第一篇 推荐工作情况报告4550字
1.推荐工作情况报告
一年来我们始终坚持着保安全、降成本、强运营、增效益的理念，本着立足本职，以人为本的原则具体落实了企业对人才培养的思想，我机电一分区涌现出一批对生产量、效益、技术、管理有显著成绩的优秀员工，我队以每月技能评比和平时工作观察下，本着公正、公开、公平的原则，民主投票，经区、队长审核的程序下选举出4名较出色员工，现将结果公布如下：彭__，杨__，罗__，罗__。现将对他们进行一个简单介绍：
材料一：彭__是一个刚毕业两年多的大学生，但是在艰苦的煤矿工作中他没有表现出普片大学生应有的羸弱喝矫情，他总是严格要求自己，完善着自己，努力学习各种技能，他电、钳、焊都是一把好手；自来到马家田煤矿近一年来，除了矿上统一放假，他从未有过一天是不上班的，每次设备出故障他总是火速赶往现场进行检修。每次设备出了故障、文明生产、安装、拆皮带和溜子加班时都能看到他坚持到最后。每次看到他负重起近两百斤的设备、配件时，我们都惊叹，他瘦小的身体里容纳了多么大的能量啊？但是我们清晰的明白一个瘦小的身体要负重起近两百斤是要做出多少次的负重才能实现。
材料二：杨__是我们队出了名的“工具箱”，记得他的检修工具室最齐全的一个，每天上班总是把工具都准备好应对各种突发事件，每次他一到场基本就能解决，看他检修设备时的身影时那么的熟练，哪里该怎么处理，该用什么工具都是那么的了然。在班队长休班时候，他也能把整个班组带领起来，正确的组织好工作。
材料三：罗__是一个踏实少言的职工，从他来到马家田煤矿他就一丝不苟的对待工作，认真，仔细，负责，在工作中他不仅把自己的岗位看做自己的责任而是把整个队的生产任务看做自己的任务，不管哪里出了故障他总是及时的赶上去进行处理，从不计较多余的付出会不会给他带来好处。他总是把工作重的、累的、脏的任务拦在自己身上，因为够认真，负责且不计较得失。他在本队的所有付出和贡献都被领导看在眼里，终于他的付出是有回报的，短短不倒两年的时间，凭实干，认真负责的态度从一个普通皮溜司机提拔为跟班队长。
材料四：罗__是一个煤矿老工人了，他在煤矿工作了二十多年，在我们的印象里他是一个全面的老煤矿师傅，在机电运输工作里，他不仅精通于各种技能，在安全意识方面也特别强，在他带过的班组里看不到一起工伤事故，抢修设备时也是那么的熟练、快捷，他在工作中亲力亲为，认真检查设备和安全隐患，经常帮助新员工处理事故，并给他们讲解如何处理事故，如何注意安全，为机电运输工作争取得大量时间，和培养了一批工作能手。记得几次下班时间时候刚好遇到设备故障，他总是体贴员工，让他们先下班自己一个人带好工具或是一两个助手赶到故障点抢修，以致第二天有饱满的精神来上班，也为下一个班组争取得良好条件和时间。
2.推荐工作情况报告
按照《关于评选全县首届劳动模范和先进工作者的通知》（_办发〔____〕__号）要求，___党委在全乡认真开展推荐评选工作，拟推荐我乡___为全县首届计生系统劳动模范。现将推荐评选情况报告如下：
一、高度重视
乡党委高度重视此次推荐评选工作，明确乡党委及乡计生办组织负责推荐评选具体工作，同时要求各村两委要以此次推荐表彰活动为契机，把表彰活动与巩固和扩大创先争优成果结合起来，在全乡范围内形成学先进、赶先进、争作贡献、争当表率的良好局面。
二、精心组织
按照通知要求，乡党委组织组下发了《关于评选全县首届劳动模范和先进工作者的通知》，要求全乡各村两委严格按照推荐程序、有关要求、名额分配、推荐范围及推荐条件，认真组织实施推荐评选工作。
三、严格程序
全乡各组织分别组织召开会议，严格按照推荐的条件和标准程序，自下而上逐级推荐。经过全乡各村两委的层层推荐，乡党委综合评定，并向乡纪检组征求了意见，同时在全乡范围进行了公示，在无异议的情况下，最终决定推荐我乡___为全县首届计生系统劳动模范。
3.推荐工作情况报告
按照省人社厅、省民委、省公务员局《关于评选推荐第__届全国民委系统先进集体先进工作者和劳动模范的通知》要求，经过自下而上逐级推选，严格审核层层把关，我市顺利完成了先进集体和先进工作者的评选推荐工作。现将初审推荐工作情况报告如下：
一、推荐工作情况
（一）加强组织领导。接到通知后，我局高度重视，立即召开党组会专题研究评选推荐方案，并向市委、市政府分管领导进行了汇报，主动与市人社局、公务员局沟通对接，要求相关部门认真研究、积极推荐、严格把关，确保评选推荐工作顺利完成。
（二）严格选拔标准。坚持以政治表现、工作实绩、贡献大小作为衡量标准，将热心民族团结进步事业，认真贯彻中央民族工作会议精神，能够认真执行党的民族政策，模范遵守国家法律法规，立足岗位，勇于奉献，在促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的崇高事业中取得显著成绩的先进集体和先进工作者推荐上来，做到优中选优，确保了推荐对象具有先进性、典型性和代表性。
（三）精心选拔推荐。要求参选单位严格履行规定程序，进行民主推荐，领导班子集体研究决定，拟推荐对象在所在单位进行公示。推荐评选工作始终坚持群众路线，充分发扬民主；坚持评选条件，确保评选质量；坚持面向基层，突出工作一线；严格评选程序，严肃评选纪律。整个推选过程做到公开、公平、公正，被推选出来的单位和个人在本单位进行为期5个工作日的公示。
（四）深入细致考察。通过谈话、政审及征求意见等办法，全面了解考察对象情况。被推荐的对象，按照干部管理权限征求了干部管理部门的同意，并征求了纪检监察和卫生计生部门的意见。市人社局会同我局对推荐单位和个人进行了认真审核把关。
二、评选推荐结果
根据文件要求，经各区市层层推荐，结合工作中掌握和了解的情况，综合考虑各区市少数民族人口数量、民族工作任务完成情况和对民族工作的贡献，我市拟推荐青岛市市南区民族宗教局为全省民委系统候选先进集体，青岛市城阳区委统 战部副部长、民族宗教局局长张__为全省民委系统候选先进工作者。
三、推荐对象基本情况
1、全省民委系统候选先进集体
市南区民族宗教局，针对新形势下民族工作的新任务、新特点，立足区情，创新举措，在完善民族工作治理体系上谋新思路，在探索民族工作途径上求新突破，在推动民族工作向社区延伸上见新成效。设立了“一个中心”（民族事务联管中心），搭建了“两个平台”（“微市南”信息发布平台和“帮到家”互动交流平台），健全了“三项机制”（常态化管理机制、亲情化服务机制、立体化应急机制），组建了“四支队伍”（街道民族工作指导员、社区民族工作联络员、楼院民族工作调解员、社区民族工作宣传员），不断深化创建工作，民族团结进步事业硕果累累。____年、____年，连续两届被国务院授予全国民族团结进步模范集体，____年被评为全省民族团结进步创建活动示范单位。
2、全省民委系统候选先进工作者
张__，女，汉族，___年4月出生，中共党员，___年9月参加工作，____年5月因工作需要调入城阳区委统 战部（城阳区民族宗教事务局），从事民族宗教工作，现任城阳区委统 战部副部长、民族宗教事务局局长。城阳区有41个少数民族、居住半年以上的少数民族常住人口22667人，少数民族企业88家，民族餐饮网点300多家（清真网点150余家），少数民族百人以上社区11个，民族工作任务十分繁重。多年来，张__带领全局同志，认真贯彻党的民族政策，围绕各民族“共同团结奋斗、共同繁荣发展”主题，扎实开展民族团结进步创建、创新民族工作服务管理方式，为促进全区民族团结作出了突出贡献。城阳区民族宗教事务局先后荣获国务院表彰的全国民族团结进步模范集体、山东省民族宗教工作先进集体、青岛市民族团结进步模范集体等荣誉称号。
4.推荐工作情况报告
根据省人社厅、省民委《关于评选推荐第__届全国民委系统先进集体和先进工作者的通知》（苏人社发〔20__〕169号）精神，我局坚持公开、公平、公正的原则，对照推荐条件标准对本系统工作部门及所属事业单位进行了筛选推荐，现将有关情况报告如下：
一、推荐工作组织情况
一是明确评选推荐的范围。接到《通知》后，局领导非常重视，对文件进行了传达学习，确定了面向基层、面向工作一线的推荐方向，严格按照《通知》中关于推荐先进集体和先进个人的范围比例要求进行把控，杜绝了超范围推荐现象的。发生。
二是严格执行规范的推荐程序。工作中，我们坚持自下而上，民主择优的推荐方式，广泛征求意见，严格按照文件精神执行评选推荐工作的各个环节，确保了推荐程序的规范性，推荐材料的真实性。
三是认真做好推荐的审核把关。推荐工作中，我们主动与市人社局联系，联合做好对拟推荐单位的审核考察。在考察中，我们坚持优中选优，以工作实绩、贡献大小做为衡量标准，确保推荐单位的先进性，杜绝了带“病”表彰现象的发生。
二、推荐对象在本单位公示情况
经局党组研究决定，建议推荐南京市回民殡葬服务所为全国民委系统先进集体候选单位。推荐情况于20__年6月16日至6月23日在南京市民族宗教事务局网站上进行了公示，公示期间未收到任何不良反映。
5.推荐工作情况报告
按照省人力资源社会保障厅与省审计厅下发的《关于做好全国审计机关先进集体、先进工作者评选推荐工作的通知》（苏人社发〔20__〕187号）精神，徐州市人力资源社会保障局、徐州市审计局高度重视，认真组织，周密实施，积极开展评选和推荐活动，现将工作开展情况报告如下：
一、组织参与评选推荐工作的人员认真学习文件精神，切实领会精神实质，严格按照评选推荐标准和程序开展评选推荐活动。
二、分别召开全局机关工作人员、各县（市、区）审计局局长会议，以无记名投票的方式推选先进集体，徐州市贾汪区审计局全票通过。
三、将确定的我市系统先进集体推荐名单提交徐州市审计局局长办公会研究讨论，并征求了贾汪区纪检、人保、综治、计生、信访、农民负担监督等部门的意见。
四、徐州市贾汪区审计局于20__年7月7日至20__年7月__日在本单位公示栏内进行张贴公示5天，公示内容包括徐州市贾汪区审计局的基本情况和主要事迹，接受全区社会各界的监督。在公示期间，全区单位和个人无异议，未收到反映徐州市贾汪区审计局有任何问题的信件。
五、市人力资源社会保障局在徐州市贾汪区审计局进行测评并座谈，征求全局人员意见并监督评选推荐程序。
六、严格评选工作标准，严肃评选工作纪律。这次我市审计机关先进集体评选活动，我们严格按照省评选标准和工作程序，坚持公平、公正和公开透明的原则，真正把多年来为审计事业发展做出贡献的单位评选出来。
七、推荐对象主要事迹：
该局荣获江苏省文明单位；审计项目获得全国优秀审计项目“两连冠”、全省优秀审计项目“三连冠”；区县财政联网审计模式荣获中国信息化成果三等奖；审计信息化成果荣获国家审计署优秀奖13个；审计署特邀该局在四期全国县市级审计局长培训班上进行授课；省审计厅20__年专门下发文件号召全省学习该局的做法和经验；连续八年荣获全市审计系统综合目标考核一等奖，连续三年在全区年度绩效考核中荣获优秀等次；荣获全区优秀领导班子、首批学习型党组织示范点、金牌服务岗、十佳群众满意的窗口服务单位等二十余项荣誉称号。
1、牢固树立“样样工作争先进，样样考核争第一”的信念，充分激发了审计工作活力。
2、率先实现“五个首创”的区县财政“多对多”联网审计模式，实现“全面覆盖、重点分析、精准打击”的审计目标。
3、坚持以精益求精的态度抓质量、创精品，筑牢审计工作基石。
第二篇 2023区委党务公开情况工作报告11350字
区委深入学习贯彻党的__届二中、三中、四中全会和省、市全会精神，以科学发展观为统领，紧紧围绕建设最适宜居住的“品质之城、美丽之洲”战略目标，实施“项目建设三年行动”计划，积极构建现代产业体系、加快经济转型升级。一年来，在广大党员干部群众的共同努力下，全区经济社会各项事业继续保持良好发展态势。在党务工作上，主要做了以下十三个方面的工作：
一、年度经济社会发展和党建工作目标实施完成情况
预计全年实现生产总值518亿元，工业总产值1322.72亿元，农业总产值55.74亿元，社会消费品零售总额149.94亿元，财政总收入100.07亿元，其中地方财政收入59.67亿元，城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入分别达到26087元、13956元。城市化进程不断加快，城乡统筹发展水平进一步提升，现代都市农业经济平稳发展，工业经济企稳回升，科技创新取得新成果，服务业经济成为拉动gdp增长的主力军。文物保护、文化事业和文创产业协调发展，环境建设成效明显，生态环境不断改善，投资创业环境持续优化。平安法治建设得到加强，安全生产和社会治安形势继续保持稳定。社会民生不断改善，全年新增城镇就业人员18869人，全区参加各类养老保险人数达44.88万人，参加各类医疗保险人数达80.13万人。全面落实党建工作责任制，健全完善党建工作投入保障机制，不断夯实基层党建工作基础。深入开展学习实践科学发展观活动，大力开展学习力、创新力、执行力“三力提升”活动，扎实开展反腐__专题教育活动，进一步打造诚信淳朴、公平高效、风清气正的“勤廉”。
二、区委重大决策
（一）实施“项目建设三年行动”计划
区委审议并通过《关于实施“项目建设三年行动计划”的决定》，提出运用项目化管理，实施“项目建设三年行动计划”，按照“工作项目化、项目目标化、目标责任化、责任考评化”的理念狠抓项目推进。依靠项目建设张扬优势、配置资源、集聚资金，加快城市化、工业化和城乡一体化发展；依靠项目建设调整结构、培植后劲、涵养财源，保持经济平稳增长；依靠项目建设优化环境、促进平安、保障民生，保持社会安定团结；依靠项目建设撬动整体工作迈上新台阶，推动经济社会实现跨越发展。
（二）构建现代产业体系、加快经济转型升级
区委审议并通过《关于构建现代产业体系，加快经济转型升级的决定》，准 确把握国际国内产业发展趋势，深入分析产业发展的比较优势，科学确定构建现代产业体系的总体目标、基本原则、主体框架和保障措施，促进产业结构优化升级，提高产业综合竞争力，推进经济转型升级和跨越发展，着力打造具有国际竞争力的高端化、集群化、总部型、创新型的扎根于优秀历史文化、茁壮于高新技术产业、繁茂于现代服务业的常青树型“3+1”现代产业体系。
三、年度党内重大活动
（一）学习实践科学发展观活动
坚持“推项目保增长，共建品质之城；优环境重民生，共享美丽之洲”的实践总载体，全区201个党委、203个党总支、2180个党支部，48729名党员分两批参加活动。目前，第二批学习实践活动已经圆满结束，群众满意度测评达99.8%；第三批学习实践活动正在开展中。活动中，坚持理论武装，先后开展理论中心组专题学习541次、举办专题培训1053期，组织巡回宣讲244场，培训党员干部近5万人次，撰写体会文章1582篇。坚持开门纳谏，召开民主恳谈会111次，组织“民情连线”网上直播6次，征集到意见建议1206条。坚持边查边改、立改立行，全年共明确整改举措1075项、整改项目641个。坚持特色引领，深入开展“理论武装、项目管理、民生保障”等八大专项行动，组织开展“学先进、作表率、促发展”大讨论、“服务基层服务群众”、“整顿调整基层党组织”等活动，共开展大讨论437次，落实便民、利民、惠民举措169项，有效破解发展瓶颈。
（二）开展学习力、创新力、执行力“三力提升”活动
在学习力提升活动中，广泛开展“爱读书读好书善读书”活动，组织领导干部学习法律及相关法规解读，开通活动专题网页和读书论坛，组织开展“城市论”、“构建现代产业体系”专题读书会，举办“浦东开发的成功经验与生动实践”等系列专题讲座，开设中国浦东干部学院城市建设（规划）专题研修班、党建理论与组工业务研修班、现代产业研修班等专题培训，帮助领导干部开拓视野，更新观念。在创新力提升活动中，开展党政创新工作申报评比，“金点子”征集等活动，征集到创新工作方案105项、“金点子”242条。在执行力提升活动中，完善执行绩效考核制，严格落实问责制，强化日常监督机制，重点对年度综合考评目标任务进展、人大政协建议提案办理、创建省级生态区、政府实事工程、土地工作以及区委区政府重点工作交办等方面工作进行了跟踪、督查和通报。
确把握国际国内产业发展趋势，深入分析产业发展的比较优势，科学确定构建现代产业体系的总体目标、基本原则、主体框架和保障措施，促进产业结构优化升级，提高产业综合竞争力，推进经济转型升级和跨越发展，着力打造具有国际竞争力的高端化、集群化、总部型、创新型的扎根于优秀历史文化、茁壮于高新技术产业、繁茂于现代服务业的常青树型“3+1”现代产业体系。
三、年度党内重大活动
（一）学习实践科学发展观活动
坚持“推项目保增长，共建品质之城；优环境重民生，共享美丽之洲”的实践总载体，全区201个党委、203个党总支、2180个党支部，48729名党员分两批参加活动。目前，第二批学习实践活动已经圆满结束，群众满意度测评达99.8%；第三批学习实践活动正在开展中。活动中，坚持理论武装，先后开展理论中心组专题学习541次、举办专题培训1053期，组织巡回宣讲244场，培训党员干部近5万人次，撰写体会文章1582篇。坚持开门纳谏，召开民主恳谈会111次，组织“民情连线”网上直播6次，征集到意见建议1206条。坚持边查边改、立改立行，全年共明确整改举措1075项、整改项目641个。坚持特色引领，深入开展“理论武装、项目管理、民生保障”等八大专项行动，组织开展“学先进、作表率、促发展”大讨论、“服务基层服务群众”、“整顿调整基层党组织”等活动，共开展大讨论437次，落实便民、利民、惠民举措169项，有效破解发展瓶颈。
（二）开展学习力、创新力、执行力“三力提升”活动
在学习力提升活动中，广泛开展“爱读书读好书善读书”活动，组织领导干部学习法律及相关法规解读，开通活动专题网页和读书论坛，组织开展“城市论”、“构建现代产业体系”专题读书会，举办“浦东开发的成功经验与生动实践”等系列专题讲座，开设中国浦东干部学院城市建设（规划）专题研修班、党建理论与组工业务研修班、现代产业研修班等专题培训，帮助领导干部开拓视野，更新观念。在创新力提升活动中，开展党政创新工作申报评比，“金点子”征集等活动，征集到创新工作方案105项、“金点子”242条。在执行力提升活动中，完善执行绩效考核制，严格落实问责制，强化日常监督机制，重点对年度综合考评目标任务进展、人大政协建议提案办理、创建省级生态区、政府实事工程、土地工作以及区委区政府重点工作交办等方面工作进行了跟踪、督查和通报。
向联系、代表视察评议等制度，进一步落实以党内民主带动人民民主。
五、领导班子和干部、人才队伍建设
（一）干部队伍建设情况
全年共提拔区管领导干部29人，其中：提拔担任区管正职4名，提拔担任区管副职23名，确认正处级2名；交流干部61人；现职班子领导改任非领导职务6人；调研员、副调研员按规定到龄办理退休21人，其中调研员12人，副调研员9人。共选派了164名中青年干部到大东安社区综合改造工程、西溪湿地三期工程、南湖综合整治保护工程、超山综合整治和保护利用工程、项目办、信访局、拆违办等重点工作一线进行挂职锻炼，选派27名中青年干部为第二批投资项目审批代办员。
（二）人才队伍建设情况
开展区人才奖、重才爱才先进单位评选暨有突出贡献人才住房申购活动。通过评选，汪力成等17位优秀人才分别获得杰出人才奖、突出贡献人才奖、优秀中青人才奖，老板电器股份有限公司等5家单位荣获重才爱才先进单位称号；同时，陈亮亮等25位优秀人才获得区有突出贡献人才住房申购资格。举办2次大型人力资源交流大会，1次创业项目展示会暨人力资源招聘会，4次组团参加大中型城市人才招聘会。引进各类人才2804人，其中硕士以上学历者160名。开展创业带就业专项行动，市大学生创业园挂牌成立，新增20个大学生见习基地，5个共青团见习基地，3个女大学生实训基地。为26名大学生出具自主创业证明享受相关优惠政策，其中8个大学生创业项目分别获得商业贷款贴息、房租补贴以及无偿资助，最高扶持金额达到20万元。推选1名海归人才列入国家海外高层次引进人才“千人计划”名录。
（三）领导干部公务活动情况
区委严格执行《关于进一步加强因公出国（境）管理的若干意见》等文件，规范领导干部因公出国（境）的审批。年度内，审批区级领导干部因公出访19批19人次，其中，招商引资7批7人次，友好访问2批2人次，学习培训5批5人次，项目考察5批5人次。审批区管领导干部因公出国（境）42批81人次，其中，学习培训8批11人次，招商引资18批41人次，项目考察14批23人次，友好访问2批6人次。
（四）老干部工作
开展“祖国颂”全区老干部庆祝新中国成立60周年系列活动，全年组织老干部学习活动累计达61场次，4750人次。夏季高温季节集中开展“走访慰问百名老干部”活动，全年对老干部各类走访慰问累计达500余人次。办理22件离休干部高龄护理补贴、病残护理补贴的审批工作，开展第三批区级“示范性老干部党支部”评选工作。
六、基层组织和党员队伍建设
（一）基层党组织和党员基本情况
全区共建有基层党组织3035个，其中党委194个，党总支193个，党支部2648个。共有党员51689名，其中正式党员50021名，预备党员1668名，女党员11830名。全年共发展新党员1349名，其中女性506名，占37.5%。预备期满的党员1672名，其中转为正式党员的1635名，占97.8%；预备期满尚未讨论或审批的23名，占1.4%；延长预备期的12名，占0.7%，预备期未满被取消预备党员资格的2名，占0.1%。
（二）基层党建工作
按照城乡统筹发展要求，加强农村基层组织建设，优化基层党组织设置，调整后全区党委建制的村（社区）为144个，党总支建制的村（社区）为110个，支部建制的54个，现有二级党支部1106个。认真落实村主要负责人基本报酬财政统筹，区财政每人每年补助1万元和1.5万元，完善村干部社会保险制度，区财政给予补助30%。积极实施“一村一名大学生”计划，公开招考选拔88名全日制普通高校毕业生到农村（社区）工作，全面提高社区工作者待遇。建立区委社会工作党工委，全区20个镇乡（街道）、128个建党组织的社区全部建立党的社会工作组织。将社区党建工作经费与党建考核相挂钩，根据党建考核情况，按每个社区每年4—6万元的标准落实党务工作经费补助。深入开展“强信心、促发展”先锋行动，全区488名领导干部共走访企业1037家，现场帮助解决问题590个，2167名党员干部共走访企业3004家，现场解决问题1549个。积极开展“结百村”活动，至底城乡党组织开展互动224次，为结对村上党课50次，听课党员2778人次，机关党员与结对村困难党员结对220对，上门慰问297人次，慰问金额（含实物）209832元。
（三）“党建月”和“双争双评”活动情况
在“党建月”和“双争双评”活动中，全区共有2560个基层党组织参加评议，其中评为一类支部的2521个，二类支部的39个；有49200名党员参加评议，被评议为不合格党员的71名，其中要求限期改正错误的52名，劝退的4名，除名或取消预备党员资格的15名。通过评议，共表彰先进基层党组织191个、优秀共产党员 863名、党员积极分子2423名、优秀党务工作者175名。
（四）构建党组织服务党员、群众网络
按照“区域统筹、集中配备、集约共享”的方式，加强区、镇乡（街道）、社区党员服务中心和党员个体服务站建设，构建服务党员群众工作新平台，全年共建立党员服务中心（站）200个，配备专兼职工作人员383名，初步形成了纵向到底、横向到边、覆盖全区的服务网络。实现党员服务中心（站）面向全社会开放，为党员、群众提供政策咨询、理论教育、党员活动等服务，共举办培训284期，培训人员8193名；开展各类活动380次，参加人员达310人次，真正将党员服务中心建设成“党员之家”、“群众之家”。
（五）党费收缴、管理和使用
至底，区管党费结存为3554902.64元。，区管党费总收入为4350187.6元，其中党员上缴党费3176432.84元，党费利息9134.76元；省、市委组织部下拨慰问经费80600元；区财政下拨慰问、表彰经费1065000元；其他收入19020元。，区管党费共支出93064.1元，其中：上缴中共市委组织部350000元；下拨到各镇乡党委、街道党工委和区级机关主管部门党组织以及区纪委、区委宣传部的党员教育经费1906777.5元；表彰先进830000元；订购《党建文汇》、《党建研究》等各类学习资料111031.4元；慰问老党员、困难党员经费68元；党建示范点创建补助经费0元；印制党员挂历160200元；印制《入党志愿书》等其他开支31015.2元。截止12月31日，收支相抵后，区管党费共结存3812026.14元。
七、反腐__和党风廉政建设
（一）深入贯彻落实党风廉政建设责任制
贯彻全省落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神，严格执行“三书两报告”制度，由区委、区政府领导带队，开展党风廉政建设责任制重点检查。开展落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》情况专项检查，对区财政局等单位开展巡视工作，对党内监督中发现的问题出具整改建议书。着力探索腐败风险预警机制建设，继续实行领导干部廉洁自律联系卡制度。进一步完善具有特色的惩防体系建设，认真实施《区惩防体系建设—行动计划》，分解49项任务，确定牵头部门，规定时间节点，明确工作要求，狠抓工作落实。
（二）扎实开展“阳光行动年”活动
扎实推进以打造“阳光政务”、铸造“阳光工程”、营造“阳光文化”、塑造“阳光形象”为主要内容的“阳光行动年”活动。依法清理和规范行政权力，对38个部门的行政权力进行全面清理和统一编码，编制职权目录7570项，制作权力流程图1000余份。全面推进“数字监察”系统建设，对17个部门155类行政许可事项开展数字监察。推进电子政务建设，公开行政权力7000余项。
启动“网上行政服务中心”，加强对政府投资项目的监管，对投资额在10亿元以上的政府投资重点项目，聘请专员实行全程效能监察。创建阳光工程网站，针对招投标、工程变更、中介机构代理等容易发生腐败行为的重点环节进行公示，实现同步监管。
（三）扎实开展反腐__教育
举办区委理论学习中心组（扩大）党风廉政建设专题报告会，深刻剖析近年来我区发生的领导干部违纪违法典型案件，组织全区860余名区管领导干部集中观看警示教育片《贪官心理档案》，全面推进岗位风险廉政教育。组织开展区第三期党风廉政建设讲习活动和首届村级纪检组织负责人培训班，开通区政府局域网廉政教育平台，进一步深化廉政文化“六进”示范点创建活动。认真组织第二届中国（浙江）廉政故事大奖赛，召开4次党风廉政建设和反腐败工作新闻通气会。
（四）强化监督检查工作力度
以西溪综保三期工程为重点，加大对新增中央投资使用情况的监管力度。切实加强对节能减排、土地市场、社保基金、住房公积金管理的监督检查，积极开展“小金库”和容积率调整专项治理活动。开展镇乡（街道）“三资”管理情况和4200万元市民消费券发放、使用情况的专项检查。坚持开展民主评议行风活动，创建市级“人民满意基层站所”6家；积极开展专项治理，规范教育乱收费30余万元。扎实开展“公述民评”活动，邀请民评代表1500名，收到各类意见建议近200条。清理规范全区评比达标表彰活动302项，查处7起党员干部和公务人员的酒后驾车事件。进一步强化机关效能监察投诉工作，共办理执法纠风投诉55件，效能投诉123件。
（五）不断加大惩治腐败力度
全区纪检监察组织共立案94件94人，结案93件93人。在被查处的党员干部中，涉及副处级干部2件2人，科级干部15件15人，追究刑事责任26件26人，共为国家和集体挽回直接经济损失474余万元。充分发挥查办案件的治本功能，组织33个单位3余名党员干部参加职务犯罪案件公开庭审旁听活动。
六）加强纪检监察组织建设
认真贯彻落实中央加强县级纪检监察机关建设有关精神，加强区纪委常委会班子建设，注重发挥区纪委委员作用。深入推进派驻纪检监察机构统一管理工作，加强基层纪检监察组织规范化建设，配齐配强镇、村两级纪检班子。组织开展第三期党风廉政建设讲习活动，对45名新任纪检干部进行专题培训。组织全区首届村级纪检组织负责人培训班，273名村级纪检监察干部参加了培训。
八、宣传思想和文明创建工作
（一）理论武装工作
加强党的__大、__届四中全会精神学习宣传，深化社会主义核心价值体系宣传教育。加强和改进中心组学习，出台《关于进一步加强和改进党委（党组）中心组学习的通知》。设立“领导讲坛”，加强“美丽洲大讲堂”及其它学习平台建设，举办“领导讲坛”5期，组织理论宣讲120余场，发放《区实践科学发展观典型事例》等资料4万多册。加强基层党校规范化建设，评定优秀基层党校5所。
（二）文创产业发展
提出建设全市文化创意产业综合示范区目标，完善财税扶持政策、建立统计调查制度、设立大学生自主创业扶持资金。推进创意良渚、创意西溪和创意临平基地建设，规划设立创意径山基地，人民书店、大禹影视、“阿里”网站等一批项目有效推进。举办“大遗址保护良渚论坛”、“良渚论坛？中华玉文化中心第二届年会”，举办首届中国超山梅花节，承办第24届“中国戏剧梅花奖”颁奖典礼。参加文化创意产业博览会，承办“西溪乐活节”等两个分会场活动。
（三）公民思想道德建设
坚持“清洁绿化健康文明”四位一体，大力开展“迎国庆、创文明，百日治百难”等活动，深化“九项机制”建设和“八个专项”整治，破解庭院整治、“牛皮癣”、马路市场、废品收购点等热点难点问题。加强省级示范文明城区长效管理，深化“双百结对、共创文明”、“乡风评议”活动。加强“相约周末”、“公民道德宣传月”、“五个一”邻里文化节等活动品牌建设，开展活动6000多场，参与群众超过120万人次。落实未成年人思想道德建设10件实事、10项活动。
（四）舆论引导工作
组织“项目建设行动年”、“主攻工业、决战工业、稳定工业”、构建现代产业体系、深入学习实践科学发展观活动、“三力提升”、庆祝新中国成立60周年、学习贯彻__届四中全会精神等重大主题宣传活动。开展“感动——寻找身边的楷模”宣传活动，大力弘扬原创、首创、创新、和谐的精神。积极探索党政、媒体、市民三位一体“以民主促民生”机制，区级媒体开设“热线600”、“民生热线”等栏目。
（五）对外宣传工作
大力宣传实施“六大战略”的重大决策、巨大成就。精心组织超山梅花节、中国戏剧梅花奖颁奖仪式、中国茶圣节、竹笋节等节庆活动宣传，精心组织“地铁高铁时代”、“法治指数”等特色亮点工作宣传。借助“良渚论坛”、“中华玉文化中心”和中央台《艺术人生》栏目“重阳节”特别节目，加强良渚文化宣传。加强大型招商活动宣传，打响“我梦想中创业的地方”品牌，获得“联合国最佳生态和谐环境美丽区”称号，被达沃斯评为“最具投资价值区”、“最具人文魅力区”。
（六）公共文化服务体系建设
加强文艺创作扶持，扶持文艺作品21件。《高头竹马》、《看一眼一百万》、《全民健身舞》等文艺作品获国家级奖励。加强基层公共文体设施建设，新建健身苑点177个、篮球场30个。举办第四届艺术节、新年音乐会、元宵灯会等活动，承办市第20届“三江”歌手大赛决赛等赛事。编纂《历史文化研究》，《南湖文化》卷出版发行。加强文物保护工作，我区被命名为“全国文物工作先进区”。举办第四个非物质文化遗产保护月系列活动，我区丝织技艺被列入“人类非物质文化遗产代表作名录”，成为世界非物质文化遗产保护社区。
九、爱国统一战线工作
（一）多党合作工作
区委出台《区统一选派区政协委员、民主党派和无党派人士担任民主监督员工作办法（试行）》，区政府下发《关于进一步完善区政府工作部门与民主党派、工商联对口联系的通知》，首批选派75名政协委员、民主党派和无党派人士担任25个部门的民主监督员。组织党派开展调研和为社会服务活动。对因工作调动辞去政协委员职务的10名委员及时进行了增补。协助民进支部完成届中班子成员调整，协助农工民主党支部成立总支部，协助各民主党派支部考察发展新成员7人。
（二）民族宗教工作
依法维护少数民族合法利益和权益，组织开展少数民族人员调查。做好宗教场所安全隐患排查治理工作，对272处隐患进行了整改治理，落实资金165.569万元。开展创建“和谐寺观教堂”活动，提高宗教场所规范化管理水平。做好敏感时期民族团结和宗教稳定工作。积极主动地做好“径山旅游大开发”和“超山风景区综合整治和保护利用”等重点项目中的宗教文化配套建设工作。成功举办了首届区“和谐杯”民族宗教趣味运动会。
（三）港澳台海外工作
以引资引智、牵线搭桥为重点，先后引进接待海外专家、留学人员、海外侨领14批300余人次来考察，实现两个投资项目约6200万美元资金落户。促成创新基地被列为省侨办系统引智引资重点联系（支持）单位。广泛开展侨法宣传活动，闲林镇方家山社区被国务院侨办授予“全国侨务系统__普法侨法宣传角”称号。开展融资暖春服务行动，为台资企业有效应对金融危机影响出谋划策。加强与台湾南部地区公务人员的交流，协助相关部门成功举办台湾美食节活动。顺利完成“区第二届出国留学人员家属联谊会代表大会”换届选举工作。
（四）新社会阶层工作
指导新社会阶层人士开展第三批学习实践科学发展观活动。以区党外知识分子联谊会为平台，开展联络联谊。开展首届“创业之星”评选活动，首批30位非公经济人士当选。开展“双服务”活动帮助民营企业提升抗击金融风暴的能力。成功举办首届民营企业文艺调演活动，指导北京商会召开好京津地区籍大学生联谊会。
十、平安和民主法治建设
（一）平安建设
首次被中央评为“-全国平安建设先进区”。开展“三电”、“打黑除恶专项斗争”，打击整治“两抢”犯罪大会战，全年共破获各类刑事案件3360起，同比上升5.96%。进一步发挥镇乡（街道）综治工作中心作用，全区320个村、社区全部建立“和事佬”、“平安议事会”等组织。深入推广“社会公共安全视频网络监控系统”建设，开展矛盾纠纷多元化解，探索实践流动人口服务管理新模式，建立健全重大事项社会稳定风险评估机制，深入开展领导干部下访接访及重信重访专项治理活动，被省、市评为国庆期间信访稳定工作良好县（市、区）。妥善化解社会矛盾纠纷，共受理各类矛盾纠纷8901件，调解成功8662件，成功率达97.3%。强化安全生产管理，加强食品药品安全监督，狠抓“三合一”企业、交通事故黑点隐患和酒后驾车等严重违法行为整治，安全生产事故数、死亡人数、直接经济损失数连续五年保持负增长。
（二）民主法治建设
制定出台了《“法治”建设相关工作制度》，公布“法治指数”—71.84，连续两年被省委命名为浙江省创建“法治县（市、区）”工作先进单位。扎实推进“__”普法教育，深化民主法治村（社区）创建工作，出台《区村（社区）法律顾问工作职责》，组织律师事务所和法律服务所百余名法律工作者，担任全区310个村（社区教趣味运动会。
（三）港澳台海外工作
以引资引智、牵线搭桥为重点，先后引进接待海外专家、留学人员、海外侨领14批300余人次来考察，实现两个投资项目约6200万美元资金落户。促成创新基地被列为省侨办系统引智引资重点联系（支持）单位。广泛开展侨法宣传活动，闲林镇方家山社区被国务院侨办授予“全国侨务系统__普法侨法宣传角”称号。开展融资暖春服务行动，为台资企业有效应对金融危机影响出谋划策。加强与台湾南部地区公务人员的交流，协助相关部门成功举办台湾美食节活动。顺利完成“区第二届出国留学人员家属联谊会代表大会”换届选举工作。
（四）新社会阶层工作
指导新社会阶层人士开展第三批学习实践科学发展观活动。以区党外知识分子联谊会为平台，开展联络联谊。开展首届“创业之星”评选活动，首批30位非公经济人士当选。开展“双服务”活动帮助民营企业提升抗击金融风暴的能力。成功举办首届民营企业文艺调演活动，指导北京商会召开好京津地区籍大学生联谊会。
十、平安和民主法治建设
（一）平安建设
首次被中央评为“-全国平安建设先进区”。开展“三电”、“打黑除恶专项斗争”，打击整治“两抢”犯罪大会战，全年共破获各类刑事案件3360起，同比上升5.96%。进一步发挥镇乡（街道）综治工作中心作用，全区320个村、社区全部建立“和事佬”、“平安议事会”等组织。深入推广“社会公共安全视频网络监控系统”建设，开展矛盾纠纷多元化解，探索实践流动人口服务管理新模式，建立健全重大事项社会稳定风险评估机制，深入开展领导干部下访接访及重信重访专项治理活动，被省、市评为国庆期间信访稳定工作良好县（市、区）。妥善化解社会矛盾纠纷，共受理各类矛盾纠纷8901件，调解成功8662件，成功率达97.3%。强化安全生产管理，加强食品药品安全监督，狠抓“三合一”企业、交通事故黑点隐患和酒后驾车等严重违法行为整治，安全生产事故数、死亡人数、直接经济损失数连续五年保持负增长。
（二）民主法治建设
制定出台了《“法治”建设相关工作制度》，公布“法治指数”—71.84，连续两年被省委命名为浙江省创建“法治县（市、区）”工作先进单位。扎实推进“__”普法教育，深化民主法治村（社区）创建工作，出台《区村（社区）法律顾问工作职责》，组织律师事务所和法律服务所百余名法律工作者，担任全区310个村（社区首届“创业之星”评选活动；区残联积极开展创建全国残疾人工作示范城区，出台《关于实施重度残疾人托（安）养工程的通知》等六个扶残惠残配套政策；区文联创建文艺界首批“名人名家工作室”，组织开展“猜想良渚”故事征文活动；区关工委联合文明办、教育局开展“用社会主义核心价值体系引领青少年——60年历程，60年辉煌”系列主题教育活动360场，受教育者达16万人次；区老龄委开展困难老人、高龄老人、百岁老人、特殊贡献老人“送温暖”活动，慰问老人24496人，慰问金358.2万元。
十二、重大改革事项
（一）国有资产管理体制改革
撤销区国有资产管理委员会和区国有资产管理委员会办公室，组建区国有资产管理办公室。区国资办是我区企业国有资产的监督管理机构，隶属于区人民政府管理，实行主任负责制，内设综合管理科、运营监管科、财务审计科等3个业务科室。为进一步加强行政事业单位国有资产管理和企业国有资产监管工作，先后出台了《关于进一步加强行政事业单位国有资产管理工作的意见》、《关于进一步加强企业国有资产监管工作的意见》，对规范行政事业单位国有资产管理，提高国有资产使用效益，发展和壮大国有经济，实现国有资产保值增值等方面制定了具体的规定。
（二）区发改局体制机制改革
对区发改局（粮食局、物价局）工作体制、机制、用人等方面进行综合改革，统一整合区发改局、粮食局、物价局的人财物资源，优化完善内部科室设置，开展下属事业单位改革，并进行领导班子副职的全区公开选拔、中层干部面向区级机关竞争上岗、一般干部双向交流。新产生的6名副职领导干部中有1名女干部，平均年龄为38岁，学历均在大学以上；局内设科室由15个减少为10个，下属单位由6个减少为5个，中层干部平均年龄由岁降为37岁，大学及以上学历人员由占比83%提高到了87%；全局包括中层干部在内有30名同志进行了岗位交流，交流面达到了44%。
（三）改革完善全区大培训体系
出台《关于改革完善全区教育培训体系的若干意见》，统筹全区培训，整合教学资源，统一计划，分类实施。举办主体班培训20个班次，参加培训人数2200余人次。举办非主体班多个班次，培训人数约4.5万人次。开展企业家培训，培训企业家200人以上，培训企业经营管理着1500余人次。举办“美丽洲大讲堂”，邀请专家学者和区领导作专题讲座，共16场，培训5000余人次。选送参加市委党校城区主体班150余人次。
十三、重点项目推进
重点项目推进形势良好，省、市重点项目当年完成投资69.99亿元，为年度计划的122%，投资额完成位居市各区、县（市）第一位。重点商贸物流项目顺利推进，麦德龙购物广场、浙江金恒德国际汽车物流广场（一期）、宏丰家居城、湾国际建材装饰城等项目建成营业。旅游文化项目全力推进，西溪国家湿地公园（西区）“五一”期间正式对外营业，运河综保（段）工程塘栖五街项目国庆节期间精彩亮相，超山“十里香雪海”胜景重现。以“一副三组团”为重点，积极推进一批重大基础设施项目。临平副城主要推进邱山隧道拓宽、临平汽车总站、东湖路南北综合整治、大东安社区改造、西大门整治、地铁1号线段、石大公路到09省道连接线、320国道及09省道改造提升、区一院主体迁建等工程。组团主要完成中学、仓前中学、江南茶叶市场等项目，推进南湖滞洪区综合整治、高教路二期、区二院病房大楼、创新基地配套设施等项目。良渚组团顺利推进东西苕溪防洪工程东苕溪安溪段退堤、104国道良渚至古墩路连接线、港区疏港道路、区仁和水厂、110千伏电力输变工程、仁和散杂区一期、仁和石化区一期等工程。瓶窑组团主要建成彭公竹制品市场、社区卫生院等项目，推进东苕溪北塘加固、杭长高速公路段等工程建设。
区委将认真贯彻落实党的__届四中全会和省市委全会精神，以科学发展观为统领，继续坚持“城市化引领”、“工业强区”、“服务业大区”、“文化名区”、“环境立区”、“民主民生”六大发展战略，继续坚持强化项目建设和管理，继续坚持开展“三力提升”活动，加快构建现代产业体系，全面加强党的建设，团结带领全区人民合力建设最适宜居住的“品质之城、美丽之洲”。
第三篇 2023街道意识形态工作情况报告2100字
2023街道意识形态工作情况报告
2023年，桥巩镇的意识形态工作紧紧围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局，着力深化社会主义核心价值观建设，结合“两学一做”学习教育工作，把强化理论武装、夯实思想基础作为精神文明建设的重中之重，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，牢牢把握正确舆论方向。
一、加强组织领导，明确责任分工
我镇党委高度重视意识形态工作，认真贯彻落实___、自治区和上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传工作纪律，坚决维护___权威，在思想上政治上行动上同___保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任，纳入领导班子、班导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的意识建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同建设、一同考核，出现问题严格问责追责。
进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人。镇党委书记带头承担好党委领导班子的主体责任，每年主持镇党委会议专题研究意识形态工作2次以上。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地管导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。同时也明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工，严格落实“一岗双责”，切实将意识形态工作落到实处。
二、重视理论学习教育，坚持科学武装头脑
以学习宣传贯彻十八届五中全会和______系列重要讲话精神为主线，以落实各项活动为抓手，以创新学习模式为载体，结合“两学一做”学习教育的开展，进一步健全和完善党委理论中心组学习制度。
根据实际情况定期召开由党政班子成员、站所长、村“两委”参加的党委理论中心组学习活动，严格落实以查考勤记录、查学习记录、查学习笔记、查专题发言、查解决问题为主要内容的党委中心组“五查”制，坚持专人领学和专题发言方式，从全面学习向专题研讨深化，通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，推动全面从严治党向基层延伸。与此同时，党委中心组成员主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，把学习和加快桥巩发展结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。截止目前，全镇开展党委理论中心组学习6次，发言18(人)次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习8次430人次，参学率达97%。
三、提高舆论引导能力，做好宣传思想工作
桥巩镇党委坚持正确的舆论导向，壮大积极向上主流思想，为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。
(一)加大宣传力度，营造昂扬向上的舆论氛围。深化中国梦主题宣传教育活动，积极开展“我们的中国梦”文化进万家演出活动，丰富人民群众精神文化生活，着力推进社会主义核心价值观，唱响时代发展主旋律。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度，结合“两学一做”学习教育开展，镇领导深入到挂钩联系党支部讲“党课”、参加“三会一课”，不断加强党员的知识学习，提高党员干部觉悟，把全体党员的思想统一到实施跨越式发展上来。
组织全镇各村委会、村民小组认真开展好镇党委、人大换届纪律宣传工作，在各村委会分别悬挂横幅1条、在各村屯分别粘贴画报1份、发送警示短信2000余条、发放宣传单和宣传手册2500余份，不折不扣地把换届纪律宣传工作抓细致抓实。做好全镇党代会、人代会、特色产业发展、“生态乡村”建设、新型农村合作医疗、服务型党组织创建、“双高”基地建设、精准扶贫等重点工作和区委、区政府重要决策的宣传。截止目前，共出桥巩简报75期，其中新华网广西站采用1，来宾日报采用2，兴宾党建网采用4，使各项工作深入人心，营造了良好的社会舆论氛围。
(二)开展形式多样的宣教活动，深入推进“平安桥巩”。开展缅怀先烈爱国教育活动。清明节前，桥巩镇党委、政府干部职工开展祭奠先烈红色教育活动，活动中通过学习《党章》、《____廉洁自律准则》、《____纪律处分条例》，进一步推进了“两学一做”学习教育深入开展。以“五一”国际劳动节、“五四”青年节为契机，组织开展以“志愿奉献，清洁集镇”为主题的清扫街道行动，组织全镇干部职工75人参加志愿活动，激励了广大党员团员继承弘扬“五四”精神和劳动光荣的优良传统，为桥巩镇树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念奠定坚实基础。我镇还积极开展道路交通、森林防火、防震减灾、依法治国等宣传活动，免费发放各类资料、画册及宣传物品，为全面普及相关知识，深入推进“平安桥巩”，构建社会和谐稳定营造了良好的氛围。
今年以来，我镇意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：新闻上稿数量不多，对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。下一步，我镇将围绕全年工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展，不断激发全镇广大干部群众工作激情，为推进我镇经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。
第四篇 开展治理商业贿赂专项工作情况报告2550字
为了全面贯彻落实___办公厅、国务院办公厅《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》，局党组对开展治理商业贿赂专项工作高度重视，根据__市治理商业贿赂领导小组和自治区食品药品监督管理局的统一部署，我局自4月上旬始，在全市食品药品监管系统中深入开展治理商业贿赂专项工作。现将近期的工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，确保工作实效
为加强组织领导，我局成立了治理商业贿赂领导小组。党组书记、局长周德源任组长，党组成员、副局长韦菊月、李玉海、纪检组长张龙任副组长，领导小组成员由各科室（队）主要负责人组成。要求各县分局要结合实际，成立相应的领导小组和工作班子并认真抓好落实。要求纪检监察部门要在党组和局领导班子的统一领导下，充分发挥组织协调和监督检查作用，确保全系统的专项治理工作取得实效。
二、制订实施方案，明确工作重点
为进一步规范行政权力，大力整顿和规范药品生产流通秩序，根据__市治理商业贿赂领导小组和自治区食品药品监管局的统一部署，结合我局的实际，我们制订了《__市食品药品监督管理局开展治理商业贿赂专项工作实施方案》（柳食药监察〔XX〕1号），明确了六个方面的工作重点：一是要严厉查处利用行政权力在审批、认证、抽验、稽查等公务活动中收受贿赂的行为；二是要进一步规范食品药品监管工作人员的行为；三是严肃查处食品药品安全重大事故中的失职渎职问题；四是严把准入关，从源头上遏制恶性竞争；五是严厉打击不法分子利用商业贿赂手段销售假劣药品的行为；六是要对监管相对人在药品研究、生产、经营活动中，遵守和违反法律法规的行为进行记录，实行诚信分级管理，鼓励企业增强自律意识和守法经营自觉性。
我们在印发实施方案的同时，组织召开了全局干部职工会议，对我局治理商业贿赂工作进行全面的动员和部署，要求全系统的干部职工，特别是党员领导干部要行动起来，积极、主动地参与到治理商业贿赂专项工作中去，坚决纠正和杜绝在食品药品监管工作中的不良行为，脚踏实地地做好此项工作。要求各县分局要认真组织学习中央《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》和《反不正当竞争法》，进一步学习上级纪委会议精神和政府廉政工作会议精神，充分认识商业贿赂的危害性和开展治理商业贿赂的紧迫性，自觉抵制和反对商业贿赂，积极参与专项治理工作。
三、开展调研摸底，完善工作制度
一是认真开展调研摸底工作。根据局党组会议的研究部署，局领导班子成员分头下到部分药品医疗器械生产、经营企业开展调查摸底工作。在向企业介绍中央、自治区以及__市治理商业贿赂领导小组的工作要求的同时，阐明了我局开展治理商业贿赂专项工作的设想及步骤，了解了药品医疗器械生产、经营企业中商业贿赂的主要表现形式、发生的主要环节和重点岗位，确定了广西花红药业股份有限公司、__医药有限责任公司、广西__市医疗器械厂、__市赣顺医疗器械有限公司等97家药品医疗器械生产、经营企业作为我局开展专项治理的单位。
二是加强干部职工的廉政教育，努力建设一支高素质的干部队伍。我们利用学习贯彻《党章》活动、开展社会主义荣辱观宣传教育的契机，加强干部职工的廉政教育，让广大干部职工充分认识商业贿赂的危害性和开展治理商业贿赂的紧迫性，提高拒腐防变能力，规范执法行为，严肃执法纪律，堵塞以权谋私漏洞，用廉洁勤政形象遏制商业贿赂行为。
三是完善管理制度，铲除滋生腐败的土壤。我们制定并执行《__市食品药品监督管理局XX年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》，在逐级签订《党风廉政建设责任状》的基础上，结合食品药品监管工作实际，对现有制度和审批环节进行认真梳理，完善了党风廉政责任制、行政执法责任追究制，建立健全政务公开的监督举报、责任追究等制度，通过网站、报纸等新闻媒体公布投诉举报电话，自觉接受社会公众的监督。
四、开展自查自纠，狠抓工作落实
一是推行政务公开，严把准入关。
首先，我局按照《行政许可法》的要求，依据《药品管理法》等法律、法规和行政规章的有关规定对行政审批事项进行了清理，并将全部审批事项集中到__市行政审批大厅统一受理，从制度上坚决杜绝厅外私自接件审批现象。
其次，对行政许可事项申办流程进行了调整或简化。总体缩短办事时限30%以上，对审批事项实行服务内容、办事程序、承诺时限和收费等完全公开。
第三，严把准入关。对全市已经通过GMP认证的药品生产企业实施跟踪检查强化动态监督，确保药品生产企业从生产的全过程的控制来确保药品质量。对新开办的药品经营企业严格按照标准进行验收、审批和发证；在对药品经营企业实施GSP认证过程中，严把申报材料关、认证标准关和严把廉洁关。
二是推行医疗器械安全信用分级管理办法。我局在前期开展全市医疗器械经营企业诚信单位评比活动的基础上，组织召开了__市医疗器械生产和经营企业负责人会议，学习和推行《广西壮族自治区医疗器械安全信用分级管理办法》。医疗器械生产、经营企业安全信用等级分为守信、警示、失信、严重失信四级。我们要求各相关企业要认真开展自查自纠，自觉做到依法生产、经营，诚信经营，不向行政机关、中介组织及其工作人员行贿送礼，不制假售假，不违法发布医疗器械广告，确保人民群众用上安全有效的医疗器械，努力营造公平公正的市场竞争环境。
三是开展药品包装、标签和说明书专项检查。我们利用开展药品包装、标签和说明书专项检查的契机，认真抓好药品生产企业的专项治理工作。今年4月14日至25日，我们对__市辖区的11家药品生产企业所生产、上市销售的185个品规的药品进行了有关药品包装、标签和说明书专项检查，发现问题及时整改。在检查中，我们还介绍了日前在全国范围内开展的治理商业贿赂专项工作情况，并强调了商业贿赂的危害性和开展商业贿赂的紧迫性，企业表示将积极主动地参与专项治理，认真进行自查自纠，杜绝商业贿赂行为的发生。
四是认真梳理意见，狠抓整改措施的落实。根据调研摸底掌握的情况以及__市实事办《关于反馈群众和纳税人对各有关部门意见及建议的通知》精神，结合自身情况，我们对群众和纳税人提出的意见和建议进行了认真的梳理，共整理出有关“加强药品医疗器械市场监管、加强机关作风建设、规范执法行为、提高行政效能等方面的意见和建议共8条。为此，我们专门制定了《__市食品药品监督管理局XX年为纳税人办实事活动整改措施》，并狠抓落实，以确保食品药品监管系统的专项治理工作健康有序地开展。
第五篇 草原保护与建设工作情况报告1800字
2023年关于草原保护与建设工作情况报告
一、基本情况
我盟天然草原面积4551万亩，草原不仅是兴安盟畜牧业发展的基础和广大农牧民赖以生存的生产资料，而且是兴安盟最大的陆地生态系统和天然生态保护屏障。加强草原保护对维护我盟生态安全、促进经济发展、推进社会主义新农村建设具有十分重要的意义。
目前我盟的草原鼠虫害预测预报工作，存在着鼠虫害常发区分布不均匀、受自然条件影响严重、时间和空间上分布差距大、监测任务重、从事预测预报工作的专业技术人员少、资金严重不足等问题，为了切实做好草原鼠虫害的早期预警和中长期预测预报工作，根据国家总站及自治区草原站的要求，结合我盟实际，盟草原工作站20__年开展草原鼠虫害预警体系建设，成立了草原鼠虫害预警监测中心，建立了农牧民测报网络。测报网络覆盖全盟六个旗县市，设立145个观测区，确定农牧民测报员145人，旗县市级测报联络员30人，重点控制面积1630万亩，包括草原蝗虫常发区、草地螟发生区、草原鼢鼠重点防治区、黄鼠重点防治区和长爪沙鼠发生区。
二、预警体系特点
1、在草原鼠虫害农牧民测报网络建立的过程中，充分考虑我盟所处的特殊地理位置，分布区域地形复杂等因素，在确立观测区时，每个测报点都经过外业实地勘察，尽量避免围栏、山沟、分水岭等地形因素对测报员观测的影响。观测区面积没有固定10万亩，而是在7-17万亩之间，主要取决于草场类型、植被特征和地形等因素。
2、在测报员的选择上采取了以农牧民为主，嘎查领导和乡镇畜牧工作人员相结合的原则;并根据实际工作需要，确定了旗县联络员和苏木负责人，苏木负责人主要负责所在苏木测报点的建设管理和测报员的调整;旗县联络员负责与农牧民测报员的沟通和联系， 及时、准确的把测报员上报的信息整理、核实、实地调查并上报给盟预警中心。
3、145个测报点统一编号，制作发放农牧民测报点牌匾、观测区示意图、工作职责和观测记录本等测报工具。苏木负责人负责发放测报点建设的相关物品，测报点上牌，观测区示意图、工作职责等在测报点内的统一摆放工作，以确保测报点的规范建设。
4、为了进一步确保预报网络的正常有效运转，把农牧民预测预报网络中每个环节进一步细化，做到责任明确，工作规范。明确了旗县联络员、农牧民测报员工作职责、工作流程，技术规程，制定了测报员奖评办法，通过各种途径，做到盟、旗、苏木、农牧民测报员的规范化管理。
5、监测的内容在草原鼠虫害监测的基础上增加草原有毒有害植物的测报。通过对有毒有害植物的监测，为畜牧业生产、草原建设和草原生态治理等工作提供信息。
三、草原鼠虫害预警监测网络运行流程图
农牧民测报员的日常测报工作主要是了解观测区域的基本情况，负责采集、记录鼠虫情原始信息，并上报于旗县联络员，当发现突发情况时，及时与旗县联络员取得联系。
旗县负责人负责对农牧民测报员上报的原始信息进行核实、分析，在进行实地调查后整理上报于盟预警中心。每个测报点的信息资料登记备案，盟预警中心随时可以通过电话对测报地区进行监测。
四、加强农牧民测报员培训
从预警体系建立以来已开展了三期农牧民测报员培训班，培训班分别邀请自治区、兄弟盟市及盟内植保方面专家授课，培训内容包括农牧民鼠虫害测报网络运行方法、在草原鼠虫害预警体系中所占的重要地位、草原鼠虫基础知识、外业实地调查的方法以及农牧民测报员观测记录本的填写等等。
培训班邀请了当地电视台、电台和报纸等新闻媒体进行了大量宣传和报道，让更多的人了解草原工作，争取全社会对草原植保工作的'支持和关注，对进一步推进兴安盟草原鼠虫害预测预报工作，实现草原鼠虫害的全方位监测控制和进行有效防治起到重要推动作用。
20__年草原站与扎兰屯农牧学校签订了一份联合办学的协议，定期组织农牧民测报员集中培训，专家指导实践，其主要目的是为了提高农牧民测报员的综合素质和测报水平。
五、积极发挥预警体系作用
通过测报网络的建立，能够及时、准确的完成草原鼠虫害预测预报的基础工作，对于缩短测报时间、减少迟报漏报、实现对草原虫害的全方位监控以及做好鼠虫情趋势分析及制定防治规划提供科学依据等，具有十分重要的意义。
测报网络20__年4月启动到现在，农牧民测报员已经在草原鼠虫害的测报工作中发挥了作用，如“千里眼”、“顺风耳”一样能够在第一时间把观测区的鼠虫发生情况上报，使全盟各级草原部门的工作人员能够及时确定灾情发生区域、面积并制定应急防治方案，避免了因发生区域大造成迟报漏报、实现了对全盟草原鼠虫害发生趋势全方位的监控。
第六篇 信号工区带班情况工作报告650字
____年10月16日，我按照段劳人科的要求，本月我进行了一次带班写实，现将带班情况写实报告如下：
一、带班写实总体概况
1、工区当日工作的安排是镇赉站全员参加天窗修施工，天窗修结束后由4人进行信号设备巡检。1人6：50分到达运转室进行登记。
2、7：00----7:20，工区由我对当日工作进行安排，特别是对天窗修作业进行了重点强调和布置。并对天窗修作业中所使用的工具、材料进行准备。天窗修的内容为信号设备检查。天窗修时间为7:50----9:50(下行线)、8:00----10:00(上行线)。
3、 7:30分作业人员提前到达现场，7:50分下行线天窗修准时开始，一组2人负责对下行线道岔设备进行检查;二组3人负责对下行线信号机和轨道电路设备进行检查。8:00分上行线天窗修准时开始，一、二组开始对上下行线信号设备进行检查维护。一组于9:37分结束;二组于9:32分结束。于9:40分进行销记。.
4、10:30分，我进行了当天天窗修的工作总结。提出了了具体意见和存在的问题，并针对这些存在问题制定了相应的措施。
5、13:00分，我组织进行了设备巡检，电缆不良整治。于16:10分结束。
二、存在问题
1、天窗修作业准备不够充分。如：仪表携带不全。
2、天窗修设备工作量调查不细、设备维修质量不高。如：天窗修工作量较大，分工不合理。造成设备检查不够仔细。
3、设备巡检不够认真，走过场。如：6—12dg导接线弯曲不平直一条没有发现。
三、参加跟班写实后的一些建议
1、加强对职工技术业务知识培训力度，增强职工的实际动手能力。
2、增强职工的责任意识，做到设备检查认真仔细，切实的发现设备隐患，而不是走过场。
第七篇 三严三实专题教育阶段工作情况报告2800字
根据《关于进一步做好“三严三实”专题教育有关工作的通知》要求，现将我局“三严三实”专题教育前阶段工作有关情况报告如下：
一、基本情况
自启动“三严三实”专题教育以来，我局专题教育实施活动在市专题教育工作协调小组的具体指导下顺利开展，成立了组织机构，制定了各项工作方案，学习传达了有关专题教育会议及相关文件精神，并展开调研。至目前专题教育各项工作均按方案步骤有序开展，并初见成效。
二、主要措施
(一)精心组织，加强组织领导
为更好的开展专题教育，加强组织领导，我局结合工作实际，成立了以局党组书记任组长、其他党组成员任副组长、副调研员和各科室负责人为成员的局开展“三严三实”专题教育领导小组，并下设办公室，办公室设在局办公室，负责日常工作。
(二)传达会议文件精神、制定实施方案
5月14日，我局召开全局人员会议，认真传达了市委王可书记关于“三严三实”专题教育的有关会议精神及《中共__市委员会办公室印发<关于在全市县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案>的通知》(贵办发〔__〕18号)要求，讨论制定了《__市安全生产监督管理局开展“三严三实”专题教育实施方案》，对“三严三实”专题教育工作进行了周密安排部署。随后，又根据要求及时制定了《市安全监管局县处级以上领导干部开展“三严三实”专题教育调研工作方案》、《市安全监管局县处级以上领导干部开展“三严三实”专题教育学习研讨工作方案》、《市安全监管局县处级以上领导干部开展“三严三实”专题教育边学边查边改工作方案》，明确了专题教育活动各项工作要求，细化了活动步骤，为后续活动深入开展奠定了坚实基础。
(三)开展谈心谈话，奠定基础
5月11日-12日，分别由分管领导与分管科室负责人进行谈心谈话，主要领导、纪检组长与各业务科室人员进行谈心谈话。重点了解掌握党员干部在思想、工作、生活和作风情况，了解清楚党员干部中“不严不实”的具体表现，为讲好党课奠定基础，提高党课的针对性。
(四)认真学习，开展党课教育
根据局专题教育实施方案的安排部署，局结合实际及时制定了《市安全监管局开展“三严三实”专题教育党课活动方案》，积极开展党课教育活动。党课以讲座为主要形式，并结合专题会议、互动交流等形式开展，党员学习以听讲座、交流学习以及自主学习记读书笔记等多种形式进行。
5月14日，由局党组书记带头，紧扣“三严三实”要求，联系本单位实际，联系党员干部思想、工作、生活和作风实际，带头给全体党员干部讲了一次题目为《践行“三严三实”
争做优秀的安全监管忠诚卫士》的党课。5月21日由党组副书记、局长给全体党员干部上了一次以《严以修身就要修好“三心二义”》为题的党课。5月29日、6月2日由分管领导给业务科室及二层机构人员分别以《严于律己自觉做政治上的“明白人”》、《严以用权
做忠诚干净担当好干部》为题上了一次党课。6月5日由纪检组长以《廉洁从业
执政为民》为题给全体党员干部上了一次党课。6月8日，局党组组织在家全体干部职工集中学习了市“三严三实”学习研讨方案、调研方案、边学边查边改方案以及__关于党的群众路线教育实践活动论述摘编、__关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编、__谈治国理政等，学习优秀领导干部先进事迹和近期市纪委的两份通报。通过集中学习，很大程度上提高了大家对“三严三实”专题教育的认识。
(五)围绕讲一次党课开展调研
根据局专题教育调研工作方案的时间安排，5月中下旬，我局处级领导干部积极开展工作调研。5月18日，局党组对局党员干部在执行中央“八项规定”方面进行了调研排查;5月14日、19日、28日，党组副书记、局长陆兵同志分别到市农机、交警、建投公司等安全生产重点部门单位进行了调研;其他分管领导分别到各县市区、有关厂矿企业一线开展调研，切实提高讲党课的针对性。
(六)筹备党组专题学习研讨
第一时间为每个处级领导干部购买__谈治国理政等书籍，采取个人自学与集中学习等方式，重点落实“严以修身”，加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”，为全市集中交流研讨打下坚实的基础。
三、工作成效
“三严三实”专题教育活动开展以来，我局在各方面的工作都取得了明显的成效。
(一)工作作风方面。一是领导班子成员每月一次下基层调研，重点探索安全生产监管创新、企业安全生产标准化建设、全员安全教育与培训等方面的好办法，撰写调研报告。一般都是自己和司机直接下基层，极少安排其他人陪同，在检查中，不要求也不接受企业接待，更没有要求企业张贴悬挂标语横幅等。二是结合党风廉政建设工作，对干部职工作风进行了整顿。局党员干部工作作风有了很大转变，上班迟到、早退的人少了，提前到岗的人多了，蹲机关的少了，下基层企业服务的人多了;闲聊唠嗑的人少了，干工作的人多了，公车私用现象不存在了，极大提高了干部职工的业务效率和整治素质。
(二)建章立制方面。
1.__年9月，我局重新修订定了__市安全生产监督管理局车辆管理使用办法、公务差旅审批管理制度、公务接待管理制度等3个制度;__年12月，为进一步提高执法水平，规范执法行为，制定了安全生产“四不两直”暗查暗访工作制度、安全生产非法违法企业信息发布管理办法;另外，进一步修订完善局机关有关近80个制度，预计6月底前完成并印发实施。
2.我局认真贯彻落实局有关制度，车辆管理方面，严格“一车一卡”，出门登记制度，下班时间、节假日全部停车在政府停车场进行统一管理，避免公车私用;公务差旅审批管理方面，严格落实市旅差管理办法，所有报销单据全部经财务人员审核无误后才能向上审批;公务接待管理方面，严格控制用餐、住宿标准和陪餐人员数，没有超标现象;其他工作方面，全部上墙公示工作进展情况，及时通报。
(三)围绕安全生产中心工作方面。今年1-5月，全市共发生各类生产性安全事故32起、死亡21人、受伤23人、直接经济损失20.555万元，同比均下降27.27%、19.23%、37.84%、21.15%;发生3人以上较大事故1起(道路交通)死亡3人，没有发生重特大生产安全事故。且我局重点监管的非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹行业(领域)没有发生任何安全生产伤亡事故。
四、存在问题
目前，在市专题教育工作协调小组的指导下，我局“三严三实”专题教育工作已取得了一定的实效。通过前期的宣传工作及开展党员自主学习和党课教育在一定程度上提高了全局党员干部对“三严三实”要求的理解，通过谈心谈话明确了干部队伍存在的不足和亟待改进的方向。但是，我们认识到活动实效与上级要求还有一定的差距，部分党员干部对活动重要性的认识还有待提高、学习和改进的深度和广度还有待加强。
五、下一步工作打算
(一)充分利用板报、电台、报纸、网站等平台做好宣传引导工作，渲染活动氛围。
(二)按照局调研方案，认真组织开展好专题教育调研工作，重点做好专题一的教育研讨工作，为开展好学习研讨打好基础。
(三)在教育调研的基础上，认真筹备专题教育学习研讨工作的开展，重点做好专题一的学习研讨工作。
(四)在开展专题教育调研和学习研讨工作的同时，按照“边学边改，主要领导干部带头，列出问题清单，提出整改对策，一项一项整改”的要求开展好边学边查边改工作，力保整个“三严三实”专题教育活动扎实有序推进。
第八篇 关于社保工作情况的调研报告2450字
关于社保工作情况的调研报告根据常委会工作计划安排，7月下旬到8月上旬，市人大常委会党组副书记、副主任宋瑞亮同志带领部分专职委员、代表到市人力资源和社会保障局、民政局、商务局、经信局、市残联等部门和昌城、相州、皇华等镇，围绕全市社会保障工作进行了调研。现将有关情况报告如下：
一、基本情况
近年来，在市政府高度重视下，通过各职能部门和镇街、社区的共同努力，全市社会保障工作取得较大进展，形成了以五大社会保险为基础，以新型农村合作医疗、农村养老保险、社会优抚和社会救助为补充的社会保障体系雏型，形成了老有所养、病有所医，失业有救济、困难有低保的社会保障新局面。
(一)以就业能力建设为重点，努力实现就业局势稳定。市政府全面实施积极的就业政策，大力开展就业困难群体帮扶和再就业援助活动，统筹做好高校毕业生、农民工和
4050就业困难人员的就业工作;着力提升职业技能培训，增强下岗失业人员和农民工的自主择业能力;发挥人力资源市场就业主渠道作用，不断拓宽城乡公共就业服务功能;广泛搜集市内外劳动力供求信息，努力破解企业招工难。1-7
月，全市实现城镇新增就业8176人，下岗失业人员实现再就业3169人，转移农村劳动力21933人，城镇登记失业率控制在1.93%。
(二)以扩大覆盖面为重点，加快完善社会保险保障体系。市政府及其相关部门不断加大社会保险的扩面、征缴力度，各项工作取得突破性进展。截止今年上半年，企业养老保险参保人数91444人，机关事业单位养老参保人数20620人;全市累计参加农村社会养老保险人数达到65712人，征缴农村社会养老保险费275万元;为5834名失业人员按时发放失业保险待遇1123万元;为747名工伤职工支付工伤费用792万元，为748名女职工支付生育保险费498万元;全市参保单位达1429家，参保职工26.5万人;共征缴各项社会保险费6.34亿元。
(三)以低保为重点，覆盖全市的新型社会救助体系日趋完善。实行城乡一体的最低生活保障制度，不断提高低保标准和补助水平，扩大低保面。截止到7月底，我市享受城市低保的共有1030户、3070人，享受农村低保的共有8198户、18613人，共发放城市低保金355.6万元，农村低保金1095.6万元，城市和农村低保率分别达到1.5%和2.2%;医疗救助范围不断扩大，到目前为止，共救助897人，发放医疗救助金245.3万元;积极实施临时救助，共救助7657人，发放救助金106.16万元，其中救助孤儿160人，发放
救助金32万元;建立健全农村五保集中供养机制，集中供养率达到82.6%;切实履行不让一个学生因家庭经济困难而失学的承诺，对在校高中生及义务教育阶段的特困学生，低保家庭学生，农村寄宿生等都给予一定程度的补助，并减免部分或全部学费及课本费;残疾人临时救助、危房改造救助、就业培训补助、残疾学生补助和康复救助等五大救助也有长足发展。
二、困难和问题
(一)社会保险扩面难。部分企业片面追求经济效益，降低生产经营成本，主动为职工投保的积极性不高，有的职工对社会保险认识不足，理解片面，从一定程度上影响了社会保险工作的深入开展。目前，我市还有部分规模企业职工参保率尚未达到50%。中小企业特别是用工不足百人的个体私营企业在社保经办机构立户参保率偏低。目前执行的农村养老保险政策对农民的吸引力不足，农民参加养老保险意识淡薄，积极性不高。企业用工多样化，用工需求量扩大，用工政策相对灵活，导致职工流动性极强，影响了社会保险的扩面。
(二)专门从事社会保障工作的人员过少，执法专业水平有待进一步提高。从调研情况看，我市从事社会保障工作的人员相对偏少，与日益繁重的社会保障工作任务要求有一定差距，在一定程度上影响到社会保障工作的全面开展。有
的镇街没有专职从事社会保障的工作人员，镇社会保险管理服务中心缺少执法检查职能，影响社会保障工作的开展。
(三)社会保障体系需要进一步完善。市政府在民政局设有社会救助工作管理办公室，但信息交流和共享滞后，统筹协调的力度需进一步加大。随着农村经济社会的发展，城镇化进程的加快，农村社会保障问题日益突出，农村养老和医疗保障成为保障体系的薄弱环节。
三、几点建议
(一)进一步加大社会保障工作的宣传力度。切实加强宣传教育，提高对社会保障工作重要性的认识，着力增强贯彻执行各项社会保障政策的自觉性和工作责任感。通过各种形式加大对各项社会保障政策的宣传力度，提高企业和群众的社会保障意识，各有关职能部门和镇街、社区要整合社会资源，调动社会方方面面的力量向广大群众宣传社会保障政策，确保符合政策的群众全部惠及。
(二)进一步扩大社会保险覆盖面。调动各方力量，合力推进企业和职工的参保工作;制定出台鼓励农民参保的新办法，吸引更多的农民参加农村养老保险，不断提高社会保险覆盖面;全面推进建筑和餐饮等服务行业参加工伤保险;进一步做好全市中小学生参加城镇居民基本医疗保险工作;不断扩大农民工养老保险和工伤保险的参保面。
(三)进一步完善社会保障机制。市工会、妇联、残联、共青团等部门，要加大联动力度，推动救助信息的交流和共享，切实发挥好社会救助管理办公室的作用，避免救助不均。加快完善农村养老保险、医疗保险和最低生活保障制度。在调高农村合作医疗筹资比例，提高报销标准的同时，要进一步探讨经济薄弱村的农村合作医疗筹资补偿机制。
(四)进一步扩大社会帮扶的救助面。完善社会帮扶救助政策，逐步扩大困难群众的救助层面，提高救助标准，增加救助次数。对城乡特殊困难的群众，要给予更多的关爱，切实帮助特殊困难家庭解决就医看病、子女上学等实际困难。完善外来务工困难人员的救助制度，积极探索外来务工人员的合理救助机制，降低外来务工人员的救助门槛，适当扩大救助内容。进一步加大困难残疾人保障政策的执行力度，扩大符合政策的贫困残疾人的救助。
(五)进一步加强社会保障队伍建设，加大执法力度。配足配强社会保障工作人员，确保社会保障工作的健康运行。各相关部门要安排专职人员从事社会保障工作，并对人员进行定期培训。进一步加大执法力度，增强劳动保障、公安、工商、工会等部门联合执法力度，加大对恶意拖欠工资、非法用工等违法行为的打击和处罚力度，维护劳动者合法权益。
第九篇 关于全县农村公路养护管理工作情况的调查报告2300字
为促进全县农村公路养护管理工作的开展，县人大常委会于2月中旬组织部分委员和人大代表，对全县农村公路养护管理工作情况进行了全面调查。在听取县交通局汇报的基础上，到县财政局了解了农村公路养护资金的筹措与管理情况，实地查看了辛寨、寺头、五井等镇部分路段的养护管理状况，组织有关镇村负责人、村民代表、农村公路管理站工作人员召开座谈会进行了全面了解。现将有关情况报告如下：
一、基本情况
近年来，我县认真贯彻落实《______公路法》、《山东省农村公路条例》等相关法律法规，改革创新，强化措施，农村公路养护管理工作逐步迈入了正规有序的轨道。主要有以下几个特点：
一是各级重视。县政府高度重视农村公路的养护管理，多次进行研究部署，并结合我县实际制定下发了《临朐县农村公路养护管理办法》、《关于进一步做好农村公路管理养护工作的意见》，探索确立了统一领导、分级管理、保障投入、确保畅通的管理原则。县交通主管部门和各镇(街道)积极改革和创新，实行了县道县管、乡道乡管、村道村管的养护管理体制。各级认真负责，紧密配合，精心组织，农村公路养护管理工作得到了扎实稳步推进。
二是措施得力。县政府及交通主管部门对县级农村公路养护管理机构进行了调整充实，统一在各镇(街道)设立了农村公路管理站，落实了人员和责任。通过争取上级补助、加大财政投入、吸收社会资金等多种渠道广泛筹集养护资金，并加强资金的使用、管理和监督，保证了养护资金投入。认真开展农村公路状况调查，将156条主要县乡道路及桥梁建立了养护管理档案。坚持每年下达公路养护计划，定期组织对养护管理工作进行考核。注重加强养路员队伍的业务培训，不断强化路政执法能力，提高了农村公路养护和管理水平。
二、存在问题
(一)农村公路养护管理工作还没有引起足够的重视。调查中发现，有相当一部分干部群众对有关农村公路养护管理的法律法规知之甚少，依法维护路产路权的意识不强;部分干部群众存在重建设、轻养护的思想，公路建成后缺少养护管理，甚至有的道路基本上处于无人管理状态;个别基层干部对养护管理的责任不明确，缺乏积极性和主动性。农村群众自觉爱护公路的意识薄弱，道路两侧乱搭乱建、桥梁附近非法采砂、集贸市场占道经营等现象普遍存在，全县29处集市占道经营，对道路通行安全带来了许多隐患。
(二)农村公路养护管理资金不足。首先，县、镇(街道)投入不足，2023年县镇两级共投入养护资金135万元，基本用于养路员工资和正常的办公支出。其次，大部分村集体积累少，缺少资金用于公路养护管理。尤其是山区村公路里程长、地质灾害多，养护任务重，养护资金很难保证落实到位。
(三)农村公路养护管理难度较大。一是对农村公路养护管理的覆盖面较小，全县仍有近一半的道路没有列入养护管理计划。二是有的村道路里程长，全靠村级来养护管理，存在很大的难度。三是在2003年实施村村通工程之初修建的部分路段，由于建设标准低，养护不及时，损坏程度严重，如不及时维修，行路难的问题将很快出现。四是在一些地方的一些路段上超限车辆屡禁不止，对路面造成严重破坏，路政执法和养护工作困难很大。部分路段为限制超限超载车辆通行设置路墩，尽管在保护公路方面起了一定的作用，但也阻碍了道路的畅通，有时导致人员伤亡，特别是使救护、消防等应急车辆难以通行。
三、几点建议
一要加大宣传力度，营造良好的氛围。要充分利用多种宣传媒体和手段，深入宣传农村公路养护管理工作的相关政策法规，增强广大干部群众依法治路和自觉爱护公路的意识。要注重加强对沿路群众、经营业户的教育，提高他们维护路产路权、保障道路畅通的自觉性。要充分发挥社会监督和舆论监督作用，对损毁公路、破坏路产等违法违规行为及时举报、公开曝光，营造良好的养护管理氛围。
二要保证养护投入，提高养护质量。要积极做好工作，加强与上级部门的联系沟通，确保更多的道路列入上级补助范围，争取更多的养护补助资金。县镇两级财政要遵循政府投入为主的原则，将农村公路养护资金按照县道每公里5000元、乡道每公里3000元的标准列入本级财政预算，并切实拨付到位，同时注重采取市场化运作方式积极吸收社会资金，弥补财政资金的不足。有关村民委员会要采取多种形式，积极筹集资金，必要时可以按照《山东省农村公路条例》等方面的规定，通过一事一议方式筹资筹劳，保证村内道路的养护投入。要积极引进专业技术人才和新设备、新技术、新工艺，增加养护工作的技术含量，提高养护质量。
三要严格执法，维护好路产路权。县政府要组织交通、工商、公安、砂管等部门，会同有关镇政府、街道办事处，对超限超载运输、集贸市场占道经营、公路两侧乱搭乱建、乱堆乱放和桥梁附近非法采砂等行为进行严厉查处，依法严管重罚，并建立起行之有效的长效管理机制，确保道路安全畅通。要不断加强路政执法队伍建设，组织深入学习公路管理法律法规及其他有关行政法律法规，加强教育培训和管理，不断提高业务素质和执法水平。
四要齐抓共管，形成合力。农村公路管理养护工作任务重，涉及方方面面，需要各级各部门树立大局观念，密切配合，相互协调，共同抓紧抓好。县政府要真正把加强农村公路养护管理摆上与规划建设同等重要的位置，进一步明确各级各部门的职责，并进行严格考核，搞好奖惩。交通部门要发挥好职能作用，加强技术培训、监督检查和质量评定，对新建农村公路要坚持高标准规划设计、严要求组织施工，保证建设质量，为养护管理工作奠定基础。审计部门要加强审计监督，确保养护资金使用效益和安全。财政、发改、国土、林业、水利等部门要做好配合工作，为养护管理工作提供良好的外部环境。各镇(街道)、村和农村公路养护管理工作机构要真正发挥职能作用，切实把养护管理工作的各项任务要求落到实处。
第十篇 档案局开展机关作风建设工作自检自查情况报告850字
根据中共鹤岗市纪律检查委员会《关于开展机关作风建设工作检查的通知》要求，我局认真贯彻落实文件精神，积极在局内开展机关作风建设工作自检自查工作，深入查找本单位自身机关作风建设工作存在的突出问题，并制定整改措施，现将我局机关作风建设工作自检自查情况汇报如下：
一、开展自检自查工作情况
二、存在的主要问题
我局以开展此项为契机，认真开展了我局机关作风建设工作自检自查活动，深入本单位自身作风建设工作存在的突出问题，进行了整改落实，通过广泛征求意见和建议、开展交心谈心、自身查找的方式，主要有以下几个方面：
1、政治理论学习不够。
2、为人民服务的宗旨意识有待加强。
3、档案工作管理有待加强。
三、整改措施
(一)加强政治理论知识学习，努力营造学习氛围。
档案局党员干部职工要充分认识加强学习的重要性，切实增强学习的自觉性和针对性，努力创造学习氛围。一是加强对三个代表重要思想、党的十七届五中精神和科学发展观、党的执政能力建设等重要理论的系统学习。二是切实提高学习质量，坚持学以致用，更好地把学习成效体现到具体工作中。三是把政治理论学习作为干部职工统一思想和提高敏锐性的重要途径，努力加强档案干部职工的思想政治、工作作风、党风廉政建设。
(二)进一步增强大局观念，树立正确的人生观、价值观、权力观、地位观。
教育党员干部要牢固树立大局意识，服从大局需要，从讲政治的高度处理和解决问题。协调关系，化解矛盾，按照大事讲原则，小事讲风格的要求，互相支持，互相尊重，相互理解，做到平时多沟通、多谈心交心，增强信任，增进团结。深化思想政治工作，要深化思想政治工作，抓好理想信念教育上下功夫。
(三)加强机关作风建设工作，努力提高党员干部的政治素养。
教育党员干部要牢固树立纪律意识，要以身作则，率先垂范，要严格履行岗位职责，时刻牢记党的宗旨，不断加强党性修养，时刻保持对工作认真负责，严肃工作纪律，对同事相互团结，对群众和谐友善的态度，扎实抓好档案各项工作，努力推动我局为宜居、宜业、宜游滨水森林城市的目标营造良好发展环境。
