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大学生社会实践报告—员工去留之我见十篇

发布时间:2024-08-21 09:00:06 查看人数:37

大学生社会实践报告—员工去留之我见

第一篇 大学生社会实践报告—员工去留之我见7800字

大学生社会实践(调查)报告—员工去留之我见

刚刚结束了在武汉凯威啤酒屋有限责任公司销品茂餐厅为期一个月的暑期社会实践活动,作为一名管理学院的学生,初次接触到了真正的企业管理者,对所学的管理学方面的知识开始有了更深的理解,同时又有了一些自己在这方面的见解。

武汉凯威啤酒屋是湖北省十佳“新字号”餐饮名店之一,创建于1995年,其凭借风尚火锅和德国自酿鲜啤两大特色产品成功打造出高品位的连锁自助餐厅。目前已在湖北、安徽、河南、深圳等省市拥有17家连锁经营餐厅,先后获得XX年度武汉餐饮业十大名店、中华名火锅、中国餐饮特许体系优秀管理奖、湖北省新字号餐饮名店、最具人气火锅店、金牌门店等殊荣。

在这些耀眼的光环后面,仍然有些不尽如人意的管理,致使在我实习的一个月中,我所在的销品茂店,这个全武汉连锁店中,生意最好的店,每天进账两三万的店,已经陆陆续续换了两批员工了,在这期间,通过我的观察以及跟大部分员工的沟通和访问,也算是摸清了这个管理不善体系的冰山一角吧。

不好意思,我是新来的

跟堂哥一起来到凯威啤酒屋销品茂店的时候,见到了张总,一个看起来挺平易近人的人,还有李经理,一个挺能干的人,她们都说这份服务员的工作很累,脚会受不了的,说还是别干了,但我感觉我好久都没挑战自己了,也很少有机会体验一下生活的不容易。

随后有一个男的帮我拿来衣服让我换上,一个很丑的设计,不过还挺耐脏的,这样就上岗了。分在了精品区,一去领班问我英语好不好,我说还行吧,他就要我去给坐在窗户旁边的一个外国人点菜,呵呵,真没想到啊,第一次工作的对象竟然是外国人,随即问他是几位,问他吃什么,他怕我听不懂辣这个词,就直接用汉语说给我听,说得很慢,很小心,像怕说错一样,就像我跟他说英文一样,不过还好,后来的对话挺顺利的,寒暄了几句就离开了。第一天的工作主要是从厨房把汤传到餐厅,刚开始打汤的时候,左手没有拿碗,那厨房的师傅就教训了我一顿,旁边的阿姨说不会的要教,那师傅说他只教一遍,不会教第二遍,他本来就只是现在教了一遍,干嘛还要那么凶啊,再加上他臂膀上的纹身,看起来更凶。然后就是用推车将盘子全部推到洗碗间里去,倒那垃圾的时候,我两只手全部放那桶上面,很难倒出来,那洗碗间的阿姨,也是我同乡,就告诉我要一只手在上,一只手在下这样才好倒出来。把盘子收到小车里去的时候,我险些翻车,刘姐说我放的位置不对,这放盘子是有讲究的,大盘子要放在车头,这样才能跟重重的车尾平衡,否则很容易翻车的,她说她刚来的时候不到十分钟就翻了两次车。在我的那区,刚一去就碰到的是陈祖芳,一个刚刚经历过高考的人,一个特别爱笑的女孩儿,刚开始就是她带着我做,后来刘姐也带着我做,她们真的很好,连洗碗间的阿姨都说我碰到了好师傅,教这教那的。到晚上九点多还没下班,腰累得好疼,真想找个地方坐会儿,可这是不允许的,她们又带着我擦凳子,擦桌子,擦电磁炉、钢圈,一直到九点半李经理跑过来说让我赶快回去,不然没车了,走了好长时间才找到一个公交站,看了看公交车收班时间是晚上十点,可我们到公交站的时候都九点五十五分了,正在担心没车的时候,突然来了一辆805,赶快坐上去,回到了哥的水果行,又出去买生活用品,回来又打扫一间不足八平米的屋子,太乱了,都不知从何下手,最后还是慢慢收拾完了,洗完澡实在是太累了,只好把衣服留到第二天洗了,躺在床上一看手机,天啊,都零点二十一分了……

生活真不容易

哎……天气热了,手机也想洗澡了,跳水的跳水,钻坑的钻坑,前几天李琳的手机掉洗菜水里去了,紧接着又有一个刚来的小姑娘的手机掉厕所里了,我收盘子过去的时候,张阿姨说让那小姑娘问我怎么办,呵呵,我哪儿知道该怎么办啊,我让那小姑娘去找找物业的,看能不能让物业找人帮忙掏掏,后来在厨房门口看到那小姑娘哭得好伤心,呵呵,也是,这能不伤心吗,才来三天,手机就……哎,生活不容易啊。

早上洗碗的时候跟领班说让那些领导吃饭的时候跟我们一起在大厅吃,让他们体验一下我们的环境,热死他们,别人说吃饭是一种享受,我们吃饭是受罪啊,每次吃饭都热得不行,连扇子都没有,我们只能拿着盘子当扇子,领班说人从娘胎里出来就是来受罪的。

有段日子左脚脚底起了好几个水泡,还没好,接着右脚脚底又起了一个,每次脱下鞋的时候都不敢穿拖鞋,每次穿拖鞋走路的时候都好疼好疼,只得用脚跟慢慢走,哎……没想到第一次出来做点事竟然会是这么苦,那爸爸妈妈他们呢,这也算是体会了一下父母的辛劳吧。

有天晚上只知道到处找东西往身上盖,可是什么东西都没有,把衣服往身上盖,可还是觉得冷,索性起来把衣服穿上,这才要好些,起床上了个洗手间,又回来接着睡,没睡一会儿,又觉得腿好凉,身体蜷缩成一团,可还是冷,真想打电话给姐姐,让她第二天送个被套过来,可还是算了吧,这次出来本来就是为了锻炼一下自己一个人生活的,最好还是不要跟家人联系,自己想办法解决吧,看着一起来的表哥的儿子盖着被套,一定很暖和吧,呵呵,他现在还在打鼾,肯定睡得很香吧,想把他叫醒,让他把他凉席下面的床单借我盖盖,可还是算了吧,不想打扰他睡觉,还是算了吧,还是在家里好啊,不用吃这么多苦头,在家里不会饿肚子,觉得饿了的时候随时都可以吃东西,可现在呢,过个早还得计算着该怎么花,还得把以前两个面窝一杯豆浆的早餐减为只吃两个面窝,只是不想再向家里要钱,只想等着早点发工资,每天晚上回来,觉得能喝上一瓶冰水,那是多么的幸福啊,在家里这根本不算什么,想喝随时都可以放冰箱里冰镇着喝,可现在,每天晚上喝一瓶冰水都觉得是奢侈品了。

雨还在淅淅沥沥的下着,只是这次没有将我的那张小床打湿,记得来这儿的第一次下雨,是在晚上,本来下雨天晚上睡觉好舒服的,呵呵,谁知凌晨四点多的时候被雨给滴醒了,不偏不倚,正好在我的胸前,虽然说是住在堂哥的水果行里,但条件比他家里差多了,极其的简陋,连下雨都还会漏水,可我不怪堂哥让我在这种条件下住宿,我也知道堂哥不容易,虽然说做生意挣了几个钱,可那都是很辛苦很辛苦挣来的,记得有一次晚上十二点的时候,我起来上厕所,看到堂哥在在水果行里的凳子上坐着,两支手撑在膝盖上,眼睛凝望着远方,一副老态龙钟的样子,看着挺令人心疼的,堂哥对我跟张东两个人挺照顾的,刚来的那个晚上,他让我们去买凉席,他将他身上所有的钱都掏给我们了,虽然说钱不多,也就四十几块钱,但足以见得堂哥挺关心我们的,前几天他怕我们没有钱坐公交,每个人给了五十块钱,总之,挺感谢堂哥的,以后一定会重重地报答他。

有一天晚上来店里吃饭的有一家子,孩子的妈妈过生日,他们一家人都来店里吃自助餐,那么开心,那么隆重,吃完过后,她孩子又去端来一盘蛋糕,唱生日歌,呵呵,这么开心,我的生日呢,就在一天忙忙碌碌中度过了,不过还好,接到了爸爸打来的电话,娟娟也过来看我了,还送给我一个她自己绣的qq企鹅吊坠,挺感动的,每个人都有自己小小的幸福,也许这就是我的幸福吧,虽然就那么过了自己二十一岁生日,但我挺满足的。

有天晚上在回来的路上,听到了小沈阳的那首《大笑江湖》,想起了以前在宿舍里老是唱这首歌,也想起了以前跟南南、黎维婕一起唱这首歌的时候瞎闹,挺开心的,那时在学校,也不用这么累的上班,只要上好课,做好协会的工作就好了,是多么的轻松啊,现在真的发现在学校真的可以用什么无忧无虑来形容,不用干这么累,这么脏的工作了,等回学校了,一定要好好珍惜在学校的日子,更要学习好,打造自己的核心竞争力,通过这次兼职,深深地体会到核心竞争力的重要性,看到厨房那些会自己拿手菜的师傅们,每天都过得好闲好闲,他们只是在自己的拿手菜被顾客吃完后再去做点,然后就可以休息了,哪儿像我们这些没有一技之长的服务员啊,从早忙到晚。

我是服务员

XX年08月02 日我有了自己的工号042,第一次看台子,才真正的感觉到了责任,害怕跑单,因为来了才半个月,就见了三次跑单,跑一个单,最少是陪一百多啊,好几天的工资就没了。XX年08月04日晚上陈祖芳的台子跑单了,后来李琳告诉我竟然有四五个人,而且还有啤酒,天啊,这得赔三四百啊;XX年7月25日,徐阿姨的台子跑了两个人的单;XX年8月7日,肖义萍的台子跑了两个人的单……客人频频跑单,难道这只是服务员的过吗?管理的漏洞啊!店里应该学习汉口店,给每个区配专门的打汤的服务员,这样也许就不会有客人趁服务员去打汤的空隙跑单了。

有时更会遇到一些很让人生气的事。

XX年08月13 日中午竟然被顾客投诉了。坐在b21的一个男的,我巡台的时候就对我很没礼貌,说:“给我把烧烤拿来!”,我说可能还没烤好,您请稍等一下。说实话,他这种态度,就算是烤好了,我也会说没烤好的,是不会给他拿的!过了一会儿,我再巡台时,看到他竟然把菜盘子扔地上,本来就对他印象不怎么好的,我就直接用脚去从桌底下捞过来,然后踩着一端让盘子翘起,伸出手去捡另一端,故意让他看到的!没想到他竟然找领班投诉我,领班说下次不要这样了,我说他把盘子扔地上,既然他不尊重我们,那我们干嘛要那么下贱地去尊重他啊。虽然说服务员的工作很低级,但服务员绝对不低贱,工作就像人一样,不分贵贱,你来吃个饭就是爹啊,凭什么用命令的语气来使唤服务员。

但有的顾客的素质高,能够相互理解,这也是让我们服务员挺感动的。

XX年08月15 日坐在b18的一个女生,要我帮她把锅换一个炉子,我给她换的时候,她提醒我说“小心烫……”,我当时就很感动,顾客理解服务员,顾客与服务员相互关心,我有时候给客人加汤的时候也会提醒客人,隔远一些,小心汤溅出来烫着了……确实,有时候给素质高的客人服务的时候就会挺开心,客人对我们说谢谢的时候,我们觉得心里高兴,我以后去吃饭的时候,也一定会记得跟服务员说谢谢。

有领导之权,不尽领导之职

8月16日,是我们跟王经理约好结算工资的日子,这天,我们早早的来到了店里,看到昔日的同事们都在吃早饭,一进员工休息区,就看到陈祖芳在那儿埋头吃饭,我问她有没有看到王经理,她说王经理可能在办公室吧,我跑到办公室去,没看到他的人,又问其他的人,他们说王经理去武昌店拿东西了,这搞的什么啊,自己失约,电话都不打一个给我们,就这样让我们早早的来店里等一个失约的人,好吧,你临时有事,我们理解你,我们可以等,可是等王经理回来的时候,我们找他要工资条,他说他有事,我说那你先帮我把调查报告的公章给盖了吧,他又说他没时间,还说,我们要是再催他,他就直接闪人了,这算什么领导啊,自己失约,还这样。我们只好等,等到下午一点多钟的跟他约好的三个人实在是等不下去了,就直接去了办公室,还好,这的没有白等这么长时间,他把工资条给我们了,也把我的调查报告的公章给盖了,但他说要拿工资的话,还要找财务经理张经理和店总经理签字,但他们两个人都不在办公室,出纳说他们两个就在精品区吃饭,让我们等,他们在吃饭,我们也不好意思去打扰他们,我们就站在办公室门口等他们,结果等到三点多钟的时候,他们还没吃完,一起的同事说,也许他们早吃完了,说不定在里面聊天呢,我说,我们不能再这样等了,我们都还没吃午饭呢,我直接跑到精品区去找到张总,她果然在里面,还躺在沙发上聊天,我的天啊,我们饿着肚子在外面等他们签字,他们在里面吃得饱饱的,还躺在沙发上聊天,说笑,这算什么啊,我很冰冷的说:“请张总帮我们签一下字。”她帮我们签了,我们又在办公室碰到了张经理,又让他签了字,心想这下估计可以拿到工资了吧,谁知道张经理说出纳在办公室休息呢,让我们再等等,天啊,都快四点了啊,我们直接去敲门,张经理说:“你们干嘛,别人在休息呢,你们等她四点钟上班了再进去吧。”这都是什么人啊,上班的时候看不到人,跑去吃饭,下了班就跑回办公室睡觉!而且这是应该是可以早就办好的,工资条给我们的时候,如果事先让他们都签好字是完全可以办到的,可他们这些领导,一到我们员工拿工资的时候就耍大牌,到底有没有为我们员工想过啊。

在员工跟员工,员工跟领导的沟通问题上,领导存在严重的失职。XX年08月03 日早上刚上完洗手间进餐厅,一进门就看到刘庆跟徐阿姨两个要冲向对方去打架,幸好黄云拦住了刘庆,我马上冲上去把他们两个拉开了,他们还在对骂,我又把刘庆拉到厨房去了,只是因为刘庆推了两个餐车,徐阿姨指了她几下,就是因为这点小事。

XX年07月30 日下午吃饭的时候,发生了一件不该发生的事,火锅房的张师傅把扫地的张阿姨打了,事情其实很简单,根本算不了是什么事,就是下午吃饭打汤的时候,张阿姨说张师傅给她打的汤里面肉少了点,让张师傅再给加点,张师傅说少就少了,等全部员工打完了再来加,后来在吃饭的时候,张师傅说张阿姨瞪了他几眼,不该瞪他的,然后就是一些口角,张师傅脾气又很暴躁,起身就把张阿姨面前的一碗汤给推翻了,后来口角更加严重了,张师傅又起身扇了张阿姨一耳光。

XX年07月25 日下午洗碗间的阿姨跟中厨的一个兼职差点打起来了,闹得好凶,当我从睡梦中醒来的时候,大家已经将他们扯开了,就因为中厨的那个男生要洗碗的阿姨把他们中厨的盘子洗了,阿姨说现在没时间,后来就发生了一些口角,导致那男生在混乱中把扫地的张阿姨的肚子踹了一脚,把张领班的臂膀打了一拳。

作为领导,没有正确引导员工之间的交流是造成这些事件发生的根本。

不过有的领导做得不错,能够以身作则,给员工做一个很好的榜样。有天早上装筷子的时候跟熊经理聊天,我说你怎么这么年轻就做到经理了啊,她开玩笑说瞎混呗,后来我觉得她绝不是瞎混的,她工作很认真,我说我是九零年的,她说她比我大两岁。晚上,客人自己撞她身上去了,洒了点汤到客人的衣服上去了,她说要为客人洗衣服,客人说不用了,但她还是为客人洗了,感觉她是一个特别文静的女孩儿,经常帮着一些服务员收拾桌子,而不像有些人,即使只是一个小小的领班,还经常耍官威,到处闲逛,什么事都不干,还经常责怪所带的服务员,这就难免会搞得很多基层员工心中难受,感觉工作得不开心,本来工作就累,还工作得不开心,那就干脆走人,而且领导对于此事是睁一只眼,闭一只眼,员工更加觉得受了委屈。如果都是像熊经理这样的工作热情高,负责任的领导的话,也许员工的去留问题就会好一点吧。

我要辞职

XX年08月16 日下午看到洗碗间的几个阿姨拿着纸在找陈祖芳她们帮忙写辞职报告,后来听到领班跟王经理说是不是洗碗的阿姨疯了,怎么集体辞职啊,这才知道洗碗间的阿姨原来是集体辞职,晚上碰到洗碗间的一个阿姨,问她是不是感觉太累才辞职的,阿姨说是啊,特别是八点钟以后,那就忙都忙不过来了,而且在这里老是受一些领导的气,干脆辞职算了,呵呵,早就料到是这个原因了。凯威的领导并没有让员工做到各司其职,凯威恨不得让员工都变成全能的人,拿我们大厅服务员来说吧,我们既要做服务员,又要做大厅的保洁员,而且在客人吃完后我们还得翻台,而且工作环境是相当恶劣的,有天早上本来王经理让把空调打开的,后来张总一来就让把空调全关了,太抠门了,我们擦桌子,椅子,摆台子,热得大汗淋漓,身上很是不舒服,在这样恶劣的环境下,总有那么一天,员工会罢工的。

XX年08月11 日早上来上班的时候,看到张梅阿姨在跟一个男生谈论工资的事,好像他们以前是同事一样,后来听扫地的张阿姨说原来这个男生也是在凯威做的,在中厨做,但就在我来的前几天,他就跑隔壁的三十三间堂去了,哎……新来的准备做全职的徐崛起昨天也跟我说他怕他扛不住,在犹豫要不要坚持下去、火锅房的张师傅,大厅的徐阿姨已经辞职了,扫地的张阿姨也递交了辞职报告。

凯威的员工为什么留不住?我想很大一部分原因在于领导身上吧,一个好的领导,或者说是一个好的领导团队,一定是首先留得住人的,留不住人的领导,只能是光杆司令,什么事也得不到执行的。而我们的领导要靠什么去留住人呢,在管理学上,有一个名词叫做人格魅力,也许这就是一个领导能否留住人的核心,诚然,一些硬件设施以及工作环境、氛围这些客观因素也起着一定的作用,但领导的人格魅力是起着决定性因素的,就算是工资再高,工作得不开心,那会有多少人会留下来日复一日,年复一年的拿着高薪但不开心呢,更何况,在凯威,员工的工资才一千多一点,如果再加上在一个或是一批素质不过硬的领导手下工作,那谁会受这份罪呢?就像在凯威,存在着这样的一批领导,整天就是在店里面晃来晃去,也不干一些实事,这样的领导何以服众啊。

在凯威,感觉差点什么,后来仔细想了想,也许就是差了企业的家文化吧,凯威的员工没有树立一种家文化的意识,没有较好的团队合作精神,有时有的服务员所在区基本上没有客人,但其他区的客人很多,但就是很少有人来帮忙的,看台子的时候,就只顾自己的台子,有时客人说买单,但服务员说这不是我的台子,你找其他的服务员吧,结果客人等得不耐烦了,就直接跑单了,陈祖芳的台子就是这样跑单的,如果领导者能够在平时多多帮助员工树立团队精神,让员工能有一个家的概念,也许凯威员工的去留问题就不会这么大了吧。

联想公司老总柳传志说他将80%的时间用于引导员工交流、沟通,联想之所以做得成功,很大一部分原因就是柳传志注重与员工之间的沟通,让员工愉快的工作,让员工真正的了解自己是在为自己工作,而凯威呢,只想着挣钱,根本没给员工沟通的机会,有时看到员工聚在一起,经理还要过来打散,所谓磨刀不误砍柴工,员工每天带着满脸的无奈上班,工作没有激情,不是发自内心的工作,这样能工作得好吗,凯威这样拼命的挤员工的时间,无异于杀鸡取卵。不过还好,有天下午休息的时候,大家在一起闹闹,笑笑,聊聊天,难得的这种机会,感觉真的好好,大家在一起拍照玩,后来张领班也加入进来了,一个不准我叫她阿姨,让我叫她姐姐的人,一个平时工作起来特别严肃的人,跟大家在一起也是说说笑笑,挺好的,至少大家在一起说笑的时候,不会像平时上班那样严肃,有什么误会,有什么不满都在说笑中说出来,如果凯威能够给员工提供更多这样的机会,也许就不会发生前天下午洗澡的阿姨跟中厨的那个男生的互相责骂,甚至搞到最后大打出手的场面了,如果凯威能有自己的企业的家的文化,凯威的员工之间能够像一家人一样和睦相处,大家团结互助,大家都不再如此冷漠,虽然经理说别人怎么对你,你就怎么对别人,这句话很现实,但如果只是停留在这样的一个精神层面,那凯威如何能够做大做强,难道就一直停留在现在的十七个分店这样一个局势吗,这样一直安于现状吗,呵呵,一个企业,如果员工之间总是不和睦,总是互相指责的话,大家还会工作开心吗,大家还会一直就在凯威吗,立足现在,打造企业的家文化,着眼未来。

总之,这次社会实践活动让我体会到了生活的不容易,跟很多陌生人打交道,极大的锻炼了自己的社交能力,也跟个别优秀的领导者交流了一些,有管理方面的,有学习方面的,有社交方面的,有做人方面的,获益匪浅。

最后,感谢堂哥张家宝的大力支持以及对我生活上的照顾;感谢武汉凯威啤酒屋有限责任公司销品茂餐厅张俊平总经理给我提供这次社会实践活动的机会;感谢大堂经理李咏莲的谆谆教诲;感谢大堂副经理王海朝、熊慧娟对我小脾气的包容;感谢领班张凤华对我工作上的指导;感谢我的同事刘庆、陈祖芳、李琳、黄云飞、黄云、杨全华、袁全、张彩虹、王梦霞、甘荣、张东、范小东、肖义萍、黄本英、赵启东、张康、张梅、方燕、徐崛起、徐红秀、彭凡、王德林、刘伟荣以及糕点房、寿司、中厨、火锅房、凉菜间、洗碗间的同事和阿姨大叔对我工作的支持与理解!再次致谢!

XX年8月19日 凌晨

第二篇 大学生社会实践报告 发传单的经历2350字

实践单位:大明宫南郊家居城浪鲸卫浴

实践时间:XX年7月11日-XX年8月11日

现在,离走进社会越来越近了。校园与社会环境本存在很大的区别。这就要求我们利用假期时间走进社会实践,当今中国经济飞速发展,国内外经济不断变化,在机会越来越多的同时,也出现了更多的问题,有了更多更艰巨的挑战,这也就对人才的要求越来越高。自从走进了大学,就业问题就似乎总是围绕在我们的身边,成了说不完的话题。在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?所以,我们不仅要学好课本里的知识,还要主动走进社会,积极在实践中学习其他的东西,拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,锻炼和提高自己的能力,以便在以后毕业后能真正真正走入社会,能够适应国内外的经济形势的变化,在这个社会有立足之地甚至拥有不败之地。

大学,是一直以来梦寐以求想去的地方。大学的第一个暑假,就算是社会实践也让人激动。带着激动的心情,7月5日我离开家到西安去找工作。从促销员被骗到服务员把我刷下来,茶楼、火锅店、饭店、超市,我和同学找了好久,朋友的舍友还帮忙打电话找。什么不是本地人、本地学生、带框架眼镜、个子太矮。一盆冰凉的水直接浇到我头上,没有了激动得心情,特别委屈,只想赶紧找到工作。同学就说让我去肯德基,骗他们说我就是长期的,会一直做。但是我一点也不想去,更不想骗人,做多久就是多久,何必要那样,我做不到。或许我在某些方面并不乖,但是我没有习惯说谎。同学是个急性子的人,特别直。因为这我们两个说的不好,差点吵起来,想哭,不知道要怎么办。那时,我迫不及待的想要工作,连她室友说的洗碗工,我都想去。最后无可奈何,我们去找了中介,交了一百块钱。那是一间不大的办公室,老板说那时只有发单和在超市促销饮料的工作,我说可以,想着去做促销挺好的,练习交际能力。等了两天,他给我们说是促销招满了,让我们去一家卫浴公司,和我一块的还有四个人,他只字未提发单,就这样我无可奈何地开始了我的暑期实践。呵呵,怎样必免,还是被骗了。

发单—看似很简单的工作。实则一点也不好做,要有良好的心理素质及受挫折的心。刚开始,根本不好意思去发,总觉得这样很尴尬,总是脸红,难受极了。有些事情,好像就是那样,迈出了第一步,后面就慢慢好了。发单就是这样的,当发出了第一张单子后,阿姨和蔼的给我微笑了一下,忽然就觉得其实也就那样了,还是有好人的。不过,腿酸、又热、还会有人来巡视,看是否说话,是否热情,真是个难熬的适应期。现在的人都要面子,很傲慢,要的人很少,根本不听你说。就是有时会有一些好心的阿姨、大姐把我们看一下,然后才要。应该是觉得我们可怜吧!中途有几天温度达到了38度左右,非常非常热,你就站在那里不动,脸上的汗还是不停的往下留。

第一年暑假,第一次社会实践。尽管发单,还是有很多收获。遇到的事,接触的人五花八门,以及对待事情的态度,好比是工作,过了几天我就慢慢的适应这个工作了,我会积极地了解一些关于卫浴方面的知识,大胆的去给别人介绍,发单,然后领人进去店里选购。如果没人要单页,我也不伤心,不是每个人都需要、不是每个人都是好人能看到我们的辛苦、不是每个人都那么闲看你的单页,而且现在社会上骗子那么多,骗人的手法那么多,别人也没必要相信我们。就这样,我的脸皮变得越来越厚,工作做得很娴熟。另外就是交际能力了,保洁阿姨、保安、问路的。当然,还有和我一块发单的工友了,我们都成了很好的朋友。还有我们的同行,都是大学生,大家休息时天南地北的聊,有西北农林科技大的,西北工业大学的,西安邮电的。7月21号,挤公交车,钱包就忽然不翼而飞了,我当时就懵了,接近四百块钱加银行卡都没了,想笑又想哭,当时都急疯了,恨不得骂死自己。幸好有同学在身边,“没钱就给我说,住在我家里,什么都不用担心,这不是有我呢吗,有事就给我说,上你的班就行了!”“朋友在精不在多!”就是这样,让人很窝心,即使发生了很多事我也总是很开心的。就这一个月,或许学到的比我在学校一年都多。赚钱比想象中的要困难很多,都二十左右的我们,还只是父母翼下的雏鸟。一直在学校的我们严重缺乏社会经验和与人沟通的能力,并且总是以自我为中心,不会更多的考虑别人的感受。这次的打工经历我完全体会到了这一点,你跟谁都是陌生人,没有谁无缘无故对你好。老板的话就没有你反驳的理由,说你你就只有忍着。在工作上还要有自信。自信不是麻木的自夸,而是对自己的能力做出肯定。社会经验缺乏,学历不足等种种原因会使自己缺乏自信。其实有谁一生下来句什么都会的,只要有自信,就能克服心理障碍,那就会变得容易解决了。在社会中,优胜劣汰,你的成功就是别人的失败,工作直接影响了他人的经济利益。在社会中接触各种各样的顾客、同事、上司等等,关系复杂,这一切都需要我们有经验去处理。尽管存在竞争,我们还得不断学习别人优秀的地方,这需要我们有经验去调整自己的心态。而这些经验需要日积夜累,而不是在毕业后读本速成书便可成的。这些事情很多同学沉浸于学习与消遣还未来得及思考,便忽略了社会实践的重要性。所以说,学校的这个暑期社会实践很不错,很有必要。并且现在物价飞速涨,钱越来越难赚到,而长久在学校的我们很难去体会到那种艰辛,父母赚钱的不容易,从来严谨的要求自己,更认真地学习,遇到困难更坚强。这次亲身体验让我有了深刻感触,这不仅是一次实践,还是一次人生经历,是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践,磨练自己的同时让自己认识的更多,使自己未踏入社会就已体会社会更多方面。

这个暑假,是有很多不开心,也没赚到多少钱,但是很充实,我很满足,我很骄傲!为自己加油!为自己鼓掌!

XX年8月29日

第三篇 大学生制衣厂社会实践报告2200字

作为一个大学生有别于中学生就在于他更重视培养学生的实践能力,尤其在注重素质教育的今天,社会实践活动一直被视为高校培养德﹑智﹑体﹑美﹑劳全面发展的新世纪优秀人才的重要途径。寒假社会实践活动是学校教育向课堂外的一种延伸,也是推进素质教育进程的作为一个大学生有别于中学生就在于他更重视培养学生的实践能力,尤其在注重素质教育的今天,社会实践活动一直被视为高校培养德﹑智﹑体﹑美﹑劳全面发展的新世纪优秀人才的重要途径。寒假社会实践活动是学校教育向课堂外的一种延伸,也是推进素质教育进程的重要手段。它有助于当代大学生接触社会,了解社会;同时实践也是大学生学习知识,锻炼才干的有效途径,更是大学生服务社区,回报社会的一种良好形式。

所以为了同一个目标,同一种信念,我们加入了寒假社会实践活动。

对于要做什么社会实践活动的问题我思考了很久,最后在朋友的介绍下我来到他们的工厂进行此次的实践活动-—-—福建汇德纺织有限公司。在汇德制衣厂参观学习地两天时间里,让我对制衣行业有了大概地了解.制衣业作为制造业地其中一员,浓缩了制造业地普遍特点:以产品为中心来组织运作,而且更兼具了劳动密集型工业地生产运作方式:工人地劳动是价值地来源.而且晟佳地生产是贴牌(oem)生产,外商来样,企业按样版生产,所以,在这里还学到了一些国际贸易地知识.

汇德的生产车间给人舒适地感觉:宽敞明亮,每个生产区之间、每台设备之间都隔开必定间隔,并装有“简易空调”(一种降温设备,即使是盛夏,室温也保持在二十几度).这都是为了符合外商地要求——保障工人地基本权益。

作为制衣企业,缝纫机是最必要也是最主要地设备.经了解,才知道缝纫机可分为三大类,有平缝机、包缝机、特种机,而这三大类里面,每类又包含150种机.缝纫机主要根据不同地衣服式样和客户要求来配置,现在生产车间有300台左右不同种类地缝纫机.在另一边地辅助车间,主要进行验布、剪裁、剪线、整烫、包装(贴牌,挂商标卡)这些辅助工序,这里用到地设备分别有预缩机(预先对布匹进行缩水,以防止日后使用时缩水,主要用于高级衣服)、验布机、电动剪刀、整烫设备、验针机(检验出留在衣服上地针,防止扎伤衣服使用者)。

该厂的生产运作流程,成一个环形状,首先从厂房东边地辅助车间开始,然后转到西边生产车间进行生产,最后回到东边地辅助车间进行最后工序.当然,这只是正常情况下,大致而言地.由于时装制作地特殊性,其品种多、变化大、不固定、结构复杂,导致这个环形地内部经常出现工序间地交叉.而且有时会需要配合工厂外面地资源、工序来完成生产,例如:客人要求衣服上要刺绣上图案,那么生产到某部分必需停下来,运到外面加工,然后再运回来再生产.可见,该厂以混合组织方式进行生产.

具体地介绍一下生产流程,首先是接订单.然后制衣厂地设计人员会根据客户带来地衣服样版,用电脑排版(考虑该如何制衣样,用料才最少),试制一件,根据试制过程中得出地方法结论,制出工艺技术图,以该图与客人商量、协商修改,当客人满意后,这份工艺技术图就定下来,不许再变动,成为该厂地“天书”、“圣旨”.接着就根据要求采购材料,材料五花八门,大至布匹,小至小配饰(如钉状地纽扣).布匹运来后就要验布,这叫做“先前q”.然后合格布匹送到裁剪间用电动剪刀根据衣样剪裁成衣服不同部分,再对这些“细块”进行“查片”,即是“前q”.“查片”合格地“细块”送到生产车间开始主要地生产,期间要经过几次“中q”.生产完成后就到后整部门,即进行剪线、整烫、包装工序,期间要经过后q,合格地就进仓库,等待客户派人到厂进行最后验货.验货合格地,就可以签放行条,运输、交货.

所有工序中,工艺设计是全厂最最核心、要求最高地部分,而三者相互独立,相互联系、相互牵连(见下图).qc品质(quality)检验与车间生产关系更表现为:车间生产过程中每到一个阶段都需要qc.该厂将很大精力放在了qc上,对质量要求很高,可见在其竞争策略中,产品质(quality)量居于首位.这样做十分现实也是可行地.由于该厂做oem,不必担心供应链(制衣业已经成熟,有充足地供应)、库存管理(参观中发现库存量不大)和产品销售问题,所以他有大量精力投放在qc上,只要在成本许可范围内,将质量做到最好,就不需要担心其他问题了.

根据调查,汇德的生产作业属于小流水作业.生产工人分为八个小组,每个组有一个师傅监督,全组人分工完成.衣服需要平缝地部分,统一由平缝工人完成,要包缝地部分由包缝工人完成,要缝特种线地就交由特种工完成.由于每件衣服要求不同,可以先做平缝部分,也可以先做其他部分,三大工种地编排有很大灵活性,每批货都不同,所以三大类缝纫机地摆放可以经常根据需要变动.通常一个缝纫工序完成后,就会有一次qc,检验合格后,直接进入下一个工序.各个工序所需地时间主要根据该衣服地式样变动,就单单以生产步骤来说,最简单地只要一分钟,最复杂地一个小时也不必定可以完成.通常一批货从客人下单到完成,要半年.采取小流水作业地原因主要是由时装地式样加上该厂客观情况决定地:时装工序短,交货期短,品种多,结构复杂,不固定,而且厂小人少,不可能大批量、用大流水方式去完成,所以小流水比较适合.

在短短的七天的实践中,尽管是疲惫受累但更多的是欣慰,因为我感觉到自己的成长。用实际行动赢得了厂里各个员工以及领导的好评,也通过走进基层了解更多现实问题,树立了正确的成才观,这次亲身体验让我有了更深刻感触,这不仅是一次实践,还是一次人生经历,是一生宝贵的财富。

第四篇 大学生家教暑期社会实践报告1500字2400字

社会实践时间:2023年7月 12日-- 8月 12日

实践内容:家教

实践目的:第一,勤工俭学,拓展自身的知识面;第二,丰富假期生活;第三,锻炼自己与人交往的能力,增加个人在社会竞争中的经验,扩大与社会的接触面,以便在毕业后能真正走入社会,并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题。我开始了我这个假期的社会实践

这是我上大学以来的第一个暑假,理所当然要回家和父母亲人团聚。不过身为当代大学生。我准备找一份工作,在母亲同事的推荐下,我找到了两份家教的工作。这是我大学假期的第一份社会实践工作。这样我得到了一个锻炼自己的能力和实现自身价值的机会,使我的寒假生活更加丰富多彩。通过家教工作让我学会了许多,体味了许多,思考了许多……

第 可怜天下父母心

在上大学期间,我加入了学校的家教协会,并且在会长们的帮助下也找到了份家教,本人高中数学,特别是高三数学很好。我的家教正好是教高中数学。因此,对于家教有一定的经验。

我教两个学生,他们叫__和__。第一次到他们家做客,他们的父母热情地招待了我,与我在客厅里诚恳地交谈了很久。从他们的性格爱好谈到了他们的学业特长。因此,第一次了解他们时,是通过与他们交谈篮球开始的。在交谈中,我了解到以下情况:他俩都有很强的求知心,但是几年来都懒于学习,贪于玩乐。”由于上述诸多原因,他们的成绩很不尽如人意。父母都对他们抱以很大的期望,希望他们能够考上一本大学。而他们现在的学习情况,让他们的父母感到担忧。

在交谈中,我可以感受到父母心中那种望子成龙的殷切期望,感受到父母对儿子的那种期望是那样挚热的、无私的。他们看的很远,看到了儿子的未来;我被父母对子女的这种情义深深打动了,同时感到肩上的担子很重。我也有信心提高他们的数学成绩,我在家教协会里学到了不少关于如何更好的家教,并且我的高中数学水平我很有信心。

第 未经雕琢的顽石

家教的第一天,他俩在学习上都很随意,对自己要求不严格。我开始意识到:现在的首要任务不是讲课,而是帮助他们端正学习态度。第一天,我了解到他俩的数学水平。进而我知道如何提高他们的数学成绩。最先我挑他们学的最差的章节来讲,因为是高中数学,每个考生面对的是那张高考卷子,我也是按照高考常考易考点分重点来讲解,使他们在每章的学习中都学明白。总体而言,感觉第一天的收获还是不错的。当天回到家,我把一天的课程回顾了一遍,总体感觉还是可以的。归纳了一下,有几点需要改进:

一、在讲课方面,我需要分清楚什么是重点,不是重点的可以略讲,毕竟学生在上课的时候也不是一点都没听,针对重点拿分的项目要详细讲解,这样才能让他们在以后的考试中,成绩有所提高。如此,才是补课之功效有所发挥了。

二、在讲的过程中,我应该尽量耐心点,慢慢的给学生讲,毕竟他们的数学不好,因为成绩不好,才找家教的。可能有些我认为很简单的对他们并不是那样,切记不能烦燥,不能讲了一遍他们没听懂就对学生发火,这样只能适得其反。这在我第一次上课的过程中,有犯这种毛病,所以后来我改了很多,尽量让自己耐心。

三、在习题布置与讲解上,我要尽量备备课,一定要挑些有针对性的题目给学生做,不能做了很多题,但是很多都不是重点,不是考点,那样更多的依然是浪费时间。另外学生甚础比较弱,也先强化了基础才能够去提高层次。

四、最后就是要和学生处好关系,要让他们把我当朋友,而不是老师,这样才能够更好的沟通。特别是在讲空间立体几何时,我还教他俩玩魔方,这样大大提高了他们对空间立体几何的兴趣。

随后几天,我给他们讲了我的学习经历和我的大学生活,给他们阐明了学生的职责和学习的目的,让他们对重点大学充满兴趣。他们似乎懂得了什么。不时地点头表示同意。此后,我也经常给他们聊类似的事,不时地与他们交谈学习体会。他们的听课状态比以前有了很大的改观。每天上午教课两个小时,下午教课两小时,中午有一段吃饭休息的时间。因此,我的嗓子很疲劳,但为了让他俩听清楚,我买了金嗓子喉片清清嗓子。

第 家教生活,苦中有甜,喜忧参半

由于每天做家教,这就迫使我改掉了假期睡懒觉的习惯。开始的几天,他俩听课时,时常会走神,一副心不在焉的样子。有时,我心里会感到很恼火:自己如此卖命地讲,他们却置之不理,。好在我很有耐心。每当他们走神时,我都会提醒他们,耐着性子给他们讲下去。

他们做题时,喜欢看题,用脑子想而懒于动手试试做出来。听课时,也只是“洗耳恭听”,从未做笔记。这正是他们学习懒惰的体现。我清楚地知道:他们有时会给我带来“沉重”的打击。记得有一次,我给他们讲解了,他们听课时,显得有些吃力。我讲完后,问他们是否还有疑问。他俩点头表示全听懂了。过了两天,为了检验复习的效果,我感觉自己仿佛从九霄云殿一下子跌进了无底深渊。这是我家教过程中遇到的的挫折。事后,我不断地反思:是自己的原因,还是他们的原因?不管怎样,有一点很清楚:他俩根本没听懂。面对他俩的懒惰成性,我显得“束手无策”。学习成绩的好坏,往往取决于学习惯的好坏。懒惰是学习的“大敌”。我只好不时地督促他俩,鞭策他俩,使他们逐渐变得勤快起来。因为是高中数学,我当时学的好就是勤于动手多做题,产生了兴趣,成绩就很好,我经常这样教导他俩,并且我在高中时整理的笔记总结的习题(错题本)都给他们看了。这样他们也会按照我的学习方法来学数学,从而提高他们的数学成绩。

第 分别的日子

转眼他们就要开学了,并且我也要回学校了。我结束了家教生活。他们的学习态度比以前端正了许多,学习也知道使劲了,他们的父母很感激我这段时间对他们的帮助。

第 家教总结与体会

为期一个月的教学,我在不断的改进中度过了,在拿到工资的时候,我似乎很开心,毕竟是自己人生的第一份劳动所得啊!但同时也让我认识到家教所处的现状:受高考考纲的影响,30%的学生选择语数外三门主课全部聘请家教,随后针对自己偏弱的课程再聘请相应的家教,这也是因为语数外三门主课在高考所占分数比例高。

第五篇 2023年大学生社会实践报告:医疗服务实践750字

参加了学校举办的××中医药大学大学生“三下乡”医疗服务活动,前往××××县为村民提供医疗服务,收获颇丰,现总结如下:

一、实践时间:__年7月13日~__年7月20日

二、实践地点:××省××市××县

三、实践总结:

“三下乡”指文化下乡、科技下乡、卫生下乡。其中卫生下乡包括医务人员下乡,扶持乡村卫生组织,培训农村卫生人员,参与和推动当地合作医疗事业发展,我们此次就属于卫生下乡。

第一天,在队长带领下,先去了××××县的半程医院,队员被分成几个小组,分别在妇产科、中医科、内科见习。我分在内科,跟着主任见习了一天,学到了很多知识,见了很多病例,有输尿管结石、心衰、带状疱疹、感冒、贫血等很多患者,我在一旁边看主任看病,边忙着给患者量血压、开化验单,遇到典型的病例,主任还会停下来认真的讲解给我们听,我在学校学习的心电图诊断、和化验单的知识,都一一在此得到了复习,还新学了原来课上没讲的知识,比如说如何看脑电图和脑ct。闲暇时间,我们还大体了解了××县地区常见的一些疾病,为以后几天的医疗下乡服务做了准备。

第二天开始,我们医疗服务队就来到了××县其中一个村庄,在村里借用大队部的场院,为村民提供免××的医疗服务。村里的卫生条件很有限,很多村民尤其是老人看病因为种种原因都去不了医院。在这些患者中,其中得高血压的占了大多数,而且很多因为对高血压认识不足而导致了中风,其他的就是低血压、类风湿、感冒之类的疾病。我们为其提供了就医咨询、疾病诊断、日常保健和用药指导,还现场为很多村民进行了推拿按摩,解决了很多村民的健康问题,同时也提高了我们自己的技能。村民都很热情,看完病后都表达了对我们的感激之情,盛情邀请我们去家里坐坐,让我们觉得此次“三下乡”来的很有意义,是非常值得的。如果还有机会,我愿意再次为“三下乡”贡献自己的一份力量。

第六篇 2023年6月大学生客服部社会实践报告3500字

1月12日,我乘坐公交车出发于早上8:00准时来到交大慧谷天域时捷等公司。首先,我与天域时捷肖经理见了面,肖经理对我的到来表示热烈的欢迎。他向我详细介绍了天域时捷所销售的产品、服务的对象以及天域时捷近几年的发展概况等方面的情况。之后,他带领我参观了天域时捷,对七喜电脑大水牛产品以及各种耗材等进行了介绍。他要求我在实践过程中要主动与天域时捷的技术员们接触,多动手、多动脑,敢于发问,将书本上学到的东西与实际相结合。由于计算机软硬件发展速度空前,因此对于在实践过程中发现与书本上不同的地方要勇于探索,善于创新。最后他祝愿我在本次实践活动中能够学到更多的东西,取得优异的成绩。同时,为了给自己尽量多的创造动手机会,我还联系了到交大慧谷电脑城万博美讯、志诚电脑等作为我的实践单位。

到交大慧谷商城之后,万博美讯饶经理为我介绍了交大慧谷电脑城的商家、产品结构和销售情况。接下来的时间,这里的技术员和经理还给我从主板、显示器、cpu到显卡、声卡、内存、机箱电源、鼠标键盘等产品作了一一介绍。他要求我在实践过程中不但要学会如何装机,正确分辨计算机各部件的真伪,操作系统及部分应用软件的安装,还要学会计算机经营,市场调研,社会公关等方面的能力,全方位地发展,真正地达到社会实践的目的。下午6:30,我将第一天假期社会实践暂告一个段落,尽管我累得腰酸背痛,但是我却十分高兴。

从1月12日至1月13日我在所在公司进行社会实践。克服了天气寒冷的不良条件,在公司时学习计算机有关装机、装系统、装应用软件的基本操作、计算机经营、工厂市场行情调查、社会公关等方面的内容。在客户需要时还根据客户要求上门服务,同时这也响应了团中宣部、团中央、全国~“同人民紧密结合,为祖国奉献青春”的口号。博得了市民的一致认可。为了保证我学到的东西能够切实规范化、系统化。我要求各自己每天必须写个人日志,注意消化自己在平时所学到的东西。

实践期间我争取一切可能的机会让我动手,短短的几天时间,自己装过至少三台电脑,绝大部分自己都曾到过用户家中为用户解决问题,我对计算机的一般性故障也能作一定的维护,具备了一定的产品真伪识别能力,甚至我还学到了很多经营技巧和对付奸商的手腕,对计算机的总体认识和把握也有了显著提高。

实践也让我对百诺威电脑城和交大慧谷电脑城的整体运行情况有了一个大致的了解。百诺威电脑城地处上海市中心附近,门前每天有大量的流动人口,而且电脑城也有一定的历史。几乎上海所有的市民都知道百诺威电脑城,给人的感觉是进入百诺威电脑城后又没有一个是来闲逛的,一般都是有备而来,而且一旦看中马上就会付钱购买。所以基本上百诺威电脑城每来一个顾客就会有一桩生意成交。交大慧谷电脑城地处上海市交通大学附近,一楼是电器城,二楼才是电脑城,而交大慧谷公司对其电脑商家宣传力度不够,致使很多人并不知道交大慧谷电器城有电脑。一般来的都闲逛而已。所以尽管交大慧谷电器城的顾客人数要稍微多一些,但是真正成交的生意还是比较少,相对百诺威来说,生意则要萧条一点。

因此,我认为对交大慧谷电器城和百诺威电脑城应该采取两两合作,优势互补,进一步加强交流和沟通。对百诺威的电脑公司来讲,通过与交大慧谷电脑公司的合作可以发挥其顾客比较多的优势,有利于宣传自己的品牌,弥补客流量的不足。对交大慧谷的电脑公司来讲,通过与百诺威的电脑公司的合作可以进一步扩大交大慧谷的影响,让交大慧谷电脑城在上海市民的心目中树立一个良好的形象。同时也可以利用百诺威电脑公司成交率比较高的优势进一步提升自己的销售量,发展壮大自己。

通过前面1月12日—1月17日6天的实践,使我具备了一些装机的基本技能,了解了计算机内部各部件及如何装机等方面的内容。技术员们决定利用1月18日和19日开展两次计算机技术义务咨询活动。为了保证这两次活动的成功开展,我进行详细的安排策划,与实践单位、赞助商进行了统一的协商,对场地进行了申请。同时,我和他们夜以继日拟出了十多种不同的配机方案、知识问卷调查表、计算机使用过程中的常见故障及解决办法、计算机发展史等与计算机有关的内容。经过大家共同不懈的努力,各项准备活动终于在7月17日临晨2点完成。

1月18日上午,阳光灿烂,春风和煦,蓝天白云下的上海更加漂亮。但大家们却一点都没有留意周围的景色,我心中只有一个念头,就是把今天的义务活动搞成功,把自己所掌握的知识技术尽量多的传授给市民,为市民尽量多的排忧解难。上午9:30我的义务咨询活动正式开始,广大市民向我提了很多问题,我不辞辛劳,耐心地一一解答,甚至派人到群众加中解决他们的问题。很多市民对我的配机方案表现出了浓厚兴趣,他们不断地询问配置单上各部件性能、价格、兼容性等方面的问题。对我给出的常用故障检测及其解决办法也作了较高的评价。咨询活动~结束。1月19日,该活动在火车站再次成功举办,并且收到了十分良好的效果。

XX年寒假如期而至,我高高兴兴的回到了老家。老家的天气不像广元那么的好,阴冷阴冷的,满天的乌云,太阳终究没有要出来的意思。然而每个季节都有每个季节的好处,老家是山区,所谓“开门见山”大概说的就是我老家那样的情况吧。

回到老家,久违了的青山又扑进了我的眼帘,山上的的大树有的已经落光了叶子,有的仍然郁郁葱葱。看到这样的的景象,心情都顺畅了许多。更有意思的是,老爸说现在市场急需木炭,叫我和他一起上山烧木炭,“烧木炭,好耶!”我高兴的答应了。

烧木炭上传统项目,相信大家没有烧过木炭的。冬天,放一火盆,加入木炭引着,一群人围着火盆聊天、吹牛、身上暖暖的,多好啊!而且,用木炭烤出来的腊肉,肉质晶莹滴透,可谓人间美味。

然而木炭要靠人来烧的,要有木炭窑,木材放入窑中密封,窑下面烧大火,让窑里面的木材受高温炭化,然后待冷却,再取木炭。

第二天,我就和爸爸来到了山上,我们找到了一块宽广的平地,这就是我们挖坑的地方了,首先,我们挖了一 个长2米,宽1米的坑,我们又找来了木材,锯成2米的木条做烧炭用,我们还找来了几捆干木材和嫩树叶。一切材料都已经准备就绪了,我们就开始把这些材料放在一起烧了。

放最底下的当然是干材了,然后把烧碳用的木头按从小到大的顺序叠放在干材上,再把嫩树叶覆盖上去,最后盖上一层土,只留一头用于点火。一切准备就绪后,激动人心的时刻终于到来了,我高兴地说 ,“爸,我来点火。”

“好的”,我拿来打火机点燃了干材,一刹那间,滚滚白烟就升起来了,虽然这个时候没有太大的风,但是,那浓烟好像是专门更我作对似的,我到哪里它就更到哪里,害我无处可躲,直叫我泪流满面,哎!烧碳的确不简单啊。

然而,刚刚放的干材不足以把湿的木头烧到火候,所以还必须随时添些干材,我和爸爸两人轮流着来,每次都弄得我们一把鼻涕一把泪的,不知道的人还以为我们为什么事而哭呢!待我们估计炭火不会灭的时候,我们找来嫩叶把点火的口封住,照样的也盖上了土。第一天的工作基本完成了,就待第二天木材炭化了就取出来了。

一天的工作结束了,累得我腰酸背痛的,然而我的心中还是乐滋滋的,夜里还梦见了一 筐黝黑发亮的木炭。

第二天的清晨依旧是在冷冷的寒风中来了,暖暖的被窝实在是让我眷恋。这个时候,老爸叫我了,“起来了,我们去收木炭了!”天气虽冷,但一想到我的木炭,我就有了起床的勇气,马上爬起来随老爸去捡炭了。炭坑仍然冒着轻烟,然而,现在的烟已经表示那么呛人了,却发出了淡淡的清香。

轻轻地拨开土层,上层的木炭就露出来了,有的还有火星,我欲把它扔到水里,老爸赶忙制止了我,“木炭放到水中会吸水过多,而且泛白导致质量下降,只需要用一点点水浇灭就行了。”

“哦,我知道了。”

一个上午下来,我们终于把木炭捡完了,一过称,足足有一百多斤。接下来就拿到集市上去卖了,不想一到集市,就有一个老板说我们的木炭油光发亮,质量上成,一下子就全要了,没想到卖得那么顺利。我心里那高兴劲就甭提了。

看到自己烧出来的一根根木炭,我不禁想起了人生,人生就是一段从头烧到尾的木炭,从生下来那天起开始由父母点燃,一直烧到死亡那天,我们不断获取燃烧的质量促使自己能燃下去,这个能量的大小最终形成了我们一生中的亮点。

这个比喻是有点俗气,不入雅,但在我看来,却非常真实贴切。木炭的特性就是只要有火,就能燃烧,如果炭质量好的话,当然就会给人更多的温暖与热量。而且单独的一根木炭是很难烧得好的,必须要几根一起,才能最后烧起熊熊烈火。如木炭般的人生必然是简单而有力的 ,专一而奋进的,温暖而又热烈的。

按照佛教里的说法,人生原本是简单的,简单才是真实的,真实的才是可把握的,可把握的才是有价值的。看过很多普通老百姓的人生,其实还是简单。只不过我们燃烧的方法与能量不同罢了。就人生而言,我们都是木炭一根。

第七篇 艺术专业大学生社会实践报告1200字

于9月3号12:00到达浙江龙泉,开始了为期十多天的实践活动。开始了对龙泉的了解,开始了对青瓷的了解和探究。

浙江是我国青瓷的发源地,青瓷烧制技术源远流长。自商周时期的原始青瓷至东汉的成熟青瓷,晋代的“缥瓷”、唐越窑的“秘色瓷”,直到龙泉青瓷已有将近两千年的历史。青瓷的颜色从早期的青黄、淡黄到后来的纯青等色,浓艳浅淡,但无不都以青为尚。

龙泉窑青瓷更是诸多青瓷中的一颗璀璨明珠。

“瓷韵绕九州,一剑传千古” ,龙泉是著名的青瓷之都、宝剑之邦。龙泉青瓷始于10世纪前期的五代,盛于宋。宋王朝南迁后,士大夫云集杭州,出现了偏安的表面繁华,为了满足上自达官贵族,下至庶民的需要,当时的龙泉瓷工吸取了历代名瓷的优秀传统技艺,以精湛的技艺烧制出美仑美奂的瓷器,把青瓷生产推向全盛时期。那时瓯江两岸群窑林立,烟火相望,江上运瓷船舶往来如梭,单是目前发现的古窑址就有200余处。

龙泉青瓷分为两大类,一种是白胎或朱砂胎青瓷,称“弟窑”;另一种是釉面开片的黑胎青瓷,称“哥窑”。

哥窑青瓷是开片瓷,胎薄质坚,釉层饱满,色泽静穆,有粉青、翠青、灰青等,以粉青最为名贵。釉面显现纹片且其形状多样,是因为胎体膨胀系数大于釉的膨胀系数,在烧窑冷却时出现的,可以听到轻脆的声音。开片本是一种缺陷,却意外地产生了特殊的装饰效果,如冰裂纹、蟹爪纹、牛毛纹、流水纹、鱼子纹、膳血纹、百圾碎等。其中以“冰裂纹”为最美,它创意独特,如片片透明的冰,自然裂纹如冰互相碰裂状。裂缝深粗,如鱼鳞,又如同梅花片片,层层叠叠,具有较强的立体感。哥窑青瓷器脚露胎,胎骨如铁,口部釉隐现紫色,因而有“紫口铁脚”之称。

弟窑青瓷釉面无纹片,胎白或底足呈朱红,釉层丰润,釉色青翠,光泽柔和,晶莹滋润,胜似翡翠。有梅子青、粉青、豆青、灰黄等不同釉色。其中以粉青、梅子青为最佳,豆青次之。

单就釉色而言,南宋龙泉是中国古代青瓷烧制技术的顶峰。古人尚玉,故青瓷不仅有“雨过天青”之雅,有“海洋绿”之幽,更有“类玉”、“类冰”之质,兼得苍天、青山、绿水、碧玉之万般灵秀。 古人对玉的景仰,始终贯穿在中国古代特别是宋代陶瓷工匠的制瓷实践中。夺得千峰翠色来,是古代文人对唐代越窑(龙泉窑前身)优质青瓷的赞美。而梅子青、粉青釉的出窑,让人们更是真真切切地触摸到了那玉一般的莹润葱翠,感受到了青山碧水的自然真色。梅子青釉,釉质浑厚,色如挂枝初梅,秀色可餐,青翠碧绿,莹澈剔透,宛若翡翠,釉层略带透明,釉面光泽照人。粉青釉釉层肥厚,色似淡青湖水,柔和明净,青绿粉润,表面光泽柔和,有如青玉。这都体现了自古以来人们在釉色上对玉质感的追求。龙泉青瓷作为南方青瓷的代表,更是让观者如饮甘醴般沉醉于杏花春雨的江南中。

现代的龙泉青瓷继承了中国传统的艺术风格,在继承和仿古的基础上,更有新的突破,发展出了紫铜色釉、高温黑色釉、虎斑色釉、赫色釉、茶叶未色釉、乌金釉和天青釉等。在工艺美术设计装饰上也注入了新的理念。

第八篇 大学生加油站暑期社会实践报告2350字

今年暑假期间,我非常有幸来到我们镇的__加油站进行社会实践,虽然只有短暂的十天时间,但其中的乐趣只有亲身经历的人才有体会。更重要的是,十天的实习让我增长了不少知识,可谓受益匪浅。

__加油站是一个中规模加油站, 该站的主要成员有:一名站长,一名计量员,一名核算员和四名加油员。加油站的组建也相当简单。核心的部分由四大块组成:第一大块是加油区,第二大块是油罐区,第三大块是办公大厅。其中还包括一个监控室和一个财务室。第四大块就是工作人员的住处及餐厅。

来到加油站的第一天,就了解到了有关中国石油企业各方面的知识。中国石油就是中国石油天然气股份有限公司,是国内销售额最大的企业之一。它与中国石化是两个独立的企业,不能混为一谈。在__的排名中,中国石油跻身于世界500强企业之前列,排名第52位,而中国石化排名63位。中国石油是2023年北京奥运会的合作伙伴,该企业的宗旨是“奉献能源,创造和谐”;企业精神:爱国,创业,求实,奉献。中国石油的核心经营管理理念:诚信,创新,业绩,和谐,安全。中国石油加油站服务宗旨:为客户提供全员,全面,全过程,全心全意地服务。加油站的服务承诺;质量达标,计量准确,环境整洁,健康安全,方便快捷。

在加油站里,强调最多的就是安全问题。加油区的四根大柱上都贴着各种标语:“不准吸烟”,“不准打手机”,“不准修车”等。意在提醒进入加油站的每一个人员安全第一。加油站的工作人员经常教育我们在加油站里不准穿化纤的衣服,要穿全棉的。不准穿带铁钉的鞋。在给顾客加油时,一定要等司机把车熄火之后才能进行……这些安全的教育算是来到加油站后所上的第一堂“通识教育课”吧。

在加油站实践,首先就必须学会加油。规范的加油操作被称为“加油十三步曲”。实习的第二天,站长就派了一个男加油员来教我们。他先给我们示范,时不时给我们纠正错误。我们也学得不亦乐乎。所谓加油十三步曲:第一步,迎候。第二步,指引车向。第三步,给司机开启车门。询问是否加满。第四步,为车主开启油箱盖。第五步,预置油量。第六部,取下加油枪。第七部,加油。八步,收好加油枪。第九部,拧上油箱盖。第十步,为车主擦车。第十一步,提示付款。第十二步,开发票。第十三步,清洁场地。我们要把这十三步的每一个动作做到位,做规范确实不是一件容易的事。

接下来,我们初步的认识及了解了加油机。加油机的前后面分别显示着三行数字:油量,金额及单价。在加油机的右侧有一个不大的显示屏,旁边是一些按键。这些主要是用来预置油量的。掌握这些其实是为我们实习加油打基础的。清楚地记得我第一次实践加油,之前的取枪,插入油箱的步骤都没出问题。由于我加油的车是一个小型的卡车,像这种柴油车的油箱喜欢呛油,要特别注意。我心中不免有些恐慌,不过还是尽量镇定。双手紧握着加油枪,即不敢定枪也不敢把油量控大。只能加一会停一会,快加满的时候。突然一股油葱油箱喷了出来,溅了一地。当时的心情不能言传,我连忙向车主赔罪。并收好加油枪清理油箱口。加油员见状出来跟车主解释我们是实习生。还不住地安慰:这种情况是难免发生的,何况是初次,以后熟练有经验就好了。

在加油站里学到的第二件事就是开发票。据我自己所体验到的,开发票就是要细心,特别是一些微小的地方,一定要注意到。稍不小心就会给一些思想动机不纯的人提供做假账的机会。总之,大概要注意这些方面:一,填写金额时要区分大小写,不能涂改,否则作废。二,在所填金额前要封顶。三,注意所填单位和开发票的日期。开发票还需要讲究速度,要快要准。

我们还学习了测油。很遗憾由于汽油味太重受不了,所以没有亲手操作。只是看计量员给我们示范了一次。

实习的最后两天安排我们学习财务方面的内容。要掌握财务管理的知识濒废一朝一夕的事,就算掌握财务室里的仪器也要花很长时间。我们首先看加油站里的会计师给我们演示了一天的财务管理。一天的管理分白班和夜班两个时间段。其中每一个时间段的财务状况都要汇总一次。一天结束后财务总结的报告就会从电脑的打印机里面打印出来。最后又通过传真机将报告上的数据保存并传送回分公司。财务管理知识要学得实在太多,一些的专业基础还需要在今后的学习中去了解掌握。这次在加油站的实习让我对财务管理这个专业加深了兴趣,无疑是对自己以后学习的一次推动。

十天的实习结束了,回顾一下,意外地发现自己还有这两方面的收获。第一,对油的了解,加油站的油分为汽油和柴油两种。目前使用的汽油有90#,93#,97#三个型号。油的质量依次增高,价格也随之增长。使用的柴油主要是0#,5#,-10#,-20#。柴油型号的划分是依据冷凝点的不同而划分的,它的单价随型号的降低而升高。这点与汽油刚好相反。第二,是对车的型号的认识。以前只知道分清货车卡车的不同。并不注意它们的品牌,特别是轿车的品牌,而现在却能叫上好多。如奔驰,宝马,奥迪,别克,马自达,本田,丰田。。。。。。其实认识这些车的品牌也是为给车加油带来方便。哪些品牌车应该加更清洁的油而哪些应该加一般型号的油。现在我遇上一辆车的第一反应就是看车的品牌,这种感觉实在奇妙。

而且我也知道了,作为一名加油员,每个站的日销量是由该站加油员的服务决定的,第一是引车服务是前提。我们加油站以后不但是加油——购物,还有可能是购物——加油。安全第一,我们不但要保证自己的安全还要保证客户的安全。看到客户例如打电话,吸烟等危险要立刻制止。我在站上每天都要面对许多客户,而我们都要面带微笑去迎接客户。要注意与客户说话时的语气与语调。

这次实习是一次难得的机会,或多或少学到了一些东西。无论从理论知识上还是从社会知识上,都有了不小的收获,希望以后有更多锻炼实践的机会。

第九篇 2023年4月大学生家教社会实践报告1650字

这个寒假似乎比以往的都要来得短暂,但又似乎来得更有意义些。回家时的场景沥沥在目,大雪纷飞,远远望去就看见爸妈站在站牌那,着急的等待着,雪已经把他们的头发变成了花白的,让我联想到数年后的他们,当时有了一种责任义务,轮到我去照顾他们,好好的孝敬他们了。

回家的第一二天,在家好好享受着家的温暖,坐在窗口看着外面飘飞的雪花,望着外面白茫茫的一片,感觉好漂亮,好浪漫。可是后来才觉得这种漂亮,浪漫代价太大了,雪一直连绵不断,给交通带来了麻烦,给回家过年的打工者带来了困难,给市民带来了不便。早上醒来听见马路上嚓——嚓——的铲雪声,在窗外一看原来是附近中学的十多名教师。此时觉得自己作为一名大学生,一名入党积极分子是不是也应该出自己的一份力呢,为社会做一份应尽的义务呢。我毫不犹豫的穿上衣服,出了家门,主动要求参与他们的队伍中,共同面对雪灾。脸冻的紫紫的,但是心确实热腾腾的。后来看到越来越多的朋友加入这队伍中来,此时让我觉得雪灾无情但是人友情!

在放寒假之前所构思的计划(大手爱小手,爱心义卖活动)被这场雪给搅和了。还好我找到一份家教的事做,我的寒假生活又增添了一道绚丽的风景。这道风景让我学会了许多,体味了许多,思考了许多。我的学生叫__,一个正在初三的女生。她父母第一天把她带到我家来时,和我谈了很多,从中我可以感受到父母心中那种望子成龙的殷切期望和恨铁不成钢的急切心情,父母对子女的那种期望是挚热的、无私的。他们看的很远,看到了子女的未来;他们做得很无私,甚至会由于子女的不才而深深自责。我被父母对子女的这种情义深深打动,同时感到肩上的担子很重。她,对于没有任何家教经验的我来说,毕竟是一个“挑战”。 家教的第一天,我给他讲解了期末试卷。试卷上的字迹很潦草,不论是英文还是汉文。由字知人,我想他在学习上一定很随意,对自己要求不严格。在讲解试卷的过程中,我发现他听讲时显得很疲倦,不时地打呵欠。如此的听讲状态,其效果可想而知。我也开始意识到:现在的首要任务不是讲课,而是帮助他改变这种学习态度。第二天,我给他上了一堂思想教育课,给他阐明了学生的职责和学习的目的。他似乎懂得了什么。不时地点头表示同意。此后,我也经常给他上类似的课程,不时地与他交谈学习体会。他的听课状态比以前有了很大的改观。我为之而感到欣喜万分。我想让她明白种瓜得瓜,种豆得豆,一份耕耘一份收获的道理。

家教生活,苦中有甜,喜忧参半。由于每天上午要去做家教,这就迫使我改掉了假期睡懒觉的习惯(通常要睡到十点多才起床)。开始的几天,我都是在睡梦中起床,提着昏沉的脑袋去洗漱。那种转变的滋味真不好受!不管天气如何寒冷我都坚持每天去为她补习。她听课时,时常会走神,一副心不在焉的样子。有时,我心里会感到很恼火:自己如此卖命地讲,她却置之不理,真无情。好在我很有耐心。每当她走神时,我都会提醒她,耐着性子给她讲下去。

她有时会给我带来“沉重”的打击。记得有一次,我给他讲解了几道化学习题,中等难度。她听课时,显得有些吃力。我讲完后,问他是否还有疑问。他点头表示全听懂了。过了两天,为了检验复习的效果,我把那几道习题拿出来,让她去做。结果,她几乎是“全军覆没”。但是我相信,只要我不放弃,给她讲一便不行,我可以讲第二,第三遍,她肯定会有收获的。经过了一段日子后,找了些相同题型给她做,她基本上都会了,当时的我很开心,很激动,觉得自己放弃新年玩的时间很值得,有意义。转眼她就要开学了,我也结束了家教生活。她的学习态度比以前端正了许多,学习也知道使劲了,以前的疑难问题基本得到了解决。这就是我家教的效果。他的父母很感激我这段时间对她的帮助,要我不定期地给他打电话来督促她。我会坚持这样做下去。

这次家教,让我受益匪浅,让我知道明白父母的那种望子成龙的心情,让我了解老师为我们付出的辛苦和汗水,让我这个寒假过得很有意义,让我在这里希望我的那位学生继续加油努力,争取在6月的中考中取得满意的成绩!

第十篇 精选大学生暑期社会实践报告:走访百强企业900字

上午,我们驱车前往贾汪区,走访徐轮橡胶有限公司。

徐轮橡胶有限公司(原江苏轮胎厂),始建于1951年,为国家大型一类企业,是国家定点生产轮胎产品的重点企业。公司综合生产能力为轮胎320万套,其中工程轮胎60万套。年销售收入30亿元,其中自营出口8000万美元。

刚刚到达工厂门口,我们就看见工厂沿路临时摆放的巨大的轮胎。说它“巨大”,因为每个轮胎都有一人高,后来我们了解到,这些轮胎大都是农用或建筑用的轮胎。我们向公司领导阐明了此行目的,简单交流之后,公司技术部工作人员董晓斌先生抽空与我们在会议室进行了与材料技术有关的交流。董叔叔是徐州本地人,大学时学习的是化学化工,主要是塑料这方面,他我们详细地讲解了轮胎从原料一步步的制成轮胎的步骤与细他还简单回顾了自己的大学生活以及求职经历,

在具体的讲解之后,董叔叔又带我们参观了公司的生产分厂,让我们亲自见证了橡胶轮胎的制备工艺:炼胶,压延,成型,硫化四个步骤,在严格的技术操作下,橡胶在一步步的化学反应与工艺中被压制成一个个轮胎,储存装库。我们一边参观一边收获经验,在交流的时候,叔叔告诉我们,生产生活中应用到的知识要比书本上的知识宝贵的多,也重要的多。正午时分,我们参观完毕,离开了工厂,结束了上午的行程。

午饭过后,我们又赶往东南钢铁工业有限公司开始了下午的实践。

东南钢铁工业有限公司占地三千多亩,是一所资力雄厚的大公司,在刘主任的带领下,我们乘车游览了整个公司的工业区。出于安全考虑,我们没有实地参观,仅仅是在车上走马观花地在厂区跑了一圈。厂区很大,由于大型货车往来不息,再加上煤的燃烧,厂区烟尘较大。毫不夸张的说,如果现在下车在路上走上一会儿,白衣裳很快就乌黑了。沿路我们看到运煤车来来往往,许多高大林立的烟囱,还有整齐着装的工人。

之后,在规划图旁刘主任给我们讲解了钢材的具体铸造过程,以及公司的发展前景及发展方向。刘主任还告诉我们,大学生不能太理想主义,有的时候总是计划的很完美,但是却根本无法应用到生产生活中,只能是空中楼阁,纸上谈兵。参观结束后,我们在公司门口合影留念,圆满完成了当日的任务。

大学生社会实践报告—员工去留之我见十篇

大学生社会实践(调查)报告—员工去留之我见刚刚结束了在武汉凯威啤酒屋有限责任公司销品茂餐厅为期一个月的暑期社会实践活动,作为一名管理学院的学生,初次接触到了真正的企业管理者,对所学的管理学方面的知识开始有了更深的理解,同时又有了一些自己在这方面的见解。武汉凯威啤酒屋是湖北省十佳“新字号”餐饮名店之一,创建于1995年,其凭借风尚火锅和德国自酿鲜啤两大特色产品成功打造出高品位的连锁自助餐厅。目前已在湖北、安徽、河南、深圳等省市拥有17家连锁经营餐厅,先后获得XX年度武汉餐饮业十大名店、中华名火锅、中国餐饮特
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