收。9月,我们配合县政府出台了《促进民办教育发展的若干意见》,从政策、资金、教师等方面加强对民办学校的扶持。今年,我局已向办学上规模和社会效益良好的民办学校按比例调配带薪教师17名、业务副园长5名,部分民办学校教师已落实“五险一金”政策。《意见》的出台,有力推动我县民办教育的发展,逐步构筑了公办与民办教育共同发展的格局。

二、积极履行职责,认真开展各项工作,推动教育科学和谐发展。

(一)重视安全文明校园创建工作,加强教育基础设施建设,创造良好教育环境

1、注重教育软件建设。一是深入开展教育宣传活动。进一步完善_____教育网,建成并开通了“_____教育博客网”, 建成并试运行“_____教育电子政务系统”,及时更新网站版面和上挂文件、信息;主动联系县电视台报导我县新课程改革、学校工程建设、素质教育、校园文化建设等成果;制订《_____县教育局政府信息公开实施细则(试行)》、《_____县教育局政府信息公开审核制度》等,积极落实政府信息公开工作;历时8个多月编辑《一路浩歌——_____县教育改革开放三十年》纪念图书,再现我县教育在改革开放政策指导下的发展历程和成就经验,促进教育事业的科学和谐发展。二是深入开展文明校园创建活动。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和《中小学学生日常行为规范》,深入开展文明校园创建活动,通过多种方式组织开展了校园文化建设活动、建设和谐社会读书教育活动、环境教育、民族精神宣传教育、文明规范养成教育、法制教育、雏鹰争章教育活动、关爱留守儿童活动等,培养中小学生形成良好品行,把未成年人思想道德教育不断推向深入。一年来,共有8个单位获得省市级青少年思想道德教育先进集体、文明学校等称号,有116人获得省市级师德楷模、德育先进工作者、三好学生等荣誉称号。三是深入开展平安校园创建活动。把安全工作作为学校工作的重中之重,全面落实校园安全工作责任制。大力加强安全工作的宣传与检查,努力提高师生安全防范和自救自护能力,以教育系统“社会治安综合治理”宣传月、“安全生产月”等活动为载体,多次联合综治办、安委办、文化、卫生、交警、消防等部门开展安全生产、学生接送车辆情况和食品卫生等工作的专项整治和突击检查,最大限度地消除安全隐患。落实好校园安全整改措施,长抓不懈地做好中小学安全工作和校园周边环境综合治理工作。全县各中小学均制订安全应急预案,90%以上学校都举行过应急预案演练,100%学校达到“平安校园”标准的要求,全年未发生一起学校学生安全责任事故。

(二)坚持教学质量为首,全面提高学生素质,推进素质教育向纵深发展

坚持以教学质量为中心,全面推进素质教育。多次召开全县教学工作会议,安排部署全县中小学教学工作任务;制定《中小学教学质量检测与评价方案》,加大对学校教学质量监控力度,开展多层面的教学质量评价工作,进一步激发学校和教师的教学质量意识;全面实施《_____省普通高中新课程实验工作方案》与实验教材,进一步深化高中新课程改革,认真研究与新课程相配套的高校招生改革方案,建立我县符合新课程要求的发展性评价制度与教学水平检测体系。高考成绩总体上稳中有升,高考上线总人数、上线率、上本科线人数分别比去年提高5.16%、5.31%、3.03%。认真组织体育卫生与艺术教育专项

(三)狠抓政务校务公开,完善规章制度,推进教育行风建设

进一步完善局机关政务公开机制,加强局机关财务管理,严格审批程序和财务手续,实行民主理财,开源节流。规范运作县会计核算中心教育系统分中心,有效加强了教育经费监管,提高了使用效益。制订《_____县学校乱收费责任追究制度》,规范中小学收费行为,实行教育收费公示制,在全县开展非法办班和违规带生专项整治活动,制止办班点11个,有效杜绝乱收费等违规行为。设立举报电话,主动接受社会监督。依法推进教代会和校务公开制度,在民办学校开展党建和组建工会工作,推进学校民主管理和民主监督工作。加强教育纪检监察工作,扎实推进教育系统行风建设,树立教育良好形象。积极受理来信来访来电50件次,为化解矛盾纠纷、维护社会稳定发挥了积极作用。

三、认真贯彻人大决议,及时反馈议案提案办理意见,努力提高教育公众满意度

认真贯彻省教育厅落实省人大常委会审议教育整改意见视频会议精神,召开落实县人大常委会审议教育整改意见专题会议,积极落实我县人大常委会《关于教育工作专项报告的审议意见》,把整改工作落脚点放在解决问题、促进发展上,有针对性地开展教育各项工作。自觉接受人大及其常委会和社会各界的监督,认真贯彻落实县人大及常委会的决议精神,遇到重大问题及时向人大汇报请示,及时办理人民代表和政协委员的议案、提案和建议。今年,我局共收到第十四届人大一次会议议案和建议4件,收到政协第七届一次会议提案6件,内容涉及到学校基础设施建设、教师队伍建设、学生(幼儿)教育、学科建设等教育热点问题。本着“服务基层、服务群众”的原则,我局对每一件议案(建议、意见)所反映的问题进行深入了解与调研,在充分了解情况的基础上,局党委会进行集体讨论,形成共识后,由有关科室负责具体落实,并及时将办理情况反馈给各位代表。同时,对于每一位来访的群众我们都热情接待,认真倾听他们反映的问题及意见建议,能马上答复的问题,现场予以答复,对需调查情况后才能答复的问题,告知其限办日期。

四、认真落实党风廉政建设责任制,推进作风建设,树立教育良好形象

一是深入学习教育,抓好干部思想政治建设。大兴学习之风、不断改进学风。制订《中共_____县教育局委员会关于认真学习贯彻党的十七大精神的通知》,以集中授课、自主学习、观看电教片等多种形式,深入学习贯彻十七大、十七届四中全会及国家领导人重要

讲话精神,积极开展“树新形象、创新业绩”和“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动等,带动局机关干部职工学习热情,进一步提高我县教职工的思想认识,增强贯彻科学发展观的自觉性和提高驾驭教育改革发展、办好人民满意教育的能力,切实推进干部队伍建设和改进工作作风。

以上所取得的成绩,离不开县委、县政府的正确领导,离不开县人大常委会的监督和支持,离不开各部门的大力配合,是全社会共同努力的结果。但我县教育仍面临着许多困难和问题:教育投入还不够,债务沉重,办学条件不能满足教育发展需要,城乡、校际之间发展不够均衡;优秀生源外流,教师福利待遇偏低,教师职业厌倦心理普遍,奉献意识淡薄;师资队伍整体素质有待进一步提高;教育综合改革不彻底,学校内部管理跟不上改革步伐,校长队伍的管理水平需进一步提高;教育教学质量有待进一步提高;职业教育发展不够规范,职校教师专业单一,缺少实训基地、实训楼等,学生动手能力得不到加强等。这些问题都阻碍了我县教育的进一步发展,有待于我们在今后的工作中深入研究并逐步加以解决和克服。

第10篇 教育局党组书记度个人述职报告

20xx年x月1日,本人从市人社局交流到市教育局任职。一年来,本人在市委市政府的正确领导和同事们的大力支持下,始终以“三严三实”专题教育为动力,坚持依法行政、开拓创新、廉洁奉公,团结带领干部职工努力工作,较好地完成了各项工作任务。

一、带头认真学习,努力提高自身素质水平

始终带头参加局机关和党组中心组的各项学习活动,特别是 “三严三实”专题教育活动,突出学习了党的十八届四中、五中全会和***总书记系列重要讲话精神,自觉将思想行动统一到中央、省市的决策部署上来,理想信念和政治立场更加坚定。同时,认真学习党的教育方针政策、教育教学业务等知识,做到学用结合,理论水平、文化素养和科学决策能力得到进一步提高。

二、带头勤奋工作,全面履行工作职责

在市人社局工作期间,积极落实各项就业政策,大学生创业孵化示范基地建设和创业带动就业工作成效明显,扎实做好机关事业单位养老保险改革和基本工资调整工作,进一步完善医保“xx模式”,实现社保卡发放基本全覆盖。做好人才引育工作,全市入选省“扬帆计划”的相关项目170多个。强化劳动者权益保障,基本完成镇街调解组织全覆盖。到市教育局工作后,认真做好创建教育强市和国家义务教育基本均衡县冲刺迎检工作,教育创强各项工作全面完成,8个县(市、区)通过国家教育创均评估认定。积极落实特殊教育提升计划,建设8所县级特校。全面加快xx教育基地建设,xx幼专申设及其一期工程建设取得重大进展,寸金学院整体迁建和市二技校新校区项目的规划及建设用地已落实。成功组织和抓好第十四届省运会学校体育组的比赛、接待和宣传等工作,实现了“保五争四”的参赛目标。积极加强与驻湛高校的沟通合作,机关后勤保障工作也得到加强。

三、带头廉洁从政,切实落实党风廉政建设责任

带头学习和遵守《准则》、《条例》等党风廉政建设各项规定,认真落实党风廉政建设责任制,当好廉洁从政表率。带头践行“三严三实”,严格遵守中央八项规定,坚决反对“四风”、坚决推行“阳光招生”、坚决推动审批事项向窗口集中,强力整治教育乱收费。带头团结协作,严格执行民主集中制。带头接受人大、政协和社会监督,亲自牵头办理人大代表建议和政协委员提案。

虽然本人取得了一定成绩,但与组织要求和群众期望还有较大距离,今后本人将加倍努力,力争取得更大成效。

第11篇 教育局副局长年度述职报告

我叫_____,男,中共党员,本科学历,现任教体局班子成员、副主任科员。

一年来,在县委、县政府的正确领导下,在党委班子的带领下,在同志们的大力支持下,我较圆满地完成了自己所承担的工作任务。现将一年来的工作述职如下如下:

一、加强学习,提高素质

1、认真学习、深刻领会科学发展观内涵。深入学习实践科学发展观活动开展以来,本人在政治理论学习上把科学发展观作为重点内容,力求深刻领会、全面掌握这一重要思想的时代背景、科学内涵、精神实质和历史地位。通过学习《科学发展观重要论述摘编》、《***、邓小平、xx论科学发展》等理论书籍,自己在思想认识上有了很大收获。

2、加强政治理论学习和业务学习。为全面理解和认真贯彻党的路线方针政策,把握时代脉搏,提高自身综合素质,通过参加集体学习、自学等方式,广泛学习教育法律法规、时事政治、办公室业务以及依法行政等方面的内容,并联系自己工作实际认真撰写学习笔记,心得体会,加深了对政治理论的理解。

二、扎实做好办公室工作

1、不断提高办文办会质量。组织办公室人员认真学习电脑应用技术,按照办公信息化、规范化的要求,努力改进工作方式,不断提高办文办会质量。办公室还建立了严格的工作程序,从收发、呈阅、转办、处理、归档等各环节,都有专人负责,做到责任到人、环环相扣。

2、认真做好教育信息采集编发。在分管副主任和信息工作人员的共同努力下,我们建立了覆盖各乡镇、各学校的信息网络,建立了完善的信息搜集、处理和报送制度,做到及时、准确、全面、真实,不断加强乡镇学校间的信息交流,并为领导和上级部门提供高效优质的信息服务。

3、做好后勤服务工作。进一步建立健全值班工作制度,严密防范,确保安全。坚持门卫登记制度,确保机关安全。不断加强对工勤人员的管理,严格上下班制度,切实做好通讯联络、机关文印等各项工作。

三、认真做好党务工作

按照“抓班子、带队伍、促发展”的思路,围绕中心、服务大局,扎实推进组织工作。

一是加强学习,提高素质。制定了《干部理论学习安排意见》和《中心组理论学习安排意见》。按照安排,班子成员认真撰写读书笔记和学习心得等。并以深入学习实践科学发展观活动为契机,认真学习“三个代表”重要思想和十七大文件精神,科学发展观重要论述,不断加强领导班子建设,提高班子执政能力和执政水平。

二是坚持领导班子集体议事制度。凡涉及重大事情处理,重要人事变动都提交党委会集体讨论决定,使每一项决定和部署达到意见的高度统一。定期召开领导班子民主生活会,确定了民主生活会的主题,制订了民主生活的具体实施方案,进行了批评与自我批评,班子成员互相提出了中肯的意见和建议,针对性强,质量高。

三是认真执行干部人事制度各项规定,保持干部队伍思想稳定,按规定程序任免局的中层干部、校级干部。局党委召开了工作会,认真学习干部人事有关文件规定,不断加强干部、教职工的聘任工作,要求各党支部细致地做好党员思想稳定工作,搞好教职工的年度考核、聘任工作,坚决维护正常的工作秩序,保证教育教学工作的正常进行。

四是搞好干部的考核、监管工作,引导教育系统干部树立正确的科学观和政绩观。在考核方面,我们重点开展了校园长述职述廉和民主测评工作,从德、能、勤、绩、廉方面,对校园长的政治业务素质和履行职责的情况进行考察,依据考核评估结果,对部分校园长进行了调整,让一批“政治上靠得住、作风上过得硬、工作上有本事、人民群众信得过”的干部充实到行政管理队伍中来。

四、全力搞好宣传工作

为切实做好我县教育系统的宣传思想工作和精神文明建设工作,采取了一系列措施不断加强宣传工作,努力为教育发展营造良好环境。

一是领导重视,认识到位。局党委高度重视宣传思想和精神文明建设工作,年初专门召开党委会议,对抓好宣传思想工作和精神文明建设工作进行了专题研究,强化领导机制和工作机构,明确职责任务。确定由局党委书记负总责,分管领导具体抓,相关股室实际操作。各学校负责人是学校园宣传思想和精神文明建设工作的第一责任人,充分认识宣传工作的重要性,高度重视,强化措施,加大宣传,推动发展。

二是加强宣传队伍建设。局党委非常重视宣传队伍建设,按照机关有专职、学校有专人的指导思想,精心选拔了一批优秀宣传工作者,并加大培训力度,努力打造一支思想好、作风正、素质高、理论强、业务精的宣传队伍,为教育改革和发展营造良好的舆论氛围。在抓好宣传队伍建设的同时,努力做好宣传信息工作。教体局研究制定了《关于进一步加强教育信息宣传工作的意见》,对各单位信息报送、人员管理及考核都做了明确的规定,并及时编发《教育信息》及新闻等,及时、准确、真实、全面地把教育发展的新思路、新做法、新经验、新情况等向县两办、宣传部等报送。截至目前,《_____信息》采稿40期,编发《教育信息》42期,圆满完成了县委宣传部下达的工作任务。

三是加强精神文明建设工作。坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,既抓教育教学工作,又抓精神文明建设工作。做到两手抓、两不误。以精神文明建设为动力,力促师德师风的明显转变,力促教育教学质量的全面提高。局党委成立了精神文明创建工作领导小组,定期不定期研究精神文明建设工作,做到精神文明建设工作和教育教学工作一起布置、一起落实、一起考核、一起检查。高度重视干部职工思想政治教育和作风建设,借开展深入学习实践科学发展观活动契机,进一步建立健全加强学习和思想政治教育的规章制度,使学习制度化、规范化、经常化,思想政治教育工作细致、扎实,作风建设卓有成效。

四是加强师德建设。结合《公民道德建设实施纲要》的进一步落实,按照中小学教师职业道德规范要求,我们在全系统抓师德师风建设,努力打造一批“师德高尚、业务精湛”的教师队伍。年初局党委明确提出以师德师风建设促进学校德育工作作为今年的一项重要工作来抓。利用暑假期间,组织教师认真学习《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》以及《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》等法律规章,强化师德考核力度。并利用教师期间在县电视台开辟教师风采栏目,广泛宣传“为人师表、教书育人”的优秀教师,并发挥其示范带动作用,不断提高全县广大教师的师德修养。

五是认真开展精神文明创建活动。充分发挥党支部、共青团、工会的职能作用,积极组织健康有益的文体活动。如 “园丁风采”演讲比赛、“辉煌_____ 情洒教育”庆祝建国60周年暨第25个教师节专题文艺汇演等活动。并在全县中小学广泛开展文明单位、文明教师、文明学生的创建活动,不断提高广大师生的文明素养和中小学校的精神文明建设工作。同时,积极配合县委宣传部搞好“欢乐中原 _____*县”—“祝福祖国 唱响*县” 广场文化活动闭幕式的策划、筹备工作,配合县政协搞好“千里共婵娟”庆祝建国60周年暨人民政协成立六十周年金秋古诗词朗诵会等,为我县精神文明建设工作做出了积极的贡献。

总之,在局党委的关心支持下,分管工作有了新的进展,取得了一定的成绩,但也存在这样那样的问题。下一步,我将进一步加强学习,提高素质,强化管理,扎实工作,为全面提高教育教学质量,努力开创教育工作的新局面,为县域经济快速发展做出自己新的更大的贡献。

第12篇 xxxx年度述职报告范文(教育局长)

主任、各位副主任、各位常委:

现在,我向区一届人大常委会第12次会议报告本人任现职以来履行职务的情况,请予评议。

2001年10月,区一届人大常委会第一次会议任命我为区教育局局长。任职以来,在上级教育行政部门和区委、区政府的正确领导下,在区人大常委会的监督和支持下,我恪尽职守,廉洁奉公,锐意创新,务实奋进,把发展作为“执政兴教”的第一要务,致力于“强素质,创示范,升品位,办特色,育人才”的工作目标,与班子成员和广大教职员工一道,推进了xxx教育的全面进步。

一、认真贯彻落实教育法律法规和各级人大常委会的决议决定,多元办学格局初步形成,师生权利得到保障

作为一名教育管理者,我十分注重教育法律法规的学习和宣传,把认真贯彻、先后报道了我们的成功作法。今年暑期,我们正在进行第二轮教育人事改革,各项工作正在如火如荼地进行。

四是积极为教师办实事,解忧愁,经请示汇报后,在区委、区人大的关注与区政府的大力支持下,投入86.46万元解决了全体教师的医疗保险,解除了全体教师的后顾之忧。我自己还亲自到基层摸排特困教职工及“大病号”教师,组织成立了“吴天祥青年志愿者行动小组”,带头捐资、筹资近2万元,累计帮助贫困教职工16户次,慰问生病、离退休教师50余人次,使他们感受到了组织的温暖。

(三)、积极鼓励社会力量办学,发展成人职业教育,多元化办学格局初步形成

大力发展成人职业教育,鼓励全区青年自学成才,先后组织培训班50个,培训各种经济实用人才2000人次。鼓励社会力量多元化办学,审批合法私立学校20所,并在教育教学上给予了有力指导和有效监管。严肃查处非法办班、随意办班行为,查处了中南武校,取缔违法办班、随意办班11个,净化了我区的教育市场。

二、认真办理人大代表提出的建议、批评和意见,广泛接受群众和社会监督,做到了限时办结取信于民

自区一届人大三次会议以来,我们共收到市、区人大代表的建议六件,具体为:区一届人大一次会议第09号建议《白石坡中学学生宿舍改造》、第28号建议《修建xxx石小学综合楼,缓解就学压力,落实义务教育法》、区一届人大二次会议第12号《关于认真做好民师退养工作的建议》、第14号《关于审核联村办校财务的建议》、区一届人大三次会议第008号《关于解决白庙中学运动场建设资金问题的建议》、市五届人大三次会议第69号《关于解决白庙中学体育运动场建设的建议》。

第13篇 教育局教研室年度述职报告

李孟周

各位领导、同仁:

大家上午好!我是李孟周,我代表教研室对工作述职如下。

经开区教研室认真贯彻落实国家、省、市关于教育发展规划纲要精神,认真落实'邯郸市教学工作会议'精神和经开区文教局'整顿干部作风助推教育发展'要求,不断创新工作思路和工作方法,以市、区提出的'全面提高教学质量'作为工作指南,努力履行'服务、研究、引导、评价'的教研工作职能,坚持'为学校服务、为教师服务'的核心理念,牢牢抓住'规范教学管理,深化课程改革,落实校本教研、促进科研兴教,全面推进素质教育,提高教育教学质量'这一主题,紧紧围绕'课堂教学改革、新课程评价,网络教研、综合实践活动和校本课程开发''关注学生的综合素质和全面发展,关注教师的专业成长和自我提升'等环节扎实推进有效教学系列活动。

'坚持一个中心,抓好二个重点,强化三项研究,做好四项工作。是教研室整体工作思路。

'一个中心'就是以'提高教育教学质量'为中心;

'二个重点':一是以培养中青年骨干教师为重点,二是以实施有效教学为重点;

'三项研究':一是加强对规范教育教学常规管理工作的研究,构建科学规范的教学管理制度;二是加强对高效课堂教学模式的研究,构建能适合全区中小学片区内推行的高效课堂教学模式;三是加强教育科研课题研究,探索引领中青年教师专业成长的有效途径。

'四项工作':一是营造教研教改氛围,激发教师教研教改热情,掀起教研教改新高潮。 形成三种认识:(1)'一课一研'对课堂教学的作用。(2)课堂是谁的主阵地。(3)教师在教学中扮演的角色。打破区域、学校之间的界限,初中以一中,小学以世纪路、紫薇苑为龙头,辐射中、东部教学、教研。重点打造尚璧总校吴塘营小学、南沿村总校南沿村小学、姚寨总校沙屯小学、小西堡总校南大堡小学教改、教研点形成以点带面推进各总校教研工作有效开展;二是继续做好片区兼职教研工作,打造一批中青年骨干教师;三是继续做好全县中小学教学教育质量监测工作;四是做好新入职教师培训工作,努力实现半年即合格的目标。

上半年主要工作

一、利用两周时间对起步区小学、四所总校和五所中学进行调研。

二、举行观摩课及教学交流活动

小学:组织世纪路小学高年级数学、语文、英语观摩课及教学策略分析会。(王伟霞、徐贝贝、吕梅茹主讲);组织紫薇苑小学起始年级语文、数学观摩课及教学策略分析会。(裴秋菊、张玲玲主讲)

中学:在一中举行初三学科教学交流活动。(主讲人:王延霞、郑丽静、王丽萍、韩琳琳、王亚强、王小晓、韩欣);

三、组织网络教研活动

小学组:组织世纪路、紫薇苑、贾口、西尚璧、南屯头的优秀教师16人次开展网络教研活动,并将文字视频资料及课件上传到公共邮箱以供各学校深入的学习。

中学组:组织一中教师英语教师开展'三式五步教学法'网络教研活动(主讲人:杜永娟、杨晶晶、杨文娟、汲晶);组织教研室人员全程观注、学习一中'青年教师讲课赛'.并将杜永娟等四位网络教研教师以及讲课赛一等奖李鑫、汲晶两位教师的课堂实录、教案、课件文字视频资料上传到公共邮箱,以供各学校深入的学习。

对四个总校、起步区小学和五所中学进行了教学常规检查及推门听课、评课。听、评课合计56人次。召开常规检查总结分析会,有针对性地进行第二轮复查。

组织考试工作。1.组织安排全区中小学期中、期末统考、阅卷、登统、核算、上报;2.组织贾口小学六年级代表我区参加邯郸市农村小学六年级抽测考试。成绩位列21个县市区第七名;3.组织紫薇苑与贾口一年级、西填池与南沿村总校连寨小学3-5年级联考;4.组织初三摸底考试,召开成绩分析会。5.组织中学初三年级参加市一模、二模考试及一、二模成绩分析会。依据一模成绩制定各校中考责任目标,代表文教局与各中学签署《中考目标责任书》;6.牵头1-5中中考体育、理化实验操作、文化考试报名工作;7、首次承担市中考理化生实验操作考试;8、收集、整理、分析、上报各校中考成绩。牵头召开全区初中教育工作会议。

六、大力推进'书香校园'之'名著进课堂'、'作文教学指导'活动。举行了世纪路'小学名著进课堂、作文教学指导课'观摩会。其中吴亲燕老师的《草房子》给老师们留下深刻的印象。牵头一中举行了'名著进课堂'观摩会,并先后到五所中学召开'名著进课堂'推进会。

七、教研室人员参加总校和起步区各小学组织的教学、教科研活动,共计50余人次。

八、组织安排教研员及优秀教师参加上级单位组织的各项活动。市'小学数学优质课比赛'中赵菁菁、李璐、沃瑞冰、唐佳梅等四位老师分获讲课、说课获一、二等奖;'速算盒子'小学数学竞赛优秀组织奖;组织五所中学相关学科教师参加了市教科所举办的中考备考分析会,上交心得体会并进行了二次培训工作。

九、组织1-5中学科代表赴临漳三中参加中考备考研讨会。并要求参会教师做好二次培训。组织二中、三中初三教师多次展开主题教研。牵头一中、四中开展初三文科综合、理科综合教研活动。

十、组织小西堡、世纪路、西尚璧校长及部分骨干教师赴武安南关小学参加'数学素养月活动'.

十一、协调邯郸市'思品名师工作室'到经开区一中送教下乡活动,五所中学思品课任教师悉数参加,效果良好。牵头贾口小学沃晓波等三位教师到南沿村总校送教下乡。

十二、举行了并区后首次小学语文、数学、英语学科优质课评比活动。郭潇阳、韩占强、吴亲燕、王伟敏等优秀教师在比赛中脱颖而出。

十三、开展中学教师'教学案例'评比。30位教师分获一、二等奖及优秀奖。

十四、配合教育科努力做好'一课一名师,一师一优课'网上晒课活动。

下半年主要工作

一、9月1日中小学开学检查。检查项目:教师超周备课、上课、校园环境、班级卫生、师生面貌。目的:保证开学即上课、上好课。

二、中小学优质课比赛

小学组进行了小学语文、数学、英语、科学、综合实践5个科目的优质课比赛。并且选拔推荐优秀教师参加市教科所参加的`优质课比赛,获一等奖二名,二等奖四名、三等奖五名。

中学组进行了中学语文、数学、英语、地理、历史、生物、物理、化学、道德与法治、综合实践、音乐、美术12个学科的优质课比赛。从中选拔推荐优秀教师参加市教科所参加的优质课比赛,取得市一等奖五名、二等奖六名、三等奖八名的好成绩。

组织教师参加省市实验教学说课赛,讲课赛,取得省优秀奖一名,市一等奖一名,市二等奖4名佳绩。

组织中小学教师积极参加河北省微课制作大赛。朱小霞等27名教师获奖。其中一等奖3名,二等奖8名,三等奖16名

三、走课活动。安排获区优质课评比一等奖的教师到不同学校走课共计50余人次。本次活动目的送课、锻炼促成长兼具。

四、组织中小学考试工作

小学组:期中抽测对象为小学3.5年级。期末抽测对象为小学4.6年级。分为区直小学组和总校组质量抽测。并及时进行了成绩分析。组织世纪路、紫薇苑、爆台寺三校低年级联考。

中学组:组织期末考试工作,七、八年级考试采取抽测形式,九年级考试采取全部检测形式,首次采用网上阅卷,并及时进行了成绩分析。

五、教研室以各学科带头人为依托,分中、小学两组开展教学交流暨送课活动共计60余人次。

小学组:开展区直小学与四个总校的教学交流暨送课活动共计40余人次。其中世纪路小学王伟霞、徐贝贝、吕美茹、汲会婷;紫薇苑小学李茶伟、朱晓霞;西尚璧小学石芬霞、李娅、杨帅;贾口小学代瑞叶等教师在送课活动中表现出色。

中学组:一中和二三四五中教学交流暨送课活动20余人次。并在经开区第一中学开展英语'三环五步'教学法观摩推广会,四中'作文教学'观摩活动,

六、建立全区小学数学学科知识题库

题库试题按单元分课时整理,有当堂分层次测评,有家庭巩固练习,形成册子,也就是全区的小学生作业册,全区的师生都可以使用。(紫薇苑、世纪路、西尚璧、南沿村完小等学校老师积极参与。)

七、网络教研。积极组织全区教师参加市教科所举行的中、小学各学科网络教研活动,共计80余次;我区各中小学在教研室统筹安排下开展实用、有效的网络教研活动,共计50次,运用网络平台实现异地实时交流互动。

八、学科教研月活动。11月21日在世纪路小学举行了邯郸市第八届数学教研月活动,市领导和区领导、各县区教研员、相关教师等共计300余人参与;中学数学教研月活动在经开区一中成功举办。组织我区中小学各科教师积极参与市教科所组织的中小学语文、数学、英语等各学科教研月活动检共计160余人次。

九、教学常规检查。对全区中小学进行教师备课、听课记录、作业批改等进行面对面检查,亮点和不足当面指出,推门听课、听课后教研员及时与授课教师进行一对一的评课、探讨课堂教学得失,并引导帮助教师改进提高,并与学校业务校长座谈。听课次数累计180余节。

十、同课异构活动:

在教研室的组织协调下,共开展'同课异构' 活动100余人次。

小学组80余节:北屯头与东尚璧两所学校已开展了六年级语文、数学、英语同课异构活动20余节,贾口与鸭池坚持每周一期的同课异构。(www.koomao.com)其它各单位如:世纪路小学、西尚璧小学、小西堡总校等围绕提高教学质量开展了有效的同课异构教学交流活动。

教研室牵头五所中学先后开展各学科'同课异构'活动20余人次,为教师成长搭建舞台。

十一、进一步推进'名著进课堂'活动,开展好名著进课堂和作文教学指导课。大力推进书香校园建设,促进内涵发展。

十二、组织五所中学骨干教师两次赴临漳、一次赴邱县二中、实验中学学习中考经验;到肥乡三中参加人民教育出版社举办的英语教材培训并与特聘外教专家进行面对面交流,

十三、做好'一课一名师,一师一优课'网上晒课、推课活动。上推26节,其中3位获省优课、10位获市优课。

十四、做好'三通两平台,五个全覆盖'信息化工作,和文教局网站的日常维护工作。

十五、名师工作室:小学语文、数学、英语、综合名师工作室工作启动,并举行首次活动。

十六、邀请石家庄27中张付奇、杨鹏,冀南新区张江英、永年区邯郸学院客座教授、特级教师杨自芳对我区中小学教师进行了暑期培训。

十七、组织中小学组教师基本功比赛。包括微课制作、思维导图、粉笔字、即兴演讲四项内容。组织区自制教具比赛,并上报15件优秀作品参加市级比赛。组织中小学师生软、硬笔书法比赛。配合相关科室进行区小学特色教育观摩活动。

工作中存在不足与问题

一、工作不够细致、认真,有时想当然,随意性强。

二、教研室人员包括本人对学科教学认知仍然处于起步阶段。专业知识、素养不足。视野不够开阔、教研能力不足并缺少必要的培养,在诸多层面很难对学校、老师的教科研做出真正意义上的指导更谈不上学科的引领。

三、对学校教学、教研工作指导较为肤浅,大都浅尝辄止;对学校常规教学检查只是走马观花,流于形式,评价方法与措施不够细致科学。

四、视野不够开阔,思想不够解放,工作方法不够科学,缺乏创新意识、创新能力。工作多是对上级主管部门下发的文件传达传达,上级部门或的领导要求做什么就去做什么,见招拆招,多被动的做,主动地去想事、去做事的意识与能力都明显欠缺。

六、幼儿园、高中教科研工作只是传达上级有关文件上传下达。还没有真正开展高中的教学、教研工作。

但教研室一班人一定会牢记自身的职责,不管工作中遇到怎样的困难一定会竭尽全力,迎难而上,经开区的教育事业大发展尽自己应尽的责任和担当。

第14篇 5月教育局长年度述职报告范文

教育局长xx年度述职报告

营销部分部经理述职报告本人负责五省业务,全年本片发书码洋 万元(年 -万元),回款 万元(年 -万元),退货率控制在15%以内,全年共计出差130天。...

xx年度xx建行在上级行和县委、县政府的正确领导下,认真贯彻上级行工作会议精神,全面落实抓营销、防风险、增效益的指导思想。在社会各界、各部门和广大客户的支持下,通过全行上下的共同努力,各项工作得到了健康发展。

在局党组的领导下,依靠全局党员的支持配合,与支委一班人一道,尽心竭力,尽职尽责,积极实践并努力创新机关党建工作,确立抓好党建促审计,围绕审计抓党建的工作思路,紧密结合审计工作实际,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党...

根据党组安排,本人在委内分工负责社会发展、高新技术产业和信息中心三方面的工作,主要任务是编制、落实和检查相关的专业计划、规划;争取建设项目,解决项目资金,研究提出促进相关领域发展的政策措施,针对相关领域发展中出现的新情况、...

我叫张xx,就是你们在网上经常联系的xx城社区警务站的主持人社区民警张警官,xx年12月份至今,我一直担任东直门派出所x园北里社区民警,负责社区警务管理工作。

写好述职报告,要注意下面几点写作要点: (1)实事求是。述职报告要讲真话、讲实话、讲心里话,以诚感人。无论称职与否都要与事实相符。要正确处理个人与集体、主观与客观的关系,要分清功过是非。

回顾二оxx年,我在分行各级领导的正确领导及支行领导的直接带领之下,针对x支行几年来徘徊不前的状况,坚持改革开放的方针和发展才是硬道理的指导思想,在激烈的市场竞争中,认真学习xx全会精神,我紧紧握住拓展和管理两把钥匙,在行长助...

专业年级:________________________________学生姓名:________________________________实习单位:________________________________实习日期:自xx年5月3日至xx年6月9日 仿土鸡的高效饲养与疾病监控学校:四川大学学院:动科院班级:畜...

第15篇 教育局年度工作报告

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

我代表xx教育局,将xx年工作完成情况及工作安排汇报如下:

一、xx年工作完成情况

(一)坚持立德树人,构建德育管理体系

一是加快德育评价体系建设。制定并下发了《推进全市中小学德育工作精细化管理的指导意见》和《xx市中小学德育工作精细化管理评价实施方案》两个文件,基本构建了全市德育综合管理体系。全年对各学校对文件落实情况进行跟踪问效,对落实不到位的学校进行了限期整改。二是深入开展系列主题活动。开展了“学雷锋月”、“校园读书月”、校园之星评选、“做一个有道德的人”“十小”评选等主题宣传教育活动。开展“好习惯”评选活动。共有46人、18个班级被评为鸡西市级好习惯示范生、示范班。一小学被评为鸡西市好习惯示范校。涌现了高级中学的学生郑旭、张宇勇擒劫匪、实验小学的于闻笙见义勇为勇救落井女孩等先进事迹,弘扬了社会正能量。

(二)统筹规划各类教育,促进全市教育均衡发展

一是规范发展学前教育。近三年,我市学前教育建设项目总投入2915万元,新扩建公办幼儿园7个,解决了农村幼儿“入园难”问题。为加快学前教育教师队伍建设,两年来,共面向社会招聘27名幼儿教师,义务教育学校向新建幼儿园转岗19人。二是均衡发展义务教育。完成第五小学和逸夫中学两所学校标准化学校创建工作。全市省级标准化学校创建率达到91%。“阳光分班”实施三年来,得到了社会的广泛认可,并在鸡西地区推广。完成了实验小学和五小学 “班班通”建设,至此,我市11所镇内学校实现了“班班通”全覆盖,与联通公司合作启动了“三通两平台”教育信息化建设工作。我市教育信息化水平保持全省前列。三是品牌发展高中教育。总建筑面积3.6万平方米,投入1.2亿元的高级中学顺利投入使用,标志着我市高中阶段教育向均衡发展迈出了重大一步,较好地满足了全市人民对优质高中教育的期盼和要求。我们将力争在完成省级示范性高中创建工作。xx年高考我市理科最高分680分,一表、二表上线率均比去年有所上升。四是规模发展职业教育。职成学校与当地企业合作开设了绿色食品精深加工、生物制药、旅游业和对俄经贸等新专业;与发达地区合作办学,有效解决了毕业生的就业问题。积极开展各种技能培训,职业高中、成人中专两所学校共培训2045人。职高学生参加技能大赛, 1人获鸡西市级第一名,6人荣获省级优秀奖。

(三)深入开展“双提升”活动,打造德能双馨教师队伍

xx年在全市深入开展了“师德师能双提升”活动。全市教师队伍整体素质有了较大提高。一是教师师德素养明显提升。完善了师德评价体系,实行师德“一票否决制”。层层签订“三乱”治理责任状。加大违纪教师查处力度,今年共查处教师违规案件2起,对6名教师给予全市通报批评,教育“三乱”现象得到了有效遏制。深入挖掘师德先进典型。有3名教师被评为省“师德建设先进个人”,宝东镇学校被评为省“师德建设先进集体”。二是师能提升活动增质显著。全市各校开展了教材教法培训、送教下乡、联片教研、“教学开放月”、教职工读书活动、中小学校长专题论坛等,使全市教师专业素质有了较大提高。成功举办了全市第十届教师课堂教学大赛,其中4名教师在全省竞赛中获一等奖。三是及时补充新教师。为逐步解决我市部分学科教师不足的现状,经市政府同意,申报“特岗教师”计划20人 (中学11人,小学9人);坚持公开、平等、竞争、择优的原则,招聘高中教师10人(本科学历6人,研究生学历4人),引进人才1人,招聘幼儿教师17人。

(四)大力改善办学条件,教育工程安全有序推进

一是新续建教育工程进展顺利。xx年新建项目有虎头镇中心学校生活楼、东诚镇中心学校幼儿园、杨岗和迎春中心学校教师周转宿舍共4个,各项工程手续正在有序办理中。续建工程有xx镇中心幼儿园、宝东镇中心学校幼儿园、宝东镇中心学校生活楼及教师周转宿舍和第二中学生活楼,总建筑面积1.044万平方米,现已全部完工并投入使用。二是及时启动灾后校舍维修工作。五月份,因受风灾的影响,实验高级中学、一中、逸夫中学等12所学校的校舍不同程度受损。彩钢维修面积近5000平方米,屋面卷材防水维修4000余平方米,对5所学校老化用电线路进行升级改造,面积近2万平方米。

(五)强化校园安全工作,全力打造和谐平安校园

一是高度重视安全工作。为规范我市中小学校校服征订管理工作,避免毒校服进入校园,教育局出台了《关于学生校服征订管理办法》,进行了公开招标,在公示后,确定了供应厂商。二是扎实开展安全大排查大整顿工作。教育局联合食药监局、交警大队等部门开展检查、整顿活动,将全市17所幼儿园作为检查重点,对存在问题的幼儿园下达了整改通知书。9月、10月又对各学校安全隐患治理整改情况进行了回头看,重点检查整改情况,查找遗漏的安全隐患。

(六)加大对上争取力度,全力服务地方经济发展

截止目前,引进财源型项目1个-xx市双平粮食贸有限公司粮食深加工及物流仓贮项目,现已完成前期投资5300万元,完成任务指标数106%;共争取上级政策性项目目32个,到位资金4320.3万元,完成任务指标数54%;包乡扶村方面,教育局多次深入新乐乡中心村协助其进行环境综合整治和新农村建设等工作,落实包扶资金4万元。

二、存在问题

一是教育发展还不够均衡。由于我市城镇化建设加快,农村富余人口涌入城市,导致我市城镇学校如一小、二小、一中等学校班额较大,个别乡村学校生源相对不稳,控辍保学任务仍很艰巨。二是教师队伍结构不合理。全市教师平均年龄已达43.2周岁,存在一线教师数量日渐不足,学前教育和部分学科专业教师紧缺,工勤岗位过多占用教师编制或雇用人员过多等问题。三是教育工程存在资金缺口。xx年新、续教育工程尚存在资金缺口约1500万元,另外学前教育和校安工程存在配套设施资金投入不足等问题。

三、重点工作

一、均衡发展各级各类教育

一是学前教育方面,在完成学前教育三年行动计划的基础上,加快公办幼儿园内涵建设。规范民办园,扶持普惠性幼儿园。二是义务教育方面,落实《关于进一步推进县域义务教育均衡发展的指导意见》黑教联〔xx〕69号文件,建立城乡学校对口帮扶,促进校际资源共享。继续实施“阳光分班”,保障进城务工人员随迁子女接受义务教育权利,建立留守儿童关爱体系。三是高中教育方面,今年要完成创建省级示范性高中的前期准备工作,高考升学率要保持全省平均水平以上。四是职成教育方面,职高要在做好原有优势专业同时,要根据企业、市场的需求有针对性地开设绿色食品、生物制药、旅游业等新专业。要加强校企合作、定向培养高素质技能人才。五是教学管理方面,建立教学质量跟踪监测体系,切实减轻学生课业负担。提高体育中考分值,改革招生考试方案。设立有效教学3个试点校,逐步在全市范围内推广高效课堂。

二、切实加强教师队伍建设

将继续深入开展“师德师能双提升”活动。一是师能提升方面,要按计划开展教师假期培训、专家讲座、网络教研、送教下乡、校长专题论坛、教学拉练、课堂大赛等活动,提高校长、教师整体素质。二是师德建设方面,要继续完善师德评价体系,实行师德“一票否决制”。层层签定“三乱”治理责任状。完善包保责任制,实行重点监控,动态管理。严格执行学校领导假期巡回走访制度,坚决杜绝教师有偿补课行为。三是师资配置方面,要全面落实《关于进一步推进县域义务教育均衡发展的指导意见》黑教联〔xx〕69号文件,结合实际,制定出台校长、教师交流具体实施办法,促进校长、教师合理流动和均衡配置。根据《黑龙江省人民政府关于妥善解决中小学已辞退民办教师和代课教师问题的实施意见》黑政发〔xx〕21号文件精神,妥善解决全市已辞退民办、代课教师的历史遗留问题。

三、大力改善办学条件

要完成三项教育工程。一是教育续建工程,要保质保量完成xx年4个续建工程。(虎头镇中心学校生活楼、东诚镇中心幼儿园、杨岗和迎春镇中心学校教师周转宿舍,建设面积6140平方米,预计总投入1179万元。)二是标准化学校创建工程,要完成忠诚小学、实验中学的标准化创建工作。至此,全市21所义务教育学校将全部成为省级标准化学校。三是教育信息化建设工程,按“三通两平台”要求,完成7所学校(宝东小学、太和小学、新乐、伟光、迎春、东诚、逸夫中学)“班班通”建设,全市将在全省率先实现“班班通”义务教育学校全覆盖。

四、做好校园安全工作

一是开展安全教育活动。要开齐开全安全教育课,开展各类应紧演练,提高师生自救、自护能力。二是强化安全工作落实。要层层签定安全责任状,共筑安全防线。每月要对全市学校进行一次安全排查,对出现问题进行限期整改,确保全市学校无安全事故发生。

教育局年度报告(15篇)

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