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乡镇党报告(15篇)

发布时间:2023-01-13 07:06:25 查看人数:72

乡镇党报告

第1篇 乡镇党委书记述廉报告范文

20xx年,我担任了xxx党委书记一职,一年来,在县委、县政府的正确领导下,我自觉践行“三个代表”重要思想,始终牢记“两个务必”,认真履行工作职责,以园区规划为先导,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持跨越式发展不动摇,认真贯彻落实党的十七大精神,尤其是党风廉政建设责任制等有关规定,针对镇所面临的新形势、新要求、新情况、新问题、新目标,紧紧围绕县委的总体工作要求,在切实抓好自身廉政建设的同时,抓好本镇的党风廉政建设、作风建设,使全镇干部廉洁奉公、恪尽职守、团结一致,在经济建设中积极弘扬新新昌精神,带领全镇干部和群众为xx的三个文明建设,勇于开拓,不断进取。现将一年来党风廉政建设情况汇报如下:

一、严格执行廉洁自律规定,积极构筑自身防线。

廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。领导干部能否以身作则,对加强党风廉政建设,推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则、廉洁自律,这是每一名领导干部必须具备的品格。

加强理论学习,筑拒腐防变的思想防线。强化自身素质,提高“防腐”免疫力。我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,扩大学习范围,增强学习效果。今年以来,除积极参加中心组组织的集中学习、集体讨论外,在紧张的工作之余,我还注意收集报刊杂志上党建、廉政方面上的理论文章,重点学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”等内容,并认真做了学习笔记,提高了理论水平。同时,观看多部反腐败电教片,参加多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,我树立了正确的权力观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性。

坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务,重大事项决策始终坚持民主集中制原则,坚持重大事项集体决策。

牢固树立群众观点、自觉坚持群众路线,真正做到把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,把群众的利益当作第一考虑,把群众的满意当作第一标准,诚心诚意为人民群众办实事、办好事,经常听取群众的意见,主动接受群众的监督。

坚持严以律己,不搞以权谋私。严格按照新时期领导干部从政准则,县、镇廉洁自律制度的要求对照检查,以身作则,严格维护和遵守政治纪律,并对配偶及身边工作人员严格要求,无任何违反规定的现象。严格按照规定执行个人收入申报和个人重大事项报告制度,无收受礼品礼金行为,无赌博行为,无从事个人经商办企业和从事有偿中介及买卖股票等盈利活动,没有利用职务之便到基层报销应由个人支付的各种费用,全年无挥霍浪费和假公济私行为发生。

二、认真贯彻从严治党要求,扎实抓好党风廉政建设。

为官之道,廉为根本。作为镇党委负责人,我在严格规范自身行为,以身作则不断增强廉洁自律意识的同时,还始终把全镇的党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出位置,通过经常性的教育,规范化的管理,努力使全体党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

认真抓好党风廉政建设宣传教育。俭可养廉。党风廉政建设宣传教育,是党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作。重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策,宣传反腐败斗争的形势,要求各部门的干部学习“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规,坚持以优秀党员的事迹,弘扬正气。

每月定期组织机关干部及村(居)负责人,参加党风廉政建设知识讲座,收看反腐倡廉专题片,撰写加强党风廉政建设的心得体会文章,不断增强党员干部、领导干部的法纪法规、党纪条规意识和廉洁从政意识。

不断完善各项规章制度。从加强各项规章制度建设入手,把廉政建设的重点放在对权力的制约、资金的监督和干部任用的监督上,坚持“按制度办事,靠制度管人”,把制度建设贯穿于反腐倡廉工作之中。一是认真执行上级关于廉政建设的制度和规定,完善廉政教育制度、交心谈心制度、民主决策制度和考核奖惩制度,加强督查与考核,将党风廉政建设情况列入干部岗位责任制的重要内容,实行一票否决制;二是严格财务公开、财务审批、公费招待、政府采购、公用品管理等制度,要求全镇机关干部尤其是领导干部要严格遵守、认真履行,着力抓好政务、建设工程交易、政府采购、预算外资金四公开,细化收支账目公开,方便群众监督;三是对干部人事调整实行公示制。凡是机关干部岗位职能变换、评优、入党等都严格按程序,在民主推荐的基础上,按得票多少进行排队,推行任用考察公示,引入民主、公开、竞争机制,增加透明度。

着力抓好队伍建设。一是抓好机关干部队伍建设。健全镇机关内部各项规章制度,严格执行机关效能建设各项制度,抓好“四条禁令”的贯彻执行,建立健全岗位责任制、服务承诺制、首问责任制等八项制度,加强督促和自查,全面树立机关干部务实、高效、清正、廉洁的良好形象。二是抓好农村干部队伍建设。努力把“政治素质好,发展有本事,群众信得过”的同志选拔到村干部队伍中,为新农村建设注入新鲜活力,激发他们的政治热情,实现农民致富、农村发展的互动双赢。抓好党员队伍建设。抓好党员干部党风廉政建设。以教育、制度、监督为抓手,进一步提高党员干部廉政建设,进一步加大腐败的惩处力度,积极探索从源头上治理和预防腐败的途径。

三、积极促进经济社会发展,切实为人民服务。

致力于工业经济持续提速增效和全面推动新农村建设,致力于进一步推进集镇建设和管理,致力于发展社会各项事业和加强党的执政能力建设,努力促进澄潭经济社会全面发展,提高人民生活水平,营造安居乐业环境。始终牢记党和人民的重托,身体力行“三个代表”,努力做到情为民系、心为民想、身为民行、责为民负、权为民谋,一心一意当好公仆,以执政为民的实际行动,取信于民,真心实意为群众干实事、办好事、解难事。把维护和实现人民群众的根本利益作为党委一切工作的出发点,以人民群众满意不满意作为党委一切工作的衡量标准。高度关注和着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,最大限度服务人民、造福群众。

综观一年来个人廉洁自律等方面的情况,本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作,取得了一些成效,但对照中央“八个坚持、八个反对”的要求以及上级和基层干群的期望还有距离,还存在着一些不足,在新形势下,要时刻以“三个代表”重要思想为指导,以加快我镇发展为己任,扎实工作,多办实事。我将以这次述廉为契机,在今后的工作中,不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的一言一行符合“三个代表”的重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的规范。同时,从严教育、从严管理、从严监督机关干部,努力发挥廉洁从政、忠于职守,发挥模范带头作用,真正建立一个廉洁、高效的政府,为早日全面实现“两个率先”目标而努力奋斗。

第2篇 乡镇党委换届党代会上的纪委工作报告

乡镇党委换届党代会上的纪委工作报告

乡镇党委换届党代会上的纪委工作报告

各位代表、同志们:

我受中共xx镇纪律检查委员会的委托,现将20xx年以来三年的工作情况和今后工作的建议,向中共xx镇第六次代表大会报告,请予审议。

三年工作的回顾

三年来,在市纪委和镇党委的领导下,我镇纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会精神,坚持党的基本路线,全面履行职责,按照中央、省、州、市纪委的安排部署和工作要求,依靠全镇各级党组织、广大党员和人民群众,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持反腐倡廉战略方针,深入实施党风廉政建设责任制,加快建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,加大从源头上预防和治理腐败力度,进一步加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争,圆满完成了五次党代会提出的反腐倡廉目标,为营造良好的反腐倡廉工作氛围,推进全镇经济健康发展,维护社会稳定和促进三个文明建设全面进步作出了积极的贡献。

一、党风廉政宣传教育工作进一步深化。

三年来,镇纪委深入开展“八荣八耻”荣辱观教育,开展牢记“四大纪律、八项要求”、树立正确的“权力观、政绩观”等主题教育活动,认真抓好党政领导干部的廉洁自律,增强领导干部廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的廉政学习,增强廉洁自律意识。镇纪委为此制定了详细的学习计划,经常组织党政班子成员开展政治学习,学习党的十六大关于加强党的作风建设的决定,学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论,组织观看反腐警示教育片。在学习的过程中,要求党政班子成员结合工作实际,写出学习心得体会,并用以指导自己的行动实践。二是抓好党政领导干部廉洁自律专题民主生活会的召开。镇纪委经常组织召开党政领导干部廉洁自律专题民主生活会,要求班子成员深入剖析,对照检查,及时整改,自觉接受党员、干部和群众监督。三年来,共召集党政领导干部及部门、站所负责人参加民主生活会共计12次,参加100余人次。通过召开领导干部民主生活会,班子成员之间互相沟通了感情,查摆了问题,对一些不良苗头及时敲响了警钟,增强了班子团结和领导干部廉洁自律的积极性和自觉性,做到了党政领导干部的自重、自省、自警、自励。三是加强对党员干部的针对性教育。利用党员冬训会、民主生活会、周二学习例会、镇村党员干部大小会进行党的政治纪律教育,推进廉政文化进机关、家庭、学校、企业和农村,优化党员干部的从政环境,通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育,进一步增强了党员干部的勤政廉政意识,提高了党员干部的拒腐防变能力。

二、领导干部廉洁自律工作进一步深入

一是加强制度约束。认真贯彻落实《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,坚持党政领导干部的六个禁止:禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;禁止私自从事营利活动;禁止假公济私,化公为私;禁止借选拔任用干部之机谋取私利;禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益;禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。二是严格执行市委“五个必须”和镇党委“五个坚持”、“四个重点”,规范党政领导干部行为。“五个必须”即:必须坚持讲学习、讲政治、讲正气,抓好自身的廉洁自律,管好家属、管好身边的人;必须抓好自己分管部门的勤政廉政建设工作,坚持经常学习对照中央关于廉洁自律的各项要求,做到警钟长鸣;各级领导班子,必须贯彻民主集中制原则,加强团结;必须切实改变领导作风和工作作风,坚持勤政廉政并举,狠抓落实,深入基层,深入实际,要处处为群众着想,落实中央廉洁自律规定;必须从领导带头,从我做起,作出表率。“五个坚持”即:党政班子坚持自觉维护民主集中制原则;坚持做好对口接待工作,村组干部、群众到镇办事必须热情接待,不得推诿;坚持干部职工私事用车交费制度;坚持财经纪律和财务制度,涉及上级拨款要进入预算外资金入库后再实行一支笔审批,方能使用;坚持领导干部双休日值班制度,认真做好人民群众来信来访工作。“四个重点”即:整顿村级财务工作,对重点村进行清理,做到财务收支向群众张榜公布,有疑必解、有问必答;对机关干部收受贿赂和部门的各种减免兑现作为一个重点检查;对领导干部、部门职工在办事中是否搞吃、拿、卡作为一个重点查处,决不姑息迁就。通过严格执行《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定,三年来,我镇没有出现党政领导干部违纪违规而受党纪政纪处分的现象。

三、强化监管,抓好部门和行业工作作风建设

镇纪委采取有效措施,抓好机关干部和部门、站所工作作风建设,增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。一是认真抓好“三个代表”重要思想学习教育活动,通过集中学习、对照检查和落实整改三个阶段的学习教育,广大党员、干部思想、作风得到进一步转变,党性、群众观念进一步增 强;二是规范机关干部的工作秩序,严格工作纪律。为严肃机关干部工作纪律,镇纪委制订了机关干部学习制度、上班签到制度、干部去向报告制度、值班制度、包村责任制度等规章制度,部门月考核制度,狠刹机关干部的工作作风散漫现象,实现了机关干部工作的正常化、规范化;三是抓部门、站所的政务公开,增强工作透明度。要求镇属各部门、站所各月要将本月工作完成情况、下月工作计划和各种办事程序向广大群众公开,接受群众监督,提高工作质量和效率。同时,镇纪委组织站所、部门服务对象对站所、部门干部工作质量、工作作风进行民主测评,发现问题,及时批评教育并督促整改;四是以规范村级财务管理制度为重点,抓好村务公开,杜绝村级职务犯罪。镇纪委专门制订切实可行的村务公开制度,要求凡属村级重大事务一律向群众公开,特别是村级财务随时进行公开,接受群众监督,避免了因不公开而造成的党员、群众对村组干部的误会,给了群众明白,还了干部清白,从而推进了村级各项工作的顺利开展。

四、加大查办违法违纪案件工作力度,维护了党纪国法的严肃性

三年来,共受理群众来信来访举报15件(次)。对群众的来信来访,镇纪委高度重视,认真负责,及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中,对极个别工作不负责任干部,给予诫勉谈话,对一些群众关心的热点、难点,影响面大的信访案件,请求上级纪委予以支持查办,确保处理的权威性和严肃性,对一些确属不实的信访举报,为涉及党员、干部澄清了问题,保护了干部。对有一般违纪问题的党员、干部,则本着“惩前毖后、治病治人”的方针,通过批评教育,帮助其主动改正,使他们自觉地走向正确的轨道,为经济建设献身出力多作贡献。

五、信访工作扎实有效,及时化解和疏导各种矛盾。

20xx年以来,我建立和完善了全镇三级信访网络,通过调整信访工作领导组织,加强机关制度建设,抓好廉政文化的宣传教育,开展信访知识业务培训等,将我镇的信访工作推向了一个新的台阶。在加强三级网络建设的同时,我镇不断推进制度建设,制定了《部门下村办事制度》、《部门月考核办法》,《关于进一步规范和严肃纪律的通知》,《关于进一步加强政务、村务公开的通知》,

通过制度完善,减少机关干部、站所干部和村组干部在工作中存在的问题,并达到减少群众上访的目的,及时化解和疏导了各种矛盾。在接到反映党员干部问题的信访件方面,镇纪委20xx年接到12件,20xx年接到3件,20xx年至今未接到一件。基本达到了组建三级信访网络的根本目的。因工作扎实,绩效明显,我镇被市委评为20xx年度信访工作先进单位,我镇也被省纪委列为全省党风廉政建设信访工作联系点。

六、扎实开展纠风专项治理工作,维护人民群众的切身利益

遵照党中央、国务院的统一部署,镇纪委围绕镇党委提出的党风廉政建设“五个坚持”和“四个重点”的要求,把减轻农民负担,清理预算外资金,制止中小学乱收费,清理党政机关部门及各村党员干部长期占用国家集体钱物、打白条收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点,认真开展工作,进行专项治理。三年来,我镇镇、村两级各种收支经费均实行收支两条线,结合政务、村务公开及时向群众公布,接受群众监督,消除群众误会,还干部清白。同时,在小城镇建设工程,整顿矿业秩序,清理非农业建设用地等执法监察上也取得了一定成效。

五、以先进性教育活动为载体,强化党的政治纪律、组织纪律

结合保持共产党员先进性教育活动的开展,镇纪委按照党中央对党员领导干部的要求,对各党支部和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策的情况,对坚持党的全心全意为人民服务的宗旨,维护人民群众利益的情况,加强了监督检查。对违反民主集中制原则的行为,对有令不行、有禁不止的行为,对阳奉阴违、弄虚作假的行为等进行了坚决的纠正和处理,从而有效纯洁了党员干部队伍,保证了党的路线、方针、政策和决定的正确贯彻执行。

各位代表、同志们,三年来,我镇党风廉政建设工作虽然取得了一定的成果,但也要清醒地看到,在新的形势下,我们的任务还相当艰巨。违反党的纪律,违反党风廉政建设规定的现象还没有得到完全遏制,一些党员干部党性观念还不够强,勤政、廉政意识不足,铺张浪费、奢侈挥霍等歪风在个别部门、单位依然存在。在工作中,一些单位、部门及村对反腐倡谦廉工作认识不足,民主生活会、政务公开、村务公开,尤其是财务公开等制度没有健全,导致在群众当中造成不良的影响;还有的党员干部,由于长期不参加党的生活,没有自觉地学习党的路线、方针、政策,缺乏政治纪律和组织纪律,还有的共产党员参与封建迷信活动等等。对此,我们必须高度重视,认真加以解决。

今后五年的工作

今后五年,全镇党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和目标任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,围绕中心,服务大局,全面落实科学发展观,认真履行党章赋予的职责,切实维护党的纪律,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,稳步推进惩治和预防腐败体系建设,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,突出工作重点,突出工作特色,突出工作实效,为推动全镇经济发展,顺利实现镇第六次党代会提出的各项任务提供强有力的政治保证提供坚强有力的政治保证和纪律保证:重点抓好以下几个方面的工作

一、提高认识,加强领导,齐抓共管党风廉政

全镇各级党组织和广大党员干部要深入学习党的十六大提出的关于新时期党风廉政建设和反腐败工作的重要论述和“三个代表”重要思想,进一步提高认识,把党风廉政建设和反腐败斗争列入到党的组织建设、经济建设和社会发展的总体规划,与党的思想建设、组织建设结合起来,与改革开放、发展经济结合起来,与民主法制建设、精神文明建设结合起来。形成党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门及村各负其责的工作机制;对领导干部要严格要求,严格管理,严格监督,督促他们以身作则,做廉洁自律的表率,督促他们抓好对分管部门和单位的党风廉政建设,促进全镇党风廉政建设工作的全面发展。

二、深化反腐倡廉教育,进一步规范领导干部廉洁从政行为。深入开展反腐倡廉教育,把学党章与理想信念教育、从政道德教育和纪律教育结合起来,深入推进廉政文化建设,树立以廉为荣、以贪为耻的道德观念;严格执行领导干部廉洁从政的各项规定;加强基层党风廉政建设,健全机关干部监督机制,完善基层站所管理制度,强化村级组织民主监督,推行村级干部勤廉双述制度,加强村级集体财务规范化管理,完善民主理财、村帐镇管、财务审计等制度,加强农村集体资金、资产、资源的管理。

三、加强党内监督工作,深入推进政务公开。

认真贯彻执行党内监督条例,加强对领导干部个人重大事项报告、述职述廉、勤廉公示等制度执行情况的检查,加强对党员领导干部行使权力实施有效制约的监督;积极推行党务公开;认真落实党员权利保障条例,切实保障党员参与党内日常生活、维护自身权益、对党组织和其他党员进行监督等权利;按照严格依法、全面真实、注重实效、及时便民和利于监督的原则,进一步扩大政务公开范围,规范公开内容,完善公开制度,增强公开实效;积极扩大村务、政务公开规范化建设,全面推进学校、医院及各执纪执法单位的办事公开,加强监督检查,促进规范运作。

四、强化纪律检查机关的职能作用,加大工作力度,努力取得新的成效

(一)抓好党员、干部党风廉政教育。通过党员冬训,开好党员民主生活会,开展民主评议党员活动和举办廉政培训班,组织观看廉政警示教育片等形式,加强党员、干部的廉政宣传教育,打牢党员、干部拒腐防变的思想防线,从思想源头上根除党员、干部腐败土壤,增强干部廉洁意识和党员的党性观念,提高干部素质,纯洁党员队伍。

第3篇 2022乡镇基层党建述职报告

摘要: 搞好乡级干部队伍建设,提高工作执行力。严格绩效考核机制,坚持正确的用人导向,使想干事,会干事,多干事,干成事,干净干事的优秀乡干部脱颖而出,提高干部队伍执行各项工作的能力。下面是2022乡镇基层党建述职报告全文,欢迎阅读!

本人担任乡党委书记,全面主持乡党委工作。今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持和帮助下,我作为一班之长,团结带领全乡干部群众,以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,不断转变思想观念,完善工作思路,提高基层组织建设水平,为的发展提供了坚强的组织保证;紧扣“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,围绕科学发展、强化执行,把建设成为“宜章东部中心乡镇”,“宜、汝、乐县际区域中心集镇”的学习实践活动主题,精心组织,科学安排,扎实推进学习实践活动。现就两方面的工作述职如下:

一、在基层党建工作方面

加强基层组织建设,事关党的执政基础和执政地位的巩固,事关中国特色社会主义事业的成败。我作为一名乡党委书记对此有深刻的认识,紧紧围绕“坚持以科学发展观为指导,全面加强基层组织能力建设,努力实现组织全覆盖、班子强功能、工作上水平”的工作思路积极推进全乡基层党建工作,为我乡经济和社会各项事业的发展提供坚强的组织保证。

(一)、明确目标,健全落实党建工作责任制

今年以来,我多次召开不同形式、不同层面人员参加的党建专题会议,分析全乡党建工作现状,研究如何抓好党建工作的思路、方法。一是明确党建方向,在乡机关确定了领导班子建设、党员干部队伍建设、制度建设、农村经济发展、社会事业、综合治理等6个党建工作核心要素;在农村确定了战斗堡垒、先锋模范、阵地建设、机制规范、经济发展、服务群众等6个党建工作核心要素。二是建立了党建工作协调会议制度,全面负责党建工作督导、检查和考核,把基层党建工作纳入了规范化、制度化的轨道。三是实行乡党委成员包村责任制,坚持定人员、定目标、定要求,明确责任,狠抓落实,形成了责权定位、齐抓共管的党建工作格局。

(二)、加强组织建设为经济和社会发展提供力量保证

1、从思想建设入手。由我牵头,认真组织党员学习党的方针政策,对全乡党员无遗漏地开展学习实践科学发展观活动。坚持对农村党员干部进行党的理论、市场经济知识、科技实用技术方面的教育及培训。全乡11个村、1个社区都配有远程教育设备,坚持每月组织党员干部收看一次电教片,一年来,以乡村为单位,培训党员80多名,村干部40多名。

2、从组织建设激活。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的党员发展“十六字”方针要求,把思想好、政治过硬、作风端正、综合素质高、能力强的农村致富能手和青年农民吸收到党内,做到成熟一个、发展一个。全乡共培养入党积极分子28人,发展党员29名,其中:男性24名,女性5名,35岁以下24名,大专以上学历7名,高中(中专)学历14名,初中学历4名,农村一线的村组干部、致富能手22名。全乡党员队伍不断壮大,党员队伍的结构进一步改善,整体素质逐步提高。我高度重视非公有制经济组织、新社会组织的党建工作,将“两新”组织党建工作作为基层党建工作的一项重要工作来抓。一是对规模以上非公有制企业界牌岭矿,督促其组建了党支部;二是对有党员的新社会组织,根据党员的数量、分布情况以及工作、生产、学习等实际需要成立党小组,撤销原联合支部、粮油支部、供销支部,将三个支部的党员隶属社区党支部管理;三是对无党员、无党组织的“两新”组织派驻党员干部长期负责抓党建工作。

3、从作风建设着力。加强乡机关党员干部队伍建设,以过硬的作风影响和带动农村党员干部。领导班子成员弘扬正气、率先垂范,带头搞好工作,极大减少了在乡机关打字牌、摸麻将、玩扑克等现象,以健康的休闲、娱乐方式代替。加强干部作风建设杜绝旷工、缺会、干部走读现象,党群、干群关系密切程度加强。以“政务服务中心”为代表,全乡上下切实转变思想观念,改进工作作风,提高政府执行力,打造开放型、服务型政府。由我提议,乡党委将12月份列为干部作风建设月,巩固全年作风建设成果。

4、从党的纪律建设强化。认真贯彻落实了党风廉政建设责任制,党风廉政建设取得明显成效。建立完善的财经管理制度,不留贪腐缺口以杜绝贪腐现象。在乡党政班子成员中,建立了“党风廉政建设学习”制度。与各支部签订了《党风廉政建设责任书》,把落实党风廉政建设责任制作为年终考核的一项重要内容,推动全乡党风廉政建设。

(三)、注重培养乡、村两级干部,建立干部成长激励机制

在抓基层党建工作中我能够解放思想、大胆创新搞好乡、村两级干部的培养使用,坚决贯彻执行省委、市委、县委的用人导向,让综合素质高,扎实干事,老实干事的人得到重用或提拔的机会,这对乡、村两级干部扎根基层、安心基层,建功立业有较好的激励作用。

1、搞好乡级干部队伍建设,提高工作执行力。严格绩效考核机制,坚持正确的用人导向,使想干事,会干事,多干事,干成事,干净干事的优秀乡干部脱颖而出,提高干部队伍执行各项工作的能力。11月份我们向县委组织部推荐1名优秀副科级领导,获得认可,该干部得到了提拔,担任平和乡人大主席。12月份,另一名副科级领导得到重用,进入赤石乡党委领导班子。

2、推行“乡官进村任职”试点,加强农村党组织建设。村以“配齐配强、示范带动”为目的,选派3名政治素质好,文化层次高,工作能力强,熟悉农村工作,善于做群众工作的机关干部(其中1名为副科级领导)到社区、塔下村、上里村担任支书,加强基层党组织建设。机关干部进村(社区)任职,在帮助“两委”班子制定任职计划和目标任务的同时,发挥自身优势,积极带领班子抓各项工作的落实,为村民排忧解难。截至目前,共收集群众意见建议10余条,帮助村民解决实际问题20余个。社区在新任支书的组织下,于11月,平稳进行了社区委员会的换届选举,全民参与,选出了符合群众意愿的居委干部,开创了新的局面。塔下村支书,扩大烤烟和水果种植面积,着力调节种植业结构,发展该村经济;积极与邻近的汝城县文明乡良田村委协调修建通村公路,加强村级基础设施建设;带领塔下村与界牌岭矿党建互动,建立了和谐的企地关系。上里村支书立足本村,创造条件,积极争取市纪委、市旅游局党建扶贫工作队,使得该村基础设施建设、学校阵地建设、产业结构调整得到空前加强,实现跨越发展。这几名干部都得到了实实在在的锻炼,他们的责任心和自豪感增强,对全乡村干部起到了好的示范带动作用。

二、在落实抓学习实践科学发展观活动方面

开展深入学习实践科学发展观活动,是党的17大作出的一项重大战略部署,是党中央在新的历史关头,推进中国特色社会主义建设的重要举措。我在实际工作中自觉地践行科学发展观,按照县委的部署认真完成各项规定动作,并结合我乡实际创新活动载体,实施自选动作。9月份以来学习实践活动在我乡如火如荼地开展。

(一)、用科学发展观武装党员头脑,提高引领发展的能力。

我强调把学习实践活动与工作紧密结合起来,用科学发展观来武装党员干部的头脑,把学习实践活动作为推动各项工作的强大动力,统筹规划,正确处理好学习实践活动与做好各项工作的关系,确保了中心工作与学习活动“两不误”。一是全乡上下,对科学发展观的内涵和意义理解更加深入。二是在学习实践活动中,全体干部职工增强了科学发展的意识,用科学发展观统领各项事业的理念得到加强。三是通过学习实践活动,全体干部职工的服务意识明显增强。四是解放了思想,拓展了思路,强化了责任感和使命感。五是各支部的理论水平明显提高。全乡18个党支部都积极开展了深入学习实践科学发展观活动。科学发展观的理论框架和基本要素已深入支部书记和党员心中。

1.解放思想,把握乡情,优化发展思路。由我提议,乡党委会议表决通过,确立了:按照“重民生、强基础、调结构、转作风、促发展”的要求,实施一二三四五工程,努力把我乡建设成“宜章东部中心乡镇”和“宜、汝、乐县际区域中心集镇”的战略发展思路;编制了(-2030年)城镇建设发展规划

2.秉持第一要务,形成科学跨越发展的强大合力。我乡的各项工作和事业都必须以发展为统领,去组织社会的各种力量形成合力;以发展的目标去召唤各种力量形成合力;以发展的成果去激励群众形成合力,最终凝聚成强大合力,推动科学跨越发展。

3.坚持以人为本,充分激发全乡的创造力。科学发展观的核心是以人为本,强调人在社会历史发展中的主体作用;强调尊重人、解放人、依靠人和为了人;强调在分析和解决一切问题时,既要坚持历史的尺度,也要坚持人的尺度。

4.正确处理改革发展稳定的关系,努力营造和谐的社会环境。改革是发展的动力,是实现长期稳定的基础;发展是改革的目的,是稳定最可靠的保证;稳定则是改革、发展的前提条件,也是发展的重要要求。我们始终重视努力营造和谐稳定的社会环境为改革、发展护航。

5.坚持大力加强党的建设,着力提高乡村党组织和党员干部的执行能力。我从党委领导班子建设、一般党员干部队伍建设、村支部队伍建设三个层面来抓全乡的党建工作。抓基层打基础搞好党风廉政建设,为科学发展提供力量保障。

(二)、整合全乡综治力量,做好信访工作,抓好安全生产,维护社会稳定,提高和谐构建的能力。

1.整合综治力量方面。

强化了乡党委、政府综治维稳安全工作第一责任和总揽作用。成立乡政法委,并以之为主要平台,整合公安派出所、信访、综治、安监、司法调解、治安联防等资源,加强同赤石乡、长策乡、汝城文明乡、广东乐昌白石镇的横向联系。建立了纵向到底、横向到边的综合治理网络体系。加强12个村(居)委会、综治办、司法调解、综治信息员、矛盾纠纷调解员、法制宣传员队伍建设。全乡形成了强大的综治力量。今年综治工作名列前茅,全乡社会和谐稳定,民风淳朴,风清气正。

2、信访工作方面。

我一直主张、坚持并笃行信访维稳工作必须在宣传和主动服务上做好文章的工作理念。既向群众宣传国家的法律、法规,引导群众以合法手段维护自身权利,又主动上门解决群众合理诉求。建立了开门接访、主动下访、党政领导无间歇常态式接访的信访工作模式。出台了一系列信访维稳工作的硬措施,多管齐下做好“防”字工作。

3、安全生产方面。

建立分工明确、各司其职、密切协作、高效推进的安全生产监管体系;建立安全生产责任制及责任追究制。全年对非法生产特别是非法小煤窑,始终保持严打高压态势坚决取缔非法生产行为。对界牌岭矿的生产实行严格安全监管,督促企业推进标准化矿山建设。就厦蓉高速公路施工建设,配合上级安监部门工作加强监管。今年实现安全生产零事故的良好安全生产格局。

经考核验收,乡有望评为“全市平安乡镇”和“全市信访工作先进乡镇”。我能审时度势,以抓落实学习实践活动为契机,驾驭综治工作全局,使乡党委构建和谐的能力提高。

(三)、增强做群众工作的本领,搭建服务群众的平台,拓展服务群众的领域,提高服务群众的能力。

1、增强做群众工作的本领。

我始终把教育群众、宣传群众、团结群众、服务群众作为学习实践活动的一项重要内容来抓。努力提高做群众工作的能力,不断创新做群众工作的方式、方法;增强做群众工作的本领,让群众服气、让百姓佩服;塑造党组织的人格,增强党组织的凝聚力和公信力。10月份以来,在党政领导中开展了以“恪尽职守,忠于使命,争做优秀领导干部”为主题的活动;在干部职工中开展了以“对党忠诚、对事业忠诚、对人民忠诚”为主题的“三忠诚”教育和干部作风建设月活动;在村支书中开展“双学活动”,切实提高做群众工作的本领。在此基础上要求:每个党政领导认真形成了学习实践活动的调研报告和心得体会;乡机关每个党员干部和村两委党员干部撰写了学习实践活动的心得体会。形成了浓厚的学习氛围。

2、搭建服务群众的平台。

我统揽全乡学习实践活动全局,着眼建设服务型基层组织,积极推动便民服务功能建设。10月份在全县我乡率先成立政务服务中心,以程序简便、办事公开、优质高效的服务为群众办事提供便利。中心医院门诊医技楼建成,完善公共医疗卫生服务体系,惠及广大群众。文化站建设稳步推进,成为群众共享科技知识的重要平台。广播站的建成,每天三次的新闻播音和政策信息常识知识的传播,惠及数以万计的人民群众。农村支部远程教育站点建设规范,远程教育设备先进,我乡今年分批分次对农村党员和群众进行远程教育培训。建立党政领导带队驻村、包户制度,及时帮助解决乡村群众生产生活的实际问题。

3、拓展服务群众的领域。

突破传统的服务内容,拓展新的服务群众的领域包括:计划生育、户口转接、新生儿上户、惠民款项发放、信访办理、社会保障、合作医疗、民政优抚、文化卫生、社会治安、优化项目建设环境等服务事项在内容上都有新的拓展。对具体的服务内容都定人定岗,保质保量,限时完成。

(四)、创新活动载体,扎实推进学习实践活动

我身为第一责任人能够统筹兼顾,既重视完成规定动作,又重视创新活动载体,扎实推进学习实践活动。通过开展专题培训、唱红歌迎国庆、远学吴仁宝近学李常水、忠于使命恪尽职守争做优秀乡镇领导干部、成立政务服务中心、三湘读书月、科学发展强化执行“两个中心乡镇建设”大讨论、“三忠诚”教育、干部作风建设月、党委班子民主生活会组织生活会等十二项系列活动切实抓好落实学习实践活动,客观务实形成了分析检查报告。

(五)、突出实践特色,力争解决当前的突出问题。

1.在推进新型工业化进程中体现实践特色。做强有色金属产业。突出抓好界牌岭矿重点产业项目,包括帮助年产30万吨萤石粉项目的生产恢复;帮助建立氧化铍回收流程,建立矿业循环经济,形成新型工业产业,形成科学跨越发展的引擎。

2.在解决民生上体现实践特色。举全力多方争取资金,做好长垅水库的饮水工程,建立集镇供水系统。力争彻底解决长期制约发展,困扰集镇居民饮用水这一最大的民生问题;完成农村客运站的升级建设,缓解集镇拥堵;加快电力改造,提升供电负荷解除电压不稳的制约以此破解掣肘发展的瓶颈。

3.在做好安全维稳上体现实践特色。继续实行开门接访、主动下访、领导无间歇常态式值班接访制度,协调、化解矛盾纠纷;打击各类违法犯罪行为维护社会稳定;加强安全生产监管,严防重特大安全生产事故,把非法小煤窑彻底关闭。继续保持“平安乡镇”的安全维稳格局。

4.在优化项目建设环境上体现实践特色。厦蓉高速、界牌岭矿,是县、乡重点建设项目。突出重点,加强宣传教育,及时掌握群众思想动态;及时调处各类矛盾纠纷采取严厉措施预防、打击各类破坏项目建设的行为。积极引导搞好路地共建和企地共建,优化项目建设环境。

5.在转变干部作风上体现实践特色。进一步完善“政务服务中心”各项制度和操作流程,杜绝工作人员上班时间用电脑上网聊天、打游戏、看电视电影;改善工作态度,提高责任心。真正打造服务型政府、开放型政府。

在落实抓基层党建工作方面,有一定的成绩,我也清醒地认识到我乡的基层党建工作仍然存在一些不容忽视的问题和不足:个别支部班子的政治核心作用有待加强,“两委”关系处理不当;部分乡、村干部理论水平、政策水平不够高;还有的班子年龄老化,后继乏人;一些村在民主决策和民主管理方面尚欠规范。在落实抓学习实践活动工作方面,也存在不足之处:部分乡、村党员干部对开展深入学习实践科学发展观活动认识不足,缺乏政治敏锐性,敷衍塞责,被动应付;个别参学单位或流于形式,或“规定动作”不到位、自选动作无创新;部分参学单位学习方式单一,没有解决好学习与工作的关系,学用脱节。以上这些究其原因,是我对大家的要求不严造成的,加之我本人的精力还不够集中,工作方法还不够细腻。上述两方面工作的不足或缺点我将在今后针对性地予以纠正或改进。

一年来,在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下,在镇党委班子成员以及全镇党员干部的大力支持和配合下,我坚持以党的xx大精神为指导,以“飞天先锋”工程统揽全局,深入推进“强基富民,驻村入户”活动,为实现全镇经济社会又好又快发展打下了坚实的组织基础,全镇经济快速发展、社会和谐稳定、党的建设不断加强。下面,我就20xx年度我镇抓基层党建工作述职如下,请各位领导评议,并提出宝贵意见。

一、抓班子,带队伍,充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。通过加强党委工作程序规范化建设,不断提高党委领导能力和水平。整体素质不断提高。二是认真抓好村党支部换届工作,采取“两推一选”的方式,选优配强了村级班子。深入实施以“飞天先锋”为主题的党建八大工程,保证了各项重点工作任务的顺利完成。深入开展“强基富民、驻村入户”活动,通过开展“三联三抓三促”活动,形成了学习上能者帮弱者、思想上先进帮后进、经济上先富带后富、生活上富裕带贫困的良好工作局面。三是建成了以党建纪检、劳务社保、民政事务、合作医疗等8个为民服务平台的党员群众服务中心,整合了服务效能、简化了办事程序、提高了工作效率。充分发挥党员的先锋模范作用,通过党员“三会一课”学习教育工作和开展党员干部现代远程教育,加强支部书记、支部委员、党员的教育培训工作,综合素质不断提高;在机关开展“飞天先锋大讲堂”学习教育活动,工作作风切实改进,服务群众的意识和效能不断增强。

二、抓制度,提效率,不断完善基层党建长效机制

不断完善党代表常任制长效机制,建成了党代表工作室,要求市镇两级党代表每周三轮流到岗,深入联系点参加活动,调查研究,督促检查,具体指导,总结经验,解决问题,充分发挥党会闭会期间党代表作用。常抓党风廉政责任机制,制定效能“五项机制”、“八项制度”,增强了领导干部廉政意识,转变了全体干部工作作风,提高了工作效能。健全了民主决策、民主管理和民主监督机制,规范了村民代表议事会、村民监督小组、村民理财小组等群众性监督机构。全面落实党员群众的决策权、参与权、知情权,推动了基层组织建设工作的规范化、制度化。

三、抓载体,促活力,服务社会主义新农村建设

(一)、在产业结构调整中发挥党建工作的带动力。按照“党支部+合作社+基地+农户”的发展思路,通过葡萄协会、常丰农民专业合作社等产业党支部的示范引领,把党组织建在产业发展的链条上,把党员的先锋带动作用凸显在产业发展的过程中,全镇新植以葡萄为主优质林果5008亩,完成敦煌市现代设施特色林果示范园区建设任务,新建温室44座125亩;在河州堡设施葡萄示范园区打建温室36座121亩,温室累计面积达1547亩。建成武威庙村111座116亩拱棚蔬菜百亩示范片,瓜菜面积达1.3万亩。建成杨家堡村、姚家沟村两个20户连片养羊小区。

(二)、在项目建设中发挥党建工作的牵引力。牢固树立“项目为纲”的思想,坚持“一项工作、一名领导、一套班子、一套措施”的“四个一”工作机制,强化服务,推动了各类项目的建设。今年,全镇共开工建设重点项目16个,完成固定资产投资5.98亿元;招商引资2.61亿元;争取资金469万元。

(三)、在新农村建设中发挥党建工作的支撑力。紧紧抓住政策机制,积极争取项目资金,不断完善农村基础设施。完成农村危旧房改造152户,建成板桥村90户连片小康连片住宅示范点。完成21公里u型渠道修建衬砌,12公里村组道路铺油硬化工程,基础设施得到完善。大力实施田间节水工程,完成滴(管)灌任务34项5570亩;新建绿色通道10.6公里,千米工程12公里,建成300亩防沙治沙示范点1个,生态环境进一步改善。同时,进一步健全完善环境卫生整治机制,发挥党员干部先锋模范作用,镇容村貌明显改观。

第4篇 乡镇党委书记履行全面从严治党责任述职报告

乡镇党委书记履行全面从严治党责任述职报告

一、履行全面从严治党责任情况

一是强化责任落实,严抓管党治党。牢记全面从严治党“第一责任人”职责,主持召开党委会xx次,研究全面从严治党工作。严格落实“一岗双责”,层层压实工作责任,牵头制定《全面从严治党主体责任清单》,细化任务目标,与xx个村书记签定全面从严治党目标责任书。主持召开党组织书记座谈会、点评会x次,听取科级干部廉政述职x次,年底开展党组织书记抓党建述职评议,有效推动了工作落实。

二是从严教育管理,筑牢思想根基。提高政治站位,把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为最重要政治任务,组织理论中心组学习xx次,引导干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。严肃政治生活,坚持民主集中制,围绕“三重一大”集体研究x次;带头参加双重组织生活,主持召开专题民主生活会x次。严格落实意识形态工作责任制,牵头成立党委意识形态和宣传思想工作领导小组,主持召开领导小组会议x次。注重抓意识形态阵地建设,组建网络安全和信息化领导小组办公室,专门负责网站、新媒体等文化阵地管理;在xx个村建设新时代文明实践站,传播正能量、弘扬主旋律。

三是聚焦重点任务,提升党建水平。抓基层阵地建设,新建、提升村级阵地xx个,打造党建示范点x个。抓干部队伍建设,坚持德才兼备、以德为先的用人导向,一线调整干部xx人。对xxx等x个村实施村级规模调整,进一步提升了基层支部组织力。抓集体经济发展,逐村调研、综合施策,xxx等x个集体经济空壳村全部清零。

四是狠抓监督执纪,淬炼优良作风。以对党绝对忠诚的态度抓好巡视巡察反馈问题整改,省委巡视x项和市委提级巡察xx项问题全部整改完成。严格落实党风廉政建设责任制,压实管党治党责任。加强警示教育,开展廉政提醒谈话xx人次。全力支持纪委履行职责,派出xxx监察室挂牌成立。驰而不息纠治“四风”,以零容忍的态度惩治腐败,立查案件xx起,给予党政纪处分xx人,营造了风清气正的政治生态。

二、存在的问题

一是落实第一责任人职责有偏差。抓党风廉政建设习惯于签订责任书,满足于安排布置了,工作检查多是安排纪委书记,亲自跟踪督导的少、问效的少。压力传导不到位,导致个别班子成员“一岗双责”意识不强,对分管领域的党风廉政建设抓得不实,责任意识存有上热下冷的现象,有的村干部对党风廉政建设在思想上重视程度还不够高,存在畏难思想。落实意识形态工作站位不高,对镇、村干部要求的比较严,对普通党员管理松懈。这些问题虽然出现在极个别干部身上,但也反映出我主责主业意识不强,抓全面从严治党工作标准还不够高。

二是党内监督作用发挥不到位。落实责任制多是靠年初分解、年中督查、年终考核,对于经常性的督导、检查、提醒制度坚持不好,日常监督机制不够完善。党员干部管理抓得不严,虽然能够瞪起眼来,但是个别时候给予的表扬多批评少、激励多处理少,以案释法的威慑作用发挥还不够明显,党员干部的纪律意识、规矩意识没有树牢,出现了xx名党员违纪问题。认真反思,出现这些问题是由于我思想上认为同志们比较辛苦,对党员干部管理放松造成的。

三是纠治“四风”不彻底。虽然能够自觉主动同“四风”问题作斗争,时刻警惕“四风”问题反弹变异,但对照形式主义、官僚主义的xx种新表现,发现一些问题仍然不同程度存在。比如,在打击私挖盗采工作中,xxx村监管不力,造成苗圃场地内被非法采沙xxxxx余吨,造成了极坏影响;另外,市委巡察期间,镇成人教育中心x名工作人员未履行请假手续工作时间不在岗。出现这些问题,主观上还是由于我个人落实全面从严治党第一责任人职责有所放松,对纠治“四风”问题的长期性、艰巨性认识不到位。

三、下步努力方向

(一)严格责任促落实。坚持严字当头,真管真严、敢管敢严、长管长严。认真履行第一责任人职责,年内,组织召开党建专题会议xx次以上;根据需要,随时召开案件通报会,听取纪委工作情况汇报。细划《全面从严治党目标责任书》,进一步明确从严治党的责任清单、任务清单,细化到人、量化到岗。按照“一岗双责”要求,进一步明确班子成员对分管领域党风廉政建设责任,出现问题严格问责问效。

(二)抓住关键强基础。召开专题会议,分析从严治党工作新形势,找准制约党建工作提升的短板问题,制定有效、管用的措施。坚持一线工作法,每周下村调研,指导党建工作,撰写专题调研报告x篇,上党课x次。切实抓好“xx日党员活动日”,规范组织生活,从严抓好党员管理,全面提升党员素质,提高基层党建规范化水平。

(三)从严执纪正作风。持续加强机关作风建设,年后一上班,开展机关纪律作风整顿活动,进一步严肃纪律要求。每周至少开展一次明查暗访,驰而不息纠治“四风”。坚持纪在法前、纪严于法,有效运用监督执纪的“四种形态”,始终保持惩治腐败的高压态势,对群众身边的腐败问题有案必查,有腐必反,推进全面从严治党走向深入。

第5篇 乡镇党委书记述职述廉报告范文

乡镇党委书记述职述廉报告

20xx年4月,我由xx镇镇长转任xx镇党委书记,来xx工作四个年头,任书记也一年时间,有县委县政府的正确领导和关心,有前三年工作的经历和基础,有干部群众的深厚情谊和大力支持,有新一届班子成员的密切配合,一年来,履行领导职能较为顺利,团结带领全镇上下圆满完成了县委县政府下达的各项指标任务,特别在财政税收、新农村建设、环境整治方面取得一定成绩,保持和发展了经济增长,社会进步,团结稳定的良好局面。现在党委全面述职报告的基础上,着重就个人履职情况简要述职如下:

一、把全局,统全面。

作为党委书记,最主要的是把握全局,统领全面,这是履职的中心所在。在把握大局方面,一是认真贯彻执行党的方针政策,坚定正确的政治方向,牢记党的为民宗旨。二是遵照执行县委县政府指示精神,既实事求是,又因地制宜的贯彻落实,制定切实可行的发展思路,推动当地经济社会发展。三是不折不扣地完成县委县政府各个时期的重点工作任务,有困难克服,按要求落实。四是保持和推进经济社会发展的良好势头,保持和推进团结稳定的社会政治局面。在统领全面方面,一是统领党委、政府、人大主席团、政协联工委,坚持党委领导。二统领各项重点工作,使各项工作符合xx实际,符合上级要求。

二、夯基础,强党建。

作为党委书记,基层政权建设特别是党的建设应是首要任务,这更是我们党执好政的基础要求。为此,我在抓党的基层组织建设方面,一是整顿基层组织和镇村干部队伍,针对镇村干部存在的“四个不强”的问题,整顿思想作风,整顿工作作风,整顿纪律作风,针对村务、党务管理三个不规范的问题,开展找党员活动,“暖人心”活动,规范村务管理活动,加强阵地建设活动。二是抓理理论学习,坚持中心组,支部党员学习与自学结合,坚持理论联系实际,特别省委袁纯清书记重要讲话之后,把讲话精神的学习作为首要政治任务,用理论武装头脑,提高素质,指导实践,推动工作。三是抓阵地建设,棘针沟村新建870㎡村级组织和文化活动场所,三道村、景庄新建组织活动场所,上原村启动活动场所工程,同时对全镇其余9个支部进行粉刷,“三基”建设得到加强。四是抓干部作风,按照省委转变作风,狠抓落实的要求,大力转变干部作风,为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。

三、抓经济,谋发展。

作为党委书记,我把发展作为最大的政治,把经济工作紧紧抓在手上。一是按照县委、县政府要求,实施“转型发展年”活动,实行项目负责制,创造优良环境,提供优质服务,实现新引进项目的新突破,投资5000万元的吉港水泥启动投产, 投资5000万元的氮化硅项目已经落地;喜跃发公司和百城钢铁成为全县重点支柱企业。同时完成和推进了新农村基础工程、xx中学扩建和移动新村三期工程。二是坚持实施林果牧蔬生态旅游产业,完成xx余亩生态造林,红枣种植、生猪养殖、大棚蔬菜正在不断发展当中。三是积极组织开展生产自救,损失降到最低程度,全镇农村经济总量基本影响不大,虽有影响但势头依然良好。

四、重民生,促和谐。

作为党委书记,关注民生,为人民谋福址是根本职责。一年来,我高度重视民生,努力促进民和,尽最大努力解决农民群众基本问题,关心困难群众、弱势群众生活生产。竭力抓好事关全局,关系农民生命财产的安全、稳定、防疫、防汛、防火护林工作,全镇全年无事故、无上访、无荒火、无疫情。加强精神文明建设和社会治安综合治理,镇村文明程度提升,治安程度好转。全面完成了计划生育、合作医疗、养老保险收缴任务,加快了教育、卫生、文化、体育各项社会事业的发展。实施蓝天碧水,综合整治环境,环境得到有效治理。

五、严律己,作表率。

作为党委书记,即要做统率,更要作表率,这样有团结领导干部群众的威信和威望。一年来,我严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,处处以身作则。自觉加强学习,提高理论水平和工作能力。自觉执行领导干部廉洁自律的各项规定,廉洁执政,依法行动。特别把团结看的重之又重,班子与班子之间,班子成员之间无话不说,一派互相团结的氛围,一派互相帮助支持的氛围,一派干事创业的氛围。

近四年由镇长转任书记的xx镇工作实践,近一年担任乡镇党委书记的工作实践,责任、压力时时刻刻紧密融洽,任职一方的理想抱负,从政一地的成绩政绩,时时刻刻紧紧相连,日日夜夜压在肩头。我深深的感到,当一名乡镇领导,关键要有开阔的胸襟,宽广的视野,团结所有同志,团结所有群众,关键是要勤奋严格严谨,时刻注重工作上的每一个细节,布署上的每一个漏洞,多操些心,多把些关,多一句提醒,多一份叮咛,关键是要严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人禁止的,自己首先要禁止,关键是有团队合作精神,把所有同志的积极性都发挥起来,工作热情激发出来,用大家的智慧,做出精彩的事业。一年来,应对处理遗留问题,维护社会稳定的挑战;应对整顿基层组织,转变工作作风的挑战;应对优化发展环境,处理民企矛盾的挑战;应对校安工程检查,城乡清洁的挑战,我在政治上逐步成熟,能力上逐步提高,作风上更加务实。一年来,xx镇的各项工作,我本人的成长进步,得到了考核组各位领导,全体镇村干部的大力支持,在此道一声,大家辛苦了,谢谢你们!

以上是我20xx年度工作的述职述廉,请领导和同志们提出宝贵意见。

第6篇 乡镇党委个人工作述职报告

xx年,我主要分管组织人事、综合治理、安全生产等工作。在市委组织部及镇党委、政府的直接领导下,紧紧围绕镇党委、政府的工作安排,以基层党组织建设为重点,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,在实践中提高自已,现将自已一年来的工作述职如下:

一、强化学习,提高素质

一年来,认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和“三个代表”重要思想及科学发展观,致力于学习,通过培训学习、集中学习和个人自学、求教摸索学习等多种方式,虚心、专心、静心地作好党委中心组等学习和工作笔记,不断加强自身的世界观改造和党性修养,增进十八大报告及党章关于新时期、新形势、新任务、新发展的新理论、新观点的学习理解和认识;掌握组织工作的基本理论、基本知识,领会《新党章》和十八届三中全会精神,积极用科学发展的理论武装自已的头脑,指导工作实践;主动融入班子集体,与领导、同志们和谐共事,自觉执行民主集中制原则,充分发扬民主,倾听不同意见,勇于开展批评与自我批评,团结大家一道工作,提高自身的思想理论和政治业务素质,增强履职服务的能力和水平。

二、突出实践,尽职履责

(1)扎实基础,开拓进取。在分管工作中,亲历亲为,不折不扣地把上级各个时期、各个阶段的精神及时贯彻于加强基层组织建设、服务新农村发展工作的始终。今年以等6个村为主,实施三星级以下党员群众服务中心新建工程;高标准建设挖沟村党员群众服务中心,总规划面积5000平米,其中建筑面积1000平米。

(2)根据我镇实际,以公路沿线10个村和5家非公企业为重点,明确提档升级工作要求,努力打造基层党建工作精品示范带。

(3)扎实做好农村党员干部远程教育工作,按照市委组织部的工作部署,我镇对安装了远程教育设备的村切实抓好“建、管、学、用”四个关健环节,实现了远程教育站点边建边管边学边用,在具体工作中我们做到了“五个到位”即人员到位、制度到位、宣传到位、收看到位、考核到位,充份发挥远程教育播放站点的作用,并培育了一批学用典型。

(4)抓好组织办内部建设。在组织办内部开展了“富脑”工程,落实学习制度,树立勤奋好学、清正廉洁的组工干部形象。自己以身作则,带领同事们一道工作,加班加点工作是经常的,有时写材料都要忙到凌晨2点多,极大的激发了组织办人员的工作积极性。

(5)抓好农村班子建设,确保社会稳定。积极配合镇党委调调整部分软、散、懒村班子,共整支部书记4名,支部委员2名,确保了农村工作的连续性,有效地缓解了农村的矛盾。

(6)抓好党员发展工作。加强对入党积极分子的培养考察,严格组织发展程序,每个支部吸收新党员、党员转正,充分发挥好党委的审批关。‍xx年,全镇共发展党员66名,预备党员转正56名,培养入党积极分子124名。

(7)抓好培育典型工作。坚持以点带面,典型引路的工作思路,积极做好先进典型的培树工作。今年我镇新涌现出市级先进基层党组织2个,市级优秀党务工作者1名。

(8)积极开展三类村整顿转化活动。确定杨步村和许湾村为三类党支部,选派了优秀机关工作人员分别担任党支部第一书记,成立五人一组的工作专班进驻两个三类村,召开党员群众大会,广泛听取意见和建议,查找存在问题,分析主要原因,制定整改方案。

(9)积极配合镇党委政府的中心工作。处理好业务工作与中心工作的关系,既做到业务工作放松,又确保中心工作不掉队。

三、存在的问题

一是理论学习不深入。有时只顾忙于一些具体工作及事务,忽视了主动学习,存在“以会代学、以干代学”的思想倾向。

二是工作摆布不均衡。深入村(居)调研不多,与村(居)“两委”班子成员基层群众沟通较少,帮助村(居)解决的问题和困难不多。

三是工作方法有待改进。在工作更多的注重感情和自觉,保持一团和气为上,影响了工作的深入推进。

四、努力方向

一是加强理论学习。正确处理好学习与工作的关系,根据自身工作岗位和工作环境,围绕亟待解决问题,有的放矢地搞好学习,坚持用先进理论指导实践,用实践升华理论,最大程度地学以致用,努力提高思想政治素质、业务水平和依法办事能力。

二是注重调查研究。坚持深入基层、深入一线,察实情、谋实策、办实事,准确把握规律,科学运用规律,努力做到与时俱进。深入基层调研坚持轻车简从,少听汇报,多深入实地,努力掌握基层实际情况,促进工作落实。

三是坚持求真务实。在工作中,将更多、广泛地听取各个层面的意见,充分发扬民主。重视发挥总支、村(居)和农村基层干部的积极性、创造性,支持大家放手、放胆工作,发挥集体智慧。坚持求真务实,精简会议和文件,竭尽所能为群众解决普遍存在的热点和难点问题,切实做到重实际、说实话、办实事、求实效,推动分管工作的开展。

四是强化廉洁自律。认真执行党员领导干部廉洁自律各项规定,以清醒的头脑,清晰的思路,清廉的作风严格要求自己,时刻抗得住诱惑,管得住小节,经得起考验,教育下属廉洁从政,管好亲属遵纪守法,

在今后的工作中,我将更加严格要求自己,按照市委、市政府和镇党委、政府的各项要求,努力做到自警自勉、爱岗敬业、严于律己、遵纪守法。希望各位领导和同志们能够监督我,发现问题及时对我批评指正,以便我在今后的工作中加以改进。

第7篇 乡镇党委书记06年述职述廉报告

1月,我被县委组织部任命为 党委书记,在一年的工作中,我深切到作为“一把手”的职责和使命,感觉到肩上的担子更重、压力更大。一年来,我始终把全镇的党风廉政建设作为大事要事来抓,做到带出一支过硬的队伍,实施一套好的廉政建设机制,建设好一个廉政家庭,深化了认识,明确了目标,强化了措施,在党政班子中形成了艰苦奋斗、勤政廉政的良好氛围,自己做到了严于律己、勤政为民、当好了表率,家庭上对家人约法三章:不受礼、不说情、不干预,很好地维护了党委政府及自身的形象,我是从以下几个方面去做的。

一、抓队伍建设,塑造了一个廉政高效、团结务实的党政班子。

干部作风要转变,廉政建设要跟上,勤俭节约要带头,学习理论要经常,规章制度要执行。这是年初我在全镇干部职工、部门负责人、全体支部书记、村主任大会上的,我们按照要求,为把00镇廉政建设工作搞好,做到了三个方面:

(一)抓关键,编好x廉政建设之网

具体讲来,做到了“四个加强”。

1、加强党政。年初,在党政负责干部大会上,成立了以我为组长,镇长00、纪委书记00同志为副组长的廉政建设小组,全体负责同志就廉政责任进行全面分解到人、到线、分工负责,并分别进行了书记廉政承诺。

2、加强廉政网络建设。今年,我们根据需要,变更了监察室主任,组织配齐了19个支部廉政监督员,形成管理网络体系,为党风廉政建设提供了强有力的组织保障,并建立了廉政学习、会议、评廉、述廉等规章制度,在镇财政十分困难的情况下,拿出1.5万元,建立了一个高标准的廉政活动室,设置了党员廉政电视教程,健全了廉政制度。

3、加强廉政学习。今年镇纪委组织了四次廉政承诺、廉政座谈、廉政评议活动。在党委中心学习组专门学习党风廉政建设课上,我讲了解两堂党课,认真学习了反腐倡廉《警示录》,全面系统地学习了《两个纲要》,党政负责干部交了学习,我在全镇国家干部职工大会上述了廉,公开了十七项承诺,其他党政成员都一一在大会上述廉。召开民主生活会四次,并结合保持共产党员先进性教育活动,我在全镇党员动员大会上讲了党纪党风课。这些学习大大提高了党政一班人的廉政勤政意识,起到了很好的效果。

4、加强廉政监督。廉政建设、重在监督。今年,我们聘请县人大、政协委员、离退休老同志组成监督评议小组,对党委、人大、政府工作进行监督评议,对全镇干部职工、七站八所的政风、作风、廉政情况进行评议,共评议四次,纠正不合理收费一件,对服务态度不好的,有轻微违纪的国家干部职工进行戒勉谈话四次,有力地促进了我镇党风廉政建设的开展。

(二)抓源头,筑牢00廉政建设之基

廉政建设要抓好源头工作,要及早打“预防针”。我们结合00的实际情况,认真做了下面四件事:

一是用好干部。在干部作用上,我们实现阳光操作,上岗。年初,根据县委的要求,镇党委组织、镇纪委参与、企业办、城管队、司法所、党政综合办、计生办、综治办等岗位都实行上岗,择优录用,进行实力展示,一大批年轻人走上了竞聘岗位。30岁以下的占了5位,在他们的竞聘中,都进行了廉政承诺,打好了“预防针”。

二是管好开支。今年以来,我们厉行节约、树立节约就是增收的思想,严把开支审批关。由镇长一支笔审批,杜绝不合理开支和铺张浪费,来客一律食堂就餐、不发整包烟、严禁超标接待,严格干部用车,非重大特殊情况,不准用车(防汛抗灾、森林防火、生育除外),不准私车公报、请客、请钓,这些都有效地遏制了不合理支出,节约了行政成本。

三是树好形象。要搞好干群关系、党群关系,要端正作风、党风和政风。要树立健康、文明、廉政、勤政的形象,关键是干部要廉政、勤政,要对照保持共产党员先进性教育学习,严格要求自己,时时以一个共产党员的标准来约束自己。根据这个目标,镇党委号召全体党员参加“爱我x、发展x”为主题的讨论活动,党员干部献计献策,客观分析x存在的问题和不足,起到了很好的效果。

四是搞好评议。结合保持共产党员先进性教育,镇党委组织了七站八所负责人、离退休老同志、人大代表、政协委员进行座谈,就廉政建设、干部作风建设、、党风建设等进行了全面的评议,把每一个党员干部都纳入评议的范围,对四名存在有轻微违纪的干部职工进行了诫免谈话,指出了2个部门工作中存在的不足,并限期整改。一些重要岗位和要害敏感部门,我们还实行“月评议”制度,负责人包干负责,做到警钟长鸣、长抓不懈,起到了警示和教育作用。

(三)抓重点,完成x廉政建设任务

县纪委书记在全县党政干部会上的,明确了全县和各乡镇纪检工作的重点,我们遵照指示、根据实际,突出抓好四个方面的工作: 二是公务消费货币化管理,不打折扣。为响应县委的公务消费货币化改革,切实加强和改进我镇财务管理,降低行政成本,杜绝不合理开支,根据00发[2022]4号文件精神,我们成立了00镇公务消费货币补贴工作领导小组,由镇长00同志任组长,00任副组长,00等同志为成员,按照规定,制定了《00镇货币化管理实施方案》。今年以来,我们严格按照规定,认真操作、执行到位,从4月份到11月份,共压缩开支4万元,达到了预定的目的。

三是查处违纪案件,不留私情。为按时、如数、高质地完成县纪委下达的案件任务,我们针对x村7组00参与哄抢公私财物一事,找派出所了解情况,找本人了解情况,并于6月20号对其立案。在立案后,00村上多次出面要求放宽处理,我们耐心细致做支部的工作,做本人的工作,终于使他认识到自己所犯的错误,支部也能正确对待镇纪委的处理,并进行密切配合,较好地处理了这一违纪违规案件,取得了令人满意的效果。

四是群众来信来访,不容忽视。今年以来,镇党委制定了群众来信来访制度,每次都是热情接待、认真记录、细心观察、耐烦解释。如00村7组00,对派出所的处理有看法,我们在听他的反映后,到派出所了解情况,对其动之以情、晓之以理、晓之以法,终于使他认识到自己的错误,解开了他心中的疙瘩。我们多次变群众上访为干部下访,亲自上门问情况、解难题,密切了同人民群众的联系。

二、抓自身建设,塑造一个廉洁自律、勤政爱民的公仆形象。

其身正、不令也行、其身不正,有令不行。身为党委书记,我感到最重要的一点是廉洁自律,以身作则做到讲政治、讲正气、讲原则,做好“四个坚持”,当好廉政表率。

(一)坚持民主集中制的原则。民主集中制是党内的一项根本制度,是搞好单位工作,加强内部监督,正确决策事务的法宝。自担任党委书记以来,我坚持多开会、多通气,民主决策,不搞“一言堂” ,无论干部提升、工程招标、评优晋级,都通过镇党政会议集体研究决定,让大家感到工作透明度高,民主气氛浓,工作效果好。

第8篇 乡镇党支部书记述职报告

我自xx年1月担任xx镇党委书记,主持党委全面工作以来,在县委、县政府的正确领导下,认真履行党政班子“班长”职责,务实勤政,虚心好学,严于律己,带领全镇干群齐心协力,克难奋进,取得了一些成绩,xx经济发展,社会稳定,党的建设全面推进,在全县综合考评中,xx年、xx年、xx年连续三年迈入先进行列。现就五年来的工作述职如下:

一、牢牢抓住发展第一要务,努力开创经济工作新局面。

作为一个乡镇的主要领导,我把促一方经济发展作为己任,和党政班子成员一道通过深入调查研究,综合分析,结合xx的特点,制定了“生态美镇,工业强镇,旅游兴镇,果菜富民”的发展思路,并按照“树诚信、谋发展、办实事、展新貌”的总体要求,实现了我镇经济持续健康发展。

一是经济运行量质并举。紧紧围绕保增长这个目标,出台了一系列扶强扶大政策,狠抓税源培植和税收征管,五年来,全镇财政收入由xx年的316.9万元增加到xx年的921.3万元,平均每年增长38%,财政收入实现5年翻番。

二是招商引资成果斐然。我学习借鉴发达地区成功经验,围绕我镇的丰富资源和优势产业,对储备的项目库进行资源整合,储备包装了个重大项目。除组织干部成立招商小分队分批赴外招商,本人每年还亲赴广州、深圳、北京、武汉、浙江、江苏等地招商。五年来,全镇共引进项目17个,引资额85000万元,其中投资千万元以上项目12个,投资亿元以上项目3个。同时,我还将跑项争资作为工作的一个重点,通过班子集体的共同努力,任职期间总共争取到省、市、县各级无偿项目资金3000余万元,为我镇的基础设施建设提供了巨大能量。

三是企业发展前景广阔。我按照“工业强镇”的发展思路,对境内所有工业企业建立了“保姆式”的跟踪服务机制。在我们不懈地努力下,两大入园企业不断发展壮大,山友公司连续三年被评为县级“十佳企业”。全镇已有4个规模以上企业,整个工业呈现精铸、化工、小水电、木竹精深加工四花齐放的良好格局。工业对财政的贡献值从xx年的213万元攀升至xx年的434.6万元。

四是特色农业硕果累累。通过以市场为导向,及时掌握市场信息,帮助农户与境内企业建立长期合作关系,发展规模化产业化农业。目前我镇初步建立起了以桠柑、白茶、蔬菜、毛竹丰产林、绿色水稻五大农产品为龙头的特色农业产业带,为农民增收拓宽了渠道。通过这几年的发展,xx农民的人均纯收入由xx年3530元增长至xx年5192元,增幅年均超过8%。

二、切实担负稳定第一责任,努力创造良好发展环境。

稳定是发展的根基。维护社会稳定工作既是建设和谐平安xx的重要内容,也是全面推进和谐平安xx的重要保障。作为乡镇维稳第一责任人,我始终坚持以高度的政治责任感抓平安、保稳定,xx年至xx年连续三年被县委、县政府评为社会治安综合治理工作先进乡镇,全镇各项发展环境呈现良好态势。

一是社会环境和谐稳定。在全镇范围内深入开展和谐平安创建活动,和谐xx、平安xx、稳定xx观念深入人心。加强了综治队伍建设,举办了综治培训班,提高综治维稳人员素质。加强基础设施建设,不断完善村级警务室、综治室建设达标创星,将司法触角延伸至基层村组,全面实现了中央提出的警务前移要求。积极组织开展排查调处矛盾纠纷工作,变“上访”为“下访”,将隐患消于萌芽、矛盾化于基层。5年来,我镇共排查出各类社会矛盾起,成功调解纠纷起,调解率达到100%。

二是生态环境日趋改善。加大林政管理力度,继续实行封山育林,积极实施退耕还林、国家生态公益林和“一大四小”造林绿化工程,5年来造林面积2198亩,森林覆盖率提高到95.7%。不断加大生态环境保护和污染防治力度,关闭粗放型木竹企业4家,兴建沼气池508只,对境内7家影响群众和水源质量的污染企业进行了整治。通过几年的建设,我镇的生态环境大为改善。xx年被评为“xx名镇”、“生态美镇”,xx年被列入xx市政府20个小城镇建设示范镇,同年被评为省“环境优美乡镇”,xx年顺利通过国家级“环境优美乡镇”评审。

三是投资环境宽松诚信。把优化投资环境作为招商引资的重要环节,积极主动为客商做好项目的土地流转和手续审批等方面的服务工作,明确专人全程为客商服务,确保重点工程建设顺利进行。认真落实兑现鼓励外来投资者的各项优惠政策,在全镇树立“诚信就是竞争力”的现代商业理念,营造让所有投资者称心的经济发展环境,吸引客商安心在我镇投资创业。同时,注重服务好落地企业并与之建立长期友好的信任合作关系,通过他们吸引更多的客商来我镇投资兴业。

三、始终突出民生第一根本,努力强化公共服务职能。

我始终把履行好公共服务职能作为工作重点,确保各项民生政策落实不拖延、不变通、不走样,让群众共享发展成果。

一是基本保障体系不断健全。基本医疗保险体系不断完善,全镇新型农村合作医疗参合人员6274人,参合率达到97.4%,城镇居民医疗保险参合人员1306人,参合率100%,新农合和城镇医保的全面覆盖基本上解决了群众看病难、看病贵难题,有效地减轻了群众负担。农村养老保险参保3874人,基本上做到了应保尽保。民政工作规范运行,认真开展了城镇低保、农村低保户的审定及资金发放工作,五年来共发放低保资金270余万元;开展城乡大病医疗救助127人次,共发放大病救助款项60余万元。

二是社会事业全面发展。五年来共投入150万元用于发展教育事业,新建华坊超飞捷希望小学,重建xx中小食堂和师生宿舍楼,对周郎完小校舍进行维修,建设xx中小围墙,添置各种教学设备;投入80万元用于医疗卫生事业,重修了xx卫生院门诊大楼,积极配合上级有关部门在全镇开展“光明.微笑”等活动;投入40万元用于农村文化建设,成立农家书屋4个,在4个村开通了有线广播,建设xx文化站,购买各类图书1万余册,为各村文化站点配置了电脑。投资20余万元对敬老院进行扩建,新建住房9间,对辖区内的31名五保户和孤寡老人进行了集中安置照顾。

三是移民工作稳妥推进。高度重视洪屏移民工作,成立了坑口、阴山、阳山3个移民工作组。工作组为做通移民工作,取消双休日,吃、住在移民点,以“5+2”工作模式、“白+黑”工作热情投身移民工作,切实维护移民权益,认真解决土地调整配置和安置区水、电、路等基础设施建设,最大限度地使移民少受损失,最大限度地为移民生产生活创造条件,全镇户移民,没有一户因安置问题上访,真正做到了平安移民、和谐移民,干群在移民工作中建立了深厚的情谊,各项移民工作均能稳妥有序推进。xx年我镇的移民安置工作接受了省委书记苏荣同志的视察,获得了他的高度赞扬和肯定。

四、不断强化学习第一手段,努力提升履职能力。

作为一名乡镇党委书记,我唯恐愧对组织和百姓的期望,勤政廉政意识时刻不敢忘,接触群众,处理事务,时时处处以事业和群众利益为重,不断强化党性修养和作风建设,认真提高履职能力。

一是勤于学习。把学习当成一种习惯,坚持在学习中砺炼修为,增强党性,不断提高自己对政策的理解力、对事物的鉴别力和对工作的执行力。我于xx年至xx年参加了xx财经大学金融财经专业的正规化系统学习,并取得了研究生学历,两次参加xx市委党校组织的书记学习班,并于xx年在党校接受了为期三个月的中青年干部理论培训班学习,大大丰富了自身的理论素养。

二是摆正位置。认真落实民主集中制,妥善处理与班子成员之间的关系,注重加强与其他班子成员沟通,共同搭好台、唱好戏。做到分工不分心,协力抓大事。工作上既严格要求,又不求全责备,请示的问题不推诿,态度明确,能办的事及时办理,不能办的事讲明道理,明确答复。

三是以身作则。既能做到统筹安排,督促检查,又能深入一线真抓实干,既当指挥员,又当战斗员,用自己身体力行的作风去感召和调动全镇干部一道工作,以身作则,率先垂范。xx年的冰冻灾害中,我不畏艰险,深入村组开展救灾、抗灾、防灾工作,以自身的实际行动,鼓舞了士气,坚定了全镇干群战胜困难、夺取胜利的信念和决心。

乡镇党支部书记述职报告

第9篇 乡镇党委组织委员廉政建设述职报告范文

一年来,虽然本人在本职岗位和党风廉政建设中做了一些工作,但离上级标准和干部群众的要求还有较大差距。

主要表现在:

一是理论学习不够系统、深入;二是分管工作不够大胆,求稳怕乱,缺乏独创精神;三是工作作风还不够深入、扎实;四是日常工作和生活细节方面,还存在要求不严、标准不高的问题。今后的工作中要认真学习贯彻党的届三中全会精神和党风廉政的规定,落实科学发展观,要着力在突出学习实践增素质、致力科学发展增效能、推动创优工作增水平上下功夫,努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已,为全镇经济社会繁荣发展贡献力量。

本人于12月底,由县工商联机关调任镇党委组织委员,主要分管组织、党委办,协管“三个一”项目等工作,挂包、两个村,根据委办130号《关于开展落实党风廉政责任制考评工作的通知》精神,现将自已一年来的工作述职述廉报告

一、恪尽职守促提高。认真学习邓小平理论、三个代表”重要思想及科学发展观,强化廉政教育。认真学习党纪国法和农村基层党风廉政建设工作读本,认真对照身边的各类违法违纪案件,时刻以正反两方面典型警示和教育自已,以严谨的党风、严肃的政纪约束和规范自已的言行、工作及生活,做到忠于职守,克已奉公,筑牢抵御各种诱惑和侵蚀的思想道德防线,树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观、利益观,积极为挂包村协调关系,争取项目及资金,帮助群众排忧解难,为干部入编考试集中培训牵线搭桥提供服务,积极开好2个挂包村的七一党员大会基础上,协助挂村领导开好拥口七一党员大会,以“怀揣爱党之心、怀揣大局之心、怀揣发展之心”为主旨,加强党员的教育管理。通过学习和规制,进一步加深了对党纪国法条规的解,对落实党风廉政建设责任制和反腐败工作重大意义的认识,增强了履行职责义务的自觉性和责任感,促进了党风廉政履责工作的提高。

二、尽职履责增素质。自去年12月调任至今,突出学习实践。与我班子战斗集体和谐共事一年了来到乡镇面对新的环境、新的岗位、新的面孔,本人能主动融入,积极适应,勤奋工作,能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇,实现机关工作与乡镇实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,实践中提高自已。坚持认真学习党的大、届三中全会精神和科学发展观,学习中央、省、市、县关于党风廉政建设和党员领导干部管理若干规定和准则,通过培训学习、个人自学和集中学习、求教摸索学习等形式,作好党委中心组学习和工作笔记,以科学的理论武装自已,指导实践,切实把政治思想行动统一到大精神上来,统一到各级决策部署要求上来,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村建设工作的始终,不断提高自身思想政治素质和履职服务水平。

三、指导帮促保勤廉。时刻牢记“一个宗旨、两个务必、三个代表”重要思想,廉洁自律、勤政廉政,严格遵照党政领导干部《廉政准则》厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》四项纪律八项要求”及领导干部重大事项报告制度等有关规定落实“一岗双责”严格要求自我管好家庭配偶及子女和亲属,不徇私舞弊,不搞特殊化,不以职务之便为自已和他人谋取不正当利益,加强责任落实。做到遵纪守法、廉洁奉公,恪守党员领导干部八小时外的廉洁自律有关规定。工作中坚持“三讲一学”严于律已,廉洁从政,以“三讲一学”标准要求指导帮带身边的人,管好所分管的部门和挂包的村,主动接受上级和广大干部群众的监督,自觉拒腐防变,拒绝接受与工作有关的任何礼品、礼金和宴请,认真执行领导干部收入申报、礼品礼金情况登记和廉洁从政情况报告制度,严格遵守财经纪律和机关后勤有关规定,主动接受组织的监督与管理。

第10篇 乡镇党委书记抓党建专项工作述职报告范文

,在区委、区委农工委的坚强领导下,我认真履行党建第一责任人职责,牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作理念,着眼地区农村城市化发展实际,以“基层组织建设年”为契机,以“创先争优”活动为载体,扎实推进基层党建工作创新,着力提高基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力,为构建和谐**提供了坚强的组织保证。下面,我将一年来抓党建工作情况分五个方面汇报如下:

一、抓好党委班子自身建设,充分发挥领导核心作用

一年来,我始终坚持“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的思路,不断探索加强党委自身建设的新途径、新方法,努力打造“学习型、务实型、和谐型、廉洁型、创新型”的“五型”班子。一是统一思想结共识。本届班子有1/2处级领导为调整重新组合,为进一步提高班子驾驭地区全局、引领发展的能力,结合“**区最大的回族群众聚居区”和“目前**市最大的安居房居住区”的区域特点,我首先要求班子成员要在思想上、行动上始终与区委、区政府保持高度一致,提出了“三个坚定不移”、“三个非常”的要求,即坚定不移地与区委立场保持一致,坚定不移地维护上级党委、区委的权威,坚定不移地听从区委的指挥;在重大问题上,立场要非常坚定,态度要非常鲜明,行动要非常自觉。在处理地区各类敏感问题和矛盾中,与区委保持高度一致,统一思想和行动,确保政令畅通,维护地区稳定。二是加强理论学习强素质。明确提出了“一个不重视理论学习的干部是一个没有发展前途的干部”的观念,按照区委“四新四能力”的要求,通过依托理论中心组以题促学、党员教育大讲堂以讲助学、各级领导班子以会带学的形式,有效提高了学习的针对性、系统性和实效性。三是强化集体领导聚合力。认真贯彻执行民主集中制,修订完善了《乡党委会议制度》、《乡党委书记办公会议制度》、《乡长办公会议制度》、《关于落实“三重一大”事项决策制度的实施意见》,建立了“抓住大事定议题,调查论证做准备,提出原则拿预案,个别酝酿求共识,集体讨论作决断,分工负责抓落实”的党委议事决策机制,确保了班子在集体领导下形成了高效运转的工作体系。坚持正确的用人导向,修订了《科级干部选拔任用工作规定》,以机关机构改革为契机,11名科所长全部通过公开竞争上岗,轮岗科级干部4名。四是转变作风惠民生。乡党委在坚持经常性调研的基础上,坚持副职联系基层制度、领导干部信访接待日、信访领导包案等制度。同时加强效能建设,推行领导干部在一线服务、情况在一线掌握、政策在一线落实、问题在一线解决的“一线工作法”,在今年的文明城区复检、“7.21”抢险、“十八大”维稳等重大任务中发挥了重要作用。五是廉洁自律树正气。积极倡导“人因廉而正,荷因洁而香”的理念,在带领班子成员认真履行“一岗双责”的基础上,建立健全了党内监督、行政监督、法律监督、舆论监督和群众监督全方位的监督制约机制,从源头上预防和杜绝腐败行为的发生。继续丰富深化“三线促廉”传统品牌项目,建立了全区首个廉政文化广场,积极开展领导干部“廉洁文化周”、定期召开班子成员家属见面会等活动,进一步加强了廉政风险的防范管理。

二、抓好基层党组织建设,发挥战斗堡垒作用

以基层组织建设年为契机,切实抓好基层党组织建设,夯实党的基层组织。一是抓好换届,选好配强基层党组织班子。以优化结构、提高素质、提升活力为重点,对全乡社区、机关、企业、村居等30个基层党组织进行了换届,按照优势互补、梯次配备的原则对基层班子进行调整,提高了基层党组织的战斗力。二是扎实推进基层党组织分类定级工作。健全了党委领导包抓制、支部书记恳谈制和支部结对共建制三项工作机制,深入开展了承诺践诺评诺、“先进带后进、后进学先进”结对帮扶等活动,实现了基层党组织整改提高和晋位升级。三是加大对基层党组织的考核评价力度,以考评促基层党建工作科学规范。年初及时组织召开了党建工作会,与基层各党组织书记签订基层党建工作责任书,明确了各级职责任务和奖惩措施;实行地区基层党建工作百分考核,对村、社区党组织建设,规范建立了“制度、管理、服务、测评、绩效”五位一体考核体系;对乡属企事业单位党建,探索建立了企业经营收益、企业土地资源收益、安置劳动力、社会效益等综合要素为考核内容的企事业党建考核体系,一方面充分调动了各基层党组织书记抓党建的积极性,一方面促进了基层党建工作日趋科学规范。

三、抓好党员队伍建设,发挥党员先锋模范作用

坚持把素质教育作为党员队伍建设的关键环节,以加强阵地建设为基础,以创先争优活动为依托,切实发挥基层党员作用。一是加强阵地建设,完善党员服务管理。按照抓阵地建设的要求,进一步完善了地区党员服务中心各项功能建设,为组织党员开展各项活动搭建了良好的平台;针对安居房公共服务设施先天性不足的实际,投资200多万元在安居房社区建设了社区党员综合服务中心;全地区15个社区都建设了党员活动室,建立完善了党员电化教育、远程教育基地,确保了各基层党组织办公有地点、活动有场所、学习有资料。二是实施大培训、大教育。针对今年基层党组织换届,新招录社工数量多,机关机构改革人员调整大等情况,加大对机关及基层党员培训教育力度。采取分类定员、分批轮训的方式,对基层党组织书记、委员、社区工作者普遍培训一遍。实施党员素质提高工程,开展对党员的教育培训,全年地区党员的受教育率达到95%以上。三是积极发挥党员模范作用。深入开展创先争优活动,继续深化党员民情传递活动,在范围上将活动拓展到安居房社区,在内容上丰富民情传递项目,把活动与党代表工作室结合推进,将我地区党员民情传递项目进一步做大做强,使之成为百姓的民心工程。

四、抓好党建工作创新,增强党建工作活力

第11篇 乡镇党委书记年终述职述廉报告

xx年4月,我由xx镇镇长转任xx镇党委书记,来xx工作四个年头,任书记也一年时间,有县委县政府的正确领导和关心,有前三年工作的经历和基础,有干部群众的深厚情谊和大力支持,有新一届班子成员的密切配合,一年来,履行领导职能较为顺利,团结带领全镇上下圆满完成了县委县政府下达的各项指标任务,特别在财政税收、新农村建设、环境整治方面取得一定成绩,保持和发展了经济增长,社会进步,团结稳定的良好局面。现在党委全面述职报告的基础上,着重就个人履职情况简要述职如下:

一、把全局,统全面。

作为党委书记,最主要的是把握全局,统领全面,这是履职的中心所在。在把握大局方面,一是认真贯彻执行党的方针政策,坚定正确的政治方向,牢记党的为民宗旨。二是遵照执行县委县政府指示精神,既实事求是,又因地制宜的贯彻落实,制定切实可行的发展思路,推动当地经济社会发展。三是不折不扣地完成县委县政府各个时期的重点工作任务,有困难克服,按要求落实。四是保持和推进经济社会发展的良好势头,保持和推进团结稳定的社会政治局面。在统领全面方面,一是统领党委、政府、人大主席团、政协联工委,坚持党委领导。二统领各项重点工作,使各项工作符合xx实际,符合上级要求。

二、夯基础,强党建。

作为党委书记,基层政权建设特别是党的建设应是首要任务,这更是我们党执好政的基础要求。为此,我在抓党的基层组织建设方面,一是整顿基层组织和镇村干部队伍,针对镇村干部存在的“四个不强”的问题,整顿思想作风,整顿工作作风,整顿纪律作风,针对村务、党务管理三个不规范的问题,开展找党员活动,“暖人心”活动,规范村务管理活动,加强阵地建设活动。二是抓理理论学习,坚持中心组,支部党员学习与自学结合,坚持理论联系实际,特别省委袁纯清书记重要讲话之后,把讲话精神的学习作为首要政治任务,用理论武装头脑,提高素质,指导实践,推动工作。三是抓阵地建设,棘针沟村新建870㎡村级组织和文化活动场所,三道村、景庄新建组织活动场所,上原村启动活动场所工程,同时对全镇其余9个支部进行粉刷,“三基”建设得到加强。四是抓干部作风,按照省委转变作风,狠抓落实的要求,大力转变干部作风,为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。

三、抓经济,谋发展。

作为党委书记,我把发展作为最大的政治,把经济工作紧紧抓在手上。一是按照县委、县政府要求,实施“转型发展年”活动,实行项目负责制,创造优良环境,提供优质服务,实现新引进项目的新突破,投资5000万元的吉港水泥启动投产, 投资5000 万元的氮化硅项目已经落地;喜跃发公司和百城钢铁成为全县重点支柱企业。同时完成和推进了新农村基础工程、xx中学扩建和移动新村三期工程。二是坚持实施林果牧蔬生态旅游产业,完成xx余亩生态造林,红枣种植、生猪养殖、大棚蔬菜正在不断发展当中。三是积极组织开展生产自救,损失降到最低程度,全镇农村经济总量基本影响不大,虽有影响但势头依然良好。

四、重民生,促和谐。

作为党委书记,关注民生,为人民谋福址是根本职责。一年来,我高度重视民生,努力促进民和,尽最大努力解决农民群众基本问题,关心困难群众、弱势群众生活生产。竭力抓好事关全局,关系农民生命财产的安全、稳定、防疫、防汛、防火护林工作,全镇全年无事故、无上访、无荒火、无疫情。加强精神文明建设和社会治安综合治理,镇村文明程度提升,治安程度好转。全面完成了计划生育、合作医疗、养老保险收缴任务,加快了教育、卫生、文化、体育各项社会事业的发展。实施蓝天碧水,综合整治环境,环境得到有效治理。

五、严律己,作表率。

作为党委书记,即要做统率,更要作表率,这样有团结领导干部群众的威信和威望。一年来,我严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,处处以身作则。自觉加强学习,提高理论水平和工作能力。自觉执行领导干部廉洁自律的各项规定,廉洁执政,依法行动。特别把团结看的重之又重,班子与班子之间,班子成员之间无话不说,一派互相团结的氛围,一派互相帮助支持的氛围,一派干事创业的氛围。

近四年由镇长转任书记的xx镇工作实践,近一年担任乡镇党委书记的工作实践,责任、压力时时刻刻紧密融洽,任职一方的理想抱负,从政一地的成绩政绩,时时刻刻紧紧相连,日日夜夜压在肩头。我深深的感到,当一名乡镇领导,关键要有开阔的胸襟,宽广的视野,团结所有同志,团结所有群众,关键是要勤奋严格严谨,时刻注重工作上的每一个细节,布署上的每一个漏洞,多操些心,多把些关,多一句提醒,多一份叮咛,关键是要严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人禁止的,自己首先要禁止,关键是有团队合作精神,把所有同志的积极性都发挥起来,工作热情激发出来,用大家的智慧,做出精彩的事业。一年来,应对处理遗留问题,维护社会稳定的挑战;应对整顿基层组织,转变工作作风的挑战;应对优化发展环境,处理民企矛盾的挑战;应对校安工程检查,城乡清洁的挑战,我在政治上逐步成熟,能力上逐步提高,作风上更加务实。一年来,xx镇的各项工作,我本人的成长进步,得到了考核组各位领导,全体镇村干部的大力支持,在此道一声,大家辛苦了,谢谢你们!

以上是我xx年度工作的述职述廉,请领导和同志们提出宝贵意见。

第12篇 2022乡镇党政领导班子述职述廉报告范文

,在市委、市政府的正确领导下,我乡认真落实党风廉政建设责任制,切实履行领导干部“一岗双责”,始终坚持党风建设和经济发展两不误、两促进,全面推动社会各项事业协调发展,主要经济指标发展良好:全年实现地区生产总值14276万元,较上年增长8%;社会消费品零售总额2478万元,较上年增长18%;农民人均纯收入7200元,较上年增长15%;固定资产投资3亿元,较去年同期增长67%;国地两税完成120万元,比上年增长20%;规模以上工业企业实现零的突破。主要抓了以下几方面的工作:

一、强化责任,着力抓好党风廉政建设

按照党风廉政建设的有关要求,乡党委高度重视党风廉政建设责任制的落实。年初召开专题党委会进行研究部署,明确党风廉政建设的责任目标、内容和主体,确保党风廉政建设落到实处。

1、注重制度建设。我们严格实行“一把手”负总责的责任机制,不断强化各级领导干部的责任意识。乡党委认真研究了党风廉政建设的各项考评细则,并在年初的三级干部会议上,与各村党支部、各单位党支部支部签订了《党风廉政建设责任书》。年底,我们组织专班对各党支部落实党风廉政建设责任制的情况进行了百分量化考核,考核结果纳入工作实绩结帐。

2、搞好廉政教育。在第十四个党风廉政建设宣传教育月活动中,我们乡领导班子带头开展落实中共中央八项规定和湖北省委六条意见及市委六条禁令的活动,组织全乡党员集中上党课和听形势报告,观看了警示教育片,同时,组织机关干部参加了党内法规制度知识测试,增进了全乡党员干部的廉政意识。

3、转变工作作风。今年,我们紧紧围绕中央“八项规定”和省委“六条意见”及市委“六条禁令”开展对照检查,从领导做起,从机关抓起,从窗口管起,切实做到令行禁止,完善了各项制度,转变了干部作风。

4、查办违纪案件。今年我们组织专班对两起违反计划生育的案件进行了查处,报市纪委给予了当事人开除党籍处分,体现了依纪依规执纪办案的要求,确保了案件质量。通过案件的查处,教育了广大基层干部。

二、多法并举,努力加快社会经济发展步伐

围绕“发展经济、夯实基础、确保重点、关注民生、创建和谐”这一目标,主攻重点项目,小城镇建设,招商引资,以党的建设、干部队伍建设、制度建设为保障,实现了我乡经济和社会事业持续健康发展。

一是狠抓特色农业,农业产业化进程不断加快。我们一直用工业化理念谋划农业,用产业化思路改造农业,用机械化手段提升农业。依托白湖垸万亩优质棉花生产基地、长虹垸万亩优质水稻生产基地、丰乐垸万亩优质油料作物生产基地,通过正在壮大的志鹏农机服务合作社的机械化耕作,利用金源米面等大型农产品加工企业对农产品进行深加工、精加工,使传统农业向着生产规模化、加工集约化、流通营销一体化的现代农业转变。同时,农户依托湖北银藤生物医药科技有限公司自主加盟金银花种植的氛围日益浓厚,传统的农业产业结构正在悄然变化,农民增收渠道正在逐渐拓宽。

二是狠抓项目建设,镇域经济发展实现新突破。我们坚持以全民创业为目标,专班运作,实行定向招商、友情招商、以企招商等措施,在招商引资方面有了新突破。湖北银藤生物医药科技有限公司厂区建设初具规模,首批生产设备即将安装。禹航纸塑制品有限公司已完成扩规征地手续,正在组织建设。金源米面大型农产品加工企业产销两旺。

三是狠抓基础建设,城乡环境得到进一步改善。今年我乡提前启动防汛抗旱动员机制,对全乡所有重点涵闸泵站全面维修养护,成功战胜了今年的旱灾。“三万”活动圆满完成。总投资达1000余万元的丰乐垸农开工程已经开工建设。过境我乡的皂仙公路征地拆迁工作有条不紊,两座大桥及基础路面建设紧锣密鼓。投资20万元完成了5.1公里长虹公路路肩改造工程。沈鲁、沙口、双桥、鲁河、文台、程门、杨文等7个村共投资261万元完成了8.7公里的村组公路建设。投资15万元购置了垃圾清运车及垃圾箱。投资48万元彻底改造了净潭集贸市场。投资11万元新购的镇区路灯将全面更换旧灯具。同时,建立并完善了镇区环境综合整治长效机制,镇区面貌焕然一新。

三、加强党建,充分发挥基层组织作用

我们坚持强化基层党委和党支部两级党建工作责任,明确党委书记为党建工作第一责任人,形成8个党委成员分线、分片负责,41个支部书记分地负责,上下齐抓共管,责任目标明确,制度规范健全、考核手段完善的管理机制。切实做好党委对支部、支部对党员两级目标管理,做到“两手抓、两手硬”。年初,在全乡的三级干部会议上,乡党委与各党支部签订了党建工作目标责任书,并提升了党建工作的年度考核比重,进一步强化了各支部基层党建的工作责任。全面营造上下联动、齐抓共管的党建氛围。

今年以来,乡党委坚持每月召开一次党委会研究党建工作,每季进行一次党建工作自查整改。同时,训强“领头雁”。对于调整后的村“两委”班子,根据市委组织部的安排,分期组织村支部书记赴宜昌市龙泉基地,就社会主义新农村建设的政策法规、部署要求及推进措施,发展壮大村级集体经济的政策、措施和成功经验,推进党员群众服务中心“五务合一”建设的基本内涵、工作要求和措施,加强和创新社会管理等农村干部关心的热点问题进行为期一周的培训。此外,我乡还结合自身实际情况,制订年度计划,积极探索整合培训资源的有效途径,采取定期培训、集中轮训、外出考察等方式,大规模培训村级党员干部。举办了4次村级党员干部培训班和实用技术人才培训班。在创建学习型党组织活动中,强化党员干部教育培训,通过春训和“七一”表彰纪念活动以及农村现代远程教育网络,实现党员培训的全覆盖。

在党员发展上,我们严格标准定对象,规范程序定责任,坚决避免了为完成指标而忽视党员质量的现象。今年我们重点抓好在生产工作第一线、高知识群体、农村优秀致富能手和青年、妇女中发展党员工作。上半年全乡发展党员12人。这些发展对象均是按照发展党员的“十六字”方针严格吸纳,确保党员的素质和结构不断得到优化。

在抓好党建工作的同时,乡党委积极引导各村党支部从自身实际出发,以市场为导向,发挥自身优势,培植财源,化解债务,实现党建促经济,经济保党建的良好局面。沙口村,老屋村等村通过土地流转、基地承包、农户加盟等方式发展金银花产业,村级集体经济增收有了新渠道。白湖村依靠砖瓦窑厂每年基本村级收入达18万元,其他村也依靠集体资产出租、资源发包、村集体土地开发等方式增加村级集体经济收入,全乡24个村基本消除了村级集体经济“空壳村”。

四、坚持民主,认真做好领导干部思想政治工作

一是用制度规范学习作风。只有理论上清醒,才能政治上坚定。在学习中,始终坚持一个“带”字,以学风带作风,以领导带干部,以干部带群众,努力打造学习型社会。党委中心组带头,每周四一次集中理论学习。每月初一次党委成员工作交流会,每年举办十期以上培训班,组织全乡55岁以下的党员干部,利用远程教育、培训班等形式,集中学习十八大及三中全会精神等党的重大理论,并进行理论考试。通过学习,使领导班子和党员干部的政治素质不断提高,分析问题,解决问题的能力明显增强。

二是用制度规范从政作风。坚持多措并举,注重对干部严格教育、严格管理、严格监督防范。我们修订完善了机关管理制度,强化了机关干部深入村组,密切联系群众的工作要求,制定了窗口单位从业人员坚守岗位,办事顺利的工作制度。坚持办事公开、公正、透明,营造了风清气正、凝心聚力、干事创业的良好环境。

三是用制度规范用人作风。着眼“选得准”,坚持以发展论英雄、凭实绩用干部的原则,紧紧把握“政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬”的总体要求,把促进发展作为选用干部的标准。着眼“用得准”,注重根据干部的能力特长、个性特点进行安排,努力把干部放到合适的位置,把位置留给合适的干部,让真正想干事的人有机会,能干事的人有舞台,干成事的人有地位。着眼“考得准”,按照科学发展的要求,对各村和各单位不断完善目标管理考核机制,更加突出对科学发展等内容的考核,把群众评价与考核评价结合起来,极大地调动了全乡广大干部干事创业的积极性。

四是用制度规范决策作风。针对我乡实际,制定了严格的决策程序,凡是重大决策、研究干部任用、重要项目安排、大额资金使用等,都坚持广泛征求意见,发扬党内民主,集体研究决定,确保决策的科学化、民主化。同时,坚持“四民主两公开”制度,严格农村财务管理、重大事项审批制度。在此基础上,进一步明确了村党支部、村委会、民主理财小组等村级组织职责,对村务决策、村务管理、经济活动、土地管理等重点工作严格程序、重点规范,使村级工作更趋严谨。

五、德才兼备,时时注重人才培养

以选好配强村党组织书记为重点,着力加强村级党组织班子建设,对作用发挥不好、群众意见较大的党员干部要及时进行必要的调整。加强驻村干部和大学生村官的管理,强化责任意识,使其切实为老百姓众服务,为经济发展出力。全乡共配备村干部84人。24个村中22个村实行村党支部书记和村委会主任一肩挑,其余两村结合实际由乡派机关干部担任村党支部书记。

六、确保平安,尽力抓好综治维稳

我们按照市委的统一部署,以加强基层综治网络体系建设为抓手,以打造平安净潭、和谐净潭为目标,全面加强综治维稳工作。乡党委定期召开专题研究社会管理综合治理工作的会议,做到了底数清、情况明,然后对症下药,有力打击了各类违法犯罪行为,及时调处了三起非正常死亡等各类矛盾纠纷,全力排查了各种不稳定因素,深入开展了普法宣传教育,为实现净潭治安状况不断好转作出了努力,为促进净潭经济社会持续、快速、健康发展奠定了坚实基础。

七、领导包案,及时有效接处信访

今年年初我们乡党委、政府与各村签订了信访工作责任状,调整了信访工作领导小组,完善了信访工作网络。乡党政一把手和各村党支部书记是信访工作第一责任人,每周安排一名班子成员到信访办开展“书记大接访”活动,每月召开一次信访矛盾工作排查会,深入排查可能引发信访问题及影响社会和谐稳定的矛盾纠纷和苗头隐患,对于重大信访问题安排领导包案,专班调解。先后调处了丰乐村与新堰镇青年村土地承包纠纷案件,前七村和华福、华严村土地经营权纠纷案件,化解了沙口村原进京非访人员程军的相关诉求,解决了前七村张云交等人的上访问题,回复了文台村文四仿要求偿还施工款的问题等。全年没有发生一起赴省上访和进京非访,信访量较去年大幅度下降。

八、结合实际,积极参与“四城同创”

一是加强领导,明确责任。乡成立了“四城同创”活动

领导小组,下设办公室和六个单项工作专班。形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。二是制定方案,落实任务。以净办发[2022]19号文件制定了活动方案,明确了工作内容和完成时限。三是广泛宣传,营造氛围。采取悬挂横幅、张贴标语、开辟宣传栏等多种宣传形式,大张旗鼓地宣传“四城同创”相关知识,通过广泛深入地宣传,使创建工作家喻户晓,形成人人关心、支持和参与“四城同创”工作的浓厚氛围。四是严格考评,明确奖惩。实行创建工作责任制,将创建任务纳入各单位工作目标进行考核。

一年来,我们始终坚持抓班子、带队伍、谋发展、保稳定,切实做到以身作则,按照“为民、务实、廉洁”的标准,严格要求自己,牢固树立正确的权利观、价值观,坚持廉洁从政,从严治政,坚持重大事项集体研究,民主决策,自觉接受干部群众监督,同时号召全乡广大党员干部同树正气,共谋发展,全年领导班子和机关干部没有出现违纪违规的人和事。

尽管我们做了一系列工作,但与上级的要求和广大人民群众的期望相比,还存在一定的差距。在今后的工作中,我们将进一步加强学习,深入贯彻十八届三中全会精神,勤政廉政,求真务实,以更加优良的作风开创净潭工作新局面。

第13篇 乡镇抓基层党建工作述职报告

中共沙村镇委员会 周贵民

一、履职基本情况

(一)强化队伍建设,增强带动能力。聚焦党建关键环节,着力加强班子队伍建设。首先是狠抓镇党委班子建设,换届后召开党委会7次,专题研究党建工作2次,出台《党委班子成员联系支部工作方案》,运用“党建+”思维,将党建工作与中心工作紧密衔接,突出党委班子成员在工作中的引领和示范作用。其次是狠抓党员干部教育管理,深入开展“两学一做”学习教育活动,制定《全镇中共党员管理办法》。再次是狠抓作风建设,出台《镇机关管理八项规定》,并严格制度执行。在全镇扎实开展“转作风、善作风”活动和基层“微腐败”治理,收集问题线索28条,立案2件,党员干部的作风和威信得到提高。

(二)强化活动开展,提升服务水平。全力打造“双到双传”党建品牌,推动党建为民服务。一是延伸了“民事代办”范围。采取“服务下移”方式,由村两委干部、党小组长担任民事代办员,极大方便了山区群众办事。二是开展了“田教授促扶贫”活动。组织全镇8个服务队40名“田教授”采取集中授课、基地示范、上门服务等形式,助推全镇55户贫困户实现脱贫。三是积极开展群众文化活动,举办群众文艺演出3次,组织参加全县全民健身广场舞大赛,丰富了群众文化生活。四是开展了干部大走访活动,结合“两个满意度”测评、微腐败治理、清洁工程等重点工作,深入开展大走访活动,收集并办理意见建议200余条,进一步融洽了党群干群关系。

(三)强化示范引领,构建模范工程。主要是通过“点”、“面”示范来推动全镇党建服务工作。在点上示范方面,在绵溪村率先推行“131”双微自治模式试点工作,并在全镇推广覆盖,充分调动了广大群众参与乡村治理的积极性。在服务示范方面,完成新圩、良村两个村便民活动场所规范化建设,通过“田教授”和合作社帮带服务,带动全镇农业产业蓬勃发展。

(四)强化机制创新,推动工作落实。一是实行工作现场评比制度。对脱贫攻坚、美丽乡村建设、清洁工程、河长制等重点工作,由党委统一调度,现场评比打分,推动形成“你追我赶”的工作态势。二是实行工作后进督办制度。对工作排名落后的责任领导和责任干部,要求在会上查摆亮相,由主要领导跟踪问效,有效破解了“干好干坏一个样”的困局。三是实行干部工作业绩“三位一体”评价机制,采取“片组考+干部评+班子议”的评价方式,逐级评定干部业绩,评价结果与工作津贴挂钩,有力激发了全镇干部争先创优的积极性。

二、度述职承诺兑现情况

对照度述职承诺的目标任务,通过精心谋划、狠抓落实,圆满实现了各项承诺落实到位:一是投入50余万元,切实改善了良村、新圩和沙市社区的便民服务中心条件,为民服务示范窗口效应得到提升。二是实现党组织网络全覆盖,打造了绵溪、皇岗2个田园党建示范点,发展党员7人、吸收入党积极分子11人。三是党建服务进一步提升,开展 “田教授”培训14次720人,帮带55户贫困户全面脱贫。四是“党建+”理念深入实践,将党建工作融合到脱贫攻坚、清洁工程等重点工作中,取得良好成效。

三、当前存在问题和原因分析

(一)存在的主要问题

一是选优配强村党组织带头人的难度大。存在村支书“能者看不上、弱者干不了”的现象,现有的支部书记中,有的不熟悉党务不会抓党建;有的带头和带领致富能力不强,搞不活经济;有的在信访维稳方面束手无策,搞不定问题。二是村级运转经费趋紧。全镇8个村几乎都没有什么集体经济收入,主要靠上级转移支付来维持工作运转。三是干部教育管理不够严。少数支部对党员干部的教育管理抓而不严,党员干部的纪律意识和担当意识有欠缺,导致党员先锋模范作用发挥不充分。在镇级层面,一些年纪较大的党员干部存在“天花板”思想,工作激情消退;一些“七所八站”的党员干部存在本位主义思想,参与中心工作中积极性不高。在村(居)层面,有些外出党员、无职党员对村(居)里事务过问较少,甚至起反面作用。

(二)存在问题的原因分析

一是思想认识不到位。对党建工作统揽一切的认识还不深,存在“重发展轻党建”的片面思维,导致抓党建工作的时间和精力投入有欠账,工作有时顾此失彼。二是工作抓落实不到位。部署党建工作大多停留在党委会或专题会上,对党建工作中的问题研究不多、解决不够。三是责任落实不到位。作为党委书记,自己履行党建工作第一责任的职责还有欠缺,在落实责任、跟踪问效、执纪问责方面还有待进一步提高。

四、工作目标和具体措施

,我将聚焦党建“三大工程”,紧扣“党建+”工作理念,努力提升我镇党建工作整体水平,为建设“工业强镇、商贸重镇、旅游新镇”提供坚强的组织保障。具体从以下四个方面着力:

(一)强学习提素质。深化“两学一做”活动开展,坚持“三会一课”制度执行,进一步浓厚学习氛围,创新学习方式,在全镇开展干部大培训和微党课比赛活动。注重学习成果实践化,将理论学习与中心工作紧密结合,以学破题、以学带干,不断提高镇村干部的政策理论水平和实际工作能力。

(二)强班子做表率。深化党委和支部班子建设,狠抓班子作风建设和能力建设,把“转作风、善作为”活动引向深入,注重问题导向,以村“两委”班子换届为契机,着力解决镇村班子中存在的问题,努力提高镇村干部的执行力,不断增强镇村班子的凝聚力和战斗力,引领全镇干部作风改进和工作推进。

(三)强纪律树清风。坚持把纪律挺在前面,抓纪律突出“从严要求,从严执行”。在组织、财经、工作等方面制定更加严格的纪律要求,在防治基层“微腐败”方面严查严整,加强干部警示教育,确保镇村干部始终“在岗、在线、在状态”,确保以铁的纪律培养扎实的干部作风,以扎实的干部作风营造积极向上的干事氛围。

(四)强特色树品牌。充分利用沙村微信公众号、泰和智慧党建等平台,完善“131”双微自治载体建设,增强品牌示范效应;拓展“田教授”服务,助推脱贫攻坚和农村集体经济持续发展;全面推行镇村便民中心“坐班制”,不断扩大“民事代办”范围,形成一套切实可行的为民服务机制,做好为民服务文章。

乡镇抓基层党建工作述职报告(二)

园艺场党委书记 桂石泉

根据安排,现将园艺场党委抓基层党建工作情况述职如下:

一、履职情况和工作亮点

,园艺场党委深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神,以落实全省党建+工作推进会议为主线,突出做好“两学一做”学习教育,结合我县今年组织工作要点,扎实开展好“党建+六联共建”主题活动。

亮点一:扎实开展“两学一做”学习教育

为把“两学一做”学习教育抓紧抓好抓实,成立了以我为组长的协调小组和以党总支书记为组长的工作指导小组,制定了实施方案。及时召开了动员部署会和学习教育工作推进会。通过微信公众号、微信群、qq群等网络平台,扩大学习覆盖面,着力引领全场基层党组织和广大党员深入开展“两学一做”学习教育。积极开展党组织书记讲党课活动,全场共讲党课5堂,参加党员100余人次;开展党员亮身份、绿化养护党员验收、迎重阳参观博物馆等形式多彩、内容丰富的主题党日纪念活动。

亮点二:积极拓展基层党建+工作模式

按照省委“1+3+x”模式推进“党建+”的理念,针对辖区失地农民在社会治理中出现的新情况、新问题,探索党建工作与中心工作和“两违”整治、征地拆迁、城市绿化等重点工作相融合新模式,开展“党建+六联共建”主题活动。强化失地农民集中安置后在“治安联防、应急联动、文明联创、卫生联洁、困难联帮、致富联带”六个方面的自我管理、自我服务、自我教育、自我监督,探索形成党组织领导、党员干部引导、人民群众互动的基层“党建+”新模式。推进社会治理、小区管理、环卫一体、文明风尚等各项工作相融合,为推动转型发展、民生改善、依法遵规提供强有力保障。

党建+“六联共建”实施后,安置小区邻里关系更加和谐,环境卫生得到较大改善,群防群治,治安稳定。活动中评选出县文明家庭1户,全场文明楼栋1个,文明家庭4个,好媳妇2位,好婆婆3位。

亮点三:党建带妇建促创建,为基层组织建设助力添彩

为让妇女儿童切实感受到温暖与关怀,今年,场党委在新家园安置小区利用门面,投入资金5万余元建设妇儿之家,购置了电视机、书架、空调、羽毛球拍、积木、桌椅等文化体育用品,聘请大学生教育管护,这里真正成为了孩子们的精神乐园。

二、度述职承诺兑现情况

针对基层党建述职承诺情况,园艺场党委按照立足实际抓薄弱,长效管理促提升,积极兑现承诺。

1、改革上求突破,积极创新管理方式

一是党员发展、教育和管理进一步理顺。根据个人申请,群众推荐,党员引荐,组织评鉴的办法,以致富能力强、35岁以下的青年和妇女为重点,把一些视野开阔、致富能力强的人员充实到党的队伍中来。今年共吸收2名优秀人员到党组织中,其中1名是女性党员。

信息核实工作做到横向到边、纵向倒底、不留死角。经核查,有6名党员属有名无档人员,其中1名党员档案材料在省外。依照组织部要求建立了党员档案室,对每个支部党员材料进行编号入档。

二是基层党组织堡垒不断加强。场党委积极向有关部门申报将辖区二个分场合并新成立党总支。按照“两推一选”组织程序,将带致富能力强、有文化的年轻党员选入了班子队伍。同时,投入资金20余万元对党支部的办公室进行规范化建设,进一步理顺管理机制和密切干群关系。

三是党员服务中心便民、惠民。为零距离服务群众,场党委在安置小区内街投入资金5万元打造党员服务中心,将所有涉农服务事项纳入服务中心。由场一名班子成员带一名干部在服务中心坐班办公,我每周二在服务中心接待来访办事群众。有效化解因办公大楼搬迁给老百姓带来不便的矛盾。累计接待来访群众300余人次,解决或正在解决问题130余个。

2、服务中求发展,主动融入服务城区和服务园区

一是服务园区有动力。,服务园区始终不渝,一是确保七期建设稳步推进;二是协调省林业厅种苗局在我场辖区种苗基地矛盾纠纷,确保征地、建设和管理顺利进行;三是征地99亩用于预留发展用地,矛盾得以妥善化解;四是水保科技园环境整治工作完美收官,在规定时限内完成迁坟2600余棺。

二是服务城区有亮点。为积极配合我县省级文明城市复检和国家卫生县城重新命名申报,本着“节省资金、高效快捷、达到效果”的原则,着力抓好九仙岭森林公园、新市民服务中心、隆平公园和工业园区的绿化管养,高质量的完成了园区相关企业和部分乡镇新农村点的绿化施工,为提升城市和乡村品味出亮点。

3、创新中求稳定,提升治理能力

为了使今年能形成叫得响的党建品牌,按照省委“1+3+x”模式推进“党建+”的理念,年初,场党委根据失地农民安置小区的实际情况,开展 “党建+六联共建”主题活动。该活动实施后,小区“病情”好转,环境卫生得到较大改善,群众之间有矛盾纠纷,也能得到及时的调解,邻里关系更加和谐。大家对“党建+六联共建”工作特别支持,现在小区里基本上能做到“小事不出户,大事不出区”。

三、当前基层党建存在的突出问题及原因分析

存在的问题表现在:一是基层组织凝聚力弱,基层战斗堡垒作用有待凸显。二是党员干部队伍结构固化,有序流动渠道不多。三是党建工作载体不够丰富,(www.koomao.com)党内监督制度落实有待加强。

产生问题的原因:一是向阳分场属于园艺场新成立的唯一的基层组织,未列入县行政村管理系列,集体经济几乎为零,分场干部政治、经济待遇与其它行政村干部有较大出入;二是园艺场属事业单位,事业编干部流动渠道不多;三是抓制度落实有待持续发力,“失之于宽、失之于软”的问题一定程度上存在。

四、下步工作思路和主要措施

,我们的工作思路是:在转型中创品牌,在有为中求有位。将着力从以下三个方面开展工作:

一是创思路,重实效。积极争取将向阳分场列入行政村管理,争取行政村相同的政治、经济待遇,增强凝聚力、战斗力,同时,以党建+致富联带,在引导失地农民创业就业方面多想办法。通过党员示范带动,为失地农民推荐就业岗位100个,引导村民共同致富。

二是强基础,惠民生。进一步发挥安置小区业主委员会作用。投入资金10万元用于小区基础设施建设。按照村级文化中心示范区建设标准,投入10万元,在小区打造公共文化服务中心,为失地农民安置小区文化活动常态化开展创造有利条件,力争在全县小区管理中创品牌。

三是抓学习,重廉洁。将场级财务移交县财政代管,完善机关管理制度,努力健全资金监管领域的长效机制,加强作风建设和廉政文化建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线。借鉴县《周末干部大讲堂》做法,以工业核心、生态优势、作风保障、佳绩引领为主要内容,以每周一次早会和每月一次讲座相结合的办法,全力塑造干部自身素质,在有为中求有位。

乡镇抓基层党建工作述职报告(三)

邹桥乡党委书记 袁有春

根据安排,现将本人抓基层党建工作情况述职如下:

一、履职情况和工作亮点

作为履行党建工作的第一责任人,我始终坚持把党建工作作为核心工作抓,主要做了以下几个方面的工作:

1、理清党建工作思路。针对全乡所有的支部进行30余次的全覆盖走访,尤其是6个村两委班子配备、村级活动场所建设以及71个村民小组长运行情况,做到底数清。针对今年我县召开了第十八次党代会,提出了“融入赣江新区、强力决战工业、打造生态城市、全面建成小康”的总体目标,专门召开了2次党委会研究:如何围绕县委总体目标,立足邹桥实际开展工作,做到思路明。

2、严抓党建责任落实。成立了以我为组长党建工作领导小组,并健全工作制度。通过以身作则,促全乡干部履职尽责。同时明确分管领导“一岗双责”,抓业务必须抓党建,做到党建工作抓在经常、抓在日常。制定了《党风廉政建设责任书》并签订落实,我与各村书记签,分管领导与对口干部签。通过层层传导压力,逐级落实责任。

3、抓好党员干部队伍建设。一是提升党员干部履职能力。推行“党建+综合素质提升”,针对党员干部举行党的建设、突发事件处置等知识讲座共12次,一方面我和班子讲课,另一方面请 “外援”授课,要求当场互动,同时避免学习教育“灯下黑”。二是千方百计激发队伍活力。从“医治心病”入手,解决 “会干不愿干”;从“放权赋权”入手,解决 “想干没的干”;从“培训教育”入手,解决 “想干不会干”。

4、夯实党建基础工作。一是深入开展“两学一做”学习教育。我第一次组织召开党委会就是研究 “两学一做”学习教育。二是规范“三会一课”制度,并将各种知识融入“三会一课”中,提高吸引力和实效性。三是实行党员分类管理制度,如:多方筹资近6万元建立了付山村、张坑村驻县党员活动室,方便在县城党员过组织生活。在移民党员、退伍老兵党员代表中开展“两学一做”学习教育,一定程度缓解了进京访、反复访的难题。四是认真开展党费清查,对以来所有党费缴纳情况进行认真清查,共18名党员补交4710元。五是强力推进 “两个覆盖”,共成立了6个支部,相应的支部书记、党建指导员,均从班子成员和村支部书记中产生。

5、积极征集化解诉求。持续推进全乡开展“意见大征集、问题大化解”活动,全体乡村干部分村包组、明确职责、上门入户进行走访,对全乡71个村民小组和企业、个体工商户进行全覆盖走访,深入了解走访对象的实际困难,广泛听取诉求、意见和建议,共整理收集140条意见并全部予以答复或解决,有效的树立了党委形象。

二、度述职承诺兑现情况

半年来,对于我乡之前存在的突出问题,不回避、不逃避,坚决落实整改承诺,具体如下:

1、加强引导村集体增加收入。一是流转属于村集体的抛荒土地,全乡共计100余亩集体土地共计增收2万余元。二是多方筹资10万元在石门周家建立了蔬菜大棚种植示范基地,大棚种植示范面积达5000平方米,积极引进蔬菜抗病品种、科学示范嫁接栽培技术、运用无公害蔬菜生产理念,种植胖姜、土豆、小白菜、大蒜等,并与菜商签订包产包销协议。该项目给村集体每年带来的租赁收益超过1万元,并给当地菜农带来10万元左右收益。三是在石门村引入50kw光伏发电项目,共投资32万余元,预计每年给村集体带来5万元左右的发电收益。

2、加快村级后备人才库建设。完善了村干部的选拔和管理机制,通过公开海选、党员群众推荐、组织考察等方式建立村级后备人才库,现已经储备人才14名,新班子就任以来通过人才库充实了两名村级后备人才进入村干部队伍。

3、加大乡本级经费投入。全乡在累计投入党建经费超过14万元,明细如下:打造付山村、张坑村驻县党员活动室先期支付3.5万元;以每个村0.9万元的标准,共计下拨5.4万元组织经费;举办、参加各类学习教育活动费用近1万元;其它用于党员组织关系集中排查、召开党代会、推进非公企业和社会组织“两个覆盖”等党建方面经费超过4万余元。

4、加速探索运用先进手段。一是全力打造我乡微信公众号。多种手段扩大公众号影响力,我乡微信公众号一些新闻的点击率超过4500次,成为热点新闻,起到了极大的正面宣传作用。二是做到学习教育微信群全覆盖。我乡所有支部都建立微信群,共享学习材料,引导群内党员进行讨论。同时对各个党支部书记用乡音讲党课进行录音,登门拜访送给行动不便的老年党员,通过微博、微信发送给在外党员。

三、党建工作中存在的突出问题和原因分析

一年来,虽然我们做了一些工作,但全乡基层党建工作依然还存在以下突出问题。

(一)村集体收入问题。村级集体组织收入虽有增加,但是还停留在点上,没有覆盖到面。主要原因:客观上是因为缺乏可供开发的自然资源和有效的经营性资产。主观上是因为我办法不多,思路不清。

(二)村级人才库问题。村级人才后备库虽已建立,但缺少农民致富能手、外出创业经商务工能人、大学生等当前迫切需要的人才。主要原因:一方面村干部任务重,待遇低,很难吸引人。另一方面是我对问题研究得不深,措施不够有力。

(三)部分支部“三会一课”问题。有些支部虽然开展“三会一课”,但是质量上有欠缺。在形式上:一些支部主要形式是一人讲、大家听,让党员积极参与发表意见少,显得没有吸引力。在内容上:不同程度地存在着为活动而活动的'现象。主要原因:是我对基本制度的落实、基本程序的遵循等细节上盯得不紧,对工作的创新还存在力度不够的情况。

(四)部分支部“两张皮”问题。部分支部没有将党建工作同其它工作有机融合,一定程度上还存在“两张皮”现象。主要原因是:我对党建的认识还存在深度不够的情况。研究经济发展较多,思考党建工作的时间、精力分配上有所欠缺。

四、党建工作目标和对策

1、因地制宜、因村施策,以点带面的增加村集体收入。一是针对农村土地撂荒的实际,让村集体尝试从农民手中把零散的撂荒田地、山林水面,通过签订有偿合同,集中起来,实行集体经营或集中发包。二是调整产业结构,壮大特色产业。一方面增强莲子特色产业,增加种植面积,从现有的1000亩的基础上,增加20%,并进一步扩大产业链,如:旅游、莲子深加工等。另一方面增加特色产业,通过培育致富带头人、引进农业企业和种养大户,发展现代农业和休闲旅游农业破解难题。

2、加大力度、增加范围,以心换心的方式引进优秀人才。邹桥历来以人杰地灵而闻名,有很多在外优秀人才,随着中国经济新常态的变化,许多人才将会面临新抉择。在将利用他们过年过节返乡等机会,与至少30名以上的农民致富能手、外出创业经商务工能人等人才接触,动之以情晓之以理,选出一批愿为家乡做贡献的后备村干部。并将村干部各项待遇逐年增加等相关优惠政策传递出去,调动他们的积极性和主动性。

3、严把质量、明确责任,不折不扣的推进“三会一课”常态长效。一是建立党建工作督查小组,通过对各党支部定目标、定进度、定责任,加强过程监督;指派6名党建指导员进支部帮助开展工作。二是严把质量关,细化措施。坚持把提高基层党员干部的能力和素质作为“三会一课”的重点,科学制定计划,明确目标要求,落实工作措施,切实提高“三会一课”质量。

4、围绕中心、服务大局,切实有效的推动党建与其它工作相互融合。加大精力投入,牢固树立党委书记作为党建“第一责任人”的责任意识,坚持将党建工作和其它工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每项业务、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。

乡镇抓基层党建工作述职报告(四)

中共螺溪镇委员会 李承谦

一、履职情况

转任党委书记以来,围绕建设“创新开放,秀美富裕、文明幸福”新螺溪定位,以“抓好党建是最大政绩,抓不好党建是最大失职”作为第一使命,强化问题导向和底线思维意识,落实党建工作三个责任制即:党建责任制、党风廉政建设责任制、意识形态管理责任制,推动螺溪党建出实招、创实效。

(一)强化党建主业,把责任压实。始终牢记习总书记“治党三问”,始终把党的力量挺在中心工作的前沿,强化党建三种责任制,倒逼各个层面种好“责任田”,形成“人人话党建,全域抓党建”局面。

(二)强化党建落地,把基础打牢。以“两学一做”学习教育为契机,依托“螺溪梦”,唱响“善谋实干,敢于亮剑”的团队精神,深入开展“三带头”活动,即带头学:每周两课“干部夜学”,开展为期五天的“转作风、善作为、强本领、树形象”干部培训;带头做:开展“脱下靴子下农田、放下身段进农家、敞开心扉交农友”活动;带头廉:开展了“微腐败巡察”活动,收集39大类182个问题建议,整改124件,对3名村主要干部进行了立案或免职处理,建立健全工作制度13项,形成一种干事创业“正能量”。

(三)强化党建引领,把机制用活。一是党建+综合治理。结合“131”双微自治,推行了矛盾纠纷“微调解”,强化六组监督,实现了民纠民调、民事民治。二是党建+安居工程。从12月初开始,镇村124名党员干部组成11个工作小组,深入全镇249个自然村开展危旧土坯房拆除,仅用一个月时间拆除危旧土坯房24.6万平方米,腾出建设用地630亩,涌现了一批“党员干部带头拆,不埋怨、敢担当”的模范典型。三是党建+农村清洁工程。探索形成了“户、村、镇、县”的四级治理模式,有效解决了农村生活垃圾难题。这一做法被省新村办以《螺溪镇农村生活垃圾治理的实践与探索》为标题全文转载。四是党建+脱贫攻坚。全镇132名党员干部组成18支“连心”小分队,与536户贫困户结成帮扶对象,发动展宇光伏、欧亚非车业等统一战线资源为贫困村结对帮扶贫困户20户。

二、工作打算

在今后的工作中,我镇将继续以“两学一做”学习教育、“转作风、善作为”活动为契机,进一步抓好十项基层党建重点工作,健全和完善党建的各项工作机制,把党建工作与经济社会发展有机结合起来,不断巩固和发展工作成果。

一是全面加强思想政治建设,提升干部素质。继续组织全镇各级党组织和广大党员干部开展“两学一做”学习教育、“转作风、善作为、强本领、树形象”党员干部培训、“干部夜学”、宣讲比赛等活动,整合各类教育资源,不断提高广大党员的素质。

二是全面加强基层组织建设,服务人民群众。深入开展“脱下靴子下农田、放下身段进农家、敞开心扉交农友”、“创先争优”活动,组织开展党员承诺制、设岗定责、结对帮扶和党员关爱帮扶活动,认真落实党员联系和服务群众的各项工作。进一步落实党建工作责任制,全面推进农村基层党建工作,努力扩大党组织的覆盖面。加大党建投入,全年投入300万元党建专项经费,改建提升保全、爵誉两个村级服务场所,着力打造提升普田、爵誉、保全等三个新的党建示范点,充分发挥基层党组织在推进发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的作用。

三是全面加强反腐倡廉建设,转变干部作风。按照十八大六中全会关于从严治党的总体要求扎实推进惩治和预防腐败体系建设。拓宽教育渠道,创新教育方式,增强教育效果,筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线。加强制度建设,从源头上遏制和消除腐败。创新监督方式,强化监督约束,继续开展“微腐败”巡查,规范广大党员干部的行为。在全镇推广实施“131”双微自治模式和“六组监督”,通过事前、事中、事后的全程监督,把监督渗透到村级事务管理的各个方面。

第14篇 党员干部乡镇不作为乱作为自查报告

为了进一步端正干部思想、转变干部作风、提高工作效率、推进工作落实,按照《xx镇不作为、乱作为专项整治行动工作方案》第三阶段文件要求,我镇狠抓了党风政风和作风建设,切实解决党员干部不作为、乱作为等作风方面的突出问题。现将我镇加强自纠自查工作落实情况进行汇报,具体内容如下:

一、开展不作为、乱作为问题专项整治工作情况:

(一)加强组织领导。以镇党委书记为组长、镇长为副组长、镇纪委书记为督察领导小组组长的专项整治行动领导小组,组织协调此项工作的开展,加大对作风问题的检查、整治和问责力度。督查组先后深入到全镇22个站所及28个行政村,就镇村干部在岗履职、点名签到、值班纪律等考勤情况进行了明察暗访,收到了较好的效果。

(二)制定活动方案。按照县活动方案,结合我镇实际制定了相应的督察检查工作方案,确保各项督察工作顺利开展。

(三)加强宣传。组织包村领导、包村镇干到所包站所和行政村,召开党员干部、群众代表座谈会传达不作为、乱作为会议精神,同时悬挂宣传横幅、书写宣传标语,召开动员会,宣传专项整治活动。

(四)加强学习教育。专项整治行动领导小组多次组织机关党员干部学习《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》等规章制度。并结合当前四项机制、四督四查、三亮三评和狠抓基层四风建设为切入点,使不作为、乱作为专项整治活动进一步得到了深化细化。 (五)广泛征询镇村干部群众意见,制定《xx镇政府岗位职责清单》和民主评议、督察检查登记表,梳理各部门工作职责,进一步明晰部门职能和岗位职责,编制职责清单,并向社会公开,厘清部门职能边界,解决部门职能交叉等问题,做到法定职责必须为的良好局面。并要求干部对照职责清单认真贯彻执行。

(六)对照《xx镇不作为、乱作为专项整治行动工作方案》中不作为、乱作为的整治内容开展自查自纠活动 。在不作为、乱作为方面,发现存在遇到难事绕道走,多一事不如少一事的现象,对有些工作只求过得去,不求过得硬。针对发现的现象,镇政府认真分析原因,制定有针对性的整改措施,明确整改时限,公开整改承诺。

(七)加强督导检查,形成长效机制。为确保活动取得实效,加大对作风问题的检查、整治和问责力度,积极探索加强干部作风建设的新途径、新举措。把整改治理工作与完善体制机制相结合,加强督导检查,制定详细的督导检查措施和办法,认真检查,确保件件有结果,事事有回音,列出具体案例,形成处理意见。

二 、存在问题:

在第三阶段督察中,发现铁管会赵相金、袁娜多次迟到、缺岗和旷工,镇纪委在全镇范围内进行书面通报批评和诫勉谈话;个别村存在工作开展缓慢、材料上报不及时等现象,如桐梓村农村集体三资材料上报不及时,寺上村农村集体三资管理工作会没有及时召开;在暗访中发现,付庄村支书朱太宝利用职务之便将老村部租赁费2万元私自挪用用作垫支该村社会抚养费,骗取国家危房改造补贴项目款6000元,根据《中国共产党纪律处分条例》规定,镇纪委已给予朱太宝进行了诫勉谈话、没收违规违纪资金,并上报县纪委给于朱太宝同志党内严重警告处分。

三 、下一步努力方向和改进措施

我镇将坚持问题导向,针对征求的意见建议,明确改进措施,着力解决问题,实现自我净化和提高。

(一)加强学习,不断提高思想政治修养。一是加强理论修养,坚定理想信念。认真学习***总书记一系列讲话精神及中央、省、市、县关于改进工作作风各项规定等,树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和政绩观,及时清洗思想上的灰尘,把群众放在第一位,问计于民、问需于民、问政于民,全心全意为人民服务。

(二)转变作风,不断规范完善各项制度。进一步改进工作作风,在广泛征求基层及群众意见的基础上,逐步贯彻落实。在治标的同时,深入剖析根源,及时把专项治理的好做法好经验形成制度规范,形成作风建设长效机制,从体制、机制和制度上解决好前清后堵的问题。

(三)强化督查,不断推进综合施治。镇领导小组组织力量对各基层单位和各行政村开展专项整治活动实施情况以及整治成效进行督查,发现整改不到位的要及时发出限期整改通知,对群众关注的热点焦点问题实行备案跟踪督查。将该项工作纳入年度考核,对工作不力的单位负责人取消其年终评优、评先资格,情节严重的追究党纪政纪责任。在此基础上,积极深入、广泛宣传工作开展情况,公开举报电话,曝光典型事例,开展学习讨论,营造浓厚的治理氛围。同时加强分类指导,使专项治理更加贴近工作实际,确保治理实效。认真分析研究不作为、乱作为的新情况、新问题,查找机制、体制、制度上的漏洞和监督工作中的薄弱环节,建章立制,完善措施,努力建立健全治理不作为、乱作为工作的长效机制。

第15篇 乡镇党委班子述职述廉报告范文

,在区委、区政府的正确领导下,我镇党委、政府坚持以科学发展观统揽经济社会全局,紧紧围绕“工业强镇、商贸兴镇、生态绿镇”这一目标,突出项目带动和民生改善两条主线,紧扣文明新村建设、社会稳定、和谐创业三个主题,两委班子团结协作,带领全镇广大干部,振奋精神,真抓实干,大力推进经济社会发展各项任务和措施的落实,克服了跨越发展中的重重矛盾和困难,全镇经济社会发展、党风廉政建设、领导班子建设等方面取得了较大的成效。先后获得“全省优秀基层司法所”、“省先进档案室”荣誉称号等。回顾过去一年来的工作,主要体现在以下两大方面:

一、坚定信心,团结协作,奋力实现三个文明建设再上新台阶

(一)牢固树立科学发展意识,经济工作实现新突破。

14年1—11月份,全镇工业产值18.89亿元,与去年同期增长6.2%,其中规模工业产值18.09亿元,同比增长4.82 %,规模工业销售收入17.84亿元,增长5.25%,新增规模以上企业3家;财政收入 万元,预计年完成 万元;社会固定资产投资完成 亿元,预计年完成6 .6亿元。尤其是,去年至今全镇持续呈现出蓬勃发展势头,新增私营企业17家,新增注册资金0.52亿元。全镇人均年收入达6200元以上,增幅达8%。

第一,农业发展特色高效。以“现代、高效、生态”农业为发展方向,优化农业产业结构,促进农业增效、农民增收。切实发挥好改造后的坪洋6000多亩中低产田和涉及五个村的3043亩标准农田的效应;持续承包租借经营权流转1800亩海田,提高农业规模效益;持续完成亚太(莆田)林业公司的林地承租签约造林的三年7800亩任务;持续完成48340亩林地的集体林权制度改革(其中生态公益林34847亩,商品林13493亩)。有序有效引导富余2000多人劳动力转移。

第二,重点项目扎实推进。福厦高速铁路东海段6.4公里全线顺利施工,涉及群众生产生活的改沟改路等逐步得到解决。滨海大道(省道201线)东海段a标段1.055公里已完成柏油路面铺设和绿化带建设,通过工程验收,b标段也于年底顺利正式动工剪彩。福厦高速公路拓宽东海段6.074公里工程已全部完成丈量、评估和签约、征迁等工作。lng500kv送出线路、220kv高压线路、中石油输油管道的勘测、征地、拆迁、施工顺利完成,投入使用。

第三、园区建设成效突出。共计投资800多万元,基本完成东朱工业园区道路、供水、电力、路灯、绿化、排洪、排污等基础设施建设,东朱工业小区落地11个项目,其中圣邦服饰、亿华轻工、仁克体育用品、伟业织造、华诚工贸等6个项目相继竣工投产,环洋织造、华利织造已竣工,三立工贸、鑫加鑫工贸正在抓紧建设。其中圣邦服饰、亿华轻工由此去年成长壮大为规模企业。

第四,基地建设前景广阔。莆田市东海鞋服辅料生产基地开发建设,总占地540亩,先行规划304亩,踊跃报名预用地的企业15家。目前正在海域使用手续论证、报批,同时积极运作招商引资,将进一步拓展区域发展空间,壮大工业经济体量,促进产业优化升级,从而扶持壮大中小企业,根本解决“三合一”厂家规模发展用地制约问题。

(二)牢固树立执政为民意识,社会事业实现新进步。

第一,拆迁安置稳步推进。沈泉高速公路拓宽工程建设共涉及拆迁安置 户,涉及拆迁建筑面积 万平方米,其中货币安置 户,自建安置 户,产权置换安置 户,全部发放到位补偿款 万元。同时进一步加快安置房征地工作,已顺利完成利角田寨 平方米的征地任务,大埔占地76亩的“滨海家园”项目建设的总体规划和详细规划也已通过论证,目前正在启动首期 平方米的安置房建设。

第二,高效落实民生工程。饮水安全村村通工程,总投资850万元,完成5000吨规模的净水项目建设及厂区扩建,完成通往蔡亭等五个村总长度8公里的主管网建设以及五个村总长106公里的村管网建设,完成坪洋村3口机井开挖,并建成3个蓄水量达50吨的蓄水池,铺设23公里长的管网,顺利通过市、区水利、发改、财政、卫生等部门验收。群峰水库至海头水库的引水工程建设,总投资180万元,隧道总长1.058公里,工程进入扫尾阶段。东海敬老院、博爱卫生院投资100多万元,完成三层封顶,即将投入使用。东海土地所、计生服务所投资150万元,已竣工投入使用。

第三,优先发展教育事业。全面落实义务教育阶段学生“两免一补”政策,减轻学生家长负担。认真做好“区对镇街教育督导”评估的各项工作,顺利通过考评,名列全区第一名。隆重表彰一批优秀教师、优秀班主任、师德标兵,大力营造尊师重教的浓厚氛围。发动全镇力量为莆田第十八中学50周年校庆捐助82万元,成立东沙小学兴教助学服务中心并注入资金50万元。中小学教育教学设施不断添置完善,分别完成东沙中学、中心小学的塑胶跑道和西厝中学的校门重新建设。东沙、西厝中学中考成绩再创历史新高,东海中心小学的教研工作、课题研究继续走在全区农村学校的前列。

第四,继续加强劳动保障。切实加强低保工作,调整停发低保户24户62人,新增30户62人,全年共发农村放低保金额441180元,城市低保金额40275元,做到困难群众应保尽保、按时发放到位。元旦、春节、重阳节期间共发放慰问金12万多元,发放救灾救济款15.12万元。全面推进新型农村合作医疗全镇参加新型农村合作医疗高达96%以上,解决了部分群众“因病致贫、因病返贫”问题。

第五,坚决贯彻计生国策。实行奖励扶助农村计划生育户家庭,设立计生便民服务大厅,规范配套,集中办公,方便群众,重视计生协会和队伍建设,优质服务群众满意率90%以上。,全镇创建基本合格村10个,发放生育关怀奖励金111700元,全年共实行手术上环467例,门诊咨询620次,b超检查6580人次,妇科病普查9816人次,育龄妇女查环查孕7530人次,生殖健康检查9853人次。目前,全镇上下创新机制,加大资金投入,强化服务质量,全力配合我区“争创全国计划与生育优质服务区”工作,通过省级初评,取得的成效受到省计生委主要领导的肯定。

第六,殡葬改革取得成效。,通过宣传打击,群众殡改意识增强,共火化 例,火化率达 %,比上年提高 %。投资80多万元建设占地30亩的仙迹公墓区,部分已投入使用。同时进一步完善和新建西黄、海头两个骨灰堂,有效解决了堵疏问题,大大地改变了群众的陋习,群众殡改意识明显增强。

乡镇党报告(15篇)

各位领导、各位同事:大家好。我作为乡镇党政机关选派大学生来到xx乡驻村扶贫时至今日已经快两年了,首先我要向各位领导对我两年来的工作和生活给予的支持和关怀表达感谢。刚下…
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